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<h4>für den Seniorentreff der Marianne Aschenbrenner Stiftung&nbsp;</h4><h4>15 Std./Woche – befristete Elternzeitvertretung – ab sofort</h4>&nbsp;Ihre Aufgaben im Seniorentreff Marianne Aschenbrenner<ul><li>Beratung:</li></ul>Anlaufstelle für Seniorinnen und Senioren sowie deren Angehörige bei Fragen, Sorgen oder Herausforderungen. Unterstützung bei der Entwicklung individueller Lösungsmöglichkeiten und Weitervermittlung an passende Fachdienste.&nbsp;<ul><li>Information:</li></ul>&nbsp; &nbsp; Bereitstellung eines aktuellen Überblicks über lokale Angebote, Veranstaltungen und Unterstützungsmöglichkeiten für ältere Menschen. Hilfestellung bei der Kontaktaufnahme zu relevanten Stellen.&nbsp;<ul><li>Begegnung:&nbsp;</li></ul>&nbsp;Gestaltung eines offenen, freundlichen Ortes der Begegnung. Förderung von Austausch, Teilhabe und Gemeinschaft. Mitgestaltung von Gesprächskreisen, kreativen und musischen Angeboten, Bewegungsformaten sowie kulturellen Aktivitäten<ul><li>Veranstaltungsorganisation:</li></ul>Planung und Durchführung von Kursen, Vorträgen, Ausflügen, Gruppenangeboten und weiteren Programmpunkten. Unterstützung bei der Bekanntmachung und Durchführung<ul><li>Kooperationen:</li></ul>&nbsp;Zusammenarbeit mit örtlichen Partnern, sozialen Diensten, Vereinen und Netzwerkstrukturen zur Angebotsgestaltung und -erweiterung.&nbsp;&nbsp;Was wir uns von Ihnen wünschen:<ul><li>Abgeschlossene pädagogische, sozialpädagogische oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Freude an der Arbeit mit älteren Menschen sowie an der Gestaltung sozialer Begegnungsräume</li><li>Empathie, Kommunikationsstärke und organisatorisches Talent</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft, sich in ein bestehendes Team einzubringen</li><li>Berufseinsteigerinnen willkommen</li></ul>&nbsp;Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten:<ul><li>Sinnstiftende Tätigkeit in einem etablierten und lebendigen Seniorentreff</li><li>Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten</li><li>Regelmäßige Teamgespräche, kollegiale Zusammenarbeit sowie Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein Arbeitsplatz mit hohem Freizeitwert inmitten der Alpenregion</li><li>Mitarbeit in einem starken, regional vernetzten sozialen Träger (Lebenslust e.V.)</li></ul>&nbsp;Rahmenbedingungen:<ul><li>15 Stunden pro Woche</li><li>Befristet als Elternzeitvertretung</li><li>Arbeitsbeginn: ab sofort</li></ul>Tätigkeitsort: Seniorentreff Marianne Aschenbrenner, Garmisch-Partenkirchen

Lebenslust Garmisch-Partenkirchen e.V.

Pädagogischer Mitarbeiter (m/w/d)

Die Kanzlei Beckord &amp; Niedlich mit Sitz in Holzkirchen ist eine im Bereich des gewerblichen Rechtsschutzes tätige Patentanwaltskanzlei. Die Kanzlei bietet ihrer nationalen und internationalen Mandantschaft weltweit einen umfassenden Service in sämtlichen Bereichen des gewerblichen Rechtsschutzes. Weitere Informationen zur Kanzlei finden Sie auf unserer Homepage <a href="http://www.beckord.com" target="_blank">www.beckord.com</a>.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n&nbsp; &nbsp;PATENTANWALTSFACHANGESTELLTE(R)in Teilzeit (mind. 25 Stunden) oder Vollzeit. Aufgaben: &nbsp;Zu Ihren Aufgaben zählt im Wesentlichen die Formalsachbearbeitung nationaler und internationaler Schutzrechte sowie die Bearbeitung und Überwachung der Jahres- und Aufrechterhaltungsgebühren. Voraussetzungen: &nbsp;Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse der gängigen MS-Office Programme sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und erledigen alle mit der Formalsachbearbeitung verbundenen Aufgaben selbständig und zuverlässig. Neben Sorgfalt und Genauigkeit runden Flexibilität und Teamgeist Ihr Profil ab. Idealerweise haben Sie bereits Erfahrung mit PatOrg gesammelt. Wir bieten: &nbsp;Wir bieten einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz bei sehr guten Bedingungen in verkehrsgünstig gelegenen Büroräumen und einem angenehmen Betriebsklima in einem motivierten Team. Eine Kombination mit Homeoffice wird ebenfalls angeboten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! &nbsp;Gerne können Sie uns Ihre Bewerbung zusenden an <a href="mailto:bewerbung@beckord.com" target="_blank">bewerbung@beckord.com</a>. &nbsp;

