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Lust auf Karriere im Kunsthandel?&nbsp; Die Karrenbauer GmbH sucht ab sofort für den Konstanzer Standort eine:n Volontär:in (m/w/d) Seit über 40 Jahren ist das Auktionshaus Karrenbauer in Konstanz tätig und führt im Jahr vier bis fünf Auktionen durch. Mit Hauptstandort Bodensee lässt sich hier die Liebe für Kunst, Natur und Kultur bestens vereinen. Sie bekommen professionelle Einblicke in folgende Bereiche:&nbsp; &nbsp;<ul><li>Recherche zu Kunst und Antiquitäten und deren Katalogisierung sowie Katalogerstellung</li><li>Präsenz im gesamten Vertriebsprozess: von der Akquise bis hin zum Vertragsabschluss mit den Einliefernden; Kundendatenbankpflege sowie Kundensupport</li><li>Auktionsmitarbeit am Telefon oder an den Online Plattformen Invaluable, Drouout und Lot-Tissimo</li><li>organisatorische Abwicklung der Auktionen wie z.B. Rechnungserstellung</li><li>Fotografie der Kunstobjekte</li><li>Kunstevents mit unseren Partnern</li><li>Ausstellungskonzeption und -betreuung</li><li>Programme: Auktionssystem ABS, Outlook</li><li>Instandhaltung und Aktualisierung unser Website</li></ul>Das sollten Sie mitbringen:&nbsp; &nbsp;<ul><li>abgeschlossenes Studium der Kunstgeschichte oder ähnlichem Studiengang</li><li>optimalerweise erste Rechercheerfahrung oder Erfahrung im Kunsthandel</li><li>strukturierte Arbeitsweise</li><li>Interesse am interdisziplinären Arbeiten</li><li>sehr gute Deutschkenntnisse sowie eine weitere Fremdsprache&nbsp;</li><li>Führerschein Klasse B ist wünschenswert, aber kein Ausschlusskriterium</li><li>guter Umgang in stressigen Situation, die Eigenschaft einen kühlen Kopf zu bewahren (v.a. im Kundenkontakt)</li></ul>Einstieg: ab 01.09.2025&nbsp; Wir bieten leistungsgerechte und faire Vergütung, Flexibilität sowie ein sympathisches kleines Team mit flachen Hierarchien. Interessiert? Bitte senden Sie Ihre Bewerbungunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf und etwaigen Referenzen per E-Mail an:&nbsp; <a href="mailto:eileen.rupp@karrenbauer.de" target="_blank">eileen.rupp@karrenbauer.de</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie Ihre Unterlagen gerne an Karrenbauer GmbH z.H. Frau Eileen Rupp Mainaustraße 2 DE 78464 KonstanzE-Mail für etwaige Rückfragen: eileen.rupp[AT]karrenbauer.de Telefon für etwaige Rückfragen: 07531 27202 &nbsp;

Auktionshaus Karrenbauer

Volontär  (m/w/d) im Auktionswesen gesucht!

