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job_organization_name

<p> 
  
</p>

<p>1 
 
</p>
<p> Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
für das Amt für Jugend und Familie einen 
</p>
<p> 
Sozialarbeiter (m/w/d) / Sozialpädagogen (m/w/d) 
für den Bereich „Jugendpflege“ 
 
in Teilzeit (77%). 
</p>
<p> 
Aufgabenbereich: 
<br>• Beratung und Unterstützung der kreisangehörigen Gemeinden in der Erfüllung 
</p>
<p>ihres gesetzlichen Auftrags hinsichtlich des Aufbaus einer flächendeckenden und 
bedarfsgerechten Struktur von Jugendarbeit 
</p>
<p>• Beratung von Trägern und Institutionen der Jugendarbeit, sowie die Beratung von 
Multiplikatoren, Erziehungsberechtigten, Ehrenamtlichen und jungen Menschen, 
in allen Fragen und Belangen der Jugendarbeit, zudem die Umsetzung der 
Förderung der Einrichtungen der Jugendarbeit 
</p>
<p>• Initiierung, Koordination und Vernetzung bedarfsgerechter Maßnahmen und 
Angebote der Jugendarbeit sowie Koordinierung von gemeindeübergreifenden 
Landkreisprojekten  
</p>
<p>• Zusammenarbeit mit der Jugendhilfeplanung in Entwicklung, Konzeptbildung und 
Planung der Jugendarbeit des Landkreises 
</p>
<p>• Beratung, Förderung und Kooperation des/mit dem Kreisjugendring und der 
verbandlichen Jugendarbeit 
</p>
<p>• Förderung und Initiierung demokratischer Bildung und Partizipation junger 
Menschen 
</p>
<p>• Zusammenarbeit mit den Landkreiskommunen (Bürgermeister/innen und 
Jugendbeauftragten), mit den freien Trägern der Jugendarbeit, mit den Trägern 
der Jugendsozialarbeit, mit allen Schulen des Landkreises und 
Beratungseinrichtungen 
</p>
<p> 
Wir erwarten: 
<br>• Ein abgeschlossenes Studium (bzw. einen zeitnahen Abschluss) als 
</p>
<p>Sozialpädagoge (m/w/d) oder als Heilpädagoge (m/w/d) oder eine gleichwertige 
Befähigung z.B. durch in der Berufspraxis erworbene Kenntnisse 
</p>
<p>• Praktische Berufs- und Lebenserfahrung in der Arbeit mit Kindern und Eltern 
<br>• Wünschenswert wäre zudem eine Berufserfahrung in der Pflege von Netzwerken 
</p>
<p>mit Kooperationspartnern 
<br>• Fundiertes Fachwissen und Rechtskenntnisse (Jugendschutzgesetz) wären 
</p>
<p>wünschenswert 
<br>• Kooperationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick, 
</p>
<p>selbstständiges Handeln und Durchsetzungsvermögen  
<br>• Interesse an Belangen junger Menschen und Bereitschaft zur Umsetzung ihrer 
</p>
<p>Anliegen im Gesamtkontext Jugendhilfe </p>


<p></p>

<p> 
</p>
<p>2 
 
</p>
<p>• Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Reflexionsbereitschaft 
<br>• Sichere Anwendung gängiger Standardsoftware  
<br>• Bereitschaft zur Fortbildung  
<br>• Fahrerlaubnis Klasse B 
</p>
<p> 
Wir bieten: 
<br>• Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen 
</p>
<p>Dienst (Entgeltgruppe S 12 TVöD) einschließlich der SuE-Zulage  
<br>• Einen anspruchsvollen, verantwortungsvollen und zukunftssicheren Arbeitsplatz 
</p>
<p>in einem engagiert arbeitenden Team mit sehr gutem Betriebsklima 
<br>• Professionelle Fortbildungsmöglichkeiten, Supervion 
<br>• Eine gute Vereinbarkeit von Familien und Beruf durch flexible Arbeits- und 
</p>
<p>Arbeitszeitorganisation sowie die Möglichkeit einen Teil der Arbeit im Homeoffice 
/ Mobiles Arbeiten zu erbringen  
</p>
<p>• Sehr gute infrastrukturelle Rahmenbedingungen sowie alle üblichen 
Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes  
</p>
<p>• Eine Betreuungsmöglichkeit für Kinder vom 1. bis zur Vollendung des 3. 
Lebensjahres 
</p>
<p>• Kostenfreie Parkmöglichkeiten  
 
</p>
<p> 
Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen fördert aktiv die Gleichstellung aller 
Bewerber (m/w/d). 
 
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung 
bevorzugt berücksichtigt. 
 
 
Interessenten (m/w/d) werden gebeten, sich bis spätestens 09.02.2026 mit 
vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, einschlägige Abschluss- und 
Arbeitszeugnisse, etc.) per E-Mail als PDF-Datei an <a href="mailto:personalstelle@lra-toelz.de" target="_blank">personalstelle@lra-toelz.de</a> 
oder postalisch zu bewerben beim  
 
</p>
<p>Landratsamt Bad Tölz – Wolfratshausen 
Personalverwaltung 
</p>
<p>Prof.-Max-Lange-Platz 1 
83646 Bad Tölz 
</p>
<p> 
Für Rückfragen steht Ihnen die Personalstelle des Landratsamtes jederzeit gerne zur 
Verfügung (Ansprechpartner: Herr Huber, Tel.: 08041/505-313).  
 
In fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an die Sachgebietsleiterin Frau Majer, 
Tel.: 08041/505-479. 
</p>

<p> </p>

Landratsamt Bad Tölz Wolfratshausen

Image Film "Komm in unser Team"

Sozialarbeiter (m/w/d) / Sozialpädagogen (m/w/d) für den Bereich "Jugendpflege"

<p>Für den Fachbereich 21 „Ausländer- und Asylangelegenheiten“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet, eine Teamleitung „Ausländerangelegenheiten“ (m/w/d).</p><p>&nbsp;</p><p>Wir suchen eine engagierte Führungspersönlichkeit, die mit Leidenschaft und Kompetenz unser Team „Ausländerangelegenheiten“ leitet. In dieser wichtigen Schlüsselposition gestalten Sie aktiv die strategische Ausrichtung der Aufgaben rund um Aufenthalt, Integration und Asylverfahren und fördern die fachliche sowie persönliche Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden.</p><p><br>Die sachgerechte und sorgfältige Bearbeitung der vielfältigen Anliegen im Bereich „Ausländerangelegenheiten“ ist von zentraler Bedeutung für die rechtssichere und menschenwürdige Umsetzung der gesetzlichen Vorgaben. Ihre Mitarbeitenden tragen mit ihrer Arbeit maßgeblich dazu bei, dass Verfahren effizient, transparent und fair abgewickelt werden.</p><p><br>Wenn Sie Freude daran haben, komplexe administrative und rechtliche Prozesse zu koordinieren und ein motiviertes Team zu führen, freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen.</p><p>&nbsp;</p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li><strong>Teamführung:</strong> Führung und Entwicklung des Teams, Steuerung und Koordination der Aufgaben, Qualitätssicherung und Prozessoptimierung, Umsetzung strategischer Ziele</li><li><strong>Bearbeitung komplexer Sachverhalte:&nbsp;</strong>Bearbeitung von rechtlich schwierigen oder komplex gelagerten Fällen im Bereich Aufenthaltsbeendigung, Staatsangehörigkeitsrecht und Standesamtswesen, Ausarbeitung von Gesetzes- und Rechtsänderungen</li><li><strong>Bearbeitung (nicht-)förmlicher Rechtsbehelfe inkl. Gerichtsverhandlungen:&nbsp;</strong>Bearbeitung von Klagen und Eilanträgen, Begleitung und Vertretung vor Gericht</li></ul><h3><br><strong>Anforderungen</strong></h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium zum Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen oder</li><li>Erfolgreich abgelegter Beschäftigtenlehrgang II oder</li><li>Erfolgreich abgelegtes Erstes oder Zweites Staatsexamen der Rechtswissenschaften</li></ul><p>&nbsp;</p><p><strong>Zusätzlich zeichnet Sie aus:</strong></p><ul><li>Idealerweise bringen Sie bereits Führungserfahrung und Kenntnisse in der Einführung und Gestaltung von Strukturen und Abläufen mit</li><li>Rechtskenntnisse im Ausländer- und Staatsangehörigkeitsrecht inkl. länderspezifische Fachkenntnisse und in der Standesamtsaufsicht sind von Vorteil</li><li>Rechtsmethodische und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Erfahrungen in der Gesprächsführung, hohe Kommunikations- und Konfliktlösungskompetenz, Verhandlungsgeschick</li></ul><h3><br><strong>Unsere Vorteile auf einen Blick</strong></h3><p>Neben einer attraktiven Vergütung in EG 11 TVöD und den umfassenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes können Sie sich auf Folgendes freuen:</p><ul><li><strong>Mehr Zeit &amp; Familie</strong>: flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, familienfreundlicher Arbeitgeber, Mobilarbeit je nach Tätigkeit, 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12, Kinderferienbetreuung</li><li><strong>Mehr Attraktivität</strong>: Mitarbeiterrabatte für viele Einkaufs- und Freizeitmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Parkplätze, verkehrsgünstige Lage, Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket Job</li><li><strong>Mehr Zukunft:</strong>&nbsp;ein krisensicherer Arbeitsplatz, regelmäßige und individuelle Fortbildungen, bezahlte Weiterbildungen</li><li><strong>Mehr Gesundheit:</strong>&nbsp;Moderne Gesundheitsmaßnahmen, Betriebsarzt, Work Life Plattform</li><li><strong>Mehr Sinn:</strong>&nbsp;Arbeiten für das Gemeinwohl und den Landkreis Miesbach</li><li><strong>Mehr Miteinander:</strong>&nbsp;offener und vertrauensvoller Umgang untereinander, Mitarbeiterevents, gemeinsame Ausflüge</li></ul><p>Die Stelle soll bevorzugt in Vollzeit besetzt werden, bei Vorliegen entsprechender Voraussetzungen ist auch eine Besetzung in Teilzeit möglich. Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist für uns selbstverständlich. Bewerbende mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.<br>&nbsp;</p><p>Das Landratsamt Miesbach ist als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Wir entwickeln fortlaufend Maßnahmen, die zu einer familien- und lebensphasenorientierten Kultur beitragen. Die Umsetzung dieser Maßnahmen ist Ausdruck der Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeitern (m/w/d).<br>&nbsp;</p><p>Bewerben Sie sich jetzt, spätestens bis zum<strong> 22.02.2026</strong>, online über unser Bewerberportal.<br>&nbsp;</p><p>Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Frau Mares-Waizmann vom Fachbereich „Ausländer- und Asylangelegenheiten“ (08025 / 704 – 2101) und Herr Roth vom Fachbereich „Personal“ (08025 / 704- 8125) gerne zur Verfügung.<br>&nbsp;</p><p>Im Rahmen der Umsetzung der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) möchten wir Sie über unseren Umgang mit den Informationspflichten bei der Erhebung von Daten bei der betroffenen Person (Art. 13 DSGVO) mittels folgendem Link aufklären:&nbsp;<a href="https://www.landkreis-miesbach.de/Datenschutz-Bewerber" target="_blank">https://www.landkreis-miesbach.de/Datenschutz-Bewerber</a>&nbsp;</p>

