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<p>Das Hotel Maier zum Kirschner ist seit mehreren Generationen ein Familienbetrieb mit 43 Zimmern und direkt am Tegernsee gelegen. Hereinkommen und eine herzliche Atmosphäre spüren Gäste und Mitarbeiter vom ersten Moment an. Jedes unserer Zimmer und Suiten hat seinen eigenen Charme und ist stilvoll eingerichtet.</p><p>In unserem Restaurant Kirschner Stuben mit offener Küche ist es uns eine Herzensangelegenheit, raffinierte Köstlichkeiten auf den Teller zu zaubern.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein</p><p><strong>Zimmermädchen (m/w/d)</strong></p><br>AUFGABEN<br><ul><li><p>Reinigung der Gästezimmer sowie entsprechende Vorbereitung für die Ankunft des Gastes</p></li><li><p>Sicherstellung von ständiger Ordnung und Sauberkeit in allen Bereichen des Hotels</p></li><li><p>Kontrolle der Bestände in den Minibars</p></li><li><p>Organisation der korrekten Handhabung und Lagerung von Fundsachen</p></li></ul><br>Voraussetzungen<br><ul><li><p>Verantwortungsbewusstes, ehrliches und flexibles Arbeiten</p></li><li><p>Belastbarkeit</p></li><li><p>gründliches Arbeiten</p></li><li><p>Teamwork</p></li><li><p>gute Sprachkenntnisse in Deutsch oder/und Englisch (von Vorteil aber kein Muss).</p></li><li><p>Spaß am Beruf</p></li><li><p>Fleiß</p></li><li><p>Ehrgeiz</p></li></ul><br>Deine Vorteile bei uns<br><p>Vermittlung von Personalzimmer/-wohnungen oder Hilfestellung bei der Wohnungssuche</p><p>Arbeitskleidung kann gestellt werden</p><p>Wir bieten Ihnen einen interessanten Arbeitsplatz in einem mittelständigen Unternehmen.</p><p>Ständige Weiterentwicklung ist uns wichtig, als Garant für unseren Erfolg.</p><p><br>Sie finden bei uns flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen.</p><p><br></p><p>Vom ersten Tag an übernimmt jeder Mitarbeiter ein Stück Verantwortung und ist Teil des Teams,</p><p>unser zweiwöchiges Einarbeitungskonzept unterstützt Sie dabei.</p><p><br></p><p>Uns verbindet ein starker Teamgeist über alle Abteilungen hinweg.</p><br>Bewirb ich jetzt!<br><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen: </strong><br><br>Hotel Maier zum Kirschner, Frau Daniela Maier<br>Seestraße 23 in 83700 Rottach-Egern <br>Tel: 08022 / 67 11 0 | Fax: 08022 /67 11 37 <br></p><p><a href="mailto:kontakt@hotel-maier-kirschner.de" target="_blank">kontakt@hotel-maier-kirschner.de</a></p><br>

Hotel Maier zum Kirschner GmbH

Zimmermädchen (m/w/d)

<p>Wir suchen ab sofort oder nach Vereinbarung einen Nachtportier (m/w/d)</p><p>aushilfsweise und als Urlaubsvertretung, gerne auch Quereinsteiger,</p><p>rüstige Rentner, Schüler ab 18 Jahren oder Studenten. Die Arbeitstage können individuell eingeteilt werden oder es können feste Tage eingeplant werden.</p><p><br>Ihre Aufgaben:<br>&nbsp;</p><p>Nächtliche Rundgänge</p><p>Rezeptionsdienst nach Einarbeitung</p><p>Leichte Bürotätigkeiten</p><p><br>Voraussetzungen:<br>&nbsp;</p><p>Freude am Umgang mit Gästen</p><p>EDV-Kenntnisse</p><p>Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</p><p>Englischgrundkenntnisse sind von Vorteil</p><p>Flexibilität und Belastbarkeit</p><p>Verantwortungsbewusstsein und Vielseitigkeit</p><p><br>Wir bieten Ihnen:<br>&nbsp;</p><p>Ein starkes und internationales Team</p><p>leistungsgerechte Bezahlung</p><p>flache Hierarchien</p><p>Anerkennung und Wertschätzung</p><p>Arbeitszeit nach Vereinbarung</p><p>Gutes Betriebsklima</p><p><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt?<br>&nbsp;</p><p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p>....</p><p><br>&nbsp;</p>

