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Der Markt Holzkirchen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für sein Standesamt einenVerwaltungsfachangestellten (m/w/d)bzw. einen Beamten (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene Fachrichtung Verwaltung und Finanzen in Voll- oder TeilzeitDer Markt Holzkirchen ist eine Gemeinde mit ca. 17.000 Einwohnern - 35 Kilometer südlich von München (S-Bahn-Endstation). Neben der verkehrsmäßig günstigen Lage ist unser Slogan ‚Holzkirchen - wir liegen richtig’ Programm und Verpflichtung zugleich.Das Standesamt Holzkirchen umfasst die Standesamtsbezirke Holzkirchen, Otterfing und Weyarn.Neben dem Personenstandswesen ist im Standesamt auch die Friedhofsverwaltung beheimatet. Ihre Aufgaben <ul><li>Beurkundung von Personenstandsfällen und Fortführung bestehender Personenstandsregister auch unter Berücksichtigung ausländischen Rechts und Internationalen Privatrechts</li><li>Anmeldung von Eheschließungen, Prüfung von Ehevoraussetzungen und Vornahme von Trauungen, auch außerhalb der Öffnungszeiten</li><li>Ausstellung von Ehefähigkeitszeugnissen, Personenstandsurkunden</li><li>Beurkundung von Abstammungs- und Namenserklärungen</li><li>Nachbeurkundung von im Ausland erfolgten Personenstandsfällen</li><li>Bearbeitung von Kirchenaustritten</li><li>Digitalisierung von Altregistern, elektronische Nacherfassungen</li><li>Bearbeitung aller Aufgaben der Friedhofsverwaltung</li></ul> Wir erwarten von Ihnen <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zumindest zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) bzw. zum Beamten (m/w/d) zumindest der zweiten Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst</li><li>Kenntnisse im Bereich der personenstandsrechtlichen Vorschriften, des internationalen Privatrechts sowie des Staatsangehörigkeitsrechts sind vorteilhaft</li><li>Kenntnisse im Bestattungsrecht sind wünschenswert</li><li>Bereitschaft zur beruflichen Weiterentwicklung durch regelmäßige Fortbildungen im Personenstands- und Bestattungsrecht setzen wir voraus</li><li>Sicheren Umgang mit den üblichen IT-Anwendungen (MS Office, Webbrowser etc.)</li><li>Eigeninitiative, Verantwortungsbereitschaft und Belastbarkeit auch in schwierigen Situationen, sowie hohe Sorgfalt</li><li>Strukturierte und eigenständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Freude im Umgang mit Menschen, sowie gute kommunikative Kompetenz</li><li>Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit und sicheres Auftreten</li><li>Ein angemessenes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen</li></ul> Wir bieten Ihnen <ul><li>Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li><li>Ein gutes Betriebsklima in einer gemischten Altersstruktur</li><li>Gute Entwicklungsmöglichkeiten bei entsprechender Eignung</li><li>Die üblichen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes</li><li>Eine tarifgerechte Bezahlung / Besoldung nach den persönlichen Voraussetzungen</li><li>Einen Fahrtkostenzuschuss, kostenloser Parkplatz</li><li>Gute Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Eine Großraumzulage (nur Tarif-Beschäftigte)</li><li>Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen i. H. v. 40 € (nur Tarif-Beschäftigte)</li><li>Ggf. tageweise mobiles Arbeiten</li><li>Eine Bezuschussung für eine EGYM Wellpass Mitgliedschaft</li></ul> - Unter bestimmten Voraussetzungen ist eine Besetzung der Stelle in Teilzeit möglich.Die Eingruppierung erfolgt nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) oder dem Bayerischen Besoldungsgesetz (BayBesG).Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 11.06.2025 an den Markt&nbsp;Holzkirchen - Personalverwaltung, Marktplatz 2, 83607 Holzkirchen oder laden Sie diese über unser geschütztes Onlineportal Nextcloud unter folgendem Link: <a href="https://service.holzkirchen.de/s/bPZ9goyYKGm2N37" target="_blank">https://service.holzkirchen.de/s/bPZ9goyYKGm2N37</a> hoch.Weitere Auskünfte erhalten Sie bei der Leiterin des Standesamtes, Frau Knoller, unter +49 8024 642-1260.Formelle Fragen zu dieser Stellenausschreibung können Sie unter der unverschlüsselten E-Mail-Adresse <a href="mailto:bewerbung@holzkirchen.de" target="_blank">bewerbung@holzkirchen.de</a> stellen.Sollten Sie Wert auf eine Verschlüsselung legen, können Sie unter der gleichen Adresse ein Zertifikat anfordern.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.Hinweis: Die Betroffeneninformation gem. Art. 13 Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) bezüglich der Datenerhebung finden Sie auf unserer Homepage unter: <a href="http://www.holzkirchen.de/Impressum&amp;Datenschutz/Betroffeneninformationen/Bewerbungsverfahren" target="_blank">www.holzkirchen.de/Impressum&amp;Datenschutz/Betroffeneninformationen/Bewer…</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Robert Haunschild <a href="mailto:bewerbung@holzkirchen.de" target="_blank">bewerbung@holzkirchen.de</a>