Landratsamt Miesbach

Teamleitung „Ausländerangelegenheiten“ (m/w/d)

<h2>Gemeinsam Zukunft gestalten – Werde Teil von FortSchritt Bayern!</h2><p><strong>Wir suchen dich als Erzieher*in oder Kinderpfleger*in (w/m/d)</strong> für unsere Kitas im Großraum München, aktuell an den folgenden Standorten:&nbsp;</p><p><strong>Inning am Ammersee, Buch am Ammersee, Grafrath, Weilheim i. Ob.</strong></p><h2>Wer wir sind</h2><p>Wir, die<strong> FortSchritt Bayern gGmbH</strong>, sind ein inklusives Sozialunternehmen mit Herz, Verstand und viel Engagement. In unseren über 30 Einrichtungen im Großraum München begleiten wir Kinder, Jugendliche und Erwachsene mit und ohne Behinderung – und gestalten Bildungs- und Lebensräume, in denen Vielfalt und echte Teilhabe gelebt wird.</p><h2>Deine Aufgaben bei uns</h2><ul><li>Du begleitest Kinder im Alltag, förderst sie individuell und schenkst ihnen Geborgenheit.</li><li>Du gestaltest eine kreative, inklusive und liebevolle Lern- und Spielumgebung.</li><li>Du arbeitest im Team, bringst deine Ideen ein und entwickelst pädagogische Konzepte aktiv mit oder trägst zu ihrer Umsetzung und Weiterentwicklung bei.</li><li>Du lebst Offenheit und Empathie – und setzt dich für echte Inklusion ein.</li></ul><h2>Das bringst du mit</h2><ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung als <strong>staatlich anerkannte*r Erzieher*in oder Kinderpfleger*in</strong> (oder vergleichbare Qualifikation).</li><li>Freude und Begeisterung für die Arbeit mit Kindern.</li><li>Wertschätzender Umgang mit Kindern, Eltern und Kolleg*innen.</li><li>Kreativität, Teamgeist und Lust, dich einzubringen und weiterzuentwickeln.</li></ul><h2>Deine Vorteile bei uns</h2><ul><li>Pädagogische Vielfalt und aktive Mitgestaltung.</li><li>Ein starkes, wertschätzendes Team.</li><li>In- und externe Fortbildungsmöglichkeiten.</li><li>Unterstützung durch interne Fachdienste.</li><li>Gebührenfreie Betreuung eigener Kinder (ab 25 Std./Woche).</li><li>TVöD SuE inkl. Sonderzahlung und Großraumzulage</li><li>30 Tage Urlaub; 2 Regenerationstage; 5 Fortbildungstage; zusätzliche freie Tage am 24.12 sowie 31.12.</li><li>Gebührenfreie Betreuung für eigene Kinder (ab 25 Std./Woche)</li><li>Viele weitere Benefits wie kostenfreier Heilpraktiker, Spendit-Card, Mitarbeiterrabatte, betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, E-Bike-Leasing, Mitarbeitertage &amp; Firmenevents u.v.m.</li></ul><h2>Bewirb dich jetzt – schnell &amp; unkompliziert!</h2><p>Wir freuen uns über deine Expressbewerbung in Form eines kurzen Lebenslaufs :).</p><p>Du hast vorab noch Fragen? Dann melde dich gerne bei Ingrid Henkel (Personalreferentin) via:</p><p><a href="mailto:bewerbung@fortschritt-bayern.de" target="_blank"><strong>bewerbung@fortschritt-bayern.de</strong></a><br>📞 08151 91 69 49 14</p><p>Eine Übersicht zu allen offenen Stellen findest du auf unserem Stellenportal: <a href="https://www.fortschritt-bayern.de/top-navigation/stellenangebote" target="_blank">Stellenangebote</a></p><p><strong>Wir setzen uns für Vielfalt, Chancengleichheit und Inklusion ein </strong>und sind der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer diversen Belegschaft wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Unsere Einstellungsentscheidungen basieren ausschließlich auf deinen Erfahrungen sowie fachlichen und persönlichen Qualifikationen. Wir freuen uns über Bewerbungen von Interessierten unabhängig von ihrer Herkunft, Religionszugehörigkeit, sexueller Orientierung, Alter, Genderidentität oder einer Behinderung. Ob du deiner Bewerbung ein Foto anhängen möchtest, kannst du frei entscheiden.</p><p><strong>Datenschutz-Hinweis:</strong>&nbsp;<br>Mit deiner Bewerbung erklärst du dich einverstanden, dass wir deine personenbezogenen Daten im Rahmen des Auswahlverfahrens gemäß DSGVO verarbeiten und intern an zuständige Personen weiterleiten. Eine Weitergabe an Dritte erfolgt nicht. Weitere Informationen findest du unter:&nbsp;<a href="https://www.fortschritt-bayern.de/einwilligungserklaerung-e-mail-bewerbung" target="_blank">Einwilligungserklärung E-Mail-Bewerbung</a></p>

