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<h2>Über uns</h2>Haben Sie Lust auf eine neue Herausforderung? Dann kommen Sie doch zu uns!Die Blech- und Maschinenbautechnik GmbH &amp; Co. KG ist ein mittelständisches, familiengeführtes Unternehmen und als Zulieferer für viele verschiedene Branchen tätig.Wir legen Wert auf ein gutes Miteinander.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Im Rahmen der Auftragsbearbeitung und Kundenbetreuung übernehmen Sie folgende Aufgaben:<ul><li>Erfassen von Bestellungen</li><li>Erstellen von Fertigungspapieren und qualitätsrelevanten Dokumenten</li><li>Bearbeitung von Kundenanfragen und Vorbereitung der erforderlichen Unterlagen zur Kalkulation</li><li>Verfolgung von Lieferterminen</li><li>Erfassen von Versanddaten und Erstellen von Lieferpapieren</li></ul>Weiterhin erledigen Sie allgemeine Tätigkeiten, wie:<ul><li>Pflege und Aktualiserung von Stammdaten und Dokumenten</li><li>Unterstützung im Warenausgang</li></ul>Die Stelle kann in Teilzeit (mind. 35 Wochenstunden) oder in Vollzeit (40 Wochenstunden) besetzt werden.<h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li>Erfahrung in der Arbeitsvorbereitung und im Umgang mit technischen Zeichnungen</li><li>Gute Kenntnisse in MS Office</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li><li>gute Englischkenntnisse&nbsp;</li></ul><h2>Warum zu uns?</h2><ul><li>30 Tage Urlaub, 2x im Jahr Betriebsurlaub</li><li>faire Entlohnung nach Tarif</li><li>betriebliche Altersversorgung</li><li>Fortbildungen</li><li>Betriebsarzt</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Peiting, Deutschland</li></ul><h2>Wie Sie sich bewerben</h2>Bitte senden Sie Ihre Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen vorzugsweise per E-Mail im pdf-Format an folgende Adresse:<a href="mailto:personal@bmt-peiting.de" target="_blank">personal@bmt-peiting.de</a>&nbsp;oder schriftlich an&nbsp;Blech- und Maschinenbautechnik Peiting GmbH &amp; Co. KG Zeißlerweg 3, 86971 Peiting

Blech- und Maschinenbautechnik Peiting GmbH & Co.KG

Kaufmännischer Mitarbeiter, Bürokaufmann m/w/d 

Werde Teil der Bremicker-Familie!Das sind wir:Die Bremicker Verkehrstechnik GmbH gehört zu den führenden Anbietern von Produkten und Dienstleistungen in allen Bereichen der Verkehrstechnik in Deutschland.Das Unternehmen ist Teil der familiengeführten Bremicker Unternehmensgruppe mit der Ernst Bremicker GmbH als Holding, die auf eine über 90-jährige Erfahrung in sämtlichen Bereichen der Verkehrstechnik zurückblicken kann und insgesamt rund 300 Mitarbeiter beschäftigt.Am Hauptstandort Weilheim, im schönen bayerischen Voralpenland, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Personalsachbearbeiter (m/w/d).Schau gerne auf unserer Website vorbei (<a href="http://www.bremicker-vt.de" target="_blank">www.bremicker-vt.de</a>) &nbsp;- aber noch besser - bewirb dich einfach JETZT! Ein kleiner Arbeitseinblick: &nbsp;<ul><li>Lohn-, Gehaltsabrechnung nach gültigen Sozialversicherungs-, Steuer-, Arbeitsrecht</li><li>Betreuung und Überwachung der Zeiterfassung nach gültigen gesetzlichen Regelungen</li><li>Erstellung von Reports und Auswertungen</li><li>Jahresabschlussarbeiten</li><li>Ansprechpartner in personalrelevanten Themen, insbesondere in der Entgeltabrechnung, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsanfragen für alle Arbeitnehmer</li><li>Abwicklung des Melde- und Bescheinigungswesen sowie die Korrespondenz mit öffentlichen Behörden, Krankenkassen und anderen Institutionen</li><li>Administrative Ausführung der Personalsachbearbeitung</li></ul><ul><li>Projektarbeit und Weiterentwicklung im eigenen Verantwortungsbereich</li></ul> Unser Wunsch: &nbsp;<ul><li>Kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Personalbereich</li><li>Fundierte Kenntnisse im Steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht, sowie in der Lohn-, Gehaltsabrechnung</li><li>Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen und einer Lohnabrechnungssoftware (DATEV Lodas oder Lohn und Gehalt)</li><li>Erfahrung in der operativen Personalarbeit</li><li>Eine Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Kommunikationssicherheit im Umgang mit Mitarbeitenden, Führungskräften und Behörden sowie Eigeninitiative, Sorgfalt und Diskretion</li></ul> Gute Gründe für Bremicker &nbsp;Eine entspannte Arbeitsatmosphäre und gelebtes Teamwork innerhalb einer dynamisch wachsenden&nbsp;Unternehmensgruppe<ul><li>Flexible Arbeitszeiten</li><li>Freiraum zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung</li><li>Offene Feedback-Kultur</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze in unmittelbarer Nähe</li><li>Lust auf mehr Fitness? Kein Problem – Nutze unser Bikeleasing</li><li>Unsere hauseigene Kantine hält täglich 2&nbsp;Menüvorschläge bereit</li><li>Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge</li><li>Corporate Benefits</li><li>Edenred Karte mit monatlich € 50,00 netto on top</li></ul> Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! &nbsp;BewerbungsunterlagenWir freuen uns auf deine vollständige Bewerbung unter Angabe von Gehaltsvorstellung und nächstmöglichem Eintrittstermin:Bremicker Verkehrstechnik GmbH• PERSONALAm Öferl 37-43 • 82362 Weilheim i.OBE-Mail: <a href="mailto:jobs@bremicker-vt.de" target="_blank">jobs@bremicker-vt.de</a>