Markt Holzkirchen

Impressionen aus der Marktgemeinde Holzkirchen

Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder Beamten (m/w/d) der 2. Qualifikationsebene für das Standesamt

Ihre Aufgaben Der Landkreis Miesbach bietet zum 01.09.2026 mehrere Ausbildungsplätze für eine Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) in der Kommunalverwaltung an. Anforderungen Das sollten Sie mitbringen:<ul><li>Freude an Büroarbeit und am Umgang mit Gesetzen und Vorschriften</li><li>gute Noten in Deutsch und Mathematik</li><li>gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen sowie Rechtschreibsicherheit</li><li>Einsatzbereitschaft, Ausdauer und Disziplin</li><li>Freude an Teamarbeit sowie an der Zusammenarbeit mit Kollegen, Kunden und Bürgern</li></ul> Unsere Vorteile auf einen Blick <ul><li>eine vielseitige, verantwortungsvolle und interessante Ausbildung</li><li>ein breites Aufgabenspektrum in Bereichen wie Personalwesen, Straßenverkehrswesen, Öffentliche Sicherheit und Ordnung, Arbeit und Soziales, Jugend und Familie, etc.</li><li>herausfordernde Aufgaben mit viel Lernpotenzial sowie Freiraum für eigene Ideen und Lösungsansätze</li><li>einen familienfreundlichen Betrieb mit flexiblen Arbeitszeiten und umfassender Gesundheitsfürsorge</li><li>ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot (u.a. Beschäftigtenlehrgang II)</li><li>eine angemessene Ausbildungsvergütung in Höhe von derzeit brutto 1218,26 € (1.Lehrjahr), 1268,20 € (2.Lehrjahr) bzw. 1.314,02 € (3.Lehrjahr)</li><li>eine Einmalzahlung in Höhe von derzeit 400 € bei erfolgreicher Abschlussprüfung (Abschlussprämie)</li><li>einen Urlaubsanspruch von derzeit 30 Tagen</li><li>sowie nach erfolgreicher Ausbildung einen krisensicheren Arbeitsplatz und die Übernahme zahlreicher Fach- und Führungspositionen</li></ul> Das Landratsamt Miesbach ist als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Wir entwickeln fortlaufend Maßnahmen, die zu einer familien- und lebensphasenorientierten Kultur beitragen. Die Umsetzung dieser Maßnahmen ist Ausdruck der Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeitenden.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann senden Sie uns ihre vollständigen Unterlagen (mit den letzten beiden Schulzeugnissen) spätestens bis zum 15. Oktober 2025 online über unser <a href="https://www.landkreis-miesbach.de/karriere" target="_blank">Bewerberportal</a>.Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Herr Ohnemüller unter 08025 / 704-9900 gerne zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andreas Ohnemüller Rosenheimer Str. 1-3 83714 Miesbach <a href="mailto:andreas.ohnemueller@lra-mb.bayern.de" target="_blank">andreas.ohnemueller@lra-mb.bayern.de</a> (08025) 704 8123