FortSchritt Bayern gGmbH

FortSchrittBayern gGmbH

Erzieher u. Kinderpfleger (w/m/d) - Kindertagsstätten

<h1>Duales Studium "Soziale Arbeit (B.A.)" ab September 2026</h1><p>in Zusammenarbeit mit der KSH München am Campus Benediktbeuern</p><p>&nbsp;</p><h3>Umfang</h3><p>wöchentlich 2 Tage Landratsamt, 3 Tage Hochschule</p><p>&nbsp;</p><h3>Dauer</h3><p>7 Semester</p><p>&nbsp;</p><h3>Beginn</h3><p>01.09.2026</p><h2>Das zeichnet Dich aus:</h2><ul><li>Du hast ein Abitur oder Fachabitur</li><li>Du hast Interesse an der Arbeit mit Familiensystemen, Kindern und Jugendlichen</li><li>Du arbeitest gerne eigenständig und bist trotzdem teamfähig</li><li>Du gehst offen auf Menschen zu</li><li>Du bist bereit, Dich in neue Sachverhalte einzuarbeiten und lernst gerne dazu</li></ul><h2>Das erwartet Dich:</h2><ul><li>Ein Aufgabenbereich, der Recht, Verwaltung, Gesundheit, Familie, Risikomanagement, Projektarbeit und Einzelförderung beinhaltet</li><li>Ein Arbeitsplatz, der im Büro, bei den Familien, in den Einrichtungen und in der Hochschule ist</li><li>Eine sehr gute Verzahnung zwischen Theorie und Praxis (jede Woche 3 Tage Hochschule, 2 Tage im Landratsamt)</li><li>Du bist Teil eines Teams mit verschiedenen Stärken und Schwerpunkten</li></ul><h2>Vorteile für Dich:</h2><ul><li>Du erhältst eine attraktive Vergütung von uns</li><li>Du erhältst in alle Arbeitsbereiche der sozialen Arbeit einen Einblick</li><li>Du kannst an den internen Weiterbildungen und Veranstaltungen teilnehmen</li><li>Du kannst schon während Deines Studiums an Deiner Karriere arbeiten</li><li>Du kannst die Angebote des Landratsamts wie z.B. Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge aktiv nutzen</li></ul><h2>Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Dich!</h2><p>Bewerbungsschluss ist der 27.02.2026</p><p>Kontakt: Barbara Melf, Tel. 08821/751442</p><p>Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und stehen gerne für weitere Fragen zur Verfügung.</p><p>Die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p><br>&nbsp;</p>

Landratsamt Garmisch-Partenkirchen

Duales Studium "Soziale Arbeit (B.A.)" ab September 2026

<p><strong>Das zeichnet Dich aus:</strong></p><ul><li>Du hast ein Abitur oder Fachabitur</li><li>Du hast Interesse an der Arbeit mit Familiensystemen, Kindern und Jugendlichen</li><li>Du arbeitest gerne eigenständig und bist trotzdem teamfähig</li><li>Du gehst offen auf Menschen zu</li><li>Du bist bereit, Dich in neue Sachverhalte einzuarbeiten und lernst gerne dazu</li></ul><p><strong>Das erwartet Dich:</strong></p><ul><li>Ein Aufgabenbereich, der Recht, Verwaltung, Gesundheit, Familie, Risikomanagement, Projektarbeit und Einzelförderung beinhaltet</li><li>Ein Arbeitsplatz, der im Büro, bei den Familien, in den Einrichtungen und in der Hochschule ist</li><li>Eine sehr gute Verzahnung zwischen Theorie und Praxis (jede Woche 3 Tage Hochschule, 2 Tage im Landratsamt)</li><li>Du bist Teil eines Teams mit verschiedenen Stärken und Schwerpunkten</li></ul><p><strong>Vorteile für Dich:</strong></p><ul><li>Du erhältst eine attraktive Vergütung von uns</li><li>Du erhältst in alle Arbeitsbereiche der sozialen Arbeit einen Einblick</li><li>Du kannst an den internen Weiterbildungen und Veranstaltungen teilnehmen</li><li>Du kannst schon während Deines Studiums an Deiner Karriere arbeiten</li><li>Du kannst die Angebote des Landratsamts wie z.B. Gesundheitsmanagement und betriebliche Altersvorsorge aktiv nutzen</li></ul><p>Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen und stehen gerne für weitere Fragen zur Verfügung.</p><p>Die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>&nbsp;</p>