Bremicker Verkehrstechnik GmbH

Mit Bremicker auf die Erfolgsspur - 6 Berufe eine Story!

Bremicker Verkehrstechnik GmbH - BDS Azubi-Akademie 2019

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Der Kita-Verbund Holzkirchen sucht eineständig stellv. Leitung (m/w/d)in Teilzeit (32 Stunden) als Elternzeitvertretungfür das Haus für Kinder St. Johann am Bergfeld in Warngau<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Planung, Sicherung und Weiterentwicklung der päd. Arbeit (Konzeption, Kinderschutzkonzept etc.)</li><li>Personalführung (fachliche Anleitung, Personaleinsatzplanung, Führen von Dienstgesprächen etc.)</li><li>Sicherstellung der förderrechtlichen Rahmenbedingungen und des Kindeswohls</li><li>Planung von Fort- und Weiterbildungen&nbsp;</li><li>Gestaltung der Erziehungspartnerschaft mit Eltern &nbsp;</li><li>Konstruktive Zusammenarbeit mit der Kitaleitung, dem Träger, der Gemeinde, Behörden, Ämtern, Fachstellen und Kooperationspartnern</li><li>Mitwirkung bei Belegprüfungen</li><li>Tätigkeit als Erzieher*in im Gruppendienst</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Sie sind staatlich anerkannte Erzieher*in, Kindheitspädagog*in oder Sozialpädagog*in und bringen bereits Berufserfahrung im elementarpädagogischen Bereich mit.</li><li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Bestimmungen im Bereich Kita und haben Erfahrung in konzeptioneller Arbeit.&nbsp;</li><li>Ihr Führungsstil ist wertschätzend.</li><li>Sie besitzen solide PC-Anwenderkenntnisse (v.a. MS-Office)</li><li>Kinderschutz ist Ihnen ebenso wichtig wie uns.</li><li>Sie identifizieren sich mit den Zielen und Werten der katholischen Kirche.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Eigenverantwortliches pädagogisches Arbeiten nach Ihren persönlichen Interessen und Schwerpunkten in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li><li>Geregelte Arbeits- und Vorbereitungszeiten sowie regelmäßige Teamsitzungen und Teamtage&nbsp;</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und unsere Angebote „Spiritualität leben“</li><li>Hospitationsangebote innerhalb unseres Verbunds</li><li>Arbeitsplatz in ländlicher Umgebung und jeder Menge Platz zum Toben auf unserem schönen Außengelände und am nahegelegenen Taubenberg</li><li>Vergütung nach ABD (entspricht TVöD), Jahre der Berufserfahrung werden berücksichtigt&nbsp;</li><li>Zusatzleistungen, z. B. betriebliche Altersversorgung und Beihilfe, Jahressonderzahlung, ggf. Kinderbetreuungszuschuss, Rabatte bei corporate benefits, EGYM Wellpass</li><li>30 Urlaubstage zzgl. 3 dienstfreie Tage sowie 2 Regenerationstage</li><li>Eigene Kitaplätze</li><li>Nahegelegene Dienstwohnung</li></ul>Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Weitere Infos zur Einrichtung: <a href="http://www.hausfuerkinder-warngau.de/am-bergfeld/" target="_blank">www.hausfuerkinder-warngau.de/am-bergfeld/</a><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>Wir freuen uns auf Deine Bewerbung:Kath. Kita-Verbund Holzkirchen, Sarah Engl und Ulrike Emlinger,&nbsp;St. Josef-Straße 14a, 83607 Holzkirchen / <a href="mailto:kita-verbund.holzkirchen@ebmuc.de" target="_blank">kita-verbund.holzkirchen@ebmuc.de</a>&nbsp;Bewerbungsschluss: 15. Januar 2026