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. &nbsp;Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h2>Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte Hochschule Polizei (m/w/d)</h2>Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste, Stadtbezirk Schwenningen, unbefristet, je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE &nbsp;Folgende Stelle ist zu besetzen:<ul><li>Pädagogische Fachkraft mit Gruppenleitung, Vollzeit, Ganztag, 0 bis 3 Jahre, möglicher pädagogischer Schwerpunkt: Garten und Natur &nbsp;</li></ul>Die Kindertagesstätte Hochschule Polizei ist eine Kooperationseinrichtung der Stadt Villingen-Schwenningen mit der Hochschule für Polizei Baden-Württemberg. Sie bietet Platz für insgesamt 60 Kinder in 2 Krippengruppen je 10 Kinder von 0 – 3 Jahren und 2 Altersgemischte Gruppen von 2 Jahren bis Schuleintritt mit je 20 Kinder. Die Plätze werden sowohl von Kindern der Hochschule als auch von städtischen Kindern belegt. Die Einrichtung liegt am Rande vom Stadtteil Schwenningen und bietet sich für Ausflüge in den nahegelegenen Wald an. Besonders beliebt sind Waldtage für die Kinder und Spaziergänge zum Wildschweingehege. Die Grundlage unserer Arbeit bilden der Orientierungsplan Baden-Württemberg und die Bildungs- und Lerngeschichten nach dem Deutschen Jugendinstitut. Durch gezielte Beobachtungen werden individuelle Interessen und Lernstrategien erkannt, in den Mittelpunkt gestellt und gefördert. Dieser Prozess wird für das Kind, festgehalten in einer Lerngeschichte, in seinem Portfolio sichtbar. Der Schwerpunkt unserer Konzeption ist Bewegung-Motorik-Sport. Aufgrund der idealen Gegebenheiten in der Kita mit einem großzügig ausgestatteten Turn-Raum ist vielfältige Bewegung möglich. &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>gruppenübergreifende Bildung, Betreuung und Erziehung von Krippenkindern im Alter von 0 bis 3 Jahren in der Angebotsform Ganztag</li><li>Verantwortung und Gestaltung des Bildungsbereichs Ernährung und hauswirtschaftliche Angebote</li><li>Beobachtungen und Dokumentationen auf Grundlage des pädagogischen Konzepts Bildungs- und Lerngeschichten</li><li>Planung und Durchführung von Bildungsangeboten</li><li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam, im Kollegium und mit den Familien</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Mitgestaltung am pädagogischen Konzept</li><li>Arbeit mit einem motivierten Team</li><li>Begleitung durch Fachberatung und den Heilpädagogischen Fachdienst</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>Radleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'</li><li>Unterstützung bei der Kinderbetreuung in Kindertagesstätten</li></ul> &nbsp;<h3>Ihr Profil</h3><ul><li>abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in oder vergleichbarer Abschluss sowie Fachkräfte nach § 7 KiTaG, mit der Bereitschaft zur Nachqualifizierung</li><li>Interesse an offener Arbeit</li><li>Freude an Beobachtung und Portfolioarbeit</li><li>wertschätzender Umgang mit Familien</li><li>Impfung bzw. Immunität gegen Masern</li></ul> &nbsp;STADTVERWALTUNGSchwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.<h3>Ihre Bewerbung</h3>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung, bitte über unser Online-Portal. &nbsp;<h3>Fragen zur Stelle? Einfach anrufen</h3>Ann-Kathrin Hülskopf, Tel. 07720 82-4450 Haben wir Sie neugierig gemacht? Dann rufen Sie einfach an! Wir vereinbaren gerne einen Termin zum Kennenlernen der Kita. Informationen über die Kindertagesstätte: <a href="https://www.villingen-schwenningen.de/bildung-soziales/kindertagesbetreuung/kitafinder/einrichtung/staedtische-kindertagesstaette-hochschule-polizei/" target="_blank">https://www.villingen-schwenningen.de/bildung-soziales/kindertagesbetreuung/kitafinder/einrichtung/staedtische-kindertagesstaette-hochschule-polizei/</a>Stadt Villingen-Schwenningen Haupt- und Personalamt Postfach 12 60 78002 Villingen-Schwenningen

Stadt Villingen-Schwenningen

Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte Hochschule Polizei (m/w/d)