Hotel Schillingshof GmbH

Hotel Schillingshof - air perspective

Nachtportier (m/w/d) zur Aushilfe

<h2>Pflegepädagogen oder Medizinpädagogen (w/m/d)</h2><p><strong>ASKLEPIOS&nbsp; </strong>Als einer der größten privaten Klinikbetreiber in Deutschland verstehen wir uns als Begleiter unserer Patient:innen –&nbsp;und als Partner unserer Mitarbeitenden. Wir bringen zusammen, was zusammengehört: Nähe und Fortschritt, Herzlichkeit und hohe Ansprüche, Teamwork und Wertschätzung, Menschen und Innovationen.</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt</p><p><strong>Pflegepädagoge oder Medizinpädagoge (w/m/d)</strong></p><h2>IHR AUFGABENGEBIET</h2><p>Im Rahmen Ihrer vielseitigen Unterrichtstätigkeiten helfen Sie jungen Menschen sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Gemeinsam mit dem Team gestalten Sie unsere Ausbildung aktiv mit und bringen eigene Ideen zur Entwicklung der generalistischen Pflegeausbildung ein.</p><h2>IHR PROFIL</h2><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflege sowie abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor-/Masterniveau) oder noch im Studium befindlich</li><li>Erfahrung im Unterrichten und in Praxisbegleitungen</li></ul><h2>WIR BIETEN</h2><ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Möglichkeit Homeoffice</li><li>Vergütung in Anlehnung an den TVöD-VKA</li><li>30 Tage Urlaub&nbsp;&nbsp;</li><li>Wohnmöglichkeit (soweit vorhanden)&nbsp;</li><li>vergünstigte Verpflegung &nbsp;</li><li>die Möglichkeit der eigenen Fort- und Weiterbildung</li><li>Zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen &nbsp;</li></ul><h2>KONTAKT</h2><p>Asklepios Bildungszentrum für Gesundheitsfachberufe Bad Tölz</p><p>Christine Zürr</p><p>Schulleitung</p><p>Schützenstraße 15</p><p>83646 Bad Tölz</p><p>Tel.:&nbsp;+49 80 41507-1121</p><p>E-Mail: <a href="mailto:bfs.badtoelz@asklepsios.com" target="_blank">bfs.badtoelz@asklepsios.com</a></p><p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme und Bewerbung!</strong></p>

Asklepios Stadtklinik Bad Tölz

Pflegepädagoge oder Medizinpädagoge (w/m/d)

<h2>KOMM ZU UNS - KOMM IN UNSER TEAM</h2><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Termin einen Personalreferenten (m/w/d).</p><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>Ausgleich von Überstunden</li></ul><p>Verschiedene Benefits wie:</p><ul><li>Freie Fahrt mit all unseren Bergbahnen</li><li>Betriebliche Krankenversicherung oder eine Bezahlkarte</li><li>Fahrradleasing</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>u. v. m.</li></ul><h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>Recruiting / internes und externes Bewerbermanagement</li><li>Unterstützung bei Erstellung von Entgeltabrechnungen</li><li>Abwicklung und Bearbeitung der Personaladministration von Eintritt bis Austritt</li><li>Mitarbeiterbetreuung und -beratung</li><li>Unterstützung im Bereich der Prozessoptimierung (z. B. Digitalisierung)</li><li>Abwicklung der betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Unterstützung bei Projektarbeiten</li><li>Erstellung von Statistiken und Auswertungen im HR-Controlling</li></ul><h2>Dein Profil</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung, gerne auch aus dem Steuerfachbereich</li><li>Fortbildungen wie beispielsweise Personalfachkauffrau/-mann von Vorteil</li><li>Idealerweise Erfahrungen aus dem Bereich Lohnbuchhaltung, Personaladministration</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office (Word, Outlook, Excel)</li><li>Kenntnisse und Berufserfahrung im Bereich Bewerbermanagement</li><li>Gute Kenntnisse und Anwendungserfahrung im individualen und kollektiven Arbeitsrecht</li><li>Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung im Personalbereich</li><li>Selbständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Hohe Auffassungsgabe und Belastbarkeit</li><li>Hohes Maß an Sorgfalt und sicherer Umgang mit Zahlen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewirb dich ausschließlich online über unser Jobportal unter jobs.zugspitze.de und lade deine vollständigen Bewerbungsunterlagen hoch. Dies ermöglicht uns eine zügige Bearbeitung und schont die Umwelt.&nbsp;</p><p><strong>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</strong><br>&nbsp;</p><p>Ihre Ansprechpartnerin für Fragen rund um den Bewerbungsprozess bzw. zur ausgeschriebenen Stelle:&nbsp;<br><br>Frau Monika Sprenger<br>Personalreferentin</p><p><br><br>Bayerische Zugspitzbahn Bergbahn AG<br>Personalabteilung<br>Olympiastr. 31<br>82467 Garmisch-Partenkirchen</p><p><a href="mailto:job@zugspitze.de" target="_blank">job@zugspitze.de</a>&nbsp;<br>+498821 7979-0</p>