Pfarrkirchenstiftung St. Laurentius und St. Josef -  Kath. KiTa-Verbund Holzkirchen

Kath. Kirchenstiftung St. Laurentius und St. Josef -  Kath. KiTa-Verbund Holzkirchen

Ständig stellv. Kita-Leitung (m/w/d)

Bei PSP Bad Tölz schaffen wir ein positives Arbeitsumfeld, das begeistert. Wertschätzung, gegenseitiger Respekt und offene Kommunikation stehen bei uns an erster Stelle. Wir fördern die individuellen Stärken und das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden, denn eine erfolgreiche Zusammenarbeit ist unser Ziel. Join our team!Steuerfachangestellte / Steuerfachwirte (w/m/d) ON THE JOBPosition:&nbsp;Associate / Senior Associate in Vollzeit oder Teilzeit &nbsp;Fokus:&nbsp;Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen, Finanz- und Lohnbuchhaltungen, Unterstützung bei der Durchführung von JahresabschlussprüfungenProjektarbeit:&nbsp;Begleitende Beratung für Mandate unterschiedlichster Größen, Rechtsformen und Branchen &nbsp;&nbsp;Fachliche Vernetzung:&nbsp;Enge Zusammenarbeit mit PSP München &nbsp;PSP UPskilling:&nbsp;Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten, Förderung von Digital Skills, Soft Skills und fachlicher Expertise &nbsp;&nbsp;Team:&nbsp;Wertschätzendes Miteinander und kurze Entscheidungswege SKILLSETQualifikation:&nbsp;Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten,&nbsp;Steuerfachwirt&nbsp;Praxis:&nbsp;Berufserfahrung in der Steuerberatung &nbsp;Kompetenzen:&nbsp;Sicherer Umgang mit DATEV-Anwendungen sowie MS-Office&nbsp;Eigenschaften:&nbsp;Teamspirit, Eigeninitiative, hohe Motivation, Kommunikationsstärke &nbsp; PSP-BENEFITSKI &amp; Digital&nbsp;first:&nbsp;Umfangreiche Digital-Tools, eigene innovative KI-Lösungen und neueste technische AusstattungMentoring &amp; PSP UPskilling:&nbsp;Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten &nbsp;Work &amp; Life in Balance:&nbsp;Individuelle Arbeitszeitmodelle, flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten schaffen Raum, um Privat- und Berufsleben zu vereinbaren &nbsp;Attraktive Vergütung:&nbsp;Überdurchschnittliches Gehalt mit Überstundenausgleich &nbsp; &nbsp;Arbeitsplatz zum Wohlfühlen:&nbsp;Helles Büro im Herzen von Bad Tölz &nbsp;Sport, Gesundheit &amp; Wellness:&nbsp;EGYM&nbsp;Wellpass&nbsp;mit zahlreichen Sport- und Gesundheitseinrichtungen in Deutschland und Österreich&nbsp;Wertschätzendes Umfeld:&nbsp;Soziale Verantwortung, eine gelebte Feedback-Kultur und ein faires Miteinander sind uns wichtig Neugierig geworden?Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige <a href="https://www.psp.eu/de/karriere/jobs/bewerbung?id=2182587" target="_blank">Online-Bewerbung</a>. Sanita Güldner steht für Vorabinformationen gerne auch telefonisch unter 089/38172-199 zur Verfügung. Weitere Informationen rund um PSP Bad Tölz sind <a href="https://www.psp-bt.eu/" target="_blank">hier</a> zu finden. PSP GmbH SteuerberatungsgesellschaftLudwigstraße 14, Herderhaus, 83646 Bad Tölz Tel.: 08041 79263-0, Fax: 08041 79263-80 <a href="mailto:pspbt@psp.eu" target="_blank">pspbt@psp.eu</a>, <a href="http://www.psp-bt.eu/" target="_blank">www.psp-bt.eu</a>

PSP GmbH Steuerberatungsgesellschaft

Steuerfachangestellte / Steuerfachwirte (w/m/d)