Bei der Großen Kreisstadt und Hochschulstadt Heidenheim, 50.000 Einwohner, ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt beim&nbsp;Geschäftsbereich Kasse unbefristet und in Vollzeit eine Stelle zu besetzen:Sachbearbeitung (m/w/d) im Bereich BuchhaltungVoraussetzung ist die abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r (m/w/d) oder&nbsp;eine vergleichbare Qualifikation.&nbsp;Das Aufgabengebiet beinhaltet im Wesentlichen:<ul><li>Sachbearbeitung Buchhaltung (Verbuchung, Zuordnung und Abstimmung der Zahlungseingänge auf den Geschäftskonten mit dem Finanz- sowie dem Vollstreckungsprogramm, Recherche und Klärung von Ungereimtheiten mit internen und externen Kontakten)</li><li>Mitarbeit im Zahlungsverkehr (Freigabe oder Zurückweisung von Kassenanordnungen in der Stellvertretung, Rückzahlung von Über-/Doppelzahlungen, Prüfung auf Aufrechnungslagen und Erklärung der Aufrechnung)</li><li>Debitorenbuchhaltung (Freigabe oder Zurückweisung von Kassenanordnungen, laufender Abgleich/Prüfung von städtischen Bareinzahlungen und den dazugehörigen Kassenanordnungen, Prüfung/Freigabe interner Verrechnungen für den stadtinternen Geschäftsbetrieb, Stammdatenerfassung/-pflege)</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Durchsetzungsvermögen, Besonnenheit und Kommunikationsfähigkeit</li><li>sehr gründliche und gewissenhafte Arbeitsweise</li><li>Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Entscheidungsfreude</li></ul>Das erwartet Sie:<ul><li>eine interessante und vielseitige Vollzeitstelle</li><li>individuelle Einarbeitung sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Zuschuss zum Jobticket und Jobrad</li></ul>Die Eingruppierung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Entgeltgruppe 8.Informationen über Heidenheim finden Sie unter <a href="http://www.heidenheim.de" target="_blank">www.heidenheim.de</a>.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den üblichen Anlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitsnachweise usw.) über unser Bewerberportal (<a href="http://www.heidenheim.de/karriere" target="_blank">www.heidenheim.de/karriere</a>) bis spätestens 24.08.2025.&nbsp;Ihre Fragen zum Stellenangebot beantwortet gerne die Leiterin des Geschäftsbereichs Kasse, Frau Ardinski, Tel. 07321 327-1300.

Stadt Heidenheim an der Brenz

Sachbearbeitung (m/w/d) im Bereich Buchhaltung

Bei der Großen Kreisstadt und Hochschulstadt Heidenheim, 50.000 Einwohner, ist zum frühestmöglichen Zeitpunkt beim&nbsp;Geschäftsbereich Allgemeine, zentrale Verwaltungsaufgaben und Geschäftsstelle Gemeinderat&nbsp;folgende Stelle in Vollzeit und unbefristet zu besetzen:Sachbearbeitung (m/w/d)Voraussetzung ist die abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte:r (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation.&nbsp;Ihre Aufgaben:<ul><li>Organisation, Koordination, Betreuung und Überwachung von Reinigungsleistungen in städtischen Gebäuden</li><li>Durchführung von Reinigungskontrollen</li><li>Vorbereitung von Ausschreibungsverfahren im Reinigungsbereich inkl. Erstellung der Leistungsverzeichnisse &nbsp;</li><li>Organisation der zentralen Registratur der Stadtverwaltung</li><li>Beschaffung von Büromöbeln und sonstigen Einrichtungsgegenständen und Kleingeräten</li><li>Organisation von Umzügen innerhalb des Rathauses</li><li>Verantwortlich für die Beschilderung/das Leitsystem im Rathaus</li></ul>&nbsp;Wir erwarten:<ul><li>eigenständiges, strukturiertes und gründliches Arbeiten</li><li>Freude an einem abwechslungsreichen und vielschichtigen Aufgabengebiet</li><li>Teamfähigkeit, Flexibilität und ein hohes Maß an Eigeninitiative</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>sicheren Umgang mit den MS-Office Programmen</li></ul>Wir bieten:<ul><li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>ein engagiertes Umfeld und ein gutes Arbeitsklima</li><li>gleitende und flexible Arbeitszeiten</li><li>zahlreiche Fort- und Weiterbildungsangebote</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jahressonderzahlung (LOB)</li><li>Zuschüsse für ein Jobticket (ÖPNV) und Jobrad</li></ul>Die Eingruppierung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Entgeltgruppe 9a.Informationen über Heidenheim finden Sie unter <a href="http://www.heidenheim.de" target="_blank">www.heidenheim.de</a>.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den üblichen Anlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitsnachweise usw.) über unser Bewerberportal (<a href="http://www.heidenheim.de/karriere" target="_blank">www.heidenheim.de/karriere</a>) bis spätestens 24.08.2025. Ihre Fragen zum Stellenangebot beantwortet&nbsp;die Leiterin des Geschäftsbereichs Allgemeine, zentrale Verwaltungsaufgaben, Frau Abele, Tel. 07321 327-2200.