Beckord & Niedlich Patentanwälte PartG mbB

Patentanwaltsfachangestellter (m/w/d)

Für den Kinderhort in Schaftlach&nbsp;sucht die Gemeinde Waakirchen&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;<h3>&nbsp;</h3><h3> eine/n staatlich anerkannte/n Kinderpfleger/in (m/w/d)&nbsp;</h3><h4>in Teilzeit mit 23 Std./Woche</h4>&nbsp;&nbsp;Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>leistungsgerechte Bezahlung nach TVöD/SuE</li><li>Jahressonderzahlung und betriebliche Altersvorsorge (ZVK)</li><li>eine übertarifliche Arbeitsmarktzulage</li><li>ein angenehmes Arbeitsklima und engagiertes Team</li></ul>&nbsp;Sind Sie motiviert, teamfähig und möchten uns gerne unterstützen?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 26.02.2026! Für nähere Einzelheiten wenden Sie sich bitte an: &nbsp;Kinderhort SchukiSchaWa im Haus für Kinder Schaftlach – Frau Helga Schneid (Leitung)Buchkogelstraße 38, 83666 SchaftlachTel.: 0 80 21 – 422 / Mail: <a href="mailto:schukischawa@kiga-schaftlach.de" target="_blank">schukischawa@kiga-schaftlach.de</a> / Web: <a href="http://www.kita-schaftlach.de" target="_blank">www.kita-schaftlach.de</a>&nbsp;Bewerbungen per E-Mail nur im pdf-Format!&nbsp;Hinweis: Wir versenden keine Eingangsbestätigung für eingegangene Bewerbungen. Die Einhaltung der gesetzlichen Bestimmungen hinsichtlich des Datenschutzes wird garantiert. Kosten, die im Zusammenhang mit der Bewerbung entstehen (u.a. Reisekosten) werden nicht erstattet.Unseren Informationspflichten zum Datenschutz (DSGVO) im Bewerbungsverfahren kommen wir mit dem auf unserer Homepage <a href="http://www.waakirchen.de" target="_blank">www.waakirchen.de</a> unter Rathaus / Impressum /&nbsp;Datenschutzerklärung bereitgestellten Informationsblatt nach. &nbsp;