Landratsamt Miesbach

Auszubildende (m/w/d) zum Verwaltungsfachangestellten zum 01.09.2026

Der Markt Schliersee (ca. 7.000 Einwohner), Landkreis Miesbach sucht zum 01.09.2025 einen Auszubildenden (m/w/d) für den Ausbildungsberuf Verwaltungsfachangestellte/r Fachrichtung allgemeine innere Verwaltung des Freistaates Bayern und Kommunalverwaltung. Ihre Aufgaben Im Rahmen der dreijährigen Ausbildung erwarten Sie interessante und vielseitige Aufgaben in unserer Verwaltung. Neben der praktischen Ausbildung in den verschiedenen Sachgebieten des Rathauses besuchen Sie die Berufsschule sowie die Bayerische Verwaltungsschule. Ihr Profil <ul><li>einen guten mittleren Bildungsabschluss</li><li>Interesse an rechtlichen Vorgängen in der Verwaltung</li><li>sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen</li><li>Lernbereitschaft, Leistungswillen und Zuverlässigkeit</li><li>Freude am Umgang mit Bürgern</li></ul> Wir bieten Wir bieten ein engagiertes und aufgeschlossenes Team. Die Vergütung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für Auszubildende des öffentlichen Dienstes (TVAöD) mit den üblichen sozialen Leistungen des öffentlichen Dienstes. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Schriftliche Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen sind an den Markt Schliersee, Rathausstraße 1 in 83727 Schliersee oder gerne auch per E-Mail an <a href="mailto:rathaus@schliersee.de" target="_blank">rathaus@schliersee.de</a> zu richten. Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Jörn Alkofer Geschäftsleitung Rathausstraße 1 83727 Schliersee <a href="mailto:joern.alkofer@schliersee.de" target="_blank">joern.alkofer@schliersee.de</a> 08026 600930

Markt Schliersee

Verwaltungsfachangestellte/r Kommunalverwaltung (m/w/d)

Für den Fachbereich 21 „Ausländer- und Asylangelegenheiten“ suchen wir ab sofort, befristet bis 31.12.2026, einen Unterkunftsmanager (m/w/d).Sie sind Teil eines mobilen Teams, bestehend aus Ihnen und einem Hausverwalter (m/w/d). Während der Hausverwalter (m/w/d) für alle handwerklichen Aufgaben verantwortlich ist, liegt Ihr Schwerpunkt in der Verwaltung der angemieteten Asylunterkünfte. Dadurch bilden Sie eine wichtige Schnittstelle zur Unterkunftsverwaltung. Ihre Aufgaben<ul><li>Verwaltung &amp; Organisation: Objektausstattung, Bescheiderstellung, Unterstützung beim Belegungsmanagement, Organisation von Objektakquisen und -rückgaben sowie die Verwaltung von Daten, Schriftverkehr und Terminen, Schadensregulierung und rechtliche Verfolgung</li><li>Objektüberwachung &amp; Sicherheit: Überwachung der Objektzustände, der Einhaltung von Brandschutzmaßnahmen und Hausordnung, sowie Einleitung von Maßnahmen bei Verstößen</li><li>Technische Wartung &amp; Instandhaltung: Überprüfung der Haustechnik, Beauftragung von Reparaturen und Koordination von Instandhaltungsmaßnahmen</li><li>Durchführung von Ortsbesichtigungen &amp; Unterstützung bei Mietangelegenheiten: Begleitung von Objektbesichtigungen, Unterstützung bei Umzügen, Zwangsräumungen und der Bearbeitung von Anträgen sowie Unterstützung bei Auftragsvergaben</li><li>Kommunikation &amp; Kontrolle: Terminplanung und Einsatzkoordination der Hausverwalter (m/w/d), eigenständige Kontrolle der Aufgaben und Rückmeldung an die Führungsebene</li></ul> Anforderungen<ul><li>Laufbahnbefähigung für die zweite Qualifikationsebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) oder erfolgreich abgelegter Beschäftigtenlehrgang I bzw. zeitnaher Abschluss einer dieser Qualifikationen</li><li>Führerschein Klasse B</li></ul>Daneben wünschen wir uns:<ul><li>Handwerkliche Fähigkeiten und Erfahrung möglichst in der Objektbetreuung</li><li>Kenntnisse in Arbeitssicherheit &amp; Brandschutz (oder Bereitschaft zur Einarbeitung)</li><li>Interkulturelle Kompetenz und Offenheit im Umgang mit Asylbewerbern (m/w/d)</li><li>Zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise und zeitliche Flexibilität (z. B. Wochenendeinsatz)</li><li>Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen</li><li>Körperliche Belastbarkeit und gute MS Office-Kenntnisse</li><li>Englischkenntnisse von Vorteil</li></ul> Unsere Vorteile auf einen Blick&nbsp;Neben einer attraktiven Vergütung in EG 7 TVöD und den umfassenden Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes können Sie sich auf Folgendes freuen:<ul><li>Mehr Zeit &amp; Familie: flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle, familienfreundlicher Arbeitgeber, ausgezeichnet mit dem Zertifikat „berufundfamilie“, Mobilarbeit je nach Tätigkeit, 30 Tage Urlaub plus zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12, Kinderferienbetreuung</li><li>Mehr Attraktivität: Mitarbeiterrabatte für viele Einkaufs- und Freizeitmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Parkplätze, verkehrsgünstige Lage, Fahrradleasing, Zuschuss zum Deutschlandticket Job</li><li>Mehr Zukunft: ein krisensicherer Arbeitsplatz, regelmäßige und individuelle Fortbildungen, bezahlte Weiterbildungen</li><li>Mehr Gesundheit: Moderne Gesundheitsmaßnahmen, Betriebsarzt, Work Life Plattform</li><li>Mehr Sinn: Arbeiten für das Gemeinwohl und den Landkreis Miesbach</li><li>Mehr Miteinander: offener und vertrauensvoller Umgang untereinander, Mitarbeiterevents, gemeinsame Ausflüge</li></ul>Die befristete Stelle soll bevorzugt in Vollzeit besetzt werden, bei Vorliegen entsprechender Voraussetzungen ist auch eine Besetzung in Teilzeit möglich. Die Gleichstellung aller Mitarbeitenden ist für uns selbstverständlich. Bewerbende mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Das Landratsamt Miesbach ist als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Wir entwickeln fortlaufend Maßnahmen, die zu einer familien- und lebensphasenorientierten Kultur beitragen. Die Umsetzung dieser Maßnahmen ist Ausdruck der Wertschätzung gegenüber unseren Mitarbeitern (m/w/d).Bewerben Sie sich jetzt, spätestens bis zum 15.06.2025, online über unser Bewerberportal.Für telefonische Rückfragen steht Ihnen Frau Lichius vom Fachbereich „Ausländer- und Asylangelegenheiten“ (08025 / 704 – 2131) und Herr Roth vom Fachbereich „Personal“ (08025 / 704- 8125) gerne zur Verfügung.Im Rahmen der Umsetzung der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) möchten wir Sie über unseren Umgang mit den Informationspflichten bei der Erhebung von Daten bei der betroffenen Person (Art. 13 DSGVO) mittels folgendem Link aufklären: <a href="https://www.landkreis-miesbach.de/Datenschutz-Bewerber" target="_blank">https://www.landkreis-miesbach.de/Datenschutz-Bewerber</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Sebastian Roth Rosenheimer Str. 1-3 83714 Miesbach&nbsp; <a href="mailto:sebastian.roth@lra-mb.bayern.de" target="_blank">sebastian.roth@lra-mb.bayern.de</a> &nbsp;

