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Wir sind ein Familienbetrieb in dritter Generation mit großer Leidenschaft zu Schuhen.Neben Schuhe für den Mode- und Freizeitbereich haben wir uns in den letzten Jahren auf das Outdoor Segment spezialisiert. Wir führen eine große Auswahl an Berg-, Wander- und Laufschuhen namhafter Marken. Darüber hinaus führen wir Rucksäcke, Stöcke und ein kleines fokussiertes Sortiment an Outdoor-Bekleidung.Wir sind nicht nur ein gut sortiertes Fachgeschäft, sondern betreiben auch einen Onlinehandel. Deshalb ist unser Tagesablauf vielseitig und Langeweile kommt bei uns nicht auf.Jedes Teammitglied kann seinen Alltag in unserem Geschäft eigenständig gestalten und soll zum Erfolg unsers Hauses einen Beitrag leisten dürfen.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine motivierte und freundliche Verkäuferin (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit. Ihr Aufgabenfeld: <ul><li>Verkauf und Beratung von Schuhe, Wanderequipment und Accessoires</li><li>Organisieren von verkaufsrelevaten Abläufen auf der Fläche und in den Lägern</li><li>Versand von Schuhen für den Onlinehandel</li><li>Offene Augen haben für neue Trends</li></ul> Voraussetzung: <ul><li>Erfahrung in der Mode- oder Schuhbranche erwünscht</li><li>Quereinsteiger mit Interesse im Bergsport- oder/und Modebereich sind herzlich willkommen</li><li>Freunde am freundlichen Umgang mit Menschen</li><li>Teamgeist</li><li>Flexibilität und Eigenständigkeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Englischkenntnisse</li></ul> Was wir zu bieten haben: <ul><li>Ein Team, das füreinander da und flexibel ist und große Freunde im Job hat</li><li>Ein respektvoller Umgang miteinander als auch zu unseren Kunden steht bei uns an erster Stelle</li><li>Jahrelange Erfahrung der Teammitglieder</li><li>Intensive Einarbeitung in die Materie</li><li>Schulungen</li><li>Mitarbeitererfolgsbeteiligung / Tankgutscheine</li><li>überdurchschnittliche Bezahlung</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Kontakt:Frau Katharina Graf<a href="mailto:Grafkatharina.graf@schuh-wolf-oberammergau.de" target="_blank">katharina.graf@schuh-wolf-oberammergau.de</a>0176 41 321 050

Wolf - Schuhe I Bergsport

Verkäuferin (m/w/d)

Wir sind Agatharied: Werden Sie Teil des Teams!Das Krankenhaus Agatharied ist eine moderne Akutklinik vor den Toren Münchens zwischen Chiemsee und Tegernsee. Bei uns versorgen über 1.100 Mitarbeiter jährlich mehr als 20.000 stationäre und 30.000 ambulante Patienten. Unser medizinisches Leistungsspektrum umfasst 11 Fachabteilungen. Das Krankenhaus Agatharied ist Akademisches Lehrkrankenhaus der LMU München. Unser Personal zeichnet sich durch hervorragende Expertise und ein hohes Maß an Kollegialität aus. Das Wohl unserer Patienten steht für uns an erster Stelle. Dafür setzen wir uns täglich ein. Die Persönlichkeiten, die bei uns arbeiten, machen uns besonders. Wir identifizieren uns mit unserem Krankenhaus und mit unserer Region: Hier leben und arbeiten wir gerne. Werden Sie Teil des Teams. Wir sind Agatharied! Zur Verstärkung unseres Teams in der Abteilung&nbsp;Kinder- und Jugendmedizin&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Kinderarzt&nbsp;(m/w/d)&nbsp;in&nbsp;Teilzeit (20-30 Std.)! Ihre Aufgaben: <ul><li>Fachärztliche Patientenversorgung in allen Bereichen der Kinder- und Jugendmedizin</li><li>Mitwirkung in der Weiterentwicklung der Abteilung einschließlich Qualitätsmanagement</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen des Hauses</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Facharzt/ärztin für Kinder- und Jugendmedizin</li><li>Erfahrung in der Neonatologie</li><li>Gerne mit einem zusätzlichen Schwerpunkt</li><li>Hohe Motivation und Engagement</li><li>Bereitschaft zu eigenverantwortlichem Arbeiten</li></ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>Arbeiten in einem motivierten Team mit dem&nbsp;"Wir&nbsp; - Gefühl" - dies stärken wir durch unsere Grundsätze der Zusammenarbeit sowie unser&nbsp;Leitbild</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach TV-Ärzte&nbsp;mit betrieblicher&nbsp;Altersversorgung</li><li>Unterstützung zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li><li>Gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahme</li><li>Abwechslungsreiches und preiswertes Mitarbeiterrestaurant</li><li>Kostengünstige Kinderferienbetreuung in den bayrischen Schulferien</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit umfangreichem, kostenlosen Sport-&nbsp;und Fitnessangebot sowie zahlreichen Workshops zur mentalen Gesundheit</li><li>Kooperationspartner der Oberland Card</li><li>Zahlreiche Rabattpartnerschaften sowie Corporate Benefits, MiVo und Ticketsprinter</li><li>Bikeleasing</li><li>Arbeiten in einer attraktiven Region mit zahlreichen Sport- und Erholungsgebieten - Sie arbeiten dort wo andere Urlaub machen</li></ul> Jetzt bewerben! Ihre Ansprechpartnerinnen: Margit KellererChefärztin - Kinder- und Jugendmedizin+49 8026 393 4430Mehr Informationen finden Sie auch auf&nbsp;<a href="http://www.khagatharied.de" target="_blank">www.khagatharied.de</a>