Gemeinde Waakirchen

Kinderpfleger/in (m/w/d) für den Kinderhort

Wir suchen dich als Heilpädagog*in oder Heilerziehungspfleger*in – aber auch Sozialpädagog*innen, Erzieher*innen und pädagogische Fachkräfte mit vergleichbarer Qualifikation sind bei uns herzlich willkommen.Wir, die FortSchritt Bayern gGmbH, sind ein innovatives und inklusives Sozialunternehmen, das mit Herz, Verstand und viel Engagement wirkt. Mit unermüdlichem Verständnis und Geborgenheit begleiten wir Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit und ohne Behinderung dabei, sich selbstbestimmt zu entwickeln – in über 30 Einrichtungen im Großraum München, verteilt auf sechs oberbayerische Landkreise. In unseren Einrichtungen schaffen wir inklusive Lebens- und Bildungsräume, in denen jeder Mensch seine individuellen Stärken entdecken und entfalten kann – immer mit dem Ziel, eine inklusive und chancengerechte Gesellschaft mitzugestalten.&nbsp; Deine neue Wirkungsstätte:&nbsp; In unserer Konduktiv Heilpädagogischen Tagesstätte in Niederpöcking bei Starnberg begleitest du Kinder mit besonderem Förderbedarf vom Kleinkindalter bis zum Schuleintritt in kleinen, verlässlichen Gruppen. Ein strukturierter Tagesablauf bietet den Kindern Orientierung und Sicherheit und verbindet Spiel, Lernen, Bewegung und Kreativität mit liebevoller Alltagsbegleitung.&nbsp; Du siehst jedes Kind mit seinen Stärken und Bedürfnissen, unterstützt es in seiner Entwicklung und arbeitest eng mit einem multiprofessionellen Team sowie den Eltern zusammen.&nbsp; &nbsp;Deine Aufgaben im Gruppendienst der HPT:&nbsp;<ul><li>Einfühlsame Begleitung von Kindern mit besonderem Förderbedarf im Gruppenalltag&nbsp;</li><li>Mitgestaltung einer verlässlichen Tagesstruktur mit Spiel-, Lern-, Bewegungs- und Ruhephasen&nbsp;</li><li>Durchführung heilpädagogischer Angebote zur Förderung von Wahrnehmung, Sprache, Motorik sowie sozial-emotionaler Entwicklung&nbsp;</li><li>Unterstützung der Kinder in lebenspraktischen Situationen mit dem Ziel größtmöglicher Selbstständigkeit&nbsp;</li><li>Beobachtung der kindlichen Entwicklung sowie Mitwirkung bei Förderplanung und Dokumentation&nbsp;</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Konduktor*innen, Therapeut*innen und dem multiprofessionellen Team&nbsp;</li><li>Vertrauensvolle Kooperation mit Eltern und Sorgeberechtigten&nbsp;</li><li>Mitwirkung bei Projekten, Festen und der Weiterentwicklung der Einrichtung&nbsp;</li></ul>Das bringst du mit&nbsp;<ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilpädagogin/Heilpädagoge, Heilerziehungspflegerin/Heilerziehungspfleger, Sozialpädagogin/Sozialpädagoge, Erzieherin/Erzieher (oder vergleichbare Qualifikation)&nbsp;</li><li>Freude an der Arbeit mit Kindern mit besonderem Förderbedarf&nbsp;</li><li>Empathie und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern, Eltern und Kolleg*innen&nbsp;</li><li>Offenheit im Umgang mit unterschiedlichen Förderbedarfen und Behinderungen&nbsp;</li><li>Engagement, Kreativität und Teamfähigkeit&nbsp;</li></ul>Worauf du dich bei uns freuen kannst&nbsp;<ul><li>Ein Team aus engagierten und lebenslustigen Kolleginnen, die mit viel Motivation und Freude ihrem Traumjob nachgehen: Kinder zu fördern und ihnen viel Raum für ihre ganz eigenen Erfahrungen zu bieten&nbsp;</li><li>Arbeiten, wo andere Urlaub machen – mit Seezugang zum Starnberger See, für den Hüpfer ins kühle Nass in Deiner Pause oder nach Feierabend&nbsp;</li><li>Pädagogische Vielfalt und Mitgestaltung des Konzeptes&nbsp;</li><li>Unterstützung der pädagogischen Arbeit durch interne Fachdienste&nbsp;</li><li>Aktive Gestaltung von Inklusion&nbsp;</li><li>Bei Bedarf und aktuellen Verfügbarkeiten bieten wir dir eine Wohnmöglichkeit direkt vor Ort an&nbsp;</li><li>30 Tage Urlaub; 2 Regenerationstage; 5 Fortbildungstage; zusätzliche freie Tage am 24.12 sowie 31.12.&nbsp;</li><li>Sonderzahlung, Spendit-Card, E-Bike Leasing uvm.&nbsp;</li><li>Kostenfreier Heilpraktiker&nbsp;</li><li>Gebührenfreie Betreuung für eigene Kinder (ab 25 Std./Woche)&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Private Krankenzusatzversicherung&nbsp;</li><li>Viel Mitbestimmung durch innovative Unternehmenskultur&nbsp;</li><li>Umfangreiches Fortbildungsangebot&nbsp;</li><li>Mitarbeitertage &amp; Firmenevents&nbsp;</li></ul>Passen wir zusammen?&nbsp;Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung mit Lebenslauf, kurzem Anschreiben und Zeugnissen.&nbsp;Bei Fragen zur Einrichtung darfst du gerne zusätzlich die jeweilige <a href="https://www.fortschritt-bayern.de/angebote/konduktiv-heilpaedagogische-tagesstaetten/detail/4" target="_blank">Einrichtungsleitung </a>kontaktieren.&nbsp;Bewerbung über das Portal oder per Mail an: &nbsp; Ingrid Henkel (Personal)&nbsp;&nbsp; <a href="mailto:bewerbung@fortschritt-bayern.de" target="_blank">bewerbung@fortschritt-bayern.de</a>&nbsp;08151 91 69 49 14&nbsp; &nbsp;&nbsp;Wir setzen uns für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein und sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer diversen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf deinen Erfahrungen sowie fachlichen und persönlichen Qualifikationen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Interessierten unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, sexueller Orientierung, Alter, Genderidentität oder einer Behinderung. Ob du deiner Bewerbung ein Foto anhängen möchtest, kannst du frei entscheiden.&nbsp;Datenschutz-Hinweis: &nbsp; Mit deiner Bewerbung erklärst du dich einverstanden, dass wir deine personenbezogenen Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens gemäß DSGVO verarbeiten und intern an zuständige Personen weiterleiten. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Weitere Informationen findest du unter: <a href="https://www.fortschritt-bayern.de/einwilligungserklaerung-e-mail-bewerbung" target="_blank">Einwilligungserklärung E-Mail-Bewerbung</a>&nbsp;