<h3><strong>Wir sind…</strong></h3><p>Das Caritas-Haus St. Vinzenz liegt umrahmt von den Bayerischen Alpen im schönen Garmisch-Partenkirchen. Als vollstationäre Einrichtung bieten wir ein breites Pflege- und Betreuungsangebot für 60 Bewohnerinnen und Bewohner. Das Haus steht in einem ruhigen und grünen Wohngebiet am Fuße der Berge in Patenkirchen. Öffentliche Verkehrsmittel (Bus) sind fußläufig schnell zu erreichen, wir bieten aber auch ausreichend Parkmöglichkeiten auf unserem Gelände. Geschäfte des täglichen Bedarfs sind mit dem Fahrrad oder zu Fuß gut zu erreichen.&nbsp; Gemäß unserem Grundsatz der konsequenten Bewohnerorientierung setzen wir alle verfügbaren Personalschlüssel um und legen viel Wert auf interdisziplinäre Zusammenarbeit. Dies ist die Grundlage für gutes, am Menschen orientiertes Arbeiten.&nbsp;&nbsp;</p><p>In Kooperation mit der Technischen Universität München und dem Deutschen Zentrum für Luft- und Raumfahrttechnik forschen wir partizipativ in Projekten zur Robotik in der Pflege. Perspektivisch ist der gemeinsame Umzug im Jahr 2028 auf den Campus Garmisch-Partenkirchen und der damit einhergehende Neubau des St. Vinzenz ein bedeutender Aspekt.&nbsp;</p><p>Wir freuen uns, wenn auch Sie Teil unseres festen und multiprofessionellen Teams werden möchten und Freude an innovativer Forschung haben!&nbsp;</p><p>&nbsp;</p><p>&nbsp;</p><h3><strong>Sie sind verantwortlich für...</strong></h3><ul><li>die Einhaltung der Qualitäts- und Pflegestandards</li><li>die Organisation und Weiterentwicklung von bewohner- und mitarbeiterorientierten Strukturen in einer modernen Einrichtung</li><li>die Beratung von Bewohnerinnen und Bewohnern, Angehörigen sowie Betreuerinnen und Betreuern</li><li>die Personalführung einschließlich Personalplanung und -entwicklung&nbsp;</li><li>die Mitgestaltung und Umsetzung der Konzepte des Geschäftsbereichs Altenheime im interdisziplinären Führungsteam</li></ul><p>&nbsp;</p><h3><strong>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</strong></h3><ul><li>als staatlich anerkannte/-r Altenpfleger/-in, Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/-in ausgebildet sind und ein Studium im Bereich Pflegemanagement oder eine Weiterbildung zur Pflegedienstleitung absolviert haben&nbsp;</li><li>über eine mehrjährige Berufserfahrung verfügen, idealerweise mit Leitungserfahrung</li><li>fachliche und ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Kommunikationsfähigkeit besitzen</li><li>Interesse an Robotik und Digitalisierung mitbringen</li><li>Idealerweise Englischkenntnisse besitzen</li><li>einen hohen Anspruch an Qualität und Wirtschaftlichkeit umsetzen wollen&nbsp;</li><li>bereit sind, mit branchenüblichen EDV-Anwendungen zu arbeiten&nbsp;</li><li>den digitalen Wandel in der Sozialwirtschaft durch die Umsetzung digitaler Veränderungsprozesse in Ihrem Verantwortungsbereich unterstützen</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li></ul><p>&nbsp;</p><h3><strong>Bei uns erwartet Sie...</strong></h3><ul><li>eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage</li><li>ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Wohnmöglichkeit (Dienstzimmer)</li><li>hoher Freizeitwert durch tolle Angebote in unmittelbarer Nähe (Zugspitze, Eibsee, Partnachklamm, Skifahren uvm.)</li><li>ein Wanderweg direkt vor der Haustür</li><li>eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen</li><li>persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung</li><li>viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li><li>weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie <a href="https://job.caritas-nah-am-naechsten.de/benefits-und-zusatzleistungen" target="_blank">hier </a>finden</li></ul><p>&nbsp;</p><p>&nbsp;</p><h3><strong>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</strong></h3><p>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><h2>Caritas Altenheim St. Vinzenz Garmisch-Partenkirchen</h2><p><br>Hölzlweg 43, 82467 Garmisch-Partenkirchen</p><p>Ansprechpartner/-in: Tobias Kein</p>

Caritas-Zentrum Garmisch-Partenkirchen

CariWER? CariWIR  & DU (Kurzversion)

Pflegedienstleitung stationär (m/w/d)