Krankenhaus Agatharied

Merve Kökten - Krankenpflegerin an einem Arbeitsplatz mit Urlaubsfeeling

Freizeit und Beruf kombinieren

Wilhelm Weber ist stellvertretender Leiter Einkauf und Zentrallager

Barbara Kauderer erzählt über ihre Ausbildung zur Gesundheits- und Krankenpflegerin

Melanie Meinzold - Teamleitung Interdisziplinäre medizinische Aufnahme am Krankenhaus Agatharied

Wir sind Agatharied. Unser Leitbild.

Christine Monn, Operationstechnische Assistentin am Krankenhaus Agatharied

Willkommensvideo Pflegefachkräfte

Dr. med. Peter Wellner, Chefarzt Geriatrie am Krankenhaus Agatharied

Drs. Thomas und Martin von Ahnen - Zwillingspower in der Viszeralchirurgie

Lisa Marie Potocnik, Duale Studentin im Krankenhaus Agatharied

Oberarzt für Kinder- und Jugendmedizin (m/w/d)

Die Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau ist eine kommunale Einrichtung der Grund- und Regelversorgung in einer wunderschönen Landschaft im Alpenvorland voller malerischer Seen, beeindruckender Berge und oberländischer Kultur. Wir legen Wert auf eine patientennahe und zukunftsorientierte Gesundheitsversorgung. Gemeinsam mit unserem Kooperationspartner dem Klinikum rechts der Isar und der Technischen Universität München schaffen wir die Anbindung an die Hochschulmedizin.Das Krankenhaus Weilheim bietet das gesamte Spektrum medizinischer Behandlungen mit vier chirurgischen Disziplinen (auch roboter-assistiert), der Inneren Medizin, die Notfall- und Intensivbehandlung sowie einer Altersmedizin nach aktuellen Leitlinien. Das Krankenhaus Weilheim ist zudem Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München.Das Medizinischen Zentrum SOGESUND schafft mit dem Facharztzentrum, bestehend aus Facharztpraxen und unserem MVZ, einem ambulanten OP-Zentrum, der Geriatrischen Rehabilitation, einer Tagesklinik für Schmerztherapie, ambulanter Physiotherapie, einer Station für Inneren Medizin, Chirurgie sowie einer Notfall-Ambulanz die Verbindung zur ambulanten Versorgung.Zur Verstärkung der Personalabteilung der Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenPersonalsachbearbeitung &amp; HR-IT Administration (w/m/d) in Vollzeit Ihr Aufgabenspektrum: <ul><li>Operative Personalverwaltung sowie Bearbeitung von Themen wie Umgruppierungen, Versetzungen, Mutterschutz oder Elternzeitanträge für zugeordnete Betreuungsbereiche</li><li>Durchführung und Sicherstellung der korrekten Entgeltabrechnung nach TVöD sowie Pflege von Personalstamm- und Zeitwirtschaftsdaten in den verwendeten Systemen</li><li>Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens, insbesondere Jahresmeldungen, sowie Korrespondenz mit Krankenkassen, Behören und Versicherungen</li><li>Beratung von Mitarbeitenden bei administrativen Fragen oder zur Gehaltsabrechnung</li><li>Koordination und Leitung von Projekten zur Einführung und Weiterentwicklung von HR-IT Systemen sowie bei der Standardisierung personalwirtschaftlicher Prozesse</li><li>Key User für HR-IT System P&amp;I Loga All-in sowie damit verbundene Aufgaben</li><li>Mitwirkung in Projekten wie z. B. der Vorbereitung externer Prüfungen und interner Audits</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Personalwirtschaft oder entsprechende Weiterbildung wie z. B. zur Personalfachkaufmann/-frau</li><li>Umfassende Erfahrung in der Personaladministration und in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise im Gesundheitswesen</li><li>Gute Kenntnisse in Arbeits-, Tarif-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht sowie Zusatzversorgungen bzw. betriebliche Altersversorgung</li><li>Sehr gute Kenntnisse in HR-IT Systemen (z. B. Zeitwirtschaft, Stammdatenverwaltung, Entgeltabrechnung), idealerweise P&amp;I Loga All-in und Sieda</li><li>Erste Erfahrung in der Initiierung und Leitung von HR-IT Projekten von Vorteil</li><li>Gute Anwendungskenntnisse in MS-Office</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und hohe Dienstleistungsmentalität</li><li>Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Teamorientierung</li><li>Bereitschaft zur standortübergreifenden Tätigkeit</li></ul> Bei uns erwartet Sie <ul><li>Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem dynamischen Unternehmen mit einem hohen Maß an Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum</li><li>Ein motiviertes und leistungsfähiges Team mit flachen HierarchienEin modern gestalteter Arbeitsplatz sowie die variable Gestaltung der Arbeitszeit gepaart mit der Möglichkeit zum „Home Office“</li><li>Eine Vergütung nach den Bestimmungen des TVöD-K/VKA</li><li>Möglichkeiten der Zusatzversorgung sowie weitere bAV-Optionen</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bitten Sie, Ihre vollständigen Unterlagen an<a href="mailto:bewerbung@kh-gmbh-ws.de" target="_blank">bewerbung@kh-gmbh-ws.de</a> zu senden oder an:Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-SchongauPersonalabteilungMarie-Eberth-Straße 686956 Schongau

Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau

Personalsachbearbeitung & HR-IT Administration (w/m/d)

Die Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau ist eine kommunale Einrichtung der Grund- und Regelversorgung in einer wunderschönen Landschaft im Alpenvorland voller malerischer Seen, beeindruckender Berge und oberländischer Kultur. Wir legen Wert auf eine patientennahe und zukunftsorientierte Gesundheitsversorgung. Gemeinsam mit unserem Kooperationspartner dem Klinikum rechts der Isar und der Technischen Universität München schaffen wir die Anbindung an die Hochschulmedizin.Das Krankenhaus Weilheim bietet das gesamte Spektrum medizinischer Behandlungen mit vier chirurgischen Disziplinen (auch roboter-assistiert), der Inneren Medizin, die Notfall- und Intensivbehandlung sowie einer Altersmedizin nach aktuellen Leitlinien. Das Krankenhaus Weilheim ist zudem Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München.Das Medizinischen Zentrum SOGESUND schafft mit dem Facharztzentrum, bestehend aus Facharztpraxen und unserem MVZ, einem ambulanten OP-Zentrum, der Geriatrischen Rehabilitation, einer Tagesklinik für Schmerztherapie, ambulanter Physiotherapie, einer Station für Inneren Medizin, Chirurgie sowie einer Notfall-Ambulanz die Verbindung zur ambulanten Versorgung.Zur Verstärkung der Personalabteilung der Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenTeamleiter Personaladministration &amp; HR Business Partner (w/m/d) in Vollzeit Ihr Aufgabenspektrum: <ul><li>Eigenverantwortliche Betreuung des Personalbereiches MED, der die medizinischen Bereiche der Krankenhaus GmbH umfasst sowie Ansprechperson für die Geschäftsführung</li><li>Betreuung und Beratung der Führungskräfte sowie Unterstützung bei der Personalplanung und der Budgetüberwachung sowie Steuerung des Recruitings und der Personalentwicklung</li><li>Führung und Weiterentwicklung des zugeordneten Personalsachbearbeitungsteams</li><li>Interaktion mit Arbeitnehmervertretungen sowie Sicherstellung der Einhaltung von arbeits- und steuerrechtlichen sowie tarifvertraglichen Vorgaben</li><li>Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten wie z. B. Standardisierung und Digitalisierung von HR-Prozessen</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Personalbetreuung, z. B. als HR Business Partner oder Personalreferent, idealerweise im Gesundheitssektor</li><li>Erfahrung in der disziplinaren und fachlichen Führung eines Teams oder erste Erfahrung in der Leitung von Projektteams</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Tarifrecht sowie in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten und anderen Gremien</li><li>Erfahrung mit modernen Recruiting-Prozessen, in der Personalentwicklung sowie im Prozess- und Projektmanagement</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung</li><li>Hohe Dienstleistungsorientierung und Kooperationsfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur standortübergreifenden Tätigkeit</li></ul> Bei uns erwartet Sie <ul><li>Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem dynamischen Unternehmen mit einem hohen Maß an Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum</li><li>Ein motiviertes und leistungsfähiges Team mit flachen HierarchienEin modern gestalteter Arbeitsplatz sowie die variable Gestaltung der Arbeitszeit gepaart mit der Möglichkeit zum „Home Office“</li><li>Eine Vergütung nach den Bestimmungen des TVöD-K/VKA</li><li>Möglichkeiten der Zusatzversorgung sowie weitere bAV-Optionen</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bitten Sie, Ihre vollständigen Unterlagen an<a href="mailto:bewerbung@kh-gmbh-ws.de" target="_blank">bewerbung@kh-gmbh-ws.de</a> zu senden oder an:Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-SchongauPersonalabteilungMarie-Eberth-Straße 686956 Schongau

Teamleiter Personaladministration & HR Business Partner (w/m/d)

