Gartenbautechniker/ Gartenbauingenieur (m/w/d)

• Mitarbeiterführung und Planung des Personaleinsatzes in der Stadtgärtnerei

• Planung, Organisation, Koordination der Pflege in den städtischen Grünanlagen sowie deren Weiterentwicklung

• Kontrolle und Abnahme fremdvergebener Aufträge und Baumaßnahmen auf städtischen Grünflächen

• Einsatz, Unterhalt und Pflege des Fuhrparks

• Erstellen von Leistungsverzeichnissen für den Bereich Gartenbau

• Erarbeiten von umweltfachlichen und landschaftspflegerischen Begleit- und Ausführungsplänen für Grünflächen, Ökokontoflächen und Kompensationsmaßnahmen

• Unterstützung in der Vergabe von Ingenieurleistungen auf Grundlage der für öffentliche Aufträge geltenden Bestimmungen an externe Dienstleister

• Abwickeln der vergebenen Aufträge für Baumaßnahmen, einschl. Bearbeiten von Nachtrags- und Zusatzangeboten, Überwachen und Verfolgen von Gewährleistungsansprüchen

• Einholen von naturschutzrechtlichen Genehmigungen und Befreiungen

• Durchführung und Koordination von Baumkontrollen

• Abgeschlossene Berufsausbildung in einem anerkannten grünen Ausbildungsberuf und eine abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker oder ein abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Garten- und Landschaftsbau oder eine vergleichbare Ausbildung

• Kenntnisse in der Durchführung und Organisation der Pflege von Grünanlagen und Planung von Neuanlagen

• Gute Kenntnisse des Naturschutz- und Umweltschutzrechts

• Gute Kenntnisse der Vergabe- und Vertragsordnung für Bauleistungen (VOB), Liefer- und Dienstleistungsverträge sowie technische Vorschriften im Gartenbau

• Führerschein der Klasse B ist Voraussetzung, Klasse T wünschenswert

• Führungserfahrung

• Kaufmännisches Verständnis und EDV-Kenntnisse

• Hohe Sozialkompetenz, insbesondere hohe Team- und Kooperationsfähigkeit

• Sehr gutes Durchsetzungsvermögen

• Gutes Organisationsvermögen

• Selbständiges und problemlösungsorientiertes Arbeiten auch in neuen Aufgabenfeldern

• eine interessante, abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe mit hoher Eigenverantwortung in einer aufstrebenden und wachsenden Stadt

• selbstständiges Arbeiten in einem motivierten Team

• vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

• eine leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD und den üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes

• Krisensicherer Arbeitsplatz

Für Rückfragen stehen Ihnen Herr Thien (08861 214-178) und Herr Theilacker (Tel.: 08861 214-137) gerne zur Verfügung.