Sachbearbeitung (m/w/d)

IHRE AUFGABEN:• Wasseraufsicht sowie Überwachung des Badebetriebs• Betreuung der technischen Anlagen• Reinigung und Überwachung der Reinigungsarbeiten• Durchführung von Schwimmkursen• Pflege der AußenanlageIHR PROFIL:•&nbsp;Eine abgeschlossene Berufsausbildung in einem der vorgenannten Berufe• Freundliches Auftreten und Teamfähigkeit• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten• Bereitschaft an Wochenenden und Feiertagen sowie in Wechselschichten zu arbeitenUNSERE VORZÜGE:• Ein familiäres Miteinander• Ein nettes und aufgeschlossenes, kleines Team mit einem angenehmen Arbeitsklima• Investition in Ihre Persönlichkeit über Fort- und Weiterbildungen• Einen abwechslungsreichen, attraktiven und unbefristeten Arbeitsplatz mit Bezahlung&nbsp; nach TVöD• Freiräume für eigene IdeenHABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung gerne per E-Mail an <a href="mailto:personal@mundelsheim.de" target="_blank">personal@mundelsheim.de</a> oder an die Gemeinde Mundelsheim, Hindenburgstraße 1, 74395 Mundelsheim. Von Klarsichthüllen und Bewerbungsmappen bitten wir abzusehen, da keine Rücksendung der Unterlagen erfolgt.Für nähere Auskünfte steht Ihnen Frau Verena Huttelmaier, Leiterin der Finanzverwaltung,Tel.: 07143 8177 17 sehr gerne zur Verfügung.WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!

Gemeinde Mundelsheim

EINEN FACHANGESTELLTEN FÜR BÄDERBETRIEBE (m/w/d) 

<h2>Reinigungskraft (w/m/d)</h2>am Benediktinerplatz in Konstanz in Teilzeit mit 26 % | in Konstanz | unbefristetDas Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.Wir suchen ab dem 1. Oktober 2025 eine zuverlässige Reinigungskraft (w/m/d) in Teilzeit für unser Verwaltungsgebäude am Benediktinerplatz in Konstanz.<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Tägliche Reinigung von Büroräumen, Besprechungszimmern und sanitären Anlagen in einem festen Bereich des Verwaltungsgebäudes.&nbsp;</li><li>Ihre Arbeitszeiten: Montag bis Freitg zwischen 16.00 und 18.30 Uhr (ca. 2 Stunden täglich).</li><li>Bei Bedarf übernehmen Sie die Vertretung für andere Reinigungskräfte.</li></ul> &nbsp;<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie haben eine Ausbildung als Reinigungskraft.&nbsp;Alternativ bringen Sie langjährige Erfahrung in der Reinigung von Büro- oder Verwaltungsgebäuden mit. &nbsp;</li><li>Ihre Deutschkenntnisse reichen aus, um sich im Arbeitsalltag gut verständigen zu können.</li><li>Sie arbeiten gerne im Team und sind selbstständig, sorgfältig und zuverlässig.&nbsp;</li></ul> &nbsp;<h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Unbefristete Stelle, ca. 10 Stunden pro Woche, Bezahlung nach TVöD bis Entgeltgruppe 2 (das entspricht 699,96 bis 868,39 Euro in Teilzeit mit 26%).&nbsp;</li><li>Zusatzleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, Erfolgsprämie.</li><li>Extras: Zuschüsse und Angebote wie HANSEFIT, Jobticket, Rabattprogramm.&nbsp;</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 24. August 2025. Die Vorstellungsgespräche finden am 17. September 2025 virtuell statt - bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. &nbsp;Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Giulio Celentano, Personalreferent unter T. +49 7531 800-1376 Karin Seidl, Leiterin des Amtes für Hochbau und Gebäudemanagement unter T. +49 7531 800-1540 &nbsp;Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz &nbsp;