Bayerische Zugspitzbahn Bergbahn AG

Neubau Seilbahn Zugspitze - Eine Seilbahn der Superlative

Personalreferent (m/w/d)

<h2>Projektleitung Boden (m/w/d) in Eckart 24, 83734 Hausham, Deutschland</h2><p>Festanstellung, Teilzeit oder Vollzeit</p><h2>Über uns</h2><p>Eham GmbH ist ein führendes Unternehmen im Bereich Handwerk/Gewerbe. Wir legen großen Wert auf Qualität, Innovation und Kundenzufriedenheit. Mit einem engagierten Team und einer starken Präsenz am Markt bieten wir maßgeschneiderte Lösungen für unsere Kunden.</p><h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Leitung und Koordination von Bodenprojekten</li><li>Kommunikation mit Kunden und Lieferanten</li><li>Überwachung der Projektfortschritte und Einhaltung der Zeitpläne</li><li>Sicherstellung der Qualitätsstandards</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erforderlich: Erfahrung in der Projektleitung im Bereich Boden</li><li>Erforderlich: Starke Kommunikationsfähigkeiten</li><li>Optional: Kenntnisse in Projektmanagement-Software</li><li>Optional: Technische Ausbildung im Handwerksbereich</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Parkplatz</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Coaching</li><li>Firmenwagen</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Betriebsarzt</li><li>Telefonkostenzuschuss</li><li>Verpflegungsmehraufwand</li><li>Belegschaftsrabatt</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Online-Bewerbung einreichen</li><li>Erstgespräch mit der Personalabteilung</li><li>Fachgespräch mit dem Projektteam</li><li>Abschlussgespräch</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Eckart 24, 83734 Hausham, Deutschland</li></ul><h2>So bewerben Sie sich</h2><p>Klicken Sie auf den Bewerbungsbutton und Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.</p>

Eham GmbH

Projektleitung Boden

<h2>Projektleitung Innenausbau (m/w/d) in Eckart 24, 83734 Hausham, Deutschland</h2><p>Festanstellung, Teilzeit, Vollzeit</p><h2>Über uns</h2><p>Eham GmbH ist ein führendes Unternehmen im Bereich Handwerk/Gewerbe. Wir sind spezialisiert auf hochwertige Innenausbauprojekte und legen großen Wert auf Qualität und Kundenzufriedenheit.</p><h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Leitung und Koordination von Innenausbauprojekten</li><li>Planung und Überwachung der Projektfortschritte</li><li>Kommunikation mit Kunden und Lieferanten</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Budgets und Terminen</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erfahrung in der Projektleitung im Innenausbau</li><li>Starke organisatorische Fähigkeiten</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li><li>Optional: Kenntnisse in CAD-Software</li></ul><h2>Warum zu uns?</h2><ul><li>Parkplatz</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Coaching</li><li>Firmenwagen</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Betriebsarzt</li><li>Telefonkostenzuschuss</li><li>Verpflegungsmehraufwand</li><li>Belegschaftsrabatt</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einreichung der Bewerbung</li><li>Erstgespräch</li><li>Fachgespräch</li><li>Vertragsangebot</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><p>Eckart 24, 83734 Hausham, Deutschland</p><h2>Wie Sie sich bewerben</h2><p>Klicken Sie auf den Bewerben-Button und Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.</p>