MODE. PERSÖNLICH. ERLEBEN.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir für unsere Filiale in HolzkirchenMode- Stilberater (m/w/x) in VollzeitMode- Stilberater (m/w/x) in Teilzeit ab 25 Stunden/ WocheMode und Trends sind Ihre Leidenschaft und Sie lieben es, Outfits zu kombinieren. Sie sind dynamisch und lieben Herausforderungen? Sie arbeiten gerne im Team und der persönliche Kontakt zu den Kunden ist Ihnen wichtig?&nbsp; Ihr Aufgabengebiet:<ul><li>Beratung von Kund:innen in Stil- und Modefragen</li><li>Erstellung individueller Styling-Konzepte</li><li>Präsentation aktueller Modetrends und Kollektionen</li><li>Unterstützung bei der Auswahl passender Outfits</li><li>Durchführung von Stilberatungen und Anproben</li><li>Pflege und Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen</li><li>Umsetzung von Visual Merchandising Konzepten im Verkaufsraum</li><li>Teilnahme an Schulungen und Weiterbildungsmaßnahmen im Bereich Mode und Styling</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>mehrjährige Erfahrung im Textil Einzelhandel</li><li>ausgeprägte Kunden und Serviceorientierung</li><li>ausgezeichnetes Gespür für Mode und Trends</li><li>Begeisterung, Flexibilität, Belastbarkeit</li></ul> Als führendes Modehaus in der Region bieten wir Ihnen: &nbsp;<ul><li>wertschätzendes Miteinander in einem familiären Betriebsklima</li><li>eine abwechslungsreiche Aufgabe bei der Sie Menschen glücklich machen können</li><li>regelmäßige Schulungen zur persönlichen Weiterentwicklung</li><li>eigenverantwortliches Arbeiten und flache Hierachien</li><li>bis zu 36 Tage Urlaub</li><li>Personalrabatt für Sie und Ihre Familie</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Teamprämie bei Zielerreichung</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung. &nbsp;Modehaus Jennerwein&nbsp;Frau Jennerwein&nbsp;Marktplatz 383607 Holzkirchen&nbsp;<a href="mailto:info@jennerwein.de" target="_blank">info@jennerwein.de</a> &nbsp;

Modehaus Jennerwein

Jennerwein Imagefilm 2015

Mode- Stilberater (m/w/d) Vollzeit und Teilzeit

Wir sind ein führendes Unternehmen in der Energie- und Gebäudetechnik-Branche am Tegernsee und suchen Dich zur Erweiterung unseres Teams.Als Elektroniker bist Du verantwortlich für die Planung, Installation, Wartung und Reparatur von elektrischen Systemen in Gebäuden und anderen Einrichtungen. Ein Überblick Deiner Aufgaben: &nbsp;Planung, Durchführung und Überwachung von Elektroinstallations- und Wartungsarbeiten in den Bereichen Energie- und GebäudetechnikSteuerung und Koordination von Mitarbeiter/innen und PartnerfirmenSicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und SicherheitsstandardsBetreuung und Beratung von Kunden im Bereich der Energie- und GebäudetechnikVerantwortung für die Einhaltung von Terminen und Budgets Was wir suchen: &nbsp;Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Energie und Gebäudetechnik oder eine ähnliche vergleichbare Ausbildung sowie mehrjährige BerufserfahrungErfolgreich abgeschlossene Meisterprüfung im Elektrohandwerk oder vergleichbare QualifikationHohe IT-Affinität und Erfahrung mit KNX und smarthome SystemenEin hohes Maß an Zuverlässigkeit und Eigeninitiative sowie die Bereitschaft, sich weiterzuentwickeln und Verantwortung zu übernehmenSehr gute Deutschkenntnisse zur Verständigung und Abstimmung mit unserem Kunden und den Ansprechpartnern vor Ort, Englischkenntnisse von VorteilEigenverantwortliches Arbeiten, systematische Arbeitsweise und analytisches DenkvermögenFührungs- und Kommunikationsstärke sowie eine strukturierte ArbeitsweiseFührerschein Klasse B Was wir Dir bieten: &nbsp;Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem innovativen Unternehmen. Du hast die Möglichkeit, Dich in einem dynamischen Arbeitsumfeld zu entfalten und aktiv an der Gestaltung unserer Projekte mitzuwirken.Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team ist uns sehr wichtig. Wir legen großen Wert auf eine offene Kommunikation, gegenseitige Unterstützung und ein positives Arbeitsklima.Überdurchschnittliche BezahlungUnbefristetes ArbeitsverhältnisSicherer Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen mit FamilientraditionÜberwiegend regionale TätigkeitenFirmen-Mastercard zur privaten Nutzung38,5-Stunden-Wochebetriebliche AltersvorsorgeVermögenswirksame LeistungenSteuerliche LohnoptimierungGruppenunfallversicherung und BetriebskrankenkasseModerner Arbeitsplatz mit netten KollegenTablet und SmartphoneKostenfreie Getränke und SnacksKostenfreie Arbeitskleidung von Engelbert StraussPersönliches Werkzeug und Maschinenpark der Firma HiltiModerne FirmenfahrzeugeBis zu 1.000 € Prämie, wenn Du Kollegen wirbstMitarbeiter VeranstaltungenFortbildungen und TrainingsIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten und KarrierechancenArbeitszeitmodelle können besprochen werden &nbsp;Sprich mit Markus Krois unter +49 8022 67834 oder schick deine Bewerbung an <a href="mailto:n.krois@krois.bayern" target="_blank">info@krois.bayern</a>(Max. 5 MB pro Dokument, bitte nicht überladen, wir mögen es effizient!)Krois GmbH &amp; Co. KG Tegernseer Str. 104 83700 Weissach <a href="http://www.krois.bayern" target="_blank">www.krois.bayern</a> &nbsp;

