Study Nurse / Studienassistenz (m/w/d)

Organisation von stationären Therapieprozessen und Dateneingabe der Patient*innen des Hause

Dokumentation, Koordination und Durchführung einer klinischen Studie

Unterstützung bei der Patientenrekrutierung und Studienaufklärung

Ansprechpartner für Patient*innen, Eltern und Studienpartner*innen

Durchführung von Patientenbefragungen

EDV-gestützte Dokumentation der Untersuchungen und angeleitete Datenverarbeitung

Absprachen mit klinischen Partnern und Betroffenenorganisationen

Umsetzung nationaler Leit- und Richtlinien zur Diagnostik und Behandlung

lokaler Beitrag zum Aufbau eines nationalen Telemedizin-Netzwerks

Austausch mit Berufsverbänden, Politik und Krankenkassen auf Landesebene

Enge Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team

Teilnahme an Studientreffen

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen Bereich (Pflegefachperson, Medizinische*r Fachangestellte*r, Gesundheitswissenschaftler*in oder vergleichbar) mit entsprechender Fortbildung

Fachkenntnisse und Erfahrungen im Bereich mit klinischer Arbeit mit Kindern und Jugendlichen sowie deren Familien

Interesse an wissenschaftlichem Arbeiten

Affinität zum Arbeiten am Computer und hohe Lernbereitschaft für neue Anwendungen

Spezialkenntnisse zu Long COVID und ME/CFS wünschenswert

Interesse und Freude an der Versorgung von komplex und chronisch kranken Kindern und Jugendlichen

Bereitschaft zur Teilnahme an Weiterbildungen, an Befragungen zur klinischen Arbeit und an regelmäßigen Projekttreffen (digital und persönlich)

Freude an der interdisziplinären und multiprofessionellen Arbeit in einem regionalen und nationalen Netzwerk

Organisationstalent, Engagement, Empathie und Teamfähigkeit

einer einmaligen Aufgabe – einzigartiges Konzept in einer angenehmen Arbeitsatmosphäre, großartige Therapieerfolge und vielseitige Behandlungsansätze inkl. tiergestützter Therapien

Willkommenskultur – abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten und engagierten Team

Fort- und Weiterbildungsangeboten

attraktivem Entgelt – Tarifvertrag (AVR) inkl. betrieblicher Altersvorsorge & Einspringprämien, Jahressonderzahlung & Pflegezulagen

Sicherheit – geschützter Arbeitsplatz & planbare Gehaltsentwicklungen

Gesundheit – Betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Angeboten, EGYM Wellpass & einer betrieblichen Krankenzusatzversicherung