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Wir suchen nach einem KI Manager (m/w/d) mit Schwerpunkt Automatisierung im Customer Success/Marketing für regionale Jobportale und Social Media Kampagnen.&nbsp;<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Automatisierung: Planung, Umsetzung und Optimierung von KI-gestützten Prozessen im Customer Success und Kampagnenmanagement.</li><li>Kampagnensteuerung: Unterstützung bei der Planung, Durchführung und Auswertung von Social-Media-Kampagnen (Facebook, Instagram, LinkedIn, TikTok).</li><li>Jobportale-Management: Betreuung von Kundenanzeigen und Automatisierungsprozessen in unseren Jobportalen.</li><li>Dienstleistersteuerung: Koordination externer Partner für Content, Performance-Marketing und technische Implementierungen.</li><li>Analyse &amp; Reporting: Auswertung von Performance-Daten, Ableitung von Handlungsempfehlungen und Präsentation der Ergebnisse.</li><li>Prozessinnovation: Recherche neuer KI-Tools und Automatisierungslösungen, um Effizienz und Kundenzufriedenheit zu steigern.</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing, Medien, Wirtschaftsinformatik, Kommunikationswissenschaft oder vergleichbar (Quereinstieg mit relevanter Erfahrung möglich).</li><li>Erste Erfahrung im Bereich Digital Marketing, Social Media, Automatisierung oder Customer Success.</li><li>Technisches Grundverständnis für KI-Tools, Automatisierungssoftware (z. B. Zapier, Make, HubSpot Workflows) und gängige Social-Media-Ads-Manager.</li><li>Du nutzt täglich beruflich und oder privat ChatGPT, Claude oder ähnliches.</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise.</li><li>Kommunikationsstark in Deutsch und sicher in Englisch.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Einstieg in ein stark wachsendes Unternehmen im digitalen Recruiting.</li><li>Mitarbeit an spannenden Projekten im Bereich KI und Automatisierung.</li><li>Flexible Arbeitszeiten und virtuelles Arbeitsmodell.</li><li>4-Tage-Woche bei vollem Gehalt.</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten in Künstlicher Intelligenz und Marketing Automation.</li><li>Flache Hierarchien und direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung. &nbsp;</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wenn wir dein Interesse geweckt haben und du Teil einer herzlichen Unternehmenskultur werden willst, dann sende bitte deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben mit Gehaltsvorstellung und Startdatum an: <a href="mailto:personal@recruiting-now.de" target="_blank">personal@recruiting-now.de</a>Betreff: Bewerbung KI Manager (m/w/d)Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen.Noch Fragen? Her damit!08022 509 2122

Recruiting Now GmbH

KI Manager (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Die familiengeführte Bauer Unternehmensgruppe gehört mit den Firmen Motoren Bauer, Bauer Maschinen und Technologie sowie der BTS zu den Top Arbeitgebern in der Region Weilheim Schongau. Mit knapp 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern wird vom klassischen Maschinenbau über Nutzfahrzeugtechnik und Turbolader Handel ein breites Portfolio abgedeckt.Als Assistenz der Geschäftsführung bei BTS Turbo sind Sie das zentrale Bindeglied zwischen Management, Mitarbeitenden und externen Partnern in unserem mittelständischen Handelsunternehmen. Sie unterstützen die Geschäftsführung in organisatorischen, administrativen und strategischen Aufgaben und sorgen für einen reibungslosen Informationsfluss. Durch Ihre Kommunikationsstärke, Ihr Organisationstalent und Ihr unternehmerisches Denken tragen Sie maßgeblich zum Erfolg des Unternehmens bei.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Unterstützung der Geschäftsführung und Vertriebsleitung bei organisatorischen und administrativen Aufgaben</li><li>Erstellung von Präsentationen, Reports und Auswertungen</li><li>Vorbereitung, Koordination und Betreuung von Terminen und Sitzungen</li><li>Erstellung von Besuchs- und Sitzungsprotokollen und Nachverfolgung von Aufgaben und Vereinbarungen</li><li>Planung und Buchung von Geschäftsreisen</li><li>In-House Unterstützung unserer Außendienstmitarbeiter im Tagesgeschäft</li><li>Organisation und Koordination von Messen</li><li>Planung und Organisation von Kundenschulungen in Abstimmung mit dem Vertrieb</li><li>Mitarbeit bei organisatorischen Tätigkeiten im Rahmen unseres Werkstattkonzepts</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li><li>Starke kommunikative Fähigkeiten und eine selbstständige, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Level C1)</li></ul><h2>Warum Sie sich für uns entscheiden sollten</h2><ul><li>Einen abwechslungsreichen, unbefristeten und sicheren Arbeitsplatz in einem mittelständischen Familienunternehmen</li><li>Flache Hierarchien sowie Handlungsfreiheit und Raum für Eigeninitiative in einem tollen Team</li><li>Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie VWL und Sonderzahlungen</li><li>Angemessene Vereinbarkeit von Familie und Beruf inkl. flexiblem Arbeitszeitkonto sowie 30 Tage Urlaub</li><li>Zuzahlung zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Hochwertige Arbeitskleidung&nbsp;</li><li>Attraktive Mitarbeiterrabatte z. B. auf Ersatzteile | Corporate Benefits</li><li>Kantine inkl. Brotzeitservice | Jede Woche frisches Obst | kostenlos Wasser und Kaffee all you can drink</li><li>Sommerfest | Weihnachtsfeier&nbsp;</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten | mind. eine Schulung pro Mitarbeiter pro Jahr</li><li>Fahrradleasing (Job Rad) | kostenlose Parkplätze | 5 Min. zum Bahnhof</li><li>Eigene Bushaltestelle auf dem Firmengelände | super Verkehrsanbindung</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Bewerbungsprüfung</li><li>Fachliches Interview</li><li>Einstellungsentscheidung</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Standort: Weilheim</li></ul>