Projektleitung Innenausbau

<p>Zur Unterstützung unseres Teams am Dienstort Erfurt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n</p> <h2>Betriebsmanagerin/Betriebsmanager (w/m/d) </h2> <strong><p><strong>(Entgeltgruppe 11 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 11 BBesG, Kennung:&nbsp;EFFM1354, Stellen‑ID 1399791)</strong></p>
<p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p>
<p>Die Einstellung erfolgt unbefristet.</p></strong>  <p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p>
<p>Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn, über Bundesgerichte und Forschungseinrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilienmanagement.</p><h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul>
<li>Vorbereitung eines nachhaltigen technischen Gebäudebetriebs</li>
<li>Unterstützung des operativen technischen Gebäudemanagements</li>
<li>Erarbeitung von Betreiberkonzepten und Durchführung von Betriebsüberwachung</li>
<li>Koordination der Betreiberverantwortung im Team</li>
<li>Unterstützung bei der Gewährung der Betreiberverantwortung für den technischen Betrieb und die Betriebssicherheit der technischen Anlagen</li>
<li>Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Leistungsbeschreibungen für den technischen Bereich</li>
<li>Planung, Abwicklung, Koordinierung und Durchführung von Baumaßnahmen an technischen Anlagen sowie Maßnahmen zur Wertverbesserung in Zusammenarbeit mit der Teamleitung, dem Objektmanagement und dem Baumanagement</li>
<li>Einleitung von Maßnahmen zur dauerhaften Behebung von Mängeln bzw. Störungen an technischen Anlagen sowie Einrichtung der Anlagen</li>
</ul><h3>Was erwarten wir?</h3><h2>Qualifikation:</h2>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium (Diplom FH/ Bachelor) der Fachrichtungen Gebäudemanagement, Facility Management, Versorgungstechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik, Technische Gebäudeausrüstung oder ein vergleichbarer technischer Hochschulabschluss</li>
</ul>
<h2>Fachkompetenzen:</h2>
<ul>
<li>Umfassende Kenntnisse im Technischen Gebäudemanagement und beim Betreiben von Technischen Anlagen</li>
<li>Fundierte Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften und Normen (z. B. Betriebssicherheitsverordnung, GEMA; VDE; VDI und DIN-Normenwerk je nach Fachrichtung)</li>
<li>Fundierte Kenntnisse der IT-Standardanwendungen (MS-Office) sowie bei der Nutzung des Internets und des Intranets</li>
</ul>
<h2>Weiteres:</h2>
<ul>
<li>Fähigkeit, analytisch zu arbeiten und Probleme zu lösen</li>
<li>Hohes Maß an Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>Ausgeprägte Eigeninitiative und die Fähigkeit zum konzeptionellen und kreativen Arbeiten</li>
<li>Hohe Sozialkompetenz und Teamfähigkeit</li>
<li>Gutes Planungs- und Organisationsvermögen</li>
<li>Bereitschaft zur Teilnahme an – auch - mehrtägigen Fortbildungen im gesamten Bundesgebiet;</li>
<li>Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B und die Bereitschaft zu häufigen, auch ganztägigen Dienstreisen (auch als Selbstfahrer (m/w/d))</li>
</ul><h3>Was bieten wir?</h3><ul>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung sowie Möglichkeiten des mobilen Arbeitens</li>
<li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li>
<li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li>
</ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>04.02.2026</strong> bevorzugt online über die zentrale Bewerbungs­plattform  <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1399791" target="_blank">INTERAMT</a>   unter der <strong>Stellen‑ID&nbsp;1399791&nbsp;</strong>bzw. postalisch oder per Mail unter den folgenden Kontaktdaten:</p>
<p><strong>Bundesanstalt für Immobilienaufgaben</strong></p>
<p>Hauptstelle Organisation und Personal<br>Drosselbergstraße 2<br>99097 Erfurt<br><a href="mailto:Bewerbung-Erfurt@Bundesimmobilien.de" target="_blank">Bewerbung-Erfurt@Bundesimmobilien.de</a></p>
<p> <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1399791" target="_blank">Jetzt bewerben</a>  </p> <h2>Haben Sie noch Fragen?</h2> <p>Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Frau Schlomberg unter der Telefonnummer (0361) 3482 127.</p>
<p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Gruner unter der Telefonnummer (0361) 3482 207 gerne zur Verfügung.</p>
<p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p>
<p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p> <h2>Hinweise:</h2> <p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p>
<p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p>
<p>Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen – insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen – zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf.</p>

