2.551 Jobs
OP-Pflegekraft (m/w/d) oder OTA (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit
82487 Oberammergau, Deutschland
Gesundheitswesen
Festanstellung
Ihre Aufgaben
- Instrumentierung, Vorbereitung und Nachsorge etc.
- Sicherstellung eines reibungslosen Operationsverlaufs unter qualitätssichernden Maßnahmen
- Organisation u. administrative Tätigkeiten
- Sicherer Umgang mit med.-techn. Geräten
- Einhaltung der hygienerelevanten Vorgaben
Ihr Profil
- 3-jährige Ausbildung zur OP-Pflegekraft (m/w/d) oder Ausbildung zum OTA (m/w/d)
- Team- u. Organisationsfähigkeit
- Manuelle Geschicklichkeit u. technisches Verständnis
- Konstruktive Zusammenarbeit mit allen im OP tätigen Berufsgruppen
- EDV Basiskenntnisse
Unser Angebot
- Individuelle und flexible Arbeitszeitgestaltung
- Leistungsgerechte Vergütung nach Tarif (VPKA) mit 30 Tagen Urlaub sowie Sonderurlaube bei z.B. Heirat, Umzug, Jubiläum sowie der 24.12. und 31.12. als arbeitsfreie Tage
- Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung
- Zuschuss zu den Kindergartengebühren bis max. 300€
- Strukturierte Einarbeitung/Onboarding mit Willkommenstag für neue Mitarbeitende und nachhaltigem Willkommensgeschenk
- Regelmäßige Interne Fortbildungen wie z.B. Personalentwicklungsseminare
- Kostenlose Nutzung der Wissensplattform AMBOSS (kompakte Nachschlagewerke für alle medizinischen Fachrichtungen)
- Mitarbeitersport und eine vergünstigte Mitgliedschaft in unserem hauseigenen Fitnessstudio
- Betriebliches Gesundheitsmanagement und weitere Sozialleistungen eines modernen Dienstleistungsunternehmens (VWL-Zuschuss, Unterstützungsfonds z.B. bei Zahnersatz, Sehhilfe)
- EGYM-Wellpass: Nutzen Sie die Möglichkeit, mit der bezuschussten EGYM Wellpass Mitgliedschaft in über 10.000 Sport- und Gesundheitseinrichtungen in ganz Deutschland sowie Österreich zu trainieren
- Möglichkeit zum Fahrradleasing über Company Bike
- Vergünstigtes Mittagessen in unserer hauseigenen Kantine und Cafeteria
- Vielfältige attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits
Die Waldburg-Zeil Kliniken stehen für Chancengleichheit.
Das bedeutet die Gleichbehandlung und Wertschätzung aller Bewerbenden und Mitarbeitenden unabhängig ihrer ethnischen Herkunft, Nationalität, Hautfarbe, Religion oder sexuellen Orientierung sowie ihres Alters, Geschlechts oder Behindertenstatus.
Veröffentlicht am 21. Oktober 2025
Bereich: Pflege- und Funktionsdienst
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