FortSchritt Bayern gGmbH

FortSchrittBayern gGmbH

Heilpädagoge / Heilerziehungspfleger (w/m/d) im Gruppendienst

1 
 

 Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
für das Amt für Jugend und Familie einen 

 
Sozialarbeiter (m/w/d) / Sozialpädagogen (m/w/d) 
für den Bereich „Jugendpflege“ 
 
in Teilzeit (77%). 

 
Aufgabenbereich: 
 • Beratung und Unterstützung der kreisangehörigen Gemeinden in der Erfüllung 

ihres gesetzlichen Auftrags hinsichtlich des Aufbaus einer flächendeckenden und 
bedarfsgerechten Struktur von Jugendarbeit 

• Beratung von Trägern und Institutionen der Jugendarbeit, sowie die Beratung von 
Multiplikatoren, Erziehungsberechtigten, Ehrenamtlichen und jungen Menschen, 
in allen Fragen und Belangen der Jugendarbeit, zudem die Umsetzung der 
Förderung der Einrichtungen der Jugendarbeit 

• Initiierung, Koordination und Vernetzung bedarfsgerechter Maßnahmen und 
Angebote der Jugendarbeit sowie Koordinierung von gemeindeübergreifenden 
Landkreisprojekten 

• Zusammenarbeit mit der Jugendhilfeplanung in Entwicklung, Konzeptbildung und 
Planung der Jugendarbeit des Landkreises 

• Beratung, Förderung und Kooperation des/mit dem Kreisjugendring und der 
verbandlichen Jugendarbeit 

• Förderung und Initiierung demokratischer Bildung und Partizipation junger 
Menschen 

• Zusammenarbeit mit den Landkreiskommunen (Bürgermeister/innen und 
Jugendbeauftragten), mit den freien Trägern der Jugendarbeit, mit den Trägern 
der Jugendsozialarbeit, mit allen Schulen des Landkreises und 
Beratungseinrichtungen 

 
Wir erwarten: 
 • Ein abgeschlossenes Studium (bzw. einen zeitnahen Abschluss) als 

Sozialpädagoge (m/w/d) oder als Heilpädagoge (m/w/d) oder eine gleichwertige 
Befähigung z.B. durch in der Berufspraxis erworbene Kenntnisse 

• Praktische Berufs- und Lebenserfahrung in der Arbeit mit Kindern und Eltern 
 • Wünschenswert wäre zudem eine Berufserfahrung in der Pflege von Netzwerken 

mit Kooperationspartnern 
 • Fundiertes Fachwissen und Rechtskenntnisse (Jugendschutzgesetz) wären 

wünschenswert 
 • Kooperationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick, 

selbstständiges Handeln und Durchsetzungsvermögen 
 • Interesse an Belangen junger Menschen und Bereitschaft zur Umsetzung ihrer 

Anliegen im Gesamtkontext Jugendhilfe 




 

2 
 

• Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Reflexionsbereitschaft 
 • Sichere Anwendung gängiger Standardsoftware 
 • Bereitschaft zur Fortbildung 
 • Fahrerlaubnis Klasse B 

 
Wir bieten: 
 • Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen 

Dienst (Entgeltgruppe S 12 TVöD) einschließlich der SuE-Zulage 
 • Einen anspruchsvollen, verantwortungsvollen und zukunftssicheren Arbeitsplatz 

in einem engagiert arbeitenden Team mit sehr gutem Betriebsklima 
 • Professionelle Fortbildungsmöglichkeiten, Supervion 
 • Eine gute Vereinbarkeit von Familien und Beruf durch flexible Arbeits- und 

Arbeitszeitorganisation sowie die Möglichkeit einen Teil der Arbeit im Homeoffice 
/ Mobiles Arbeiten zu erbringen 

• Sehr gute infrastrukturelle Rahmenbedingungen sowie alle üblichen 
Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes 

• Eine Betreuungsmöglichkeit für Kinder vom 1. bis zur Vollendung des 3. 
Lebensjahres 

• Kostenfreie Parkmöglichkeiten 
 

 
Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen fördert aktiv die Gleichstellung aller 
Bewerber (m/w/d). 
 
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung 
bevorzugt berücksichtigt. 
 