Betriebsmanagerin / Betriebsmanager (w/m/d)

<p>Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Organisation und Personal am&nbsp;<strong>Arbeitsort Berlin zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine:</p> <h2><strong>Sachbearbeitung</strong> Personal (w/m/d) </h2> <strong><p><strong>(Entgeltgruppe 10 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 10 BBesG, Kennung:&nbsp;BEOP1208, Stellen‑ID 1397427)</strong></p> <p>Die Einstellung erfolgt befristet bis längstens 31.03.2027.</p></strong>  <p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.</p> <p>Im Mittelpunkt des Geschäftsbereichs Organisation und Personal stehen unsere Beschäftigten. Mit dem Fokus auf Organisationsentwicklung, Change, Recruiting und Development halten wir den Organisationseinheiten der BImA gestaltend und beratend den Rücken frei.</p>
<p>Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA!</p><h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul>
<li>Internes und externes Personalrecruiting, u.&nbsp;a.
<ul>
<li>Ansprechperson für Bewerber:innen und interne Fach- und Führungskräfte in allen Fragen zum Rekrutierungsprozess</li>
<li>Selbstständiges Durchführen des Recruitingprozesses – von der Fertigung der Stellenausschreibung, Sichtung und Abgleich der eingegangenen Profile mit dem Anforderungsprofil, Gesprächsteilnahme bis hin zur Einleitung der Beteiligungsverfahren interner Stakeholder im Rahmen des Verfahrens</li>
</ul>
</li>
<li>Personalbetreuung vom Eintritt bis zum Austritt, u.&nbsp;a.
<ul>
<li>Durchführung von Einstellungen, Versetzungen, Abordnungen und Umsetzungen</li>
<li>Gewährung von Zulagen und Höhergruppierungen</li>
<li>Gewährung von Arbeitsbefreiungen, Sonderurlaub und Elternzeit</li>
<li>Festsetzung von Beschäftigungsverboten</li>
<li>Begründung und Beendigung von Arbeitsverhältnissen</li>
<li>Erstellung von Arbeitszeugnissen</li>
</ul>
</li>
<li>Bearbeitung herausgehobener Personalangelegenheiten, u.&nbsp;a.
<ul>
<li>Bearbeitung arbeitsrechtlicher Angelegenheiten/disziplinarischer Personalmaßnahmen</li>
<li>Fälle des Schadensersatzes</li>
<li>Schriftverkehr mit den Gremien, der Gleichstellungsbeauftragten, der Zentrale o.&nbsp;ä. bei der Lösung von schwierigeren Problemen</li>
<li>Bearbeitung von Leistungsprämien und vorgezogenen Stufenaufstiegen</li>
</ul>
</li>
<li>Wahrnehmung von schwierigen, übergeordneten und grundsätzlichen Aufgaben bei der Personalgewinnung, u.&nbsp;a.
<ul>
<li>Verfahren der Personalgewinnung mit besonderer Bedeutung und/oder von besonders bedeutenden Stellen bzw. Funktionen oder besonderen Spezialarbeitsplätzen</li>
<li>Vorbereitung und Teilnahme an Recruiting-Messen</li>
<li>Schriftverkehr mit den Gremien, der Gleichstellungsbeauftragten, der Zentrale o.&nbsp;ä. bei der Lösung von schwierigeren Problemen</li>
<li>Bearbeitung von streitigen Verfahren</li>
</ul>
</li>
</ul><h3>Was erwarten wir?</h3><h3>Qualifikation:</h3>
<ul>
<li>Abgeschlossenes (Fach‑)Hochschulstudium (Diplom [FH]/Bachelor) mit Schwerpunkt Personalwesen und/oder Öffentliche Verwaltung oder vergleichbare Qualifikation (bspw. kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung im genannten Aufgabengebiet)</li>
</ul>
<h3>Fachkompetenzen:</h3>