Motoren Bauer GmbH & Co. KG

Bauer Unternehmensgruppe GmbH & Co. KG

Bauer Maschinen und Technologie GmbH & Co. KG

Bauer Unternehmensgruppe - Die Stärke von drei Spezialisten

Die Maschinologen

BTS Turbo

Assistenz der Geschäftsführung und Vertriebsleitung (m/w/d)*

Standort: Holzkirchen / Bad TölzDie Unternehmensgruppe Dr. Rehmer vereint mehrere Geschäftsbereiche – vom Fitness- und Gesundheitsstudio über die Physiotherapiepraxis, betriebliche Gesundheitskonzepte und Unternehmensberatung bis hin zur eigenen Akademie.Als persönliche Assistenz der Geschäftsführung, übernehmen Sie eine zentrale Rolle in Organisation, Kommunikation und Projektumsetzung. Sie sind erste Anlaufstelle für interne und externe Kontakte, behalten Termine, Prioritäten und vertrauliche Angelegenheiten jederzeit im Blick – und tragen so wesentlich zum reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts bei.Ihre Aufgaben<ul><li>Proaktive Unterstützung des Geschäftsführers im Tagesgeschäft</li><li>Terminplanung, Vorbereitung von Meetings und Veranstaltungen</li><li>Kommunikation mit Geschäftspartner:innen, Kund:innen und Mitarbeitenden</li><li>Erstellung, Prüfung und Bearbeitung von Korrespondenz und Präsentationen</li><li>Organisation und Priorisierung eingehender Anfragen</li><li>Übernahme von Projekten und Sonderaufgaben</li><li>Sicherstellung eines effizienten Informationsflusses zwischen Geschäftsführung und Mitarbeitenden</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Assistenz- oder Office-Management-Bereich, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen</li><li>Organisationstalent mit strukturierter und vorausschauender Arbeitsweise</li><li>Hohe Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und modernen Kommunikationstools</li><li>Flexibilität und Freude an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>Eine vertrauensvolle, abwechslungsreiche Position in Teilzeit (20 Std./Woche) in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li><li>Die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der Unternehmensgruppe Dr. Rehmer mitzuwirken</li><li>Angenehmes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Überdurchschnittliche, leistungsgerechte Vergütung</li><li>Flexible Gestaltung der Arbeitszeit im Rahmen der Teilzeitstelle</li><li>Moderne Arbeitsumgebung</li><li>Kostenfreie Nutzung unserer Fitnessstudios in Bad Tölz, Gmund &amp; Holzkirchen</li><li>Regelmässige Fort- &amp; Weiterbildungen zur persönlichen und fachlichen Entwicklung</li><li>Flache Hierarchien &amp; wertschätzende Teamkultur</li></ul>Ihre Bewerbung senden Sie bitte an: <a href="mailto:info@rehmerfitness.de" target="_blank">info@rehmerfitness.de</a>

Fitness & Gesundheit Dr. Rehmer GmbH

Persönliche Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) – Teilzeit (20 Std./Woche)

