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Willkommen in der Konditorei Josef Eberl GmbH! Sie lieben es, mit Leidenschaft und Geschick köstliche Backwaren und Frühstücke zu servieren?Dann sind Sie bei uns genau richtig! Werden Sie Teil unseres familiären Betriebs und lassen Sie gemeinsam mit uns die Herzen unserer Kunden höherschlagen. Aufgaben Vorbereitung des Gastraums:Tische eindecken und dekorierenÜberprüfen von Besteck, Gläsern und Geschirr auf SauberkeitSicherstellen, dass alle Bereiche sauber und ansprechend sindEmpfang und Betreuung der Gäste:Freundliches Begrüßen und Platzieren der GästePräsentation der Speise- und GetränkekarteBeratung bei der Auswahl von Speisen und GetränkenEntgegennahme von BestellungenServieren von Speisen und Getränken:Koordination mit Küche und SchänkeFachgerechtes Servieren der BestellungenAufmerksamkeit gegenüber zusätzlichen Wünschen der GästeAbrechnung und Verabschiedung:Erstellung und Präsentation der RechnungAbwicklung des ZahlungsverkehrsDank und Verabschiedung der GästeNachbereitung und Reinigung:Abräumen und Reinigen der TischeVorbereitung des Gastraums für die nächsten GästeZusätzliche Aufgaben:Mise en Place: Vorbereitung aller notwendigen Utensilien für den ServiceEinhaltung von Hygiene- und SicherheitsstandardsTeilnahme an Teambesprechungen und Schulungen Was wir von Ihnen erwarten: Ein gepflegtes Erscheinungsbild, Freundlichkeit und die Fähigkeit, auch in stressigen Situationen den Überblick zu behalten, sind dabei essenziell. Die Arbeitszeiten können variieren und umfassen oft Wochenenden und Feiertage.&nbsp; Das bieten wir: <ul><li>eine spannende Aufgabe in einem Familienbetrieb</li><li>eine interessante und abwechslungsreiche Arbeit</li><li>eine leistungsgerechte Entlohnung</li><li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>ein tolles und motiviertes Team</li><li>Sonn- und Feiertagszuschläge</li><li>bis 18:00 Uhr geöffnet</li><li>Dienstag Ruhetag</li></ul> Interessiert? Nutzen Sie die Chance, Ihre Leidenschaft für das Bäckerhandwerk in einem familiären Team auszuleben und gemeinsam köstliche Backwaren zu servieren.Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines traditionsreichen Betriebs, der Ihre fachliche Entwicklung fördert und Ihnen spannende Perspektiven bietet.

Konditorei Josef Eberl GmbH

Traditions Bäckerei Eberl Bichl; hinter den Kulissen

Stelle Cafe Service (m/w/d)