Die Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau ist eine kommunale Einrichtung der Grund- und Regelversorgung in einer wunderschönen Landschaft im Alpenvorland voller malerischer Seen, beeindruckender Berge und oberländischer Kultur. Wir legen Wert auf eine patientennahe und zukunftsorientierte Gesundheitsversorgung. Gemeinsam mit unserem Kooperationspartner dem Klinikum rechts der Isar und der Technischen Universität München schaffen wir die Anbindung an die Hochschulmedizin.Das Krankenhaus Weilheim bietet das gesamte Spektrum medizinischer Behandlungen mit vier chirurgischen Disziplinen (auch roboter-assistiert), der Inneren Medizin, die Notfall- und Intensivbehandlung sowie einer Altersmedizin nach aktuellen Leitlinien. Das Krankenhaus Weilheim ist zudem Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München.Das Medizinischen Zentrum SOGESUND schafft mit dem Facharztzentrum, bestehend aus Facharztpraxen und unserem MVZ, einem ambulanten OP-Zentrum, der Geriatrischen Rehabilitation, einer Tagesklinik für Schmerztherapie, ambulanter Physiotherapie, einer Station für Inneren Medizin, Chirurgie sowie einer Notfall-Ambulanz die Verbindung zur ambulanten Versorgung.Zur Verstärkung der Personalabteilung der Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenPersonalsachbearbeitung &amp; HR-IT Administration (w/m/d) in Vollzeit Ihr Aufgabenspektrum: <ul><li>Operative Personalverwaltung sowie Bearbeitung von Themen wie Umgruppierungen, Versetzungen, Mutterschutz oder Elternzeitanträge für zugeordnete Betreuungsbereiche</li><li>Durchführung und Sicherstellung der korrekten Entgeltabrechnung nach TVöD sowie Pflege von Personalstamm- und Zeitwirtschaftsdaten in den verwendeten Systemen</li><li>Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesens, insbesondere Jahresmeldungen, sowie Korrespondenz mit Krankenkassen, Behören und Versicherungen</li><li>Beratung von Mitarbeitenden bei administrativen Fragen oder zur Gehaltsabrechnung</li><li>Koordination und Leitung von Projekten zur Einführung und Weiterentwicklung von HR-IT Systemen sowie bei der Standardisierung personalwirtschaftlicher Prozesse</li><li>Key User für HR-IT System P&amp;I Loga All-in sowie damit verbundene Aufgaben</li><li>Mitwirkung in Projekten wie z. B. der Vorbereitung externer Prüfungen und interner Audits</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Personalwirtschaft oder entsprechende Weiterbildung wie z. B. zur Personalfachkaufmann/-frau</li><li>Umfassende Erfahrung in der Personaladministration und in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, idealerweise im Gesundheitswesen</li><li>Gute Kenntnisse in Arbeits-, Tarif-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht sowie Zusatzversorgungen bzw. betriebliche Altersversorgung</li><li>Sehr gute Kenntnisse in HR-IT Systemen (z. B. Zeitwirtschaft, Stammdatenverwaltung, Entgeltabrechnung), idealerweise P&amp;I Loga All-in und Sieda</li><li>Erste Erfahrung in der Initiierung und Leitung von HR-IT Projekten von Vorteil</li><li>Gute Anwendungskenntnisse in MS-Office</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und hohe Dienstleistungsmentalität</li><li>Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Teamorientierung</li><li>Bereitschaft zur standortübergreifenden Tätigkeit</li></ul> Bei uns erwartet Sie <ul><li>Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem dynamischen Unternehmen mit einem hohen Maß an Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum</li><li>Ein motiviertes und leistungsfähiges Team mit flachen HierarchienEin modern gestalteter Arbeitsplatz sowie die variable Gestaltung der Arbeitszeit gepaart mit der Möglichkeit zum „Home Office“</li><li>Eine Vergütung nach den Bestimmungen des TVöD-K/VKA</li><li>Möglichkeiten der Zusatzversorgung sowie weitere bAV-Optionen</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bitten Sie, Ihre vollständigen Unterlagen an<a href="mailto:bewerbung@kh-gmbh-ws.de" target="_blank">bewerbung@kh-gmbh-ws.de</a> zu senden oder an:Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-SchongauPersonalabteilungMarie-Eberth-Straße 686956 Schongau Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Birgit Pfanzelt Personalabteilung Marie-Eberth-Str. 6 86956 Schongau <a href="mailto:b.pfanzelt@kh-gmbh-ws.de" target="_blank">b.pfanzelt@kh-gmbh-ws.de</a>