#ordentlichestelle Ab 01.03.2026 befristet für ein Jahr als Elternzeitvertretung in Teilzeit (ca. 25 Wochenstunden) Sie geben Situationen Struktur und Menschen das Gefühl, gut aufgehoben zu sein. Mit einem klaren Blick für Prioritäten schaffen Sie Orientierung und bieten Verlässlichkeit – auch dann, wenn vieles gleichzeitig passiert. Die Kunst, Menschen und Anliegen mit zugewandter Kommunikation zusammenzuführen und Prozesse stimmig zu gestalten, gehört zu Ihren besonderen Stärken. Als Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) agieren Sie vorausschauend, koordinieren souverän, halten die Fäden verantwortungsvoll zusammen und schaffen damit den Raum, in dem Entscheidungen gut vorbereitet werden können.&nbsp; Was Ihnen noch fehlt, ist ein Umfeld, das zu Ihnen passt: Mit Haltung und gelebter Wertschätzung. In den <a href="https://www.ordenswerke.de/" target="_blank">Ordenswerken</a> des Deutschen Ordens – und damit auch in der Hauptgeschäftsstelle in Weyarn – sind Sie uns wichtig: Wir sehen Stärken, fördern Engagement und persönliche Entwicklung. Wenn Sie unsere Anforderungswünsche erfüllen, freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen und darauf, Sie schon bald persönlich kennenzulernen.
 Unsere Anforderungswünsche an Sie:
<ul>
<li>Ob kaufmännische Ausbildung oder Studium – entscheidend ist, dass Sie die deutsche Sprache stilsicher, präzise und auf hohem Niveau beherrschen. Sie formulieren professionell, erfassen Inhalte schnell und bringen auch komplexe Sachverhalte verständlich auf den Punkt.</li>
<li>Idealerweise verfügen Sie über Berufserfahrung im Assistenzbereich.</li>
<li>Ob eigenverantwortlich oder im Team – Sie gehen motiviert, strukturiert und engagiert an Ihre Aufgaben heran und meistern Herausforderungen zielgerichtet, zuverlässig und lösungsorientiert.</li>
<li>Sie überzeugen durch Organisationstalent, Diskretion, Kommunikationsstärke und eine schnelle Auffassungsgabe.</li>
<li>Mitdenken, Weiterentwickeln und Prozesse optimieren gehören für Sie ebenso dazu, wie ein routinierter Umgang mit MS Office und digitalen Ablagestrukturen.</li>
<li>Ihnen sind Werte wie Nächstenliebe, Mitgefühl und Gerechtigkeit wichtig.</li>
</ul>
Unser Wertschätzungsangebot an Sie:
ORDENTLICHE STELLE
<ul>
<li>Faire, tarifliche Vergütung nach AVR (Caritas).</li>
<li>Eine abwechslungsreiche, sinnstiftende Teilzeitstelle (ca. 25 Std./Woche) in der Sie Strukturen mitdenken, Impulse setzen und Zusammenarbeit aktiv mitgestalten können.</li>
<li>Möglichkeit des Mobilen Arbeitens nach bestandener Probezeit.</li>
<li>Ein kollegiales Duo, das sich gegenseitig stärkt, abstimmt und nicht nur verlässlich, sondern auch humorvoll zusammenarbeitet.</li>
<li>Regelmäßiger Austausch mit den anderen Assistenzen der Hauptgeschäftsstelle.</li>
<li>Flache Hierarchien und eine offene, wertschätzende Arbeitsatmosphäre.</li>
<li>Ein christliches Leitbild, das unter dem Motto HELFEN UND HEILEN den Menschen ins Zentrum stellt.</li>
</ul>
ORDENTLICHE AUFGABEN
<ul>
<li>Koordination und Pflege der täglichen Kommunikation – per E-Mail, telefonisch und im Terminwesen – in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung.</li>
<li>Erstellung und Ausarbeitung von Text-, Rede-, Berichtsentwürfen für die Geschäftsführung – präzise, sorgfältig und dem Anlass entsprechend.</li>
<li>Verantwortliche Betreuung der Barkasse sowie Mitarbeit in Poststelle und Telefonzentrale im Wechsel mit den Kolleginnen im Assistenzteam.</li>
<li>Koordination und Betreuung für Fragen und Anliegen aus unseren sozialen Einrichtungen sowie für Datenschutzangelegenheiten und das Risikomanagement der Ordenswerke.</li>
<li>Ansprechperson für die internationalen Ordensschwestern, die in unseren Einrichtungen tätig sind.</li>
<li>Unterstützung bei verschiedenen Projekten: Mitwirkung bei der Planung, Organisation und Umsetzung, Erstellung von Protokollen sowie Kommunikation mit allen Projektbeteiligten.</li>
<li>Organisation und Koordination gemeinsamer Aktivitäten und Veranstaltungen, z. B. der Weihnachtsfeier der Hauptgeschäftsstelle.</li>
<li>Vorbereitung und Erstellung von Präsentationen, Reports und Unterlagen für interne und externe Meetings.</li>
<li>Proaktive Optimierung von Prozessen und Abläufen innerhalb der Assistenz und der Geschäftsführung.</li>
<li>Pflege und Weiterentwicklung einer strukturierten Ablage – digital und analog – für einen verlässlichen und transparenten Informationsfluss.</li>
</ul>
ORDENTLICHE ZUSCHÜSSE
<ul>
<li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li>
<li>Betriebliche dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen und Jubiläumsprämien</li>
<li>Vorteile bei externen Kooperationspartnern in den Bereichen Mode, Technik, Reisen, uvm.</li>
</ul>
ORDENTLICHE FÖRDERUNG
<ul>
<li>Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote</li>
<li>Individuelle Fortbildungen</li>
<li>Förderung eigenverantwortlicher Projekte</li>
<li>Mitgestaltung des eigenen Arbeitsbereichs</li>
</ul>
ORDENTLICHE ABSICHERUNG
<ul>
<li>Beihilfeanspruch und Höherversicherung in der Krankenversicherung</li>
<li>Nutzung des Beamten-Tarifs in der privaten Kfz-Versicherung</li>
<li>Attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung mit Dienstgeberzuschuss</li>
</ul>
ORDENTLICHE GESUNDHEIT
<ul>
<li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Sport- und Gesundheitsangeboten</li>
<li>Dienstgeberzuschuss zum E-Bike- oder Fahrrad-Leasing</li>
<li>Betriebliches Eingliederungsmanagement</li>
<li>Auf Wunsch unterstützende Begleitung durch unser modernes und mobiles Seelsorgeteam</li>
<li>Attraktive Angebote für persönliche Auszeiten wie Gruppenreisen, Exkursionen und Einkehrtage</li>
</ul>
ORDENTLICHE UNTERNEHMENSKULTUR
<ul>
<li>30 Tage Urlaubsanspruch im Rahmen einer 5-Tage-Woche</li>
<li>Unternehmens- und Führungskultur – gekennzeichnet durch Respekt und gegenseitiges</li>
<li>Vertrauen, Transparenz, Angstfreiheit und offenen Umgang</li>
<li>Regelmäßige Veranstaltungen und Feiern zur Förderung eines wechselseitigen, wertschätzenden Miteinanders</li>
</ul>
ORDENTLICHE DIENSTGEBERIN
In der zentralen Verwaltung der Ordenswerke in Weyarn bei München unterstützt ein Team von 70 Mitarbeitenden die Einrichtungen in den Bereichen Finanzen, Personal und Kommunikation. Der Deutsche Orden engagiert sich mit seinen Ordenswerken bundesweit in über 60 sozialen Einrichtungen. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich täglich um die Bedürfnisse und Wünsche der ihnen anvertrauten Menschen in Häusern, Kliniken und Zentren für Seniorinnen und Senioren, Kinder und Jugendliche, Suchtkranke und Menschen mit Behinderungen.
Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen Simone Feldschmidt, Referentin Personalmarketing unter der Telefonnummer +49 8020 906-389 gerne zur Verfügung.