<p>ÜBER UNS</p> Lockruf der Insel und Schwarzwaldflair, designverwöhntes Konzepthotel, leiser Luxus mit Rooftop-Pool, das schönste Café, die coolste Strandbar, ein traditionelles Landgasthaus: Brune &amp; Company ist ein lebendiges Familienunternehmen, das in den Bereichen Hotellerie, Design und Architektur beheimatet ist. <br> <br> In der Hotelverwaltung von Brune &amp; Company in Bremen unterstützen Geschäftsleitung und die Abteilungen Marketing, Human Resources, Finance, Controlling und Einkauf die Hotels und Gastronomiebetriebe auf der Insel Norderney und im Schwarzwald. Das 20-köpfige Team steht den Kolleginnen und Kollegen in allen administrativen Fragen zur Seite und entlastet sie in Themen wie Werbung, Abrechnungen, Immobilienverwaltung und Recruiting. <br> <br> Du hast bereits Führungserfahrung gesammelt und hast Freude Dich in komplexe Aufgaben einzuarbeiten und an der Gestaltung von verschiedenen Prozessen mitzuwirken? Weiterhin arbeitest Du gerne Hand in Hand mit der Geschäftsführung zusammen und bist für Deine strategischen Lösungsansätze im Bereich der Finanzbuchhaltung bekannt? <br> <br> Dann bist Du bei uns genau richtig!<h3>DIE AUFGABEN</h3><ul> 
 <li>Fachliche und organisatorische Leitung der Buchhaltung </li> 
 <li> Verantwortung für die ordnungsgemäße Buchführung nach HGB (IFRS-Kentnisse von Vorteil) </li> 
 <li> Einstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen </li> 
 <li> Führung und Weiterentwicklung des Buchhaltungsteams </li> 
 <li> Sicherstellung steuerlicher Meldungen und Fristen </li> 
 <li> Ansprechpartner*in für Geschäftsführung, Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung sowie Sicherstellung der Zuarbeit für diesen Personenkreis </li> 
 <li> Optimierung von Prozessen und Systemen </li> 
 <li> DATEV ist für dich nicht nur ein System, sondern ein Werkzeug, das du sicher beherrscht und weiterentwickelst </li> 
 <li> Erstellung der kurz- bis langfristigen Liquiditätsplanung </li> 
 <li> Koordination des Zahlungsverkehrs</li> 
</ul><h3>DU BRINGST MIT</h3><ul> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung (z.B. Bilanzbuchhalter*in) oder Studium im Bereich BWL / Rechnungswesen; gerne mit Erfahrung in der Hotellerie und/oder Gastronomie </li> 
 <li> mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen, idealerweise mit Fühlungsverantwortung </li> 
 <li> sehr gute Kenntnisse im Handels- und Steuerrecht </li> 
 <li> Strukturierte, sorgfältige und eigenverantwortliche Arbeitsweise </li> 
 <li> Führungskompetenz, Kommunikationsstärke - und die Fähigkeit, auch bei komplexen Zahlen ruhig zu bleiben </li> 
 <li> Gutes Verständnis für Prozessoptimierungen durch digitale Lösungen </li> 
 <li> Durchsetzungsstärke </li> 
 <li> Sehr gute Kenntnisse der gängigen Office-Programme und DATEV-Kenntnisse von Vorteil; Kenntnisse in Domus wünschenswert </li> 
 <li> Loyalität, Diskretion und Verantwortungsbewusstsein</li> 
</ul><h3>WIR BIETEN DIR</h3><ul> 
 <li>Gestaltungsspielraum in Deiner Abteilung </li> 
 <li> Leistungsgerechte Vergütung </li> 
 <li> Gestaffelter Urlaubsanspruch (Erstes Beschäftigungsjahr 28 Tage, ab dem zweiten Jahr 30 Tage) </li> 
 <li> Jährliche Feedbackgespräche zur persönlichen Weiterentwicklung mit auf Dich zugeschnittenen Weiterbildungsmöglichkeiten </li> 
 <li> Mentale Gesundheit ist uns wichtig - deshalb steht jedem*r Mitarbeiter*in kostenlos und anonym unser Psychotherapeut und Coach zur Verfügung </li> 
 <li> Firmenfitness (EGYM Wellpass) </li> 
 <li> Atmosphäre eines kleinen Teams gepaart mit den Vorteilen und der Kreativität eines wachsenden Familienunternehmens </li> 
 <li> Vergünstigungen in den eigenen Hotels - es rufen Nordsee und Schwarzwald! </li> 
 <li> ... und ein offenes Ohr für neue Ideen</li> 
</ul><p> Wir freuen uns über die Zusendung Deiner Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner aktuellen Kündigungsfrist und Deinen Gehaltsvorstellungen. <br><br> Bitte beachte bei Deiner Bewerbung, dass wir keine Unterlagen im Word oder Excel-Format berücksichtigen können.</p> <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2237175/1893736/cl/8f29226dad3839a828278f234faa3599c0520f7e/L8851980/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9icnVuZXVuZGNvbXBhbnkucmVjcnVpdGVlLmNvbS9vL2xlaXR1bmctYnVjaGhhbHR1bmctYWxsLWdlbmRlcnMtemFobGVuam9uZ2xldXJpbi1pbi12b2xsemVpdC1nZXN1Y2h0LWFiLXNvZm9ydC1vZGVyLW5hY2gtdmVyZWluYmFydW5nLTEyMjAyNi9jL25ldyIsInpsIjoiam9ibG9jYWwuZGUifQ==" target="_blank"> JETZT BEWERBEN </a>

Leitung Buchhaltung (all genders)