 
Interessenten (m/w/d) werden gebeten, sich bis spätestens 09.02.2026 mit 
vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, einschlägige Abschluss- und 
Arbeitszeugnisse, etc.) per E-Mail als PDF-Datei an <a href="mailto:personalstelle@lra-toelz.de" target="_blank">personalstelle@lra-toelz.de</a> 
oder postalisch zu bewerben beim 
 

Landratsamt Bad Tölz – Wolfratshausen 
Personalverwaltung 

Prof.-Max-Lange-Platz 1 
83646 Bad Tölz 

 
Für Rückfragen steht Ihnen die Personalstelle des Landratsamtes jederzeit gerne zur 
Verfügung (Ansprechpartner: Herr Huber, Tel.: 08041/505-313). 
 
In fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an die Sachgebietsleiterin Frau Majer, 
Tel.: 08041/505-479.

Landratsamt Bad Tölz Wolfratshausen

Image Film "Komm in unser Team"

Sozialarbeiter (m/w/d) / Sozialpädagogen (m/w/d) für den Bereich "Jugendpflege"

Für den Fachbereich 21 „Ausländer- und Asylangelegenheiten“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine Teamleitung „Ausländerangelegenheiten“ (m/w/d).&nbsp;Wir suchen eine engagierte Führungspersönlichkeit, die mit Leidenschaft und Kompetenz unser Team „Ausländerangelegenheiten“ leitet. In dieser wichtigen Schlüsselposition gestalten Sie aktiv die strategische Ausrichtung der Aufgaben rund um Aufenthalt, Integration und Asylverfahren und fördern die fachliche sowie persönliche Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden. Die sachgerechte und sorgfältige Bearbeitung der vielfältigen Anliegen im Bereich „Ausländerangelegenheiten“ ist von zentraler Bedeutung für die rechtssichere und menschenwürdige Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben. Ihre Mitarbeitenden tragen mit ihrer Arbeit maßgeblich dazu bei, dass Verfahren effizient, transparent und fair abgewickelt werden. Wenn Sie Freude daran haben, komplexe administrative und rechtliche Prozesse zu koordinieren und ein motiviertes Team zu führen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.&nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Teamführung: Führung und Entwicklung des Teams, Steuerung und Koordination der Aufgaben, Qualitätssicherung und Prozessoptimierung, Umsetzung strategischer Ziele</li><li>Bearbeitung komplexer Sachverhalte:&nbsp;Bearbeitung von rechtlich schwierigen oder komplex gelagerten Fällen im Bereich Aufenthaltsbeendigung, Staatsangehörigkeitsrecht und Standesamtswesen, Ausarbeitung von Gesetzes- und Rechtsänderungen</li><li>Bearbeitung (nicht-)förmlicher Rechtsbehelfe inkl. Gerichtsverhandlungen:&nbsp;Bearbeitung von Klagen und Eilanträgen, Begleitung und Vertretung vor Gericht</li></ul><h3> Anforderungen</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder</li><li>Erfolgreich abgelegter Beschäftigtenlehrgang II oder</li><li>Erfolgreich abgelegtes Erstes oder Zweites Staatsexamen der Rechtswissenschaften</li></ul>&nbsp;Zusätzlich zeichnet Sie aus:<ul><li>Idealerweise bringen Sie bereits Führungserfahrung und Kenntnisse in der Einführung und Gestaltung von Strukturen und Abläufen mit</li><li>Rechtskenntnisse im Ausländer- und Staatsangehörigkeitsrecht inkl. länderspezifische Fachkenntnisse und in der Standesamtsaufsicht sind von Vorteil</li><li>Rechtsmethodische und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Erfahrungen in der Gesprächsführung, hohe Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz, Verhandlungsgeschick</li></ul><h3> Unsere Vorteile auf einen Blick</h3>Neben einer attraktiven Vergütung in EG 11 TVöD und den umfassenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes können Sie sich auf Folgendes freuen:<ul><li>Mehr Zeit &amp; Familie: flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, familienfreundlicher Arbeitgeber, Mobilarbeit je nach Tätigkeit, 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12, Kinderferienbetreuung</li><li>Mehr Attraktivität: Mitarbeiterrabatte für viele Einkaufs- und Freizeitmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Parkplätze, verkehrsgünstige Lage, Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket Job</li><li>Mehr Zukunft:&nbsp;ein krisensicherer Arbeitsplatz, regelmäßige und individuelle Fortbildungen, bezahlte Weiterbildungen</li><li>Mehr Gesundheit:&nbsp;Moderne Gesundheitsmaßnahmen, Betriebsarzt, Work Life Plattform</li><li>Mehr Sinn:&nbsp;Arbeiten für das Gemeinwohl und den Landkreis Miesbach</li><li>Mehr Miteinander:&nbsp;offener und vertrauensvoller Umgang untereinander, Mitarbeiterevents, gemeinsame Ausflüge</li></ul>Die Stelle soll bevorzugt in Vollzeit besetzt werden, bei Vorliegen entsprechender Voraussetzungen ist auch eine Besetzung in Teilzeit möglich. Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist für uns selbstverständlich. Bewerbende mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. &nbsp;Das Landratsamt Miesbach ist als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Wir entwickeln fortlaufend Maßnahmen, die zu einer familien- und lebensphasenorientierten Kultur beitragen. Die Umsetzung dieser Maßnahmen ist Ausdruck der Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeitern (m/w/d). &nbsp;Bewerben Sie sich jetzt, spätestens bis zum 22.02.2026, online über unser Bewerberportal. &nbsp;Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Frau Mares-Waizmann vom Fachbereich „Ausländer- und Asylangelegenheiten“ (08025 / 704 – 2101) und Herr Roth vom Fachbereich „Personal“ (08025 / 704- 8125) gerne zur Verfügung. &nbsp;Im Rahmen der Umsetzung der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) möchten wir Sie über unseren Umgang mit den Informationspflichten bei der Erhebung von Daten bei der betroffenen Person (Art. 13 DSGVO) mittels folgendem Link aufklären:&nbsp;<a href="https://www.landkreis-miesbach.de/Datenschutz-Bewerber" target="_blank">https://www.landkreis-miesbach.de/Datenschutz-Bewerber</a>&nbsp;