Unterkunftsmanager (m/w/d)

Ihre Aufgaben umfassen unter anderem: <ul><li>Belegerfassung und Anordnungserstellung für alle die Kämmerei betreffenden Rechnungen</li><li>Erstellung diverser Abrechnungen</li><li>Abrechnung des Mittagessens der städtischen Schulen</li><li>Schülerbeförderung</li><li>Bearbeitung von Gastschulanträgen</li><li>Sekretariats- und Assistenztätigkeiten (u.a. Vertretung im Vorzimmer der Stadtkämmerei)</li></ul> Ihr Profil: Idealerweise verfügen Sie über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r oder langjährige Berufserfahrung mit Weiterbildung im Beschäftigtenlehrgang I oder über eine abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau/-mann für Büromanagement. Sie besitzen eine gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit und sind erfahren im Umgang mit moderner Informationstechnologie (MS-Office). Sie sind außerdem zuverlässig und haben die Fähigkeit zum selbständigen Arbeiten. Wir bieten: … ein interessantes und vielfältiges Aufgabenfeld in einem engagierten Team, flexible Arbeitszeiten und einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz. Darüber hinaus profitieren Sie von den umfangreichen Leistungen im öffentlichen Dienst (Zusatzversorgung, Sonderzahlung, Leistungsbezüge, 30 Tage Urlaub etc.) sowie von Fortbildungsmöglichkeiten und Sonderregelungen bei der Stadt Bad Tölz. Die Stelle ist nach TVöD in der Entgeltgruppe 6 dotiert. Ihre Bewerbung: Bitte richten Sie Ihre Bewerbung bis&nbsp;spätestens 22. Juni 2025 an: Stadt Bad Tölz&nbsp; I&nbsp; Personalstelle &nbsp;I&nbsp; Am Schloßplatz 1 &nbsp;I&nbsp;83646 Bad Tölz Gerne auch per Mail an <a href="mailto:bewerbungen@bad-toelz.de" target="_blank">bewerbungen@bad-toelz.de</a> oder bewerben Sie sich direkt in unserem Onlineprotal über den QR-Code.Ansprechpartner: Herr Nehm 08041 504-350 (personalrechtlich) Frau Furmanek 08041 504-300 (fachlich) Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Andy Nehm Personal und Organisation Verwaltungsfachwirt Am Schloßplatz 1 83646 Bad Tölz <a href="mailto:a.nehm@bad-toelz.de" target="_blank">a.nehm@bad-toelz.de</a> 08041 504350