Die Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau ist eine kommunale Einrichtung der Grund-und Regelversorgung in einer wunderschönen Landschaft im Alpenvorland voller malerischer Seen,beeindruckender Berge und oberländischer Kultur. Wir legen Wert auf eine patientennahe undzukunftsorientierte Gesundheitsversorgung. Gemeinsam mit unserem Kooperationspartner demKlinikum rechts der Isar und der Technischen Universität München schaffen wir die Anbindung an dieHochschulmedizin. Das Krankenhaus Weilheim bietet das gesamte Spektrum medizinischer Behandlungen mit vierchirurgischen Disziplinen (auch roboter-assistiert), der Inneren Medizin, die Notfall- undIntensivbehandlung sowie einer Altersmedizin nach aktuellen Leitlinien. Das Krankenhaus Weilheim istzudem Lehrkrankenhaus der Technischen Universität München.Das Medizinischen Zentrum SOGESUND schafft mit dem Facharztzentrum, bestehend ausFacharztpraxen und unserem MVZ, einem ambulanten OP-Zentrum, der Geriatrischen Rehabilitation,einer Tagesklinik für Schmerztherapie, ambulanter Physiotherapie, einer Station für Inneren Medizin,Chirurgie sowie einer Notfall-Ambulanz die Verbindung zur ambulanten Versorgung.Zur Verstärkung der Personalabteilung der Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongausuchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenTeamleiter Personaladministration &amp; HR Business Partner (w/m/d) in Vollzeit Ihr Aufgabenspektrum: <ul><li>Eigenverantwortliche Betreuung des Personalbereiches MED, der die medizinischen Bereiche der Krankenhaus GmbH umfasst sowie Ansprechperson für die Geschäftsführung</li><li>Betreuung und Beratung der Führungskräfte sowie Unterstützung bei der Personalplanung und der Budgetüberwachung sowie Steuerung des Recruitings und der Personalentwicklung</li><li>Führung und Weiterentwicklung des zugeordneten Personalsachbearbeitungsteams</li><li>Interaktion mit Arbeitnehmervertretungen sowie Sicherstellung der Einhaltung von arbeits- und steuerrechtlichen sowie tarifvertraglichen Vorgaben</li><li>Steuerung und Umsetzung von HR-Projekten wie z. B. Standardisierung und Digitalisierung von HR-Prozessen</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, BWL oder vergleichbare Ausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Personalbetreuung, z. B. als HR Business Partner oder Personalreferent, idealerweise im Gesundheitssektor</li><li>Erfahrung in der disziplinaren und fachlichen Führung eines Teams oder erste Erfahrung in der Leitung von Projektteams</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Tarifrecht sowie in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten und anderen Gremien</li><li>Erfahrung mit modernen Recruiting-Prozessen, in der Personalentwicklung sowie im Prozess- und Projektmanagement</li><li>Hohes Maß an Eigeninitiative, Durchsetzungsvermögen und Teamorientierung</li><li>Hohe Dienstleistungsorientierung und Kooperationsfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur standortübergreifenden Tätigkeit</li></ul> Bei uns erwartet Sie <ul><li>Ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem dynamischen Unternehmen mit einem hohen Maß an Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum</li><li>Ein motiviertes und leistungsfähiges Team mit flachen HierarchienEin modern gestalteter Arbeitsplatz sowie die variable Gestaltung der Arbeitszeit gepaart mit der Möglichkeit zum „Home Office“</li><li>Eine Vergütung nach den Bestimmungen des TVöD-K/VKA</li><li>Möglichkeiten der Zusatzversorgung sowie weitere bAV-Optionen</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und bitten Sie, Ihre vollständigen Unterlagen an<a href="mailto:bewerbung@kh-gmbh-ws.de" target="_blank">bewerbung@kh-gmbh-ws.de</a> zu senden oder an:Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-SchongauPersonalabteilungMarie-Eberth-Straße 686956 Schongau