Schwangerschaftsvertretung in Vollzeit mit 39 Stunden/Woche als psychologischer Fachdienst mit Möglichkeit der langfristigen Anstellung gesucht.Der Arbeitsbereich umfasst gruppenübergreifende psychologische Arbeit mit Kindern und Jugendlichen, enge Zusammenarbeit mit Heimleitung und Gruppenleitern, organisatorische und logistische Tätigkeiten sowie Kontaktpflege mit externen Therapeuten, Ärzten, Schulen sowie Elternarbeit.<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Einzel- und Gruppenangebote (je nach Alter und Geschlecht zur Förderung, Verhaltensmodifikation, Stabilisierung, Krisenintervention, Motivation zu weiterer Therapie, Training sozialer Kompetenzen, Psychoedukation, Ressourcenaktivierung)</li><li>Unterstützung und Beratung des Mitarbeiterteams sowie einzelner Fachkräfte und Fallbesprechungen</li><li>Unterstützung, Reflexion und Aufarbeitung von Krisensituationen auch in Rufbereitschaft</li><li>Mitwirkung bei der Entwicklung fachlicher Konzepte und deren Umsetzung, Planung und Teilnahme an Inhouse Schulungen</li><li>Anfertigung von fachlichen Stellungnahmen sowie Entwicklungsberichten</li><li>Therapieplanung, Kooperation mit externen Therapeuten und Kliniken</li><li>Elternarbeit (begleitete Umgänge, Beratung, Austausch, Kooperation)</li><li>Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team</li><li>Mitwirkung bei der Öffentlichkeitsarbeit und Vernetzung der Einrichtung sowie Pflege der Homepage</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Studium in Psychologie mit Abschluss Diplom oder Master oder Ausbildung/Studium im sozialen Bereich mit Zusatzqualifikation systemischer Berater oder systemischer Familientherapeut</li><li>Fachkompetenz und praktische Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>selbstständiges Arbeiten</li><li>Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit im Team, mit kooperierenden Einrichtungen und weiteren Fachdiensten</li><li>positive Einstellung zum christlichen Selbstverständnis unserer Einrichtung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Ein interessantes Arbeitsfeld mit Gestaltungsspielraum in einem engagierten Team</li><li>die Möglichkeit zur eigenverantwortlichen Tätigkeit im Rahmen eines gemeinsamen Förderangebotes für Kinder und Jugendliche</li><li>Vergütung nach AVR, dem Tarif des Deutschen Caritasverbandes&nbsp;</li><li>Arbeit mit Kindern und Jugendlichen vom Säuglings- bis zum Erwachsenenalter</li><li>Zusammenarbeit mit einem multiprofessionellen Team</li><li>Fachliche sowie persönliche Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Fortbildungen</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>Wenn Sie interessiert sind und gerne mit Kindern und Jugendlichen arbeiten, richten Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung an:&nbsp;Sr. Gudrun Reichart, Klosterstr. 8, 87534 Oberstaufen, Tel: 08386/93070,&nbsp; <a href="mailto:info@kinderheim-kalzhofen.de" target="_blank">info@kinderheim-kalzhofen.de</a>,&nbsp;<a href="http://www.kinderheim-kalzhofen.de" target="_blank">www.kinderheim-kalzhofen.de</a>

Heilpädagogisches Kinderheim St. Maria

Psychologin/Psychologe (Diplom/Master) oder Ausbildung/Studium im sozialen Bereich mit Zusatzqualifikation systemischer Berater oder systemischer Familientherapeut für stationäre Jugendhilfe

1 
 

 Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen sucht für das Amt für Jugend und 
Familie zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen 
 

Sozialarbeiter (m/w/d) / Sozialpädagogen (m/w/d) 
für den sozialpädagogischen Fachdienst 
„Vollzeitpflege“ 
 
in Teilzeit 50% (=19,50 Std./Woche) mit Dienstort in Bad Tölz. 
 
Aufgabenbereich: 
ï· Gewinnung, Vorbereitung und Qualifizierung von neuen 

Bereitschaftspflegefamilien und Pflegeelternbewerbern sowie deren Beratung, 
Begleitung und Unterstützung 

ï· Vermittlung von Kindern in jeweils geeignete Pflegestellen 
ï· Regelmäßige Hausbesuche zur Überprüfung der familiären Situation und der 

Lebensumwelt des Pflegekindes 
ï· Pflegestellenüberprüfungen mit Anerkennung bzw. Ablehnung 
ï· Fachberatung, Krisenintervention sowie Einleitung von zusätzlichen Hilfen und 

Therapien 
ï· Hilfeplanungen und fachliche Stellungnahmen 
ï· Durchführung von Vorbereitungsseminaren für Interessenten sowie 

themenspezifische Fortbildungen 
ï· Mitarbeit bzw. alleinige Verantwortlichkeit an gerichtlichen Verfahren von 

Pflegekindern 
ï· Öffentlichkeitsarbeit 
 
Wir erwarten: 
ï· Ein abgeschlossenes Studium (bzw. einen zeitnahen Abschluss) als 

Sozialpädagoge (m/w/d), Heilpädagoge (m/w/d) oder als Diplompädagoge 
(m/w/d), Erziehungswissenschaftler (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d) oder 
eine gleichwertige Befähigung z.B. durch in der Berufspraxis erworbene 
Kenntnisse 

ï· Praktische Berufserfahrung in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Eltern, 
wünschenswert wären hierbei bereits Kenntnisse im Bereich der Jugendhilfe 

ï· Fundiertes Fachwissen und einschlägige Rechtskenntnisse (SGB VIII) wären von 
Vorteil 