Krois GmbH & Co. KG

Krois Elektro Sicherheitstechnik e Plan3R GmbH & Co. KG

Elektro Sicherheitstechnik Krois

Elektroniker Geselle / Meister (m/w/d) – Fachrichtung Energie- und Gebäudetechnik

Seit über 40 Jahren steht die Unternehmensgruppe Dr. Rehmer mit seinen drei Fitness-Studios in Holzkirchen, Bad Tölz und Gmund, der Firmenfitness sowie der Akademie für ein qualitativ hochwertiges, ganzheitliches und wirksames Trainings- und Betreuungskonzept. Ein Ort für mehr körperliche und mentale Gesundheit in jedem Alter. Unser Motto: Gesundheit braucht Training.&nbsp;&nbsp;Unsere Kunden möchten nicht nur Ihre Trainingsziele erreichen, sondern sich auch „wohl“ fühlen bei uns. In diesem Sinne sind Sie dafür mitverantwortlich, dass Sie eine entsprechende „Wertschöpfung“ durch Transformation von Ressourcen und Wissen zu einem vom Kunden gewünschten Nutzen herbeiführen. Ihr Arbeits- und Aufgabengebiet &nbsp;Die Kommunikation bzw. die Interaktion mit und zu unseren bestehenden und potenziellen Kunden ist einer der bedeutendsten Wettbewerbsfaktoren. In diesem Bereich suchen wir eine Fachkraft.Sie unterstützen unsere Marketingabteilung bei der Umsetzung von Kampagnen und Maßnahmen mit Print, aber auch Online-Werbemittel für Web &amp; Social Media, sowie Aktualisierungen und Gestaltung der Webseite, Google-Optimierung etc. Ihr Anforderungsprofil &nbsp;Umfangreiche Kenntnisse in folgenden Programmen: Adobe Creative Cloud (InDesign, Photoshop, Illustrator, Acrobat Professional), Microsoft Office (Word, Power Point, Excel)Fachkenntnisse in Bezug auf Online-Marketing (Facebook, Instagram, Google)Mehrjährige BerufserfahrungMarketingkenntnisseSie sind kommunikationsstark und wertschätzend im Umgang mit MenschenSie haben Interesse an Aus- und WeiterbildungenSie verfügen über einen einwandfreien Leumund, sind zuverlässig, flexibel, verantwortungsbewusst und integerHohes Maß an Eigeninitiative und selbstständiger ArbeitsweiseKreativität und EinsatzfreudeHohe Affinität zu Fitness &amp; Gesundheit Unser Angebot &nbsp;Eine vielseitige und interessante TätigkeitGutes BetriebsklimaVielfache Möglichkeiten zur SelbstverwirklichungKostenfreie Nutzung unserer Gesundheits- und FitnessstudiosWeiterbildungsmöglichkeiten &nbsp;

Fitness & Gesundheit Dr. Rehmer GmbH

Marketing Manager (m/w/d)