Landratsamt Miesbach

Teamleitung „Ausländerangelegenheiten“ (m/w/d)

<h2>Gemeinsam Zukunft gestalten – Werde Teil von FortSchritt Bayern!</h2>Wir suchen dich als Erzieher*in oder Kinderpfleger*in (w/m/d) für unsere Kitas im Großraum München, aktuell an den folgenden Standorten:&nbsp;Inning am Ammersee, Buch am Ammersee, Grafrath, Weilheim i. Ob.<h2>Wer wir sind</h2>Wir, die FortSchritt Bayern gGmbH, sind ein inklusives Sozialunternehmen mit Herz, Verstand und viel Engagement. In unseren über 30 Einrichtungen im Großraum München begleiten wir Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit und ohne Behinderung – und gestalten Bildungs- und Lebensräume, in denen Vielfalt und echte Teilhabe gelebt wird.<h2>Deine Aufgaben bei uns</h2><ul><li>Du begleitest Kinder im Alltag, förderst sie individuell und schenkst ihnen Geborgenheit.</li><li>Du gestaltest eine kreative, inklusive und liebevolle Lern- und Spielumgebung.</li><li>Du arbeitest im Team, bringst deine Ideen ein und entwickelst pädagogische Konzepte aktiv mit oder trägst zu ihrer Umsetzung und Weiterentwicklung bei.</li><li>Du lebst Offenheit und Empathie – und setzt dich für echte Inklusion ein.</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder Kinderpfleger*in (oder vergleichbare Qualifikation).</li><li>Freude und Begeisterung für die Arbeit mit Kindern.</li><li>Wertschätzender Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen.</li><li>Kreativität, Teamgeist und Lust, dich einzubringen und weiterzuentwickeln.</li></ul><h2>Deine Vorteile bei uns</h2><ul><li>Pädagogische Vielfalt und aktive Mitgestaltung.</li><li>Ein starkes, wertschätzendes Team.</li><li>In- und externe Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Unterstützung durch interne Fachdienste.</li><li>Gebührenfreie Betreuung eigener Kinder (ab 25 Std./Woche).</li><li>TVöD SuE inkl. Sonderzahlung und Großraumzulage</li><li>30 Tage Urlaub; 2 Regenerationstage; 5 Fortbildungstage; zusätzliche freie Tage am 24.12 sowie 31.12.</li><li>Gebührenfreie Betreuung für eigene Kinder (ab 25 Std./Woche)</li><li>Viele weitere Benefits wie kostenfreier Heilpraktiker, Spendit-Card, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, E-Bike-Leasing, Mitarbeitertage &amp; Firmenevents u.v.m.</li></ul><h2>Bewirb dich jetzt – schnell &amp; unkompliziert!</h2>Wir freuen uns über deine Expressbewerbung in Form eines kurzen Lebenslaufs :).Du hast vorab noch Fragen? Dann melde dich gerne bei Ingrid Henkel (Personalreferentin) via:<a href="mailto:bewerbung@fortschritt-bayern.de" target="_blank">bewerbung@fortschritt-bayern.de</a> 📞 08151 91 69 49 14Eine Übersicht zu allen offenen Stellen findest du auf unserem Stellenportal: <a href="https://www.fortschritt-bayern.de/top-navigation/stellenangebote" target="_blank">Stellenangebote</a>Wir setzen uns für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein und sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer diversen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf deinen Erfahrungen sowie fachlichen und persönlichen Qualifikationen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Interessierten unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, sexueller Orientierung, Alter, Genderidentität oder einer Behinderung. Ob du deiner Bewerbung ein Foto anhängen möchtest, kannst du frei entscheiden.Datenschutz-Hinweis:&nbsp; Mit deiner Bewerbung erklärst du dich einverstanden, dass wir deine personenbezogenen Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens gemäß DSGVO verarbeiten und intern an zuständige Personen weiterleiten. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Weitere Informationen findest du unter:&nbsp;<a href="https://www.fortschritt-bayern.de/einwilligungserklaerung-e-mail-bewerbung" target="_blank">Einwilligungserklärung E-Mail-Bewerbung</a>