<ul>
<li>Gründliche und umfassende Kenntnisse des Tarif- und Arbeitsrechts bzw. die Bereitschaft, sich diese kurzfristig anzueignen:
<ul>
<li>Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD)</li>
<li>Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG)</li>
<li>Bundesgleichstellungsgesetz (BGleiG)</li>
<li>Bundespersonalvertretungsgesetz (BPersVG)</li>
<li>Mutterschutzgesetz (MuSchG)</li>
<li>Bundeselterngeld- und Elternzeitgesetz (BEEG)</li>
<li>Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG)</li>
<li>Bundesurlaubsgesetz (BUrlG)</li>
<li>Arbeitszeitgesetz (ArbZG)</li>
<li>Sozialgesetzbuch (SGB)</li>
</ul>
</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen der öffentlichen Verwaltung ist wünschenswert</li>
<li>Kenntnisse der IT‑Anwendungen Microsoft Office (schwerpunktmäßig Word und Excel) und SAP</li>
</ul>
<h3>Weiteres:</h3>
<ul>
<li>Gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li>
<li>Serviceorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li>
<li>Change als Chance verstehen – proaktiv Optimierungspotenziale entdecken und vorantreiben</li>
<li>Ausgeprägte Empathie und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Fähigkeit, sich in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten, gute Auffassungsgabe</li>
<li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li>
<li>Ausgeprägte Teamfähigkeit</li>
<li>Gutes Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, im entsprechenden Rahmen Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen</li>
</ul><h3>Was bieten wir?</h3><ul>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li>
<li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li>
<li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li>
<li>30&nbsp;Tage Urlaub</li>
<li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li>
<li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li>
</ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3><p>Dann bewerben Sie sich online bis zum <strong>3. Februar 2026</strong> über die zentrale Bewerbungs­plattform  <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1397427" target="_blank">INTERAMT</a>   unter der <strong>Stellen‑ID&nbsp;1397427</strong>.</p>
<p>Die Auswahlgespräche werden voraussichtlich in der 7. Kalenderwoche stattfinden.</p>
<p> <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1397427" target="_blank">Jetzt bewerben</a>  </p> <h2>Haben Sie noch Fragen?</h2> <p>Für Fragen zum Bewerbungsverfahren und zum Aufgabenbereich steht Ihnen Frau Atak unter der Telefonnummer +49 30 3181-1206&nbsp;oder per E‑Mail (<a href="mailto:bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.</p>
<p>Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.</p>
<p>Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.</p> <h2>Hinweise:</h2> <p>Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.</p>
<p>Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.</p>
<p>Sofern eine Abschlussurkunde zum Zeitpunkt der Bewerbung noch nicht vorliegt, ist der schriftliche Nachweis der bisher erworbenen Modulnoten beizufügen.</p>
<p>Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).</p>
<p>Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.</p>