Deutscher Orden Ordenswerke

Wir begleiten Sie aus der Sucht: Willkommen in der Laufer Mühle!

Herzlich willkommen im Schloss Tannegg - Suchthilfe Landau

Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)

<h2>Über uns</h2>Mit Fokus auf Nachhaltigkeit, Qualität und Kundenorientierung produziert Rohrdorfer an über 150 Standorten in Deutschland, Österreich, Italien und Ungarn hochwertige Baustoffe für den regionalen Bedarf.Im Zuge unserer Nachfolgeplanung sind wir auf der Suche nach einem Gebietsleiter (m/w/x) für mehrere Transportbetongesellschaften im Raum Freising, Erding, Mainburg, Moosburg.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Gesamtverantwortung für die Führung und Weiterentwicklung mehrerer Transportbetongesellschaften in direkter Berichtslinie zur Spartenleitung Transportbeton</li><li>Wirtschaftliche und qualitative Verantwortung für die Produktion der unterstellten Werke sowie die Logistik und den Transport (Eigen- und Fremdfuhrpark)</li><li>Strategische Ausrichtung und kontinuierliche Optimierung der betrieblichen Prozesse</li><li>Verantwortung für Umsatz, Ergebnis, Budget und Investitionsplanung</li><li>Vertriebsleitung inkl. Führung von Verkaufsverhandlungen und Festlegung der Produktpreise im Rahmen der vorgegeben Preis- und Produktpolitik</li><li>Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie Identifikation neuer Geschäftspotenziale</li><li>Personalführung und Entwicklung der Mitarbeiter</li><li>Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften, insbesondere in den Bereichen Arbeitssicherheit, Umwelt und Qualität</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Gesellschaftern und anderen Unternehmensbereichen</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung</li><li>Mehrjährige Führungs- und Vertriebserfahrung in der Baustoffindustrie</li><li>Unternehmerisches Denken, Entscheidungsstärke und Durchsetzungsvermögen</li><li>Gute Kenntnisse in den Bereichen Produktion, Logistik und Vertrieb</li><li>Kommunikationsstärke sowie hohe soziale Kompetenz</li><li>Führerschein Klasse B und regionale Reisebereitschaft</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Ein breites und vielfältiges Aufgabengebiet in einem erfolgreichen Unternehmen mit Fokus auf Regionalität und Nachhaltigkeit</li><li>Attraktive und marktgerechte Vergütung sowie diverse Zusatzleistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, gruppenweite Unfallversicherung, Corporate Benefits, (E-)Bike-Leasing, etc.</li><li>Dienstwagen zur Privatnutzung</li><li>Wertschätzende und offene Kommunikationskultur</li><li>Umfassende Einarbeitung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul>

Rohrdorfer Transportbeton München GmbH & Co. KG

Rohrdorfer – Gemeinsam auf morgen bauen.

Gebietsleitung / Geschäftsführung (m/w/x) mehrerer Transportbetongesellschaften

Über uns
 
 Die Unternehmensgruppe Gollan ist ein erfolgreiches und dynamisches, mittelständisches Familienunternehmen mit einer fast 70-jährigen Firmengeschichte. Mit insgesamt 600 Mitarbeitern und den gelebten Werten unternehmerischen Handelns, Zuverlässigkeit, Partnerschaftlichkeit und Veränderungsfähigkeit sind wir seit Jahrzehnten einer der attraktivsten Arbeitgeber in der Ostseeregion.Die zur Gruppe gehörende Gollan-Bau GmbH gestaltet mit den Geschäftsfeldern Wohnungsbau, Gewerbebau, Sanierung und geschlossener Rohbau Lebensräume im gesamten Bereich der Lübecker Bucht.
 