Stadt Bad Tölz

Verwaltungskraft (m/w/d) in der Kämmerei, in Vollzeit unbefristet zum 1. Oktober 2025

LUST AUF EINEN ARBEITGEBER, DER AUF SIE SCHAUT und vor Ort Gutes tut?Die Stadtwerke Penzberg sind ein kommunales Unternehmen der lokalen Daseinsvorsorge. Das Unternehmen zeichnen mitarbeiterfreundliche Strukturen, flache Hierarchien und ein angenehmes Arbeitsklima aus. Über das ca. 115 km lange Kanalnetz der Stadtwerke Penzberg mit mehreren teils großen Abwasserpumpwerken, Stauraumkanälen und weiteren Sonderbauwerken wird das Abwasser aus dem Stadtgebiet zur Kläranlage geleitet. Neben Betrieb und Unterhalt stellt auch die bauliche Optimierung des Kanalnetzes eine Kernaufgabe dar. Darüber hinaus bauen und betreiben die Stadtwerke Penzberg ein expandierendes Fernwärmenetz und führen ein modernes Familienbad mit zeitgemäßen Freizeit- und Fitnessangeboten. Die Tochtergesellschaft P-KOM GmbH verantwortet mit starken Partnern ein hochmodernes Glasfasernetz und die Stadtwerke Penzberg engagieren sich bei der regenerativen Stromerzeugung und Stromverteilung.Zur Nachbesetzung des stellv. Betriebsleiters in unserem Team des Kanalbetriebs suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einentechnischen Verwaltungsmitarbeiter in der Betriebsleitung Kanal (m/w/d) unbefristet, VollzeitSie sind ein erfahrener Experte im Bereich Kanal- und Abwassertechnik und suchen eine verantwortungsvolle Position? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Kompetenz sorgen Sie dafür, dass alles reibungslos läuft - unter und über der Erde. Das können Sie bewegen <ul><li>Mitwirkung in der Betriebsleitung der Sparte Abwasser/ Kanal zur Sicherstellung der Abwasserbeseitigung in Penzberg</li><li>Betrieb, Überwachung und Steuerung der Anlagen zur Abwasserbeseitigung einschließlich Pumpstationen, Stauraumkanälen, Regenrückhaltebecken und Regenüberlaufbecken samt Störungsidentifizierung und -beseitigung</li><li>Prüfung von Entwässerungseingabeplänen</li><li>Verantwortliche Indirekteinleiterüberwachung sowie selbständige Überprüfung und Abnahme von Grundstücksentwässerungsanlagen</li><li>Pflege und Betreuung der Dokumentation (z. B. GIS-basiertes Kanalkataster, TSM)</li><li>Erteilung von Spartenauskünften</li><li>Begleitung der Grundlagenermittlung, Planung, Umsetzung und Dokumentation von Kanalbauprojekten</li><li>Teilnahme am wochenweisen Rufbereitschaftsdienst</li></ul> Damit überzeugen Sie uns <ul><li>Interesse am Betrieb, Unterhalt und Bau öffentlicher Entsorgungsinfrastruktur</li><li>Abgeschlossene handwerkliche oder industrielle Berufsausbildung als Meister/in oder Techniker/in&nbsp; &nbsp; (z.B. mit Kenntnissen in den Bereichen Tiefbau, Kanalbau, Leitungsbau, Rohr-, Kanal- oder Industrieservice, Kanalsanierung, Abwassertechnik oder alternativ Erfahrung im Bereich Bauverwaltung, beispielsweise als Verwaltungsfachangestellte/r mit technischen Grundkenntnissen)&nbsp;</li><li>Teamfähigkeit, Verlässlichkeit und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Organisationsfähigkeit, betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse</li><li>Vertiefte EDV-Kenntnisse (MS Office, GIS, Prozessleittechnik u.a.)</li><li>Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul>Sie erfüllen noch nicht alle Anforderungen? Bewerben Sie sich trotzdem! Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen. Wir bieten Ihnen <ul><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit zukunftssicherem Arbeitsplatz in einem familienfreundlichen Unternehmen</li><li>Sinnvolle und vielseitige Aufgaben in einem engagierten Team mit vielfältigen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Vergütung bis EG 8 TVöD-VKA, bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung</li><li>Zusätzlich Leistungsorientierte Bezahlung (LOB), attraktive betriebliche Altersvorsorge</li><li>Spannende Job-Benefits (JobRad, Mitarbeiterzuwendungen, Mitarbeiterevents u.a.)</li><li>Hilfe bei der Wohnungssuche</li><li>Verkehrsgünstige Lage mit zahlreichen Erholungsmöglichkeiten in nächster Umgebung</li></ul> Sie wollen etwas bewegen? Dann werden Sie Teil eines kollegialen Teams bei den Stadtwerken Penzberg und bewerben Sie sich jetzt ausschließlich über das Bewerberportal. Als erster Kontakt steht Ihnen Herr Florian Stauder unter 08856 9032-941 zur Verfügung. Wir freuen uns bis spätestens 12.06.2025&nbsp;auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins.Die Stadtwerke Penzberg fördern aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb alle Bewerbungen, unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität der Bewerbenden. Die Aufbewahrung der elektronischen Bewerbungsunterlagen erfolgt für sechs Monate. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine Kosten übernehmen, die Ihnen durch das Vorstellungsgespräch entstehen. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Honstetter Personal Am Alten Kraftwerk 3 82377 Penzberg <a href="mailto:personal@stadtwerke-penzberg.de" target="_blank">personal@stadtwerke-penzberg.de</a> 08856 9032926