Standort: Holzkirchen / Bad TölzDie Unternehmensgruppe Dr. Rehmer vereint mehrere Geschäftsbereiche – vom Fitness- und Gesundheitsstudio über die Physiotherapiepraxis, betriebliche Gesundheitskonzepte und Unternehmensberatung bis hin zur eigenen Akademie.Als persönliche Assistenz der Geschäftsführung, übernehmen Sie eine zentrale Rolle in Organisation, Kommunikation und Projektumsetzung. Sie sind erste Anlaufstelle für interne und externe Kontakte, behalten Termine, Prioritäten und vertrauliche Angelegenheiten jederzeit im Blick – und tragen so wesentlich zum reibungslosen Ablauf des Tagesgeschäfts bei.Ihre Aufgaben<ul><li>Proaktive Unterstützung des Geschäftsführers im Tagesgeschäft</li><li>Terminplanung, Vorbereitung von Meetings und Veranstaltungen</li><li>Kommunikation mit Geschäftspartner:innen, Kund:innen und Mitarbeitenden</li><li>Erstellung, Prüfung und Bearbeitung von Korrespondenz und Präsentationen</li><li>Organisation und Priorisierung eingehender Anfragen</li><li>Übernahme von Projekten und Sonderaufgaben</li><li>Sicherstellung eines effizienten Informationsflusses zwischen Geschäftsführung und Mitarbeitenden</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Assistenz- oder Office-Management-Bereich, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen</li><li>Organisationstalent mit strukturierter und vorausschauender Arbeitsweise</li><li>Hohe Diskretion, Loyalität und Zuverlässigkeit</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und modernen Kommunikationstools</li><li>Flexibilität und Freude an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>Eine vertrauensvolle, abwechslungsreiche Position in Teilzeit (20 Std./Woche) in direkter Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung</li><li>Die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung der Unternehmensgruppe Dr. Rehmer mitzuwirken</li><li>Angenehmes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Überdurchschnittliche, leistungsgerechte Vergütung</li><li>Flexible Gestaltung der Arbeitszeit im Rahmen der Teilzeitstelle</li><li>Moderne Arbeitsumgebung</li><li>Kostenfreie Nutzung unserer Fitnessstudios in Bad Tölz, Gmund &amp; Holzkirchen</li><li>Regelmässige Fort- &amp; Weiterbildungen zur persönlichen und fachlichen Entwicklung</li><li>Flache Hierarchien &amp; wertschätzende Teamkultur</li></ul>Ihre Bewerbung senden Sie bitte an: <a href="mailto:info@rehmerfitness.de" target="_blank">info@rehmerfitness.de</a>

Persönliche Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) – Teilzeit (20 Std./Woche)