 Zur Verstärkung unserer Unternehmensleitung suchen wir eine engagierte, unternehmerisch denkende Persönlichkeit als

 <h3>
 Ihre Aufgaben
 </h3>
 <ul><li>Verantwortung für die operative Unternehmensführung</li><li>Wirtschaftliche Steuerung des Unternehmens sowie Sicherstellung von Rentabilität und Wachstum</li><li>Weiterentwicklung und Optimierung interner Strukturen und Prozesse</li><li>Pflege und Ausbau langfristiger Kunden- und Geschäftspartnerbeziehungen</li><li>Fachliche und persönliche Führung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li></ul>
 <h3>
 Ihr Profil
 </h3>
 <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur oder vergleichbare Qualifikation, gerne mit einer bauspezifischen Lehre</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer leitenden Position in der Bauwirtschaft</li><li>Fundiertes technisches und betriebswirtschaftliches Verständnis</li><li>Ausgeprägte Führungskompetenz, Entscheidungsfreude und Hands-on-Mentalität</li><li>Kommunikationsstärke, Loyalität und unternehmerisches Denken</li><li>Begeisterung für die Arbeit in einem mittelständischen, familiär geprägten Umfeld</li></ul>
 <h3>
 Wir bieten
 </h3>
 <ul><li>Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum und Zukunftsperspektive</li><li>Kurze Entscheidungswege in einem sehr interdisziplinären Arbeitsumfeld</li><li>Ein respektvolles Miteinander in unserem Team, spannende Aufgaben und Spaß an gemeinsamer Entwicklung</li><li>Attraktive, leistungsgerechte Vergütung inklusive Erfolgsbeteiligung</li><li>Dienstwagen auch zur privaten Nutzung</li></ul>
 <h3>
 Haben wir Ihr Interesse geweckt?
 </h3>
 Wenn Sie diese anspruchsvolle Führungsaufgabe reizt und Sie die Zukunft eines etablierten Bauunternehmens aktiv mitgestalten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per E-Mail an <a href="https://api.relaxx.center/r/1aed0142fde6455195dfa1c73c7b9f04?pid=2485983&amp;mpid=1458873&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">deinekarriere@gollan.de</a> oder online über unser <a href="https://api.relaxx.center/r/3f68ef4d04b74c9b9cbdb38a793862c7?pid=2485983&amp;mpid=1458873&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">Bewerbungsformular</a>.
 
 GOLLAN-BAU GMBH
	 Dorfstraße 7 | 23730 Neustadt/Beusloe
	 <a href="https://api.relaxx.center/r/339721d6bb5047aeb2b885991c3da002?pid=2485983&amp;mpid=1458873&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">www.gollan.de</a>

Geschäftsführer (m/w/d) für mittelständisches Bauunternehmen

Die Bergwacht BayernBergrettung ist nicht nur Patientenwohl, sondern Zusammenhalt, soziale Verbundenheit, gesellschaftliches Fundament und alpine Kultur. Die Bergwacht Bayern ist als Teil des Bayerischen Roten Kreuzes (KdöR) mit der Durchführung der Berg- und Höhlenrettung in Bayern beauftragt. Darüber hinaus wirkt sie im Bevölkerungs-, Katastrophen- und Naturschutz mit. Die 4.500 ehrenamtlichen Bergretterinnen und Bergretter, organisiert in 107 Bereitschaften in ganz Bayern, bewältigen an 365 Tagen im Jahr und 24 Stunden am Tag jährlich bis zu 9.000 Einsätze. Neben den örtlichen und regionalen Verantwortlichen, die ehrenamtlich engagiert sind, besteht eine hauptamtliche Unterstützungs-Struktur. Der Sitz der Landesgeschäftsstelle ist aktuell im Bergwacht-Zentrum für Sicherheit und Ausbildung (BW-ZSA) in Bad Tölz und wird im kommenden Jahr in das Bayerische Zentrum für Alpine Sicherheit am selben Dienstort umziehen.Aufgaben<ul><li>Unterstützung der Geschäftsführung in allen strategischen, organisatorischen und operativen Belangen</li><li>Eigenverantwortliche Übernahme von Teilbereichen der Geschäftsführung in allen organisatorischen und operativen Angelegenheiten</li><li>Schnittstellenfunktion und zentraler Ansprechpartner*in für interne Einrichtungen und externe Geschäftspartner im operativen Tagesgeschäft</li><li>Übernahme von Führungsaufgaben gegenüber nachgelagerten Strukturen</li><li>Vorbereitung und Nachbereitung von Geschäftsführungsentscheidungen, Meetings und Präsentationen</li><li>Durchführung von Recherchen und Aufbereitung komplexer Sachverhalte inklusive Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Analysen und Berichten</li><li>Koordination und Steuerung bereichsübergreifender Projekte</li><li>Unterstützung bei der strategischen Weiterentwicklung des Unternehmens</li><li>Weitere Aufgaben nach Weisung der Geschäftsführung</li></ul>Das sollten Sie mitbringen<ul><li>Abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Branchen- und Berufserfahrung</li><li>Erfahrung in einer vergleichbaren Position sowie im Projektmanagement von Vorteil&nbsp;</li><li>Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Hohe Zuverlässigkeit und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres Auftreten</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft 365 (insbesondere Excel, Word und Power-Point)</li><li>Bereitschaft zur Arbeit an ausgesuchten Wochenenden sowie Abendveranstaltungen mit entsprechendem Zeitausgleich, gelegentliche Dienstreisen (Führerschein Klasse B erforderlich)</li><li>Verhandlungs- und vortragssicheres Englisch in Wort und Schrift wird vorausgesetzt&nbsp;</li><li>Erfahrung in der Verbandsarbeit mit ehrenamtlichen und hauptamtlichen Strukturen wünschenswert</li><li>Erfahrung im Bereich des Rettungswesens -insbesondere Bergwacht Bayern- erforderlich</li><li>Der Wechsel zwischen Routine und dem Umgang mit Ad hoc Situationen bereitet Ihnen keine Schwierigkeiten und wird von Ihnen als positive Herausforderung verstanden</li></ul>Das erwartet Sie bei uns<ul><li>Eine gute Work-Life Balance&nbsp;und Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf durch flexible Arbeitszeiten</li><li>Respektvoller Umgang in einem motivierten, erfahrenen, engagierten und kollegialen Team</li><li>Finanzielle Absicherung durch ein Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechtem Gehalt (nach BRK-Tarif), Urlaubs- und Weihnachtsgeld, rein arbeitgeber-finanzierte Altersvorsorge</li><li>Sicherheit durch Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber</li><li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem spannenden Umfeld</li><li>Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und sinnhafte Tätigkeit in einer Organisation mit hohem gesellschaftlichem Ansehen und positiver öffentlicher Wahrnehmung</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich unter <a href="https://jobs.brk.de/job-postings/bergwacht-bayern-im-bayerischen-roten-kreuz-kdor-referent-in-der-geschaftsfuhrung-m-w-d?q=Bergwacht" target="_blank">https://karriere-beim-brk.de</a>.&nbsp;Für Rückfragen steht Ihnen Frau Stefanie Barthel gerne vorab zur Verfügung (Tel. 08041 794 38 53). Informationen über die Bergwacht Bayern finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.bergwacht-bayern.de" target="_blank">www.bergwacht-bayern.de</a>.