Kommunalunternehmen Stadtwerke Penzberg

Technischer Verwaltungsmitarbeiter in der Betriebsleitung Kanal (m/w/d)

Als kommunaler Dienstleistungskonzern versorgen wir Garmisch-Partenkirchen mit Energien und Trinkwasser. Neben der Abwasser- und Müllentsorgung bedienen wirauch verschiedene touristische Geschäftsfelder.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenkaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d), für den Bereich Hoheitsverwaltung, Beitrags- und Gebührenkalkulation, Liegenschaftsverwaltung Die Stellen beinhalten im Wesentlichen folgende Aufgaben: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Berechnung der Herstellungsbeiträge für die Entwässerungs- und Wasserversorgungseinrichtungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erstellen der daraus resultierenden Bescheide·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abrechnung der Abfallgebühren gegenüber Großkunden Ihre Voraussetzungen: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/ Angestelltenlehrgang I, Rechtsanwaltsgehilfin oder vergleichbare Ausbildung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sicherer Umgang mit Standard-Software und die Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in die eingesetzten Softwareprodukte und Anwendungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten, Umsetzung der rechtlichen Vorgaben·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Hohes Maß an Eigeninitiative sowie eine ausgeprägte Teamfähigkeit·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Einsatzbereitschaft verbunden mit selbstständigem wirtschaftlich orientiertem Denken und Handeln·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Besitz der Führerscheinklasse B Wir bieten: <ul><li>Vergütung und Sozialleistungen nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)</li><li>Gleitzeit</li></ul> Jetzt bewerben! Nähere Informationen zum Arbeitsverhältnis erfragen Sie bei unserer Personalsachbearbeiterin, Frau Müller (08821 753-6454) oder bei dem Leiter der Abteilung Hoheitsverwaltung, Beitrags- und Gebührenkalkulation, Liegenschaftsverwaltung Herrn Grabo (08821 753-6360). Ihre schriftliche Bewerbung mit aktuellem Lebenslauf und den erforderlichen Nachweisen richten Sie bitte an die Personalabteilung derGemeindewerke Garmisch-Partenkirchen, &nbsp;Adlerstraße 25,&nbsp; 82467 Garmisch-Partenkirchen<a href="mailto:personalabteilung@gw-gap.de" target="_blank">personalabteilung@gw-gap.de</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Veronika Müller Personal- und Sozialwesen gelernte Industriekauffrau und Wirtschaftsfachwirtin Adlerstr. 25 82467 Garmisch-Partenkirchen <a href="mailto:personalabteilung@gw-gap.de" target="_blank">personalabteilung@gw-gap.de</a> 08821 753 6454

7 Jobs für Verwaltungsfachangestellte (m/w/d) im Oberland