Erzieher u. Kinderpfleger (w/m/d) - Kindertagsstätten

<h1>Duales Studium "Soziale Arbeit (B.A.)" ab September 2026</h1>in Zusammenarbeit mit der KSH München am Campus Benediktbeuern&nbsp;<h3>Umfang</h3>wöchentlich 2 Tage Landratsamt, 3 Tage Hochschule&nbsp;<h3>Dauer</h3>7 Semester&nbsp;<h3>Beginn</h3>01.09.2026<h2>Das zeichnet Dich aus:</h2><ul><li>Du hast ein Abitur oder Fachabitur</li><li>Du hast Interesse an der Arbeit mit Familiensystemen, Kindern und Jugendlichen</li><li>Du arbeitest gerne eigenständig und bist trotzdem teamfähig</li><li>Du gehst offen auf Menschen zu</li><li>Du bist bereit, Dich in neue Sachverhalte einzuarbeiten und lernst gerne dazu</li></ul><h2>Das erwartet Dich:</h2><ul><li>Ein Aufgabenbereich, der Recht, Verwaltung, Gesundheit, Familie, Risikomanagement, Projektarbeit und Einzelförderung beinhaltet</li><li>Ein Arbeitsplatz, der im Büro, bei den Familien, in den Einrichtungen und in der Hochschule ist</li><li>Eine sehr gute Verzahnung zwischen Theorie und Praxis (jede Woche 3 Tage Hochschule, 2 Tage im Landratsamt)</li><li>Du bist Teil eines Teams mit verschiedenen Stärken und Schwerpunkten</li></ul><h2>Vorteile für Dich:</h2><ul><li>Du erhältst eine attraktive Vergütung von uns</li><li>Du erhältst in alle Arbeitsbereiche der sozialen Arbeit einen Einblick</li><li>Du kannst an den internen Weiterbildungen und Veranstaltungen teilnehmen</li><li>Du kannst schon während Deines Studiums an Deiner Karriere arbeiten</li><li>Du kannst die Angebote des Landratsamts wie z.B. Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge aktiv nutzen</li></ul><h2>Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Dich!</h2>Bewerbungsschluss ist der 27.02.2026Kontakt: Barbara Melf, Tel. 08821/751442Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und stehen gerne für weitere Fragen zur Verfügung.Die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. &nbsp;

Landratsamt Garmisch-Partenkirchen

Duales Studium "Soziale Arbeit (B.A.)" ab September 2026

Das zeichnet Dich aus:<ul><li>Du hast ein Abitur oder Fachabitur</li><li>Du hast Interesse an der Arbeit mit Familiensystemen, Kindern und Jugendlichen</li><li>Du arbeitest gerne eigenständig und bist trotzdem teamfähig</li><li>Du gehst offen auf Menschen zu</li><li>Du bist bereit, Dich in neue Sachverhalte einzuarbeiten und lernst gerne dazu</li></ul>Das erwartet Dich:<ul><li>Ein Aufgabenbereich, der Recht, Verwaltung, Gesundheit, Familie, Risikomanagement, Projektarbeit und Einzelförderung beinhaltet</li><li>Ein Arbeitsplatz, der im Büro, bei den Familien, in den Einrichtungen und in der Hochschule ist</li><li>Eine sehr gute Verzahnung zwischen Theorie und Praxis (jede Woche 3 Tage Hochschule, 2 Tage im Landratsamt)</li><li>Du bist Teil eines Teams mit verschiedenen Stärken und Schwerpunkten</li></ul>Vorteile für Dich:<ul><li>Du erhältst eine attraktive Vergütung von uns</li><li>Du erhältst in alle Arbeitsbereiche der sozialen Arbeit einen Einblick</li><li>Du kannst an den internen Weiterbildungen und Veranstaltungen teilnehmen</li><li>Du kannst schon während Deines Studiums an Deiner Karriere arbeiten</li><li>Du kannst die Angebote des Landratsamts wie z.B. Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge aktiv nutzen</li></ul>Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und stehen gerne für weitere Fragen zur Verfügung.Die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;