Bergwacht Bayern im BRK, KdöR

Referent*in der Geschäftsführung (m/w/d)

<h2>Über uns:</h2>Die Royal Aero GmbH ist ein international tätiger Anbieter von Luftfahrtprodukten und technischen Services. Wir handeln mit Verkehrsflugzeugen, Triebwerken und Triebwerks-Ersatzteilen und beraten Airlines und Leasingpartner weltweit. Unser Hauptsitz ist in Miesbach mit derzeit ca. 20 Mitarbeitern, zusätzlich sind wir in UK und den USA vertreten.&nbsp;Unsere Geschäftssprache: Englisch. Unsere Währung: US-Dollar. Unsere Leidenschaft: Aviation.Bei uns dreht sich alles um die Welt der Luftfahrt – große Triebwerke, internationale Partner und spannende Projekte. Und damit im Hintergrund alles rund läuft, suchen wir eine engagierte Persönlichkeit fürs Finanz-Team. Du sorgst dafür, dass Zahlen stimmen, Zahlungen fließen und alles seine Ordnung hat.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Cash-Management inklusive Ausgleich der EUR/USD Konten</li><li>Zeitnahe Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB</li><li>quartalsweise Berichterstattung an Banken über die Einhaltung von Finanzkennzahlen </li><li>monatliche Berichterstattung über Konsignationsgeschäfte an unsere Geschäftspartner</li><li>Erstellung von betriebswirtschaftlichen Auswertungen und Berichten nach Bedarf</li><li>internationale Umsatzsteuervoranmeldungen und statistische Meldungen</li><li>Hauptansprechpartner für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater und Banken</li><li>Direkte und enge Kommunikation mit unserem Geschäftsführer</li></ul><h2>Das bringst Du mit:</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum/zur Bilanzbuchhalter/in, idealerweise Bilanzbuchhalter/in International (IHK) mit mehrjähriger Erfahrung im internationalen Geschäftsbereich</li><li>Fundierte Kenntnisse im Bereich HGB</li><li>Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office, Erfahrung mit Navision von Vorteil</li></ul><h2>Und das bekommst Du von uns:</h2>• 30 Tage Urlaub • Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung • Top Vergütung, die Deine Leistung anerkennt • Parkplatz direkt vorm Büro • Einen modernen und ergonomischen Arbeitsplatz • Ein spannendes Arbeitsumfeld rund um die internationale Luftfahrt<h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Dann freuen wir uns über die Zusendung Deiner Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:jobs@royalaero.com" target="_blank">jobs@royalaero.com</a>

R Aero UK

Royal Aero GmbH

Bilanzbuchhalter/in (m/w/d)