Unsere Kunden möchten nicht nur Ihre Trainingsziele erreichen, sondern sich auch „wohl“ fühlen bei uns. In diesem Sinne sind Sie dafür mitverantwortlich, dass Sie eine entsprechende „Wertschöpfung“ durch Transformation von Ressourcen und Wissen zu einem vom Kunden gewünschten Nutzen herbeiführen.Die Studioleitung sorgt dafür, dass das Leistungskonzept Fitness im FGR optimal umgesetzt wird und sich nicht nur evolutionär konstruktiv sondern pro-aktiv weiterentwickelt. Ihr Arbeits- und Aufgabengebiet Führungsaufgaben:<ul><li>Beherrscht das Führungskonzept Fitness &amp; Gesundheit Dr. Rehmer GmbH (FGR) gemäß Handbuch</li><li>Setzt Grundsätze der Führung (FGR) um.</li><li>Erfüllt Führungsaufgaben (An Unternehmenszielen ausrichten, wirksames Organisieren des eigenen Bereiches, Entscheiden, Ergebnisse und Leistungen kontrollieren, Menschen entwickeln und fördern)</li><li>Beherrscht Führungsinstrumente (IMS = integriertes Management System (Malik) – Budget Kennzahlen (Berichte) – Leistungsbeurteilung (Ergebnisse – Verhalten) – Stellenbeschreibungen – Assignments – Leitfäden; Organigramm -Funktionendiagramm; Besprechungen – Gespräche – Sitzungen; Zielvereinbarungen; Arbeitsmethodik; Einsatzsteuerung; Anreizsysteme; Coaching, Schulungen, Kommunikationsinstrumente (regelmäßige Meetings, Workshops, Reflektion-Teams etc.)</li><li>Trägt dazu bei, dass Wertediamant FGR umgesetzt wird.</li><li>Hat entsprechende Führungskompetenzen (siehe Kompetenzprofil FGR)</li><li>Kann sich selbst führen</li><li>Trägt zu einer „lernenden Organisation“ bei.</li></ul>Führen des Trainerteams:<ul><li>Unternehmensbezogen: Ziele (setzen und umsetzen) &amp; Aufgaben (strukturieren und erfüllen (lassen))</li><li>Mitarbeiterbezogen: Ebene der Zusammenarbeit und Verantwortung</li><li>Sicherstellen der internen Kommunikation</li><li>Betreuen des Teams</li><li>Mitentwicklung der Handbücher</li><li>Monatliche Checkpoints an Studioleitung</li><li>Verantwortlich auf Einhaltung der Studiophilosophie im Trainingsbereich</li><li>Achten auf Einhaltung der Philosophie im ganzen Studio</li></ul>​Strategie. Konzept, Finanzen (Zusammen mit Unternehmensleitung)<ul><li>Finanzmanagement &gt; Kostenstellenrechnung für den Bereich Fitness verstehen.</li><li>Commitment für Gesamtstrategie des Unternehmens</li><li>Organisiert und setzt die Ressourcen zur Erfüllung zukünftiger und gegenwärtiger Aufgaben wertschöpfungsorientiert ein.</li></ul>​Qualitätsmanagement:<ul><li>Nutzt die bestehende Organisationsform und das Führungskonzept für eine bedarfsgerechte Leistungserbringung und richtet den gesamten Wertschöpfungsprozess auf den Kunden aus. (Strukturen, Strategie &amp; Rollen; Prozesse, Entscheidungen, Kommunikation</li></ul>​Personalmanagement:<ul><li>Stellt die Leistungsfähigkeit und –bereitschaft der Mitarbeiter sicher.</li><li>Sorgt für Ziele und passt die Aufgaben entsprechend an (Bereichs- und Stellenziele inkl. Zielvereinbarungen, Leistungsbeurteilungen, Stellenbeschreibungen, Stellenbewertungen, Anforderungsprofile)</li><li>Führt Leistungsbeurteilungen der Mitarbeiter</li><li>Organisation des Trainingsbereiches</li><li>Sicherstellung reibungsloser Ablauf Koordination &amp; Kontrolle</li><li>Verantwortlich für interne Fortbildungen (Organisation und Durchführung von Teamsitzungen)</li><li>Führen von Personaldossiers</li></ul>​Controlling:<ul><li>Sorgt für eine realistische und zeitnahe Selbstbeschreibung des Unternehmens (mit elementaren Daten; im FGR mit Balanced Score Card)</li></ul>Leistungserstellungsmanagement:<ul><li>Sicherstellen und Bereitstellen von Dienstleistungen die der Kunden wünscht</li><li>Sicherstellung der Umsetzung des Betreuungskonzeptes des FGR</li><li>Sorgt für Kundenzufriedenheit &amp; Kundenbindung Führt regelmäßig Umfragen durch (Standard: Promoter Net Score &amp; kleine und große Mitgliederumfrage FGR)</li><li>Kundenintegration Sicherstellen des „Integrationsprozesses“ (inkl. Der fachlichen, emotionalen, motivationalen, volitionalen und sozialen Integration</li><li>Qualitätssicherung durch T.P Bewertungen, Trainerleistungsberichte, Leistungsbeurteilung</li><li>Optimale Zusammenarbeit mit den anderen Bereichen</li><li>Netzwerkarbeit – Unterhält Kooperationen mit ansässigen Ärzten und Therapeuten</li></ul>Mitgliederbetreuung &amp; Trainingsbetreuung:<ul><li>Durch Ihr menschliches Auftreten gehen Sie emotional aktiv auf den Kunden zu.</li><li>Sie vermitteln ihm durch ihre fachliche Kompetenz und Ihre Professionalität eine bereichsübergreifende Betreuung.</li><li>Sie zeigen Präsenz im Trainingsbereich, geben Hilfestellung, motivieren, vernetzen und sind selbst Vorbild.</li><li>Sie fühlen sich verantwortlich für die Stimmung im Trainingsraum.</li><li>Fitness- und Gesundheitsberatung</li><li>Fitness &amp; Gesundheitsanalyse bzw. Fitnessanamnese bzw. „Diagnostik“</li><li>Trainingseinweisung &amp; Trainingsplanung</li><li>Fachgespräche, Trainingsplanabsprache bzw. Plananalysen</li><li>Dynamische Trainingsbetreuung (Gerätehandling &amp; Übungskorrektur)</li><li>Ernährungsanalyse</li><li>Durchführen von Seminaren &amp; Coachings</li><li>Personaltraining im Spezialgebiet</li></ul>Verkauf:<ul><li>Professionelles Verkaufsgespräch</li><li>Wiederverkauf bzw. Nachverkauf</li><li>Aktives Telefonmarketing</li><li>Aktive Aktionsbewerbung</li><li>Eigene Mitgliederwerbung</li></ul>​Führungsaufgaben:<ul><li>Teilnahme an Trainersitzungen und Qualitätszirkeln</li><li>Bei Bedarf Teilnahme an Gruppenfitnesssitzungen</li><li>Prozess &amp; Leitfäden kennen und weiterentwickeln</li><li>Überwachung und Durchführung der Wartung für Trainingsräume und Geräte sowie Kontrollrundgänge</li></ul> Ihr Anforderungsprofil <ul><li>Abgeschlossene fachspezifische Berufsausbildung und eine gute Allgemeinbildung</li><li>vorzugsweise mit BWL Studium oder ähnliche Ausbildung</li><li>Interesse an Aus- und Weiterbildungen</li><li>Erfahrung als Trainer seit mindestens fünf Jahren</li><li>Führungsverantwortung mindestens zwei Jahre</li><li>Sie machen selbst begeistert Fitnesstraining seit mindestens 5jahren</li><li>Sie verfügen über einen einwandfreien Leumund, sind zuverlässig, ehrlich, aufrichtig, loyal, flexibel, verantwortungsbewusst und haben ein sauberes, gepflegtes äußeres Erscheinungsbild</li><li>Sie verfügen über einen hohen Grad an Einfühlungsvermögen, sind ein sympathischer, positiver, motivierender Typ und haben ein freundliches seriöses Auftreten</li><li>Sie sind multifunktional einsetzbar, sind kritik- und konsensfähig, besitzen eine hohe Teamfähigkeit und die Bereitschaft zur Verantwortungsübernahme</li></ul> Unser Angebot <ul><li>Eine vielseitige und interessante Tätigkeit</li><li>Gutes Betriebsklima</li><li>Vielfache Möglichkeiten zur Selbstverwirklichung</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Auf Sie wartet eine interessante Stelle in einem ganzheitlich, gesundheitsorientiertem Fitness-Unternehmen.