THOMAS SABO ist ein innovatives, internationales Lifestyle-Unternehmen, das inspirierende Schmuck- und Uhren-Produkte sowie Sonnenbrillen und weitere Accessoires für Frauen und Männer kreiert. Unsere treibenden Kräfte sind die Liebe zur Mode und die Faszination für die Schaffung einzigartiger, ausdrucksstarker Designs, die immer den aktuellen Trends folgen. <br> <br> Sie suchen eine neue Herausforderung und möchten Ihre berufliche Erfahrung in ein spannendes und von Dynamik geprägtes Unternehmen einbringen? <br> <br> Zur Unterstützung unseres Teams im Headoffice in Lauf an der Pegnitz suchen wir ab sofort in Teil- oder Vollzeit einen <strong>Buchhalter (m/w/d) - Reisekostenabrechnung.</strong><h3>Ihre Mission</h3><ul> 
 <li>Prüfung und Verbuchung von Reisekostenabrechnungen gemäß gesetzlichen Vorgaben und internen Richtlinien</li> 
 <li>Sicherstellung der Compliance in Bezug auf steuerliche, arbeitsrechtliche und betriebliche Anforderungen bei Dienstreisen</li> 
 <li>Ansprechpartnerfunktion für Mitarbeitende und Führungskräfte bei Fragen zu Reisekosten, Pauschalen und Bewirtungen</li> 
 <li>Weiterentwicklung digitaler Prozesse und Unterstützung bei Systemoptimierungen (z. B. SAP Concur, HR Works, Personio, digitale Reisekosten-Tools)</li> 
 <li>Durchführung von Prüfprozessen wie Plausibilitätschecks und Stichproben zur Vermeidung von Fehlabrechnungen</li> 
 <li>Zusammenarbeit mit HR bei lohnsteuerlichen Sachverhalten </li> 
 <li>Mitwirkung an Monats- und Jahresabschlüssen im Bereich Reisekosten und Kreditkartenabrechnungen</li> 
 <li>Koordination externer Partner wie Kreditkartenanbieter oder Travel-Management-Dienstleister</li> 
 <li>Pflege und Dokumentation relevanter Stammdaten sowie Sicherstellung revisionssicherer Ablagen</li> 
</ul><h3>Ihr Profil</h3><ul> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/-frau, Steuerfachangestellte/r, Bürokaufmann/-frau o. Ä.)</li> 
 <li>Erfahrung in der Buchhaltung – idealerweise Vorkenntnissen in der Reisekostenabrechnung</li> 
 <li>Gute Kenntnisse im Steuerrecht (Lohnsteuer/USt) von Vorteil, insbesondere zu Reisekosten und Bewirtungen</li> 
 <li>Sicherer Umgang mit Buchhaltungssystemen, u.a. SAP Concur, HR Works und Bereitschaft, sich in digitale Tools (z. B. Personio, Reisekostensoftware) einzuarbeiten</li> 
 <li>Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel</li> 
</ul><h3>Warum wir?</h3>THOMAS SABO bietet dir eine Position in einem abwechslungsreichen und serviceorientierten Arbeitsumfeld, in dem du die Möglichkeit hast, deine Talente in einer inspirierenden Arbeitsatmosphäre zum Einsatz zu bringen. Weitere Vorteile sind: <br> 
<ul> 
 <li>Herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben mit Raum für eigene Ideen</li> 
 <li>Teamorientierte Unternehmenskultur und modernes Arbeitsumfeld</li> 
 <li>Kurze und schnelle Entscheidungswege in einem mittelständischen Unternehmen </li> 
 <li>Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeitregelung mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten</li> 
 <li>Großer Mitarbeiterparkplatz am Firmengelände inkl. überdachtem Fahrradabstellplatz mit E-Bike-Ladestation</li> 
 <li>Subventionierte Kantine mit einer großen Auswahl an frischen Gerichten und wechselnden Snacks</li> 
 <li>Firmeneigenes Fitnessstudio</li> 
</ul><h3>Ihr Weg zu uns</h3>
Wir freuen uns auf deine Bewerbung mit Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Bitte beachte, dass deine Bewerbungsdatei eine maximale Größe von 10 MB haben darf. Bei Rückfragen kannst du dich sich gerne an Antonio Vincenzi (<a href="tel:09123/9715-792" target="_blank">+499123/9715-792</a> oder per E-Mail an <a href="mailto:jobs.de@thomassabo.com" target="_blank">jobs.de@thomassabo.com</a>) wenden. <br> <br> Neugierig auf mehr? Auf unserer <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2238237/1894253/cl/fc0549a8f6ed4d7ebe6f5f91b17dedfeacb45552/L8858353/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly9rYXJyaWVyZS50aG9tYXNzYWJvLmNvbS9rYXJyaWVyZS5odG1sIiwiemwiOiJqb2Jsb2NhbC5kZSJ9" target="_blank">Karriereseite</a> finden Sie weitere spannende Stellenangebote und Infos über eine Karriere bei THOMAS SABO. <br> <br> Als regionaler und internationaler Arbeitgeber bietet THOMAS SABO Menschen jeder Altersstufe und Qualifikationsebene Perspektiven im Unternehmen und unterstützt Diversity in allen Formen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, kultureller und religiöser Herkunft sowie sexueller Orientierung. <br> <br> <a href="https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2238237/1894253/cl/d29f3d7fe37d0a3dd47136b30c3b8f843eb2cc73/L8858354/JeyJvbGRsaW5rIjoiaHR0cHM6Ly90aG9tYXNzYWJvLmpvYnMucGVyc29uaW8uZGUvam9iLzI0NTA2NzU_ZGlzcGxheT1kZSNhcHBseSIsInpsIjoiam9ibG9jYWwuZGUifQ==" target="_blank">JETZT BEWERBEN!</a>