In schönster Voralpenlandschaft im oberbayerischen Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen gelegen, bietet unser neuer Standort Wolfratshausen in der neu entstehenden Tagesklinik mit 20 Plätzen für Erwachsene sowie der psychiatrischen Institutsambulanz vielfältige berufliche Perspektiven für Berufseinsteiger und Berufserfahrene. Das frisch erbaute Gebäude der Klinik, nahe der Loisach, ist durchgängig barrierefrei in nachhaltiger, grüner Bauweise errichtet und bietet mit einer hochwertigen und modernen Innenausstattung sowie großzügigen Räumen, beste Arbeitsbedingungen.&nbsp;Das therapeutische Spektrum umfasst eine leitlinien-orientierte, psychotherapeutische und pharmakologische Behandlung mit zukunftsweisendem Charakter.&nbsp;Als Tochter der Kliniken des Bezirks Oberbayern (kbo) betreibt die kbo-Lech-Mangfall-Kliniken gGmbH in Agatharied, Landsberg am Lech, Murnau, Garmisch-Partenkirchen, Peißenberg und Wolfratshausen (im Bau), Fachkliniken für Psychiatrie, Psychotherapie Neuropsychiatrie und Psychosomatik.Mit bisher insgesamt 294 vollstationären Betten, 110 tagesklinischen Plätzen, 53 Plätzen stationsäquivalenter Behandlung, fünf Institutsambulanzen und drei neurophysiologischen Laboren sichern wir die gemeindenahe psychiatrische Versorgung in den Landkreisen Bad Tölz-Wolfratshausen, Garmisch-Partenkirchen, Landsberg am Lech, Miesbach und Weilheim-Schongau.Zum 01.01.2026 eröffnen wir unsere hochmoderne psychiatrische Tagesklinik mit angebundener Institutsambulanz in Wolfratshausen. Dafür suchen wir engagierte Kolleginnen und Kollegen, die mit uns eine erstklassige Versorgung der Patientinnen und Patienten sicherstellen und aktiv nach innovativen Maßstäben mitgestalten. Wenn Sie Ihr Wissen und Können mit uns teilen und erweitern wollen, bewerben sich ab sofort als Sozialpädagoge&nbsp;(m/w/d)&nbsp;und werden Sie Teil unseres Teams.&nbsp; Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Sozialpädagogische Betreuung der Patienten im tagesklinischen und ambulanten Bereich&nbsp;</li><li>Durchführung der psychosozialen Einzel- und Gruppentherapie einschl. soziales Kompetenztraining</li><li>Beratung zu sozialrechtlichen Fragestellungen (z.B. Sozialleistungen, Eingliederungshilfe, Rehabilitationsmaßnahmen, Nachsorge)&nbsp;</li><li>Vermittlung und Koordination von Hilfsangeboten (Behörden, Selbsthilfegruppen, Sozialdienste)&nbsp;</li><li>Dokumentation von Interventionen sowie Evaluierung der Ergebnisse und Fortschritte im Behandlungsteam&nbsp;</li><li>Kooperation mit Leistungsträgern und weiterführenden Einrichtungen</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (Bachelor oder Masterabschluss)&nbsp;</li><li>Fundierte Berufserfahrung sowie Erfahrung in der Arbeit mit psychisch erkrankten Menschen von Vorteil</li><li>Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise geprägt durch vorausschauendes Handeln und Eigeninitiative</li><li>Ausgeprägtes&nbsp;professionelles und empathisches Auftreten verbunden mit einer hohen Kommunikationskompetenz</li><li>Teamfähigkeit sowie hohe Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit und Erreichung gemeinsamer Zielsetzungen&nbsp;</li><li>Flexible Denk- und Handlungsweise verbunden mit hohem Maß an Problemlösungskompetenz</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Zukunftsorientierte Tätigkeit&nbsp;in einem multiprofessionellen und motivierten Team</li><li>Innovative Therapieansätze&nbsp;und evidenzbasierte Praktiken für höchste Versorgungsqualität&nbsp;</li><li>Work-Life-Balance&nbsp;durch stabile Dienstplanung sowie flexible Arbeitszeitmodelle&nbsp;</li><li>Vielfältige Karrierepfade&nbsp;und individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervisionen</li><li>Förderung Ihrer Gesundheit&nbsp;durch modernes Gesundheitsmanagement mit Zugang zu Fitness -und Gesundheitseinrichtungen (EGYM-Netzwerk)</li><li>Jobrad und exklusive Einkaufsvergünstigungen&nbsp;bei renommierten&nbsp;Herstellern über unser&nbsp;"Corporate Benefits" Programm&nbsp;</li><li>Moderne Arbeitsbedingungen&nbsp;und attraktive Vergütung nach&nbsp;TVöD-K und Zusatzleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge sowie Langzeitarbeitskonto&nbsp;</li><li>Wir&nbsp;unterstützen Sie auch bei&nbsp;persönlichen Anliegen, wie&nbsp;Wohnungssuche und Kinderbetreuung</li></ul> Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wir verpflichten uns ein AGG konformes Auswahlverfahren durchzuführen.Weitere fachliche Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Prof. Dr. med. Michael Landgrebe, Chefarzt, unter: <a>0049 8026 393-4555.</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit folgenden Unterlagen:AnschreibenLebenslaufan die E-Mail-Adresse: <a href="mailto:Bewerbungen.LMK@kbo.de" target="_blank">Bewerbungen.LMK@kbo.de</a>