ï· Einfühlungsvermögen und Verständnis für soziale Probleme und Belange 
ï· Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein sowie selbstständiges Handeln 
ï· Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und ein sicheres persönliches 

Auftreten 
ï· Hohe psychische Belastbarkeit 
ï· Gute Kenntnisse in Gesprächsführung, Moderation und Beratungstechniken 
ï· Flexible Arbeitszeitgestaltung und die Bereitschaft zur Teilnahme an der 

Rufbereitschaft 


2 
 

ï· Fahrerlaubnis Klasse B 
 
Wir bieten: 
ï· Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen 

Dienst (TVöD) einschließlich der SuE-Zulage 
ï· Einen anspruchsvollen, verantwortungsvollen und zukunftssicheren Arbeitsplatz 

in einem engagiert arbeitenden Team mit sehr gutem Betriebsklima 
ï· Professionelle Fortbildungsmöglichkeiten, Supervision 
ï· Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeits- und 

Arbeitszeitorganisation sowie die Möglichkeit einen Teil der Arbeit im Homeoffice 
zu erbringen 

ï· Sehr gute infrastrukturelle Rahmenbedingungen sowie alle üblichen 
Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes 

ï· Kostenfreie Parkmöglichkeiten 
ï· Eine Betreuungsmöglichkeit für Kinder vom 1. bis zur Vollendung des 3. 

Lebensjahres 

 
Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen fördert aktiv die Gleichstellung aller 
Bewerber (m/w/d). 

 
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung 
bevorzugt berücksichtigt. 

 
Interessenten (m/w/d) werden gebeten, sich bis spätestens 13.10.2025 mit 
vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, einschlägige Abschluss- und 
Arbeitszeugnisse, etc.) per E-Mail als PDF-Datei an <a href="mailto:personalstelle@lra-toelz.de" target="_blank">personalstelle@lra-toelz.de</a> 
oder postalisch zu bewerben beim 
 
 

Landratsamt Bad Tölz – Wolfratshausen 
Personalverwaltung 

Prof.-Max-Lange-Platz 1 
83646 Bad Tölz 

 
 
Für Rückfragen steht Ihnen die Personalstelle des Landratsamtes jederzeit gerne 
zur Verfügung (Ansprechpartner: Herr Huber, Tel.: 08041/505-313). 
 
In fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an die Fachbereichsleitung Frau Trinkl, 
08041/505-671.

Landratsamt Bad Tölz Wolfratshausen

Image Film "Komm in unser Team"

Sozialarbeiter (m/w/d) / Sozialpädagoge (m/w/d) für den sozialpädagogischen Fachdienst "Vollzeitpflege"

Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen sucht zum nächstmöglichen 
Zeitpunkt für das Kreisbauamt - Verwaltung befristet für die Dauer von 
Mutterschutz und einer sich gegebenenfalls anschließenden Elternzeit eine 
 

Assistenzkraft (m/w/d) 
für die zentrale Geschäftsstelle des Kreisbauamtes 
 
Aufgabenbereich: 
ï· Anlauf- und Koordinierungsstelle für alle Kundenkontakte des Kreisbauamts 
ï· Erfassung und Steuerung der baurechtlichen Anträge bis hin zur Archivierung 
ï· Selbständige Fertigung von Formschreiben (z. B. an Behörden, Bauherren, etc.) 
ï· Erledigung der anfallenden Schreib- und allgemeinen Bürotätigkeiten (inkl. 

Scanarbeiten) 
 

Wir erwarten: 
ï· Eine abgeschlossene Aus-/Weiterbildung im Bereich der Bürokommunikation 
ï· Berufserfahrung im Bereich eines Vorzimmers/Sekretariats wäre von Vorteil 
ï· Ein sicheres und gewandtes Gesprächsverhalten sowohl am Telefon als auch im 

persönlichen Kundenkontakt sowie eine hohe Kommunikationsfähigkeit 
ï· Ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung 
ï· Die Befähigung zu strukturiertem Arbeiten und eine hohe Organisationsfähigkeit 
ï· Belastbarkeit 
ï· Gewandtheit im schriftlichen Ausdruck 
ï· Fundierte Kenntnisse im Umgang mit EDV 
ï· Fahrerlaubnis Klasse B 
 
Wir bieten: 
ï· Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen 

Dienst (TVöD) 
ï· Gleitende Arbeitszeit 
ï· Gute Fortbildungsmöglichkeiten 
ï· Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeits- und 

Arbeitszeitorganisation 
ï· Sehr gute infrastrukturelle Rahmenbedingungen sowie alle üblichen 

Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes 
ï· Eine Betreuungsmöglichkeit für Kinder vom 1. bis zur Vollendung des 3. 