Buchhalter (m/w/d) - Schwerpunkt Reisekosten

<h2>Sozialpädagoge / Sozialarbeiter für Katholische Schwangerschaftsberatung (m/w/d)</h2><h3>Über uns</h3><p>Wir sind ein familienfreundlicher Arbeitgeber in der Region Garmisch-Partenkirchen und bieten flexible Stundenmodelle in Voll- und Teilzeit - bei sicherer AVR-Vergütung. Mit Bergblick und garantiert sozial.</p><h3>Ihre Aufgaben in der Schwangerschaftsberatung</h3><ul><li>Beratung und Information zu Schwangerschaft, Geburt und Elternschaft&nbsp;</li><li>Unterstützung und Beratung in Not- und Krisensituationen, sowie bei Fragen der Existenzsicherung</li><li>Fachliche Beratung zu Themen wie Fehlgeburt, Schwangerschaftsabbruch und vertrauliche Geburt</li><li>Zusammenarbeit und Vernetzung mit Kooperationspartnern</li><li>Mitwirkung an Arbeitskreisen und Fachveranstaltungen</li></ul><h3>Was wir uns von Ihnen wünschen</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik/ Sozialarbeit oder vergleichbar</li><li>Erfahrungen in der Beratung, spezifische sozialrechtliche Kenntnisse oder Interesse sich in diese einzuarbeiten</li><li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Sicherer Umgang mit PC, Führen von digitalen Akten</li></ul><h3>Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten</h3><ul><li>Interessante Aufgabengebiete mit attraktiver <strong>AVR-Vergütung</strong>&nbsp;</li><li>VWL, betriebl. Altersvorsorge und betriebl. Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebsärztliche Versorgung</li><li>Veranstaltungen, <strong>Leasing-Bikes</strong> und interessante Rabatte für Mitarbeitende</li><li><strong>Familienfreundliches</strong> Arbeitsumfeld das flexible Stundenmodelle ermöglicht, wenn möglich</li><li>Regelmäßig stattfindende Supervision, Teamsitzungen, Fort- und Weiterbildungen</li><li>Institutionelles Schutzkonzept und Hinweisgeberschutz</li><li>Arbeitsplatz mit Bergblick und hohem Freizeitwert</li></ul>

Sozialdienst katholischer Frauen e.V.

Sozialpädagoge / Sozialarbeiter für Katholische Schwangerschaftsberatung

<p>Wir sind eine 4-gruppige Kindertagesstätte unter der Trägerschaft der Gemeinde Wackersberg und betreuen in einem eingespielten Team ca. 80 Kinder im Alter von 1 – 7 Jahren.</p><p><br><strong>Deine Aufgaben:</strong><br>&nbsp;</p><ul><li>Betreuung der Kinder</li><li>Verhaltensbeobachtung</li><li>Förderung der körperlichen und geistigen Entwicklung</li><li>Motivation zu kreativen Aktivitäten, zu freiem und gelenktem Spiel oder zu Bewegung</li><li>Behandlung leichter Verletzungen</li><li>Kinder zu Körperpflege und Hygiene anhalten</li><li>Reflektion der erzieherischen Arbeit im Team mit den Kolleginnen und Kollegen sowie ggf. Zusammenarbeit mit Fachleuten aus Medizin, Psychologie und Therapie</li><li>Zu Eltern bzw. Erziehungsberechtigten engen Kontakt halten und ihnen informierend und beratend zur Seite stehen</li><li>Gestaltung und Weiterentwicklung der pädagogischen Arbeit</li></ul><p><br><strong>Was wir erwarten:</strong><br>&nbsp;</p><ul><li>Freude am liebevollen Umgang und der Arbeit mit Kindern</li><li>Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Kreativität</li><li>Humor, wenn es auch mal drunter und drüber geht</li></ul><p><br><strong>Deine Vorteile bei uns:</strong><br>&nbsp;</p><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit an einen wunderschönen Arbeitsplatz</li><li>Ein engagiertes, offenes und motiviertes Team</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Ein wertschätzender Arbeitgeber</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fahrrad-Leasing (JobRad)</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li></ul><p><br>Weitere Zusatzleistungen:<br>&nbsp;</p><ul><li>Leasing-Bikes für Mitarbeitende</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Betriebsarzt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>individuelle Arbeitszeitmodelle</li></ul><p><br>Arbeiten, wo andere Urlaub machen - bewirb dich jetzt bei uns!<br>&nbsp;</p><p>Du hast Lust in einer Einrichtung mit toller Lage (Bergblick, direkt neben der Isar, Wald und Wiesen) zu arbeiten, dann bist du bei uns genau richtig?!</p><p>Schicke deine Unterlagen möglichst als pdf-Datei an&nbsp;<a href="mailto:m.gams@wackersberg.de" target="_blank">m.gams@wackersberg.de</a> oder an Gemeinde Wackersberg, Geschäftsleitung, Bachstr. 8, 83646 Wackersberg.<br>&nbsp;</p>

82 Recht, Personalwirtschaft und Sozialwesen Jobs