kbo-Lech Mangfall Kliniken gemeinnützige GmbH

Kurzporträt kbo-Lech-Mangfall-Klinik Landsberg Video GAPA-TV

kbo-Lech-Mangfall-Klinik Agatharied

Gesamtporträt kbo-Lech-Mangfall-Kliniken gGmbH Video GAPA-TV

Kurzporträt kbo-Lech-Mangfall-Klinik Garmisch-Partenkirchen Video GAPA-TV

Kurzporträt kbo-Lech-Mangfall-Klinik Peißenberg Video GAPA-TV

Sozialpädagoge (m/w/d) Psychiatrische Tagesklinik/Ambulanz in Wolfratshausen

Die dynamic E flow GmbH ist ein junges und dynamisches Hightech-Unternehmen mit Expertise im Bereich der Elektromobilität. Basierend auf grundlegender Forschungs- und Entwicklungsarbeit ist die dynamic E flow Pionier und anerkannter Lieferant im Bereich der hoch effizienten elektrischen Maschinen. Die capcooltech® Technologie ermöglicht es, eine nie da gewesen Kühlleistung für Elektromotoren zu realisieren.&nbsp;Wir sind ein kleines dynamisches Gründer-geführtes Unternehmen, dass Spaß an der gemeinsamen Arbeit hat und sich freut Challenges zu meistern. Für den Bereich „Prüfstandtechnik“ sucht die dynamic E flow Unterstützung im Feld:&nbsp;&nbsp; Ihre Aufgaben: <ul><li>Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Überwachung von Entwicklungsprojekten elektrischer Maschinen – von der Konzeptphase bis zur Serienreife inkl. Berichterstattung der verantworteten Projekte&nbsp;</li></ul><ul><li>Sicherstellung der Einhaltung von Zeit-, Kosten- und Qualitätszielen sowie Risikomanagement im Projektverlauf&nbsp;&nbsp;</li></ul><ul><li>Koordination der beteiligten Projektmitglieder aus den Bereichen Elektromagnetik, Konstruktion, Produktion, Qualität, Service &amp; Testing sowie externen Partnern&nbsp;&nbsp;</li></ul><ul><li>Eigenständige Planung von technischen Abstimmungen mit internen Fachbereichen sowie externen Partnern und Kunden&nbsp;</li></ul><ul><li>Erstellung und Pflege von Projektplänen, Reportings und Entscheidungsgrundlagen für das Management sowie Erstellen von KPIs&nbsp;</li></ul><ul><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung von Methoden, Prozessen und Tools im Projektmanagement und Entwicklung&nbsp;</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Leidenschaft und Begeisterung für Technik&nbsp;</li></ul><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieur oder ein Techniker mit vergleichbarem Hintergrund&nbsp;</li></ul><ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Projektleitung und Verständnis in der Entwicklung für elektrische Maschinen&nbsp;&nbsp;</li></ul><ul><li>Grundlagenerfahrung in der Anwendung von Konstruktionssoftware von Vorteil (z.B. Autodesk Inventor)&nbsp;</li></ul><ul><li>Selbstständiges Arbeiten, gute Präsentationsfähigkeit sowie analytisches Verständnis&nbsp;</li></ul><ul><li>Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse in Wort und Schrift&nbsp;</li></ul><ul><li>Hohe Flexibilität und Reisebereitschaft&nbsp;</li></ul><ul><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative&nbsp;&nbsp;</li></ul> Wir bieten <ul><li>ein sehr gutes Arbeitsklima im interdisziplinären Arbeitsumfeld mit der Chance, die Grenze des technisch Machbaren zu verändern</li><li>Zugang zur Spitzentechnologien bei elektrischen Antriebssystemen in Automotive, Motorsport, Industrie und Aviation</li><li>Gleitzeit</li><li>eine gute Verkehrsanbindung / firmeneigene Parkplätze / gute Parkmöglichkeiten</li><li>Teamevents / Firmenevents</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bei Rückfragen rufen Sie uns gerne an! Wir freuen uns auf Sie Bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse).<a href="mailto:bewerbungen@dynamiceflow.com" target="_blank">bewerbungen@dynamiceflow.com</a>Wir freuen uns auf Sie!Ihr Kontakt:dynamic E flow GmbHMartinshof 383626 ValleyT: +49 (0) 0824 475 4510

dynamic E Flow GmbH

dynamic E Flow capcooltech® machine for the X treme

dEf Demonstrator by dynamic E flow

Projektingenieur für den Bereich Entwicklung elektrische Maschinen (w/m/d)

Die dynamic E flow GmbH ist ein junges und dynamisches Hightech-Unternehmen mit Expertise im Bereich der Elektromobilität. Basierend auf grundlegender Forschungs- und Entwicklungsarbeit ist die dynamic E flow Pionier und anerkannter Lieferant im Bereich der hoch effizienten elektrischen Maschinen. Die capcooltech® Technologie ermöglicht es, eine nie da gewesen Kühlleistung für Elektromotoren zu realisieren.&nbsp;Wir sind ein kleines dynamisches Gründer-geführtes Unternehmen, dass Spaß an der gemeinsamen Arbeit hat und sich freut Challenges zu meistern. Für den Bereich „Prüfstandtechnik“ sucht die dynamic E flow Unterstützung im Feld:&nbsp;&nbsp; Ihre Aufgaben: <ul><li>Entwicklung und Auslegung von Pumpen- und Kühlsystemen für die Flüssigkeitskühlung von E-Motoren und Generatoren (Wasser-Glykol, Öl)&nbsp;</li></ul><ul><li>Analyse und Auswahl geeigneter Pumpentypen (z. B. Kreisel-, Zahnrad- oder Membran-pumpen)&nbsp;</li></ul><ul><li>Integration der Pumpen und relevanter Komponenten in modulare Kühlsysteme für E-Motoren und Generatoren&nbsp;</li></ul><ul><li>Erprobung und Validierung verschiedener Kühlkomponenten und Erstellung der Testpläne&nbsp;</li></ul><ul><li>Erstellung von Lastenheften, Prüfspezifikationen und Testprotokollen&nbsp;</li></ul><ul><li>Aufbau, Inbetriebnahme und Test von Prototypen im hauseigenen Labor&nbsp;</li></ul><ul><li>Enge Zusammenarbeit mit der mechanischen und elektrischen Entwicklung sowie mit Zulieferern&nbsp;</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Leidenschaft und Begeisterung für Technik&nbsp;</li></ul><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik, Thermodynamik oder vergleichbare technische Ausbildung&nbsp;</li></ul><ul><li>Grundlagenerfahrung in der Anwendung von Konstruktionssoftware (z.B. Autodesk Inventor)&nbsp;</li></ul><ul><li>Erfahrung in Projektierung und Ausführung von Versuchsaufbauten&nbsp;</li></ul><ul><li>Erfahrung in der Pumpenauslegung und deren Systemintegration wünschenswert&nbsp;</li></ul><ul><li>Idealerweise Erfahrung in der Anwendung von Simulationssoftware (z. B. Altair, Matlab)&nbsp;</li></ul><ul><li>Gute Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil&nbsp;</li></ul><ul><li>Hohes Maß an Eigeninitiative&nbsp;</li></ul> Wir bieten <ul><li>ein sehr gutes Arbeitsklima im interdisziplinären Arbeitsumfeld mit der Chance, die Grenze des technisch Machbaren zu verändern</li><li>Zugang zur Spitzentechnologien bei elektrischen Antriebssystemen in Automotive, Motorsport, Industrie und Aviation</li><li>Gleitzeit</li><li>eine gute Verkehrsanbindung / firmeneigene Parkplätze / gute Parkmöglichkeiten</li><li>Teamevents / Firmenevents</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? Bei Rückfragen rufen Sie uns gerne an! Wir freuen uns auf Sie Bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse).<a href="mailto:bewerbungen@dynamiceflow.com" target="_blank">bewerbungen@dynamiceflow.com</a>Wir freuen uns auf Sie!Ihr Kontakt:dynamic E flow GmbHMartinshof 383626 ValleyT: +49 (0) 0824 475 4510

