Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Sachgebiet Technikunterstützte Informationssysteme einen
IT-Systembetreuer (m/w/d)
Als Verwaltung des Landkreises Bad Tölz‑Wolfratshausen nehmen wir eine Vielzahl von kommunalen und staatlichen Aufgaben wahr. Mit ca. 500 IT-Arbeitsplätzen, der IT-Betreuung für zehn Schulen und Betreiber eines kommunalen Behördennetzes benötigen wir ein leistungsfähiges und engagiertes Technikteam.
Aufgabenbereich:
· Sicherstellung eines stabilen und sicheren Betriebs der IT-Infrastrukturen im Landratsamt, seinen Außenstellen und unseren weiterführenden Schulen
· Aufbau und technische Betreuung von Servern und Netzwerken
· Installation und Wartung von zentralen Anwendungsprogrammen
· Einrichtung der IT am Arbeitsplatz und Anwenderbetreuung bei technischen Problemen
· Planung und Abstimmung technischer Arbeiten mit Kunden und Anbietern
· Mitwirkung an IT-Projekten und Erstellung von IT-Dokumentationen
Wir erwarten:
· Abgeschlossene IT-bezogene Ausbildung oder ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich der Informations- und Kommunikationstechnik oder mehrjährige Erfahrung in der Administration von IT-Systemen in heterogenen Systemlandschaften
· Alternativ die Befähigung für die Beamtenlaufbahn der 3. Qualifikationsebene in der Fachlaufbahn Naturwissenschaft und Technik, fachlicher Schwerpunkt Verwaltungsinformatik
· Fundierte Kenntnisse im Bereich Servermanagement, vorrangig von Windows-Servern
· Grundlagenwissen in den Bereichen IT-Netzwerke und IT-Sicherheit
· Kenntnisse auf Linux-Servern sind wünschenswert
· Erfahrung bei der Unterstützung und Anleitung von Endanwendern
· Hohe Kundenorientierung, Verantwortungsbewusstsein und eine selbständige Arbeitsweise
· Teamfähigkeit und Einordnung der selbstständig durchgeführten Arbeiten in die übergreifende IT-Strategie
· Fahrerlaubnis Klasse B
Wir bieten:
· Eine leistungsgerechte Vergütung in Entgeltgruppe 10 nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) sowie die Gewährung einer Arbeitsmarktzulage
· Im Beamtenverhältnis auf Grundlage des Bayer. Besoldungsgesetzes (Einstellung bis max. Besoldungsgruppe A 11 BayBesG) sowie einen Zuschlag nach Art. 60 des Bayerischen Besoldungsgesetzes
· Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Arbeitsbereich und einem engagiert arbeitenden Team
· Professionelle Fortbildungsmöglichkeiten
· Sehr gute infrastrukturelle Rahmenbedingungen
· Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeits- und Arbeitszeitorganisation sowie die Möglichkeit einen Teil der Arbeit im Homeoffice zu erbringen
· Alle Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes
· Eine Betreuungsmöglichkeit für Kinder vom 1. bis zur Vollendung des 3. Lebensjahres
Arbeitszeit:
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die bei geeigneten und sich zeitlich ergänzenden Teilzeitbewerbungen auch teilzeitfähig ist. Interessenten (m/w/d) werden daher gebeten, bei einer Teilzeitbewerbung auch die mögliche Arbeitszeit und Arbeitszeitverteilung mit anzugeben.
Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen fördert aktiv die Gleichstellung aller Bewerber (m/w/d).
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Interessenten (m/w/d) werden gebeten, sich bis spätestens 10.03.2025 mit vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, einschlägige Abschluss- und Arbeitszeugnisse, etc.) per E-Mail als PDF-Datei an personalstelle@lra-toelz.de oder postalisch zu bewerben beim
Landratsamt Bad Tölz – Wolfratshausen
Personalverwaltung
Prof.-Max-Lange-Platz 1
83646 Bad Tölz
Für Rückfragen steht Ihnen die Personalstelle des Landratsamtes jederzeit gerne zur Verfügung (Ansprechpartner: Herr Huber, Tel.: 08041/505-313).
In fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an den zuständigen Sachgebietsleiter,
Herrn Rainer Briksa, Tel.: 08041/505-209.
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