Landratsamt Konstanz

Reinigungskraft (w/m/d) am Benediktinerplatz in Konstanz

<h2>Architekt/in oder Bauingenieur/in (w/m/d)</h2>– Projektleitung Hochbauprojekte im Landratsamt Konstanz in Vollzeit | in Konstanz | unbefristetDas Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.Unser Amt für Hochbau und Gebäudemanagement verantwortet die Immobilien des Landkreises – von Verwaltungsgebäuden über Schulen und Sporthallen bis hin zu Unterkünften für Geflüchtete. Das Referat Großprojekte Hochbau plant und realisiert anspruchsvolle Bauprojekte mit besonderem Fokus auf Nachhaltigkeit, Klimaschutz und moderne Nutzungskonzepte. Aktuell setzen wir u.a. den Neubau des Berufsschulzentrums Konstanz sowie die&nbsp;Atemschutzübungsanlage in Rielasingen-Worblingen um.Wir suchen zum 1. Oktober 2025 für die Projektleitung unserer Hochbauprojekte eine Architektin oder einen Architekten bzw. eine Bauingenieurin oder einen Bauingenieur (w/m/d).&nbsp; &nbsp;<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Projektleitung und Steuerung komplexer Hochbauprojekte.</li><li>Überwachung und Sicherstellung von&nbsp;Terminen, Kosten und Qualitätsstandards.</li><li>Koordination und Steuerung aller Projektbeteiligten.</li><li>Wahrnehmung der&nbsp;Bauherrenfunktion für den Landkreis Konstanz.</li><li>Abstimmung und Koordination mit den Nutzenden.</li><li>Auftrags- und Vertragsmanagement nachVOB und HOAI in projektleitender Funktion.</li><li>Erarbeitung von entscheidungsreifen Vorlagen für die politischen Gremien.&nbsp;</li><li>Unterstützung und Vertretung der Vergabestelle im Amt für Hochbau und Gebäudemanagement.</li></ul> &nbsp;<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen Bau (Dipl.-Ing., Bachelor).</li><li>Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung und im Projektmanagement von Bauprojekten.</li><li>Fundierte Kenntnisse in Vergaberecht (VOB, HOAI, AHO), Baukostenmanagement und -controlling.</li><li>Eigeninitiative, Organisationsgeschick und Verhandlungssicherheit.</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office.</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens Niveau C1).</li><li>Führerschein und Bereitschaft, das eigene Fahrzeug gegen Kostenerstattung dienstlich zu nutzen.</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch gelegentlich abends und an Wochenenden.</li></ul> &nbsp;<h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Sicherheit &amp; Perspektive: Unbefristete Vollzeitstelle mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 TVöD (4.153,35 - 6.154,45 Euro).&nbsp;</li><li>Flexibles Arbeiten:&nbsp;Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich (z.B. für ein Sabbatical).&nbsp;&nbsp;</li><li>Work-Life-Balance:&nbsp;Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li><li>Zusätzliche Leistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Leistungsprämie, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen.&nbsp;</li><li>Attraktive Extras: Kantine, Hansefit, Bike-Benefits, zentrale Lage am Konstanzer Seerhein mit sehr guter Verkehrsanbindung und Tiefgarage.&nbsp;</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 24. August 2025. Die Vorstellungsgespräche finden am 8. September 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. &nbsp;Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Giulio Celentano, Personalreferent unter T. +49 7531 800-1376 Karin Seidl, Leiterin des Amtes für Hochbau und Gebäudemanagement unter T. +49 7531 800-1540 &nbsp;Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz

Architekt/in oder Bauingenieur/in (w/m/d) – Projektleitung Hochbauprojekte im Landratsamt Konstanz