Sachbearbeitung Personal (w/m/d)

<p>Wir suchen zum nächstmöglichen Termin am Standort Geiselgasteig/München eine*n</p><p><strong>Werkfeuerwehrmann / Werkfeuerwehrfrau (w/m/d)</strong></p><p>Deine Aufgaben:</p><ul><li>Du gewährleistest mit Deinem Team den abwehrenden sowie vorbeugenden Brandschutz auf unserem Filmstudiogelände</li><li>Du führst professionelle Inspektionen und Funktionsprüfungen aller brandschutztechnischen Anlagen durch</li><li>Du übernimmst qualifizierte Aufgaben im Bereich der Standortsicherheit und des Werkschutzes</li><li>Du unterstützt flexibel bei weiteren betriebsrelevanten Tätigkeiten am Medienstandort</li></ul><p>Dein Profil:</p><ul><li>Du verfügst über eine fundierte Berufsausbildung, idealerweise mit handwerklichem Hintergrund</li><li>Du bringst nachweislich eine Feuerwehrgrundausbildung nach FWDV 2/2 mit</li><li>Du besitzt First Responder-Kenntnisse oder die Bereitschaft zur entsprechenden Weiterbildung</li><li>Du erfüllst die medizinischen Voraussetzungen für den Atemschutzeinsatz (G 26/3) und Höhenarbeiten</li><li>Du bist im Besitz des Führerscheins der Klasse C</li><li>Du stehst einem strukturierten Schichtdienst (12-Stunden-Schichten an vier Tagen pro Woche, sowohl in Tag- als auch in Nachtschichten) positiv gegenüber</li></ul><p>Wir bieten:</p><ul><li>Fachliche Weiterentwicklung im Bereich Feuerwehr und präventiver Brandschutz</li><li>Familiäres Arbeitsumfeld mit DU-Kultur</li><li>Ansprechender Arbeitsplatz auf dem modernen Mediencampus inmitten des grünen Perlacher Forsts mit bezuschusstem Filmkasino und Filmkaffee, Kinderbetreuungszuschuss sowie Kindertagesstätte "Bavaria Kobolde"</li><li>Bezuschussung zum Deutschlandticket Job, JobRad-Angebot und kostenfreie Parkplätze</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement, ein breites Sportangebot auf dem Campus (u. a. Yoga, Lauf- und Workout-Gruppen) und eine Bavariaeigene Berghütte in Benediktbeuern exklusiv für Mitarbeitende</li><li>Zahlreiche Sonderrabatte bei externen und internen Partnern (z.B. Bavaria Filmstadt, Show-Tickets am Standort)</li></ul><p>Über die Bavaria Film Gruppe:</p><p>Wir sind ein bunter Kosmos kreativer Köpfe mit einer 100-jährigen Unternehmenstradition. Ideen und Geschichten transportieren wir in bewegte Bilder und schaffen Räume für Emotionen. Mit Erfahrung und Mut zu Neuem gestalten wir die Zukunft des Bewegtbildes.<br>Die Bavaria Film GmbH bildet zusammen mit ihren Tochtergesellschaften eine moderne und breit aufgestellte Unternehmensgruppe in der deutschsprachigen Film- und TV- und Streaming-Branche. Heute gehören zum Kerngeschäft die Entwicklung, Produktion und Verwertung von Bewegtbildinhalten fiktionaler und non-fiktionaler Genres über alle Verbreitungswege. Als weiteren Schwerpunkt betreibt das Unternehmen am Medienstandort Geiselgasteig südlich von München eine bedeutende Mischimmobilie für Studio- und Bürozwecke sowie die Touristenattraktion Bavaria Filmstadt. Über alle Beteiligungen hinweg beschäftigen die Bavaria Film Gruppe deutschlandweit an sieben Standorten rund 1500 freie und feste Mitarbeiter*innen.</p><p>Die Bavaria Film Gruppe legt Wert auf Diversität und wir glauben, dass jeder Mensch die gleichen Chancen haben sollte, um erfolgreich zu sein. Wir sehen Vielfalt als eine Quelle der Stärke, die es uns ermöglicht, aus einer Fülle von Kreativität, Perspektiven und Erfahrungen zu schöpfen. Dabei agieren wir vorurteilsbewusst und diskriminierungssensibel.</p><p><strong>It's a people's business: Du hast Lust, uns engagiert und tatkräftig zu unterstützen? Dann bewirb Dich unkompliziert in unserem Online-Bewerbungstool.</strong></p><p>Deine Ansprechpartnerin: Marie Haak</p><p><br>&nbsp;</p><p><br>&nbsp;</p><p>Mehr Infos über die Bavaria Film Gruppe sowie Infos zu Bewerbung und Karriere</p><p>unter: <a href="http://www.bavaria-film.de/karriere" target="_blank">www.bavaria-film.de/karriere</a></p>

Bavaria Film GmbH

Werkfeuerwehrmann / Werkfeuerwehrfrau (w/m/d)