Entwicklungsingenieur Kühlsysteme für elektrische Maschinen (w/m/d)

WER WIR SINDAls junges Familienunternehmen aus der Region, geprägt von den Werten des Tegernseer Tals, haben wir uns gelebte Gastfreundschaft zur obersten Aufgabe gemacht. Wir wollen für unsere Gäste einzigartige Momente während ihres Aufenthalts, sei es bei uns im Hotel und/oder in unserem Restaurant und Biergarten schaffen.Wenn Du Dich aktiv einbringen und mit uns gemeinsam ein kompetenter, herzlicher und interessanter Gastgeber sein willst, dann möchten wir Dich gerne kennenlernen. DEINE AUFGABEN <ul><li>Reinigung und Pflege der Gästezimmer sowie der öffentlichen Bereiche gemäß Qualitätsstandards</li><li>Auffüllen von Verbrauchsartikeln wie Handtüchern, Pflegeprodukten und Minibar-Artikeln</li><li>Überprüfung und Meldung von Mängeln oder Reparaturbedarf an die Haustechnik</li><li>Einhaltung der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften (inkl. HACCP-Standards)</li><li>Sorgfältiger Umgang mit Reinigungsmitteln und -Geräten zur Werterhaltung der Einrichtung</li><li>Zusammenarbeit mit der Rezeption zur Abstimmung von Zimmerfreigaben und Sonderwünschen der Gäste</li><li>Vorbereitung der Gästezimmer für Anreisen, inklusive Dekorationen oder Sonderwünsche</li><li>Unterstützung bei der Wäschepflege (z. B. Einsammeln und Verteilen von Hotelwäsche)</li></ul> DEIN PROFIL <ul><li>Ausgeprägte Gast- und Serviceorientierung, um den Gästen einen angenehmen Aufenthalt zu ermöglichen</li><li>Zuverlässige und selbständige Arbeitsweise, mit einem hohen Maß an Verantwortung</li><li>Hoher Qualitätsanspruch, um stets saubere und gepflegte Zimmer zu gewährleisten</li><li>Spaß an der Arbeit im Team und gute Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen</li><li>Gute Deutschkenntnisse sind wünschenswert, um mit Gästen und Kollegen effektiv zu kommunizieren</li><li>Belastbarkeit und Durchhaltevermögen, um in einem dynamischen Arbeitsumfeld stets effizient zu arbeiten</li><li>Bestenfalls erste Erfahrungen im Bereich Housekeeping, aber auch Quereinsteiger sind willkommen</li></ul>Wenn Sie eine sorgfältige, teamorientierte Arbeitsweise mitbringen und Freude daran haben, unseren Gästen einen angenehmen Aufenthalt zu bereiten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! WAS WIR BIETEN <ul><li>Einen interessanten, langfristigen Arbeitsplatz in einem familiengeführten Unternehmen mit Sicherheit und Perspektive</li><li>Eine inspirierende, spannende und lässige Arbeitsatmosphäre</li><li>Ein hohes Maß an Eigenverantwortung in einem wachsenden Hotel- und Gastronomiebetrieb</li><li>Ein junges und motiviertes Team mit&nbsp;starkem Teamgeist</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Weiterbildungsmöglichkeit</li><li>Personalunterkunft zu erschwinglichen Preisen oder als Vergütungskomponente</li><li>kostenlose Drinks und Snacks</li><li>kostenloses W-LAN</li><li>gute Anbindung an die öffentlichen Verkehrsmittel - Regionalbahn Haltestelle Finsterwald, 3 Gehminuten vom Hotel&nbsp;entfernt</li><li>kurze Wege nach&nbsp;Bad Tölz und München</li></ul> HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT - BEWIRB DICH JETZT! Herr Tobias SchröderInhaber / Geschäftsführer<a href="mailto:ts@dertegernseerhof.de" target="_blank">ts@dertegernseerhof.de</a>+4915153264475Kaltenbrunner Str. 283703 Gmund am Tegernsee

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