Die Gemeinde Schwieberdingen (ca. 11.600 Einwohner) sucht für den neuen Naturkindergarten ab 01.10.2025 mehrere<h2>pädagogische Fachkräfte (m/w/d)</h2>in Voll- oder Teilzeit. &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp;Unser neuer Naturkindergarten<ul><li>nimmt bis zu 20 Kinder im Alter von 3 - 6 Jahren auf</li><li>bietet verlängerte Öffnungszeiten an (08.00 Uhr – 14.00 Uhr)</li><li>verfügt über einen schönen Bauwagen, ein Weidentipi, eine Feuerstelle und vieles mehr</li><li>begleitet die Kinder in ihrer individuellen Entwicklung und setzt Impulse</li></ul>Sie bringen mit:<ul><li>eine abgeschlossene Ausbildung nach § 7 KiTaG</li><li>Freude an der Arbeit in der Natur</li><li>eine wertschätzende und vorurteilsbewusste Haltung</li><li>Engagement und Flexibilität</li><li>Interesse, eine neue Einrichtung von Beginn an mitzugestalten</li><li>Bereitschaft zur aktiven Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li><li>eine naturpädagogische Ausbildung bzw. die Bereitschaft zur Weiterbildung ist wünschenswert</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>eine neue Einrichtung mit viel Gestaltungsfreiraum und viel Zeit in der Natur</li><li>eine spannende und abwechslungsreiche Möglichkeit für ganzheitliche pädagogische Arbeit unter Einbeziehung aller Sinne</li><li>Möglichkeit zu regelmäßiger Fortbildung</li><li>eine unbefristete Einstellung bis Entgeltgruppe S 8a TVöD SuE inkl. einer Jahressonderzahlung</li><li>die Anrechnung von Vorerfahrungszeiten</li><li>kostenlose Getränke, betriebliches Gesundheitsmanagement und KiTa-Betreuungsplatz</li></ul>Weitere Benefits finden Sie auf unserer Karriereseite.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal.Für Auskünfte steht Ihnen Frau Stern unter Tel. 07150 305-129 gerne zur Verfügung.

Gemeindeverwaltung Schwieberdingen

Pädagogische Fachkräfte (m/w/d) Naturkindergarten

<h2>Ingenieurin / Ingenieur Versorgungstechnik / Elektrotechnik (w/m/d)</h2>im Amt für Hochbau und Gebäudemanagement in Vollzeit | in Konstanz | unbefristetDas Landratsamt Konstanz gehört mit über 1.300 Mitarbeitenden zu den größten Arbeitgebern in der Region. Unsere rund 30 Fachämter bieten vielseitige Karriereperspektiven und die Chance, den Landkreis Konstanz nachhaltig mitzugestalten.Für den Bereich Haus- und Gebäudetechnik suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Ingenieurin oder einen Ingenieur (w/m/d) für&nbsp;Versorgungstechnik /&nbsp;Elektrotechnik.&nbsp; &nbsp;<h2>Ihre Aufgaben bei uns:</h2><ul><li>Betrieb &amp; Instandhaltung: Sie betreuen und überwachen die technischen Anlagen in unseren Liegenschaften. Dazu gehört die Planung und Koordination von Maßnahmen rund um die technische Gebäudeausrüstung (TGA), Heizung-Lüftung-Sanitär-Klima (HLSK), Elektrotechnik und Gebäudeleittechnik an Schulen, Dienstgebäuden und Unterkünften.</li><li>Klimaschutz &amp; Energiemanagement: Sie optimieren die TGA im Hinblick auf die Klimaschutzziele des Landkreises.</li><li>Projektmanagement: Sie übernehmen die Bauherrenfunktion und Projektsteuerung bei extern vergebenen Maßnahmen, inklusive Vergabe- und Vertragsmanagement nach VOB und HOAI. Sie planen, überwachen und sichern Termine, Kosten und Qualität.</li></ul> &nbsp;<h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Erfolgreicher Hochschul- / Fachhochschulabschluss (Dipl.-Ing. / Bachelor) als Ingenieurin oder Ingenieur für Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation.</li><li>Relevante Berufserfahrung in den Leistungsphasen 5-8.</li><li>Kenntnisse im Vergaberecht nach VOB sowie im Baukostenmanagement und -controlling. &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Sehr gute Deutsch-Kenntnisse (mindestens Niveau C1).</li><li>Führerschein Klasse B.</li><li>Bereitschaft für Abend- und Wochenenddienste.&nbsp;</li></ul> &nbsp;<h2>Ihre Vorteile bei uns:</h2><ul><li>Stabilität &amp; Perspektive: Unbefristete Vollzeitstelle mit Bezahlung bis Entgeltgruppe 11 TVöD (4.153,35 - 6.154,45 Euro).&nbsp;</li><li>Flexibilität &amp; Work-Life-Balance: Gleitzeitregelung, Homeoffice-Option und ein Arbeitszeitkonto für Freizeitausgleich.&nbsp;&nbsp;</li><li>Gesundheit &amp; Familie: Vielfältige Angebote für ein gesundes, familienfreundliches Arbeitsumfeld – von Betriebsmedizin bis Kinder-Ferienprogramm.</li><li>Karriere &amp; Entwicklung:&nbsp;Individuelle Fort- und Weiterbildung, Aufbauqualifizierungen und Förderprogramme.</li><li>Angebote &amp; Extras: Betriebliche Altersvorsorge, Leistungsprämie, Hansefit, Jobticket, vermögenswirksame Leistungen.&nbsp;</li></ul> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 24. August 2025. Die Vorstellungsgespräche finden am 1. September 2025 virtuell statt – bitte halten Sie sich diesen Termin frei. Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen auch Menschen mit Migrationshintergrund, mit anerkannter Behinderung, in besonderen Lebenslagen und jeden Geschlechts sich zu bewerben. &nbsp;Für Auskünfte wenden Sie sich gerne an: Giulio Celentano, Personalreferent unter T. +49 7531 800-1376 Karin Seidl, Leiterin des Amtes für Hochbau und Gebäudemanagement unter T. +49 7531 800-1540 &nbsp;Landratsamt Konstanz | Amt für Personal und Innovation Benediktinerplatz 1 | 78467 Konstanz