<h3>Wir sind…</h3>Das Caritas-Haus St. Vinzenz liegt umrahmt von den Bayerischen Alpen im schönen Garmisch-Partenkirchen. Als vollstationäre Einrichtung bieten wir ein breites Pflege- und Betreuungsangebot für 60 Bewohnerinnen und Bewohner. Das Haus steht in einem ruhigen und grünen Wohngebiet am Fuße der Berge in Patenkirchen. Öffentliche Verkehrsmittel (Bus) sind fußläufig schnell zu erreichen, wir bieten aber auch ausreichend Parkmöglichkeiten auf unserem Gelände. Geschäfte des täglichen Bedarfs sind mit dem Fahrrad oder zu Fuß gut zu erreichen.&nbsp; Gemäß unserem Grundsatz der konsequenten Bewohnerorientierung setzen wir alle verfügbaren Personalschlüssel um und legen viel Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit. Dies ist die Grundlage für gutes, am Menschen orientiertes Arbeiten.&nbsp;&nbsp;In Kooperation mit der Technischen Universität München und dem Deutschen Zentrum für Luft- und Raumfahrttechnik forschen wir partizipativ in Projekten zur Robotik in der Pflege. Perspektivisch ist der gemeinsame Umzug im Jahr 2028 auf den Campus Garmisch-Partenkirchen und der damit einhergehende Neubau des St. Vinzenz ein bedeutender Aspekt.&nbsp;Wir freuen uns, wenn auch Sie Teil unseres festen und multiprofessionellen Teams werden möchten und Freude an innovativer Forschung haben!&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h3>Sie sind verantwortlich für...</h3><ul><li>die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards</li><li>die Organisation und Weiterentwicklung von bewohner- und mitarbeiterorientierten Strukturen in einer modernen Einrichtung</li><li>die Beratung von Bewohnerinnen und Bewohnern, Angehörigen sowie Betreuerinnen und Betreuern</li><li>die Personalführung einschließlich Personalplanung und -entwicklung&nbsp;</li><li>die Mitgestaltung und Umsetzung der Konzepte des Geschäftsbereichs Altenheime im interdisziplinären Führungsteam</li></ul>&nbsp;<h3>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</h3><ul><li>als staatlich anerkannte/-r Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in ausgebildet sind und ein Studium im Bereich Pflegemanagement oder eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung absolviert haben&nbsp;</li><li>über eine mehrjährige Berufserfahrung verfügen, idealerweise mit Leitungserfahrung</li><li>fachliche und ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Kommunikationsfähigkeit besitzen</li><li>Interesse an Robotik und Digitalisierung mitbringen</li><li>Idealerweise Englischkenntnisse besitzen</li><li>einen hohen Anspruch an Qualität und Wirtschaftlichkeit umsetzen wollen&nbsp;</li><li>bereit sind, mit branchenüblichen EDV-Anwendungen zu arbeiten&nbsp;</li><li>den digitalen Wandel in der Sozialwirtschaft durch die Umsetzung digitaler Veränderungsprozesse in Ihrem Verantwortungsbereich unterstützen</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li></ul>&nbsp;<h3>Bei uns erwartet Sie...</h3><ul><li>eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage</li><li>ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Wohnmöglichkeit (Dienstzimmer)</li><li>hoher Freizeitwert durch tolle Angebote in unmittelbarer Nähe (Zugspitze, Eibsee, Partnachklamm, Skifahren uvm.)</li><li>ein Wanderweg direkt vor der Haustür</li><li>eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen</li><li>persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung</li><li>viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li><li>weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie <a href="https://job.caritas-nah-am-naechsten.de/benefits-und-zusatzleistungen" target="_blank">hier </a>finden</li></ul>&nbsp;&nbsp;<h3>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</h3>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.<h2>Caritas Altenheim St. Vinzenz Garmisch-Partenkirchen</h2> Hölzlweg 43, 82467 Garmisch-PartenkirchenAnsprechpartner/-in: Tobias Kein

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