<h4>Die Bergwacht Bayern</h4>Bergrettung ist nicht nur Patientenwohl, sondern Zusammenhalt, soziale Verbundenheit, gesellschaftliches Fundament und alpine Kultur. Die Bergwacht Bayern ist als Teil des Bayerischen Roten Kreuzes (KdöR) mit der Berg- und Höhlenrettung in Bayern beauftragt. Darüber hinaus wirkt sie im Bevölkerungs-, Katastrophen- und Naturschutz mit. Die 4.500 ehrenamtlichen Bergretterinnen und Bergretter, organisiert in 107 Bereitschaften in ganz Bayern, bewältigen an 365 Tagen im Jahr und 24 Stunden am Tag jährlich bis zu 9.000 Einsätze. Neben den örtlichen und regionalen Verantwortlichen, die ehrenamtlich engagiert sind, besteht eine hauptamtliche Struktur. Der Sitz der Landesgeschäftsstelle ist aktuell im Bergwacht-Zentrum für Sicherheit und Ausbildung (BW-ZSA) in Bad Tölz und wird im kommenden Jahr in das Bayerische Zentrum für Alpine Sicherheit am selben Dienstort umziehen.&nbsp;Aufgaben<ul><li>Aktive Mitgestaltung der IT-Architektur mit Fokus auf Resilienz und Zukunftsorientierung</li><li>Initiierung und Vorantreiben von kontinuierlichen Verbesserungen und Weiterentwicklungen unter Verwendung verfügbarer und neuer digitaler Lösungen und Tools</li><li>Steuerung, Administration und Pflege der eingesetzten Hard- und Software (inkl. Server) zur Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs</li><li>Sorgfältige und fortlaufende Dokumentation aller Systeme, Prozesse und Änderungen</li><li>Unterstützung unserer Mitarbeitenden bei IT-Anliegen</li><li>Weitere Tätigkeiten nach Weisung der Geschäftsführung</li></ul>Das sollten Sie mitbringen<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung (z.B. Fachinformatiker Systemintegration), ein Studium mit dem Schwerpunkt Informationstechnologie (z.B. Informatik) oder vergleichbare Praxiserfahrung</li><li>Mindestens 2 Jahre einschlägige Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse oder Interesse in folgenden Themenfeldern sind von Vorteil: Programmiersprachen aus der Microsoft Umgebung und Kenntnisse in Bezug auf Schnittstellenprogrammierung (v.a. Rest-API), Serverinfrastruktur und Cloud-Technologien</li><li>Gute analytische Fähigkeiten</li><li>Erfahrungen im Bereich Projektmanagement</li><li>Strukturiertes und eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Gute Kommunikationskompetenz</li><li>Bezug zur Arbeit im Ehrenamt bzw. Affinität zu Bergsport oder dem Rettungswesen von Vorteil</li></ul>Das erwartet Sie bei uns<ul><li>Eine gute Work-Life Balance&nbsp;und Vereinbarkeit von Familie &amp; Beruf durch flexible Arbeitszeiten</li><li>Respektvoller Umgang in einem motivierten, erfahrenen, engagierten und kollegialen Team</li><li>Finanzielle Absicherung durch ein Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechtem Gehalt (nach BRK-Tarif), Urlaubs- und Weihnachtsgeld, rein arbeitgeber-finanzierte Altersvorsorge</li><li>Sicherheit durch Anstellung bei einem öffentlichen und krisensicheren Arbeitgeber</li><li>Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem spannenden Umfeld</li><li>Eine anspruchsvolle, abwechslungsreiche und sinnhafte Tätigkeit in einer Organisation mit hohem gesellschaftlichem Ansehen und positiver öffentlicher Wahrnehmung</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt, dann bewerben Sie sich unter&nbsp;<a href="https://jobs.brk.de/job-postings/bergwacht-bayern-im-bayerischen-roten-kreuz-kdor-referent-in-it-m-w-d?q=Bergwacht" target="_blank">https://karriere-beim-brk.de</a>.&nbsp;Für Rückfragen vorab steht Ihnen Stefanie Barthel gerne zur Verfügung (Tel. 08041 794 38 53). Informationen über die Bergwacht Bayern finden Sie unter&nbsp;<a href="http://www.bergwacht-bayern.de" target="_blank">www.bergwacht-bayern.de</a>.

Referent*in IT (m/w/d)