Ingenieurin / Ingenieur Versorgungstechnik / Elektrotechnik (w/m/d) im Amt für Hochbau und Gebäudemanagement

<h2>Vertriebsmitarbeiter (m/w/d) im Außendienst für die Region Donau-Ostalb (Großraum Ulm, Heidenheim, Ehingen) in Vollzeit</h2>Mehr als Labor. Als medizinisches Labor zählen wir mit dem kompletten Spektrum der modernen Diagnostik zu Deutschlands führenden Privatlaboratorien. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht dabei das Wohlbefinden der Patienten. Über die Grenzen Oberschwabens hinaus vertrauen niedergelassene Ärzte und eine Vielzahl an Krankenhäusern seit mehr als 70 Jahren der Labordiagnostik des MVZ Labor Ravensburg. Mit Ihrem Einstieg in unser Labor erwartet Sie mehr als Kittel und Handschuhe! - Werden Sie Teil unseres Teams!<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Akquise von Neukunden bei niedergelassenen Ärzten, Praxisgemeinschaften und Medizinischen Versorgungszentren</li><li>Pflege bestehender Kundenkontakte</li><li>Einweisung und eigenverantwortliche Schulung von Neu- und Bestandskunden</li><li>Außenpräsentation auf Kongressen und Fortbildungen</li><li>Selbstständige Durchführung administrativer und organisatorischer Aufgaben</li><li>Eigenständiges Gebietsmanagement in Ihrem regionalen Vertriebsgebiet</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossenes naturwissenschaftliches oder betriebswirtschaftliches Studium oder entsprechende Kenntnisse, die aufgrund gleichwertiger Tätigkeiten oder Erfahrungen erworben wurden</li><li>Idealerweise bereits Berufserfahrung im Außendienst im Bereich der niedergelassenen Ärzte</li><li>Souveräner Auftritt, Kommunikationsstärke und Zielstrebigkeit</li><li>Zuverlässige, analytische und zielgerichtete Denk- und Arbeitsweise</li><li>Lernwille und Lust auf neue Herausforderungen</li><li>Wohnort im zuständigen Außendienstgebiet wünschenswert</li><li>Gültiger Führerschein der Klasse 3 bzw. B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Attraktiver Arbeitsplatz in einem dynamisch wachsenden Unternehmen</li><li>Langfristiges und interessantes Aufgabengebiet</li><li>Umfassende und intensive Einarbeitung in das Aufgabengebiet durch ein engagiertes und nettes Team</li><li>Neutraler Firmenwagen mit Privatnutzung, modernes IT-Equipment</li><li>verschiedene Mitarbeiterbenefits wie z.B. Job-Rad, Wellpass, betriebliche Altersvorsorge uvw.</li></ul>Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

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