Studioleitung (m/w/d)

Sie sind ein wichtiger Teil unserer Zukunft. Hoffentlich sind wir auch ein Teil Ihrer Zukunft! Bei B. Braun schützen und verbessern wir die Gesundheit der Menschen weltweit. Sie unterstützen diese Vision, indem Sie Ihr Know-how einbringen und Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit als Werte teilen. Deshalb möchten wir unser Unternehmen gemeinsam mit Ihnen weiterentwickeln. Mit Blick auf Ihre Zukunft leisten wir gemeinsam einen Beitrag zur Gesundheitsversorgung weltweit, mit Vertrauen, Transparenz und Wertschätzung. Das ist Sharing Expertise. 
 <h3>
 Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
 </h3>
 <ul><li>Zu Ihren täglichen Aufgaben gehört die Koordination der Patientenüberleitung aus dem stationären Bereich. Hierbei hilft Ihnen Ihre kommunikative Art, da Sie im stetigen Austausch mit beispielsweise dem Entlassmanagement in den Kliniken, dem stationären Bereich oder niedergelassenen Ärzten sind.</li><li>Nach der Überleitung stellen Sie zunächst die häusliche Anwendungsberatung und Versorgung der Patienten sicher und sorgen für die termingerechte Bestellung von Arzneimitteln und Hilfsmitteln aus dem Homecare Bereich und übernehmen die Absprache mit den zuständigen Krankenkassen und Apotheken. Hierbei ist eine hohe Selbstorganisation und gewissenhaftes Arbeiten zwingend notwendig.</li><li>Durch die regelmäßige Verlaufskontrolle und der Dokumentation mittels iPad stellen Sie die optimale Betreuung und Versorgung der Patienten sicher. Wir stellen Ihnen die Grundausstattung aus iPad und iPhone.</li><li>Als Bindeglied verstehen Sie sich als „Netzwerker*in“ zwischen den einzelnen Akteuren (Patienten / Kunden, Kliniken, niedergelassenen Ärzten und Pflegeeinrichtungen) und unterstützen proaktiv unsere Vertriebsmaßnahmen.</li></ul>
 <h3>
 Fachliche Kompetenzen:
 </h3>
 <ul><li>Sie haben eine abgeschlossene 3-jährige Ausbildung als examinierte Gesundheits- und Krankenpflegerin (w/m/d) oder als Pflegefachfrau / Pflegefachmann (w/m/d).</li><li>Zusätzlich verfügen Sie über Erfahrung im Bereich Homecare und besitzen eine Weiterbildung als Pflegeexpert*in im Bereich Stoma / Kontinenz / Wunde / IV-Therapie oder als Wundexperte ICW (w/m/d)? Das wäre wünschenswert – ist aber keine Bedingung.</li><li>Während Ihrer Einarbeitungsphase von 6-8 Wochen begleitet Sie ein*e erfahrene*r Mentor*in. Der theoretische Teil der Einarbeitung findet an unserem Standort in Melsungen statt. Der praktische Teil erfolgt in einem Betreuungsgebiet. Hierfür ist der Führerschein Klasse B zwingend notwendig.</li><li>Eine Umzugsbereitschaft in die Betreuungsregion wird vorausgesetzt bzw. Ihr Wohnort befindet sich in der zu betreuenden Region.</li></ul>
 <h3>
 Benefits:
 </h3>
 <ul><li>Attraktive Vergütung inkl. Jahressonderzahlung</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr</li><li>Dienstwagen inkl. Tankkarte (auch für den privaten Bereich)</li><li>JobRad Leasing möglich</li><li>Arbeitgeberseitiger Zuschuss „Deutschland-Ticket“</li><li>Exklusive Mitarbeiterrabatte durch unser Portal „Corporate Benefits“</li><li>Sonderurlaube bei persönlichen Anlässen</li><li>Förderung von vielfältigen Fort- und Weiterbildungen</li></ul>
 B. Braun Gesundheitsservice GmbH&nbsp;|&nbsp;Kevin Nowak&nbsp;|&nbsp;+495661714058&nbsp;
 
 B. Braun Gesundheitsservice GmbH | Kevin Nowak | +495661714058 &nbsp;

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