<p>Wir suchen zum nächstmöglichen Termin am Standort Geiselgasteig/München eine*n</p><p><strong>Elektroingenieur Automatisierungstechnik (w/m/d)</strong></p><p><strong>im Bereich TGA / Elektrotechnik</strong></p><p>Deine Aufgaben:</p><ul><li>Unterstützung und Stärkung des Bereiches TGA durch Ihr Fachwissen in der Automatisierungs- und Steuerungstechnik</li><li>Übernahme von Aufgaben in der technischen Betriebsbetreuung, insbesondere im Hinblick auf die Weiterentwicklung, Optimierung und Digitalisierung bestehender Anlagen und Prozesse</li><li>Analyse von wiederkehrenden Störungen und Entwicklung nachhaltiger technischer Lösungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen</li><li>Unterstützung bei der Einführung und Betreuung neuer Automatisierungslösungen, inklusive Programmierung, Parametrierung und Dokumentation</li><li>Mitwirkung an der Umsetzung von Investitionsprojekten im TGA Bereich</li><li>Technische Schnittstelle zwischen Produktion (Film), Elektrotechnik und externen Partnern (m/w/d)</li></ul><p>Dein Profil:</p><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Fundierte Kenntnisse in sicherheitstechnischen Vorschriften und relevanten Normen in der Elektrotechnik</li><li>Erste praktische Erfahrung im industriellen Umfeld – z. B. im Bereich elektrische Instandhaltung, Anlagenbetrieb oder Engineering</li><li>Gute Kenntnisse in der MSR-Technik von HKL-Anlagen</li><li>Eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit im Umgang mit gewerblichen und technischen Fachbereichen</li><li>Kenntnisse im Blitzschutz, Mittelspannungsnetz, bei Sicherheitsbeleuchtungsanlagen (inkl. Zentralbatterien) sowie in der Erstellung von Schaltplänen mit Eplan wären wünschenswert</li></ul><p>Wir bieten:</p><ul><li>Familiäres Arbeitsumfeld mit gelebter Du-Kultur und ohne Dresscode</li><li>Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in der Bavaria Film Gruppe<br>&nbsp;</li><li>Ansprechender Arbeitsplatz auf dem modernen Mediencampus inmitten des grünen Perlacher Forsts mit bezuschusstem Filmkasino und Filmkaffee</li><li>30 Tage bezahlter Urlaub plus 24.12. &amp; 31.12 frei</li><li>Bezuschussung zum Deutschlandticket Job, IsarCard Job-Ticket sowie für ein JobRad und kostenfreie Parkplätze</li><li>EGYM Wellpass, Sportangebote auf dem Gelände sowie zusätzliche Sport-Events für Mitarbeitende (z.B. Lauf- und Workoutgruppen, Skitage etc.)</li><li>Vielfältige Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>Kinderbetreuungszuschuss sowie Kindertagesstätte "Bavaria Kobolde"</li><li>Unternehmenseigene Berghütte in Benediktbeuern exklusiv für Mitarbeitende<br>&nbsp;</li><li>Zahlreiche Sonderrabatte bei externen und internen Partnern (z.B. Bavaria Filmstadt, Show-Tickets am Standort)</li></ul><p>Über die Bavaria Film Gruppe:</p><p>Wir sind ein bunter Kosmos kreativer Köpfe mit einer 100-jährigen Unternehmenstradition. Ideen und Geschichten transportieren wir in bewegte Bilder und schaffen Räume für Emotionen. Mit Erfahrung und Mut zu Neuem gestalten wir die Zukunft des Bewegtbildes.<br>Die Bavaria Film GmbH bildet zusammen mit ihren Tochtergesellschaften eine moderne und breit aufgestellte Unternehmensgruppe in der deutschsprachigen Film- und TV- und Streaming-Branche. Heute gehören zum Kerngeschäft die Entwicklung, Produktion und Verwertung von Bewegtbildinhalten fiktionaler und non-fiktionaler Genres über alle Verbreitungswege. Als weiteren Schwerpunkt betreibt das Unternehmen am Medienstandort Geiselgasteig südlich von München eine bedeutende Mischimmobilie für Studio- und Bürozwecke sowie die Touristenattraktion Bavaria Filmstadt. Über alle Beteiligungen hinweg beschäftigen die Bavaria Film Gruppe deutschlandweit an sieben Standorten rund 1500 freie und feste Mitarbeiter*innen.</p><p>Die Bavaria Film Gruppe legt Wert auf Diversität und wir glauben, dass jeder Mensch die gleichen Chancen haben sollte, um erfolgreich zu sein. Wir sehen Vielfalt als eine Quelle der Stärke, die es uns ermöglicht, aus einer Fülle von Kreativität, Perspektiven und Erfahrungen zu schöpfen. Dabei agieren wir vorurteilsbewusst und diskriminierungssensibel.</p><p><strong>It's a people's business: Du hast Lust, uns engagiert und tatkräftig zu unterstützen? Dann bewirb Dich unkompliziert in unserem Online-Bewerbungstool.</strong></p><p>Deine Ansprechpartnerin: Marie Haak</p><p><br>&nbsp;</p><p><br>&nbsp;</p><p>Mehr Infos über die Bavaria Film Gruppe sowie Infos zu Bewerbung und Karriere</p><p>unter: <a href="http://www.bavaria-film.de/karriere" target="_blank">www.bavaria-film.de/karriere</a></p>

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