<blockquote>Weiterbildung zum Fachassistent Land- und Forstwirtschaft (m/w/d)</blockquote>Du bist Steuerfachangestellte/r und willst dich weiterentwickeln? Land- und forstwirtschaftliche Themen sprechen dich an?Dann ist diese von uns bezahlte Weiterbildung mit Übernahmegarantie genau dein nächster Schritt!………………………………………<blockquote>Wer sind wir:</blockquote>Herzlich Willkommen bei der&nbsp;❤️Felbermeir Steuerberatungsgesellschaft mbH! Wir sind eine Steuerkanzlei mit Sitz in Sauerlach, 20 KM südlich von München in Bayern und betreuen seit 2010 erfolgreich Betriebe der Land- u. Forstwirtschaftsowie kleine und mittelständische Unternehmen mit unterschiedlichen Rechtsformen als Einzelunternehmen, Personen- oder Kapitalgesellschaften. Unser Schwerpunkt liegt dabei in der Betreuung von land- und forstwirtschaftlichen Betrieben.<blockquote>Dein Team:</blockquote>In deinem zukünftigen Team arbeiten die geschäftsführenden Steuerberater Frau Regina Mayer und Herr Martin Clauß gemeinsam mit neun weiteren Kolleginnen und Kollegen.Unser familiärer Führungsstil&nbsp;ist geprägt von Vertrauen, Unterstützung und einer informellen Beziehung zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern. Eine offene und transparente Kommunikation sowie kurze, unbürokratische Wege stehen im Mittelpunkt. Wir nehmen uns stets Zeit für die Anliegen und Meinungen unserer Mitarbeiter, was zu einer extrem niedrigen Fluktuationsrate führt. Seit unserer Gründung vor 10 Jahren haben wir nur wenige Mitarbeiter, meist aus privaten Gründen, verloren.Soziales Engagement:Bei uns ist soziales Engagement ein wichtiger Bestandteil unserer Unternehmenskultur. Deshalb unterstützen wir die Seniorenhilfe sowie die Verkehrssicherheitsunterweisung für Kinder durch das Subventionieren von Malbüchern.&nbsp;……………………………………..<blockquote>Voraussetzung:</blockquote>🌱 Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellte/r und möchtest deine Erfahrung sinnvoll erweitern. 📚 Du bringst mindestens ein Jahr Berufspraxis mit und möchtest dein Wissen gezielt vertiefen. 🌾 Die Arbeit mit land- und forstwirtschaftlichen Mandanten spricht dich an und weckt deine Neugier. 🤝 Du arbeitest zuverlässig, sorgfältig und gerne im Team – und schätzt ein unterstützendes Umfeld. 🚀 Du bist offen für Weiterbildung, möchtest dich fachlich entwickeln und erhältst dabei unsere volle Unterstützung.……………………………………………<blockquote>Fakten zur Weiterbildung</blockquote>&nbsp;Anbieter: Steuerberaterkammern (z. B. München)Abschlussniveau: Kammerinterne Zusatzqualifikation, DQR 5Zielgruppe: Steuerfachangestellte mit Interesse an Land- und ForstwirtschaftVoraussetzungen: Erfolgreich bestandene Prüfung zur/zum Steuerfachangestellten + mind. 1 Jahr BerufserfahrungDauer: Berufsbegleitend, ca. 6–12 MonateTheorieanteil (Präsenzunterricht): 3 Wochen Präsenz (3 Module à 5 Tage) + zusätzlicher Online-Unterricht &amp; ÜbungsklausurenInhalte: Steuerrecht Land/Forst, BMEL-Jahresabschluss, Buchführung, Agrarförderung, Grundsteuer, Spezialfragen der BuchstelleAbschlussprüfung: Schriftliche und mündliche KammerprüfungAnerkennung: Sehr anerkannt innerhalb der Steuerberatung – besonders in landwirtschaftlichen BuchstellenKarriereperspektive: Gefragte Spezialisierung, Entwicklung Richtung Fachberatung &amp; Mandantenbetreuung……………………………………………………<blockquote>Die Weiterbildung will ich haben!</blockquote>Dann freuen wir uns auf Dich!&nbsp;Bewirb dich am besten direkt über unser Express-Formular:&nbsp;<a href="https://www.steuerkanzlei-felbermeir.de/express-bewerbungsformular" target="_blank">https://www.steuerkanzlei-felbermeir.de/express-bewerbungsformular</a>. Alternativ schickst du deinen aussagekräftigen Lebenslauf per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung@kanzlei-felbermeir.de" target="_blank">bewerbung@kanzlei-felbermeir.de</a> oder per WhatsApp an 0160 918 806 72 (A.Bösche externe Personalreferentin). Auf Wunsch kannst du uns deine Unterlagen auch postalisch senden: Felbermeir Steuerberatungsgesellschaft mbH, z. H. Frau Regina Mayer und Herrn Martin Clauß, An der Kreidlwiesn 7, 82054 Sauerlach (OT Lochhofen). Mehr Infos:&nbsp;<a href="http://www.steuerkanzlei-felbermeir.de" target="_blank">www.steuerkanzlei-felbermeir.de</a>……………………………………………….Wie geht´s weiter?Nachdem du dich beworben hast, wird sich Anita Bösche bei dir melden, um ein kurzesKennenlerngespräch per Telefon zu vereinbaren. Das Telefonat dauert etwa 20 Minuten und dient einem ungezwungenen Austausch, ohne dass dein Lebenslauf stumpf abgefragt wird. Hier hast du die Möglichkeit, Fragen zu stellen und Bedenken zu äußern.Das zweite Gespräch führen wir online via Microsoft Teams mit Frau Mayer und Herrn Clauß. Hier sprechen wir über deine fachlichen Schwerpunkte, das Gehalt und geben dir einen persönlichen Einblick in dein zukünftiges Team und deinen neuen Arbeitsplatz.Sollten wir uns füreinander entscheiden, kannst du bei uns zu dem von dir gewünschten Datum anfangen. Wir berücksichtigen, dass Kündigungsfristen mehrere Monate sogar Quartale dauern können oder dass es möglicherweise erforderlich ist, vor dem Wechsel zunächst Urlaub zu nehmen. Wir warten auf dich!&nbsp;.

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