Lebensjahres 
ï· Kostenfreie Parkmöglichkeiten 
 
Arbeitszeit: 
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die bei geeigneten und sich zeitlich 
ergänzenden Teilzeitbewerbungen auch teilzeitfähig ist. Interessenten (m/w/d) 
werden daher gebeten, bei einer Teilzeitbewerbung auch die mögliche Arbeitszeit 
und Arbeitszeitverteilung mit anzugeben. 


 
Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen fördert aktiv die Gleichstellung aller 
Bewerber (m/w/d). 
 
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung 
bevorzugt berücksichtigt. 
 
 
Interessenten (m/w/d) werden gebeten, sich bis spätestens 13.10.2025 mit 
vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, einschlägige Abschluss- und 
Arbeitszeugnisse, etc.) per E-Mail als PDF-Datei an <a href="mailto:personalstelle@lra-toelz.de" target="_blank">personalstelle@lra-toelz.de</a> 
oder postalisch zu bewerben beim 
 
 

Landratsamt Bad Tölz – Wolfratshausen 
Personalverwaltung 

Prof.-Max-Lange-Platz 1 
83646 Bad Tölz 

 
 
Für Rückfragen steht Ihnen die Personalstelle des Landratsamtes jederzeit gerne 
zur Verfügung (Ansprechpartner: Herr Huber, Tel.: 08041/505-313). 
 
In fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an den Leiter des Kreisbauamtes 
Verwaltung, Herrn Schellhorn (Tel.: 08041/505-337).

Assistenzkraft (m/w/d) für die zentrale Geschäftsstelle des Kreisbauamtes

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Erledigung aller anfallenden Reparaturen</li><li>Unterstützung unserer Mitarbeiter bei reibungslosen Arbeitsabläufen</li><li>Wartung und Pflege der gesamten Haustechnik</li><li>Regelmäßige Prüfung unserer Technikräume</li><li>Beseitigung von Mängeln in den Gästezimmern sowie in den öffentlichen Bereichen</li><li>Kontrolle der Funktionalität von Geräten und technischen Einrichtungen</li><li>Analysierung von Störungen und Behebung von Fehlern</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung</li><li>Idealerweise Erfahrung im technischen Bereich der Hotellerie</li><li>Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der Instandhaltung von elektronischen Anlagen und Einrichtungen</li><li>Lösungs- und serviceorientierte Arbeitsweise</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein, Diskretion, Loyalität</li><li>Persönliches Engagement, Teamgeist, Dienstleistungsorientierung und ein besonderes Organisationstalent</li><li>Ein gepflegtes Erscheinungsbild</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Unbefristete Arbeitsverträge mit Tarifbindung</li><li>Family &amp; Friends-Tarife und 50% F&amp;B Rabatt in allen Hotels</li><li>Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge mit 25%</li><li>Treueprämien und Jubiläumsgutscheine</li><li>Regelmäßige Teamevents</li><li>Vielfältige Corporate Benefits</li><li>Kostenfreie Yogakurse durch konzerneigene Yogalehrerinnen und -lehrer</li><li>Mitarbeiterrestaurant mit vollwertigen und kostenfreien Mahlzeiten</li><li>Digitale Zeiterfassung</li><li>Kostenfreie Zahnzusatzversicherung</li><li>Fachliche und persönliche Weiterbildungen durch ein E-Learning-Tool, sowie Trainings on the Job und Live-Seminare</li><li>Kooperation mit der Barceló Hotel Group: 25 % Ermäßigung auf Mitgliedertarife</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Dorint Sporthotel Garmisch-Partenkirchen

Hautechniker Minijob

Unser motiviertes und fröhliches Küchenteam sucht ab sofort Unterstützung!Bei der täglichen Verpflegung unserer Patienten legen wir besonderen Wert auf gesunde, frische und abwechslungsreiche Speisen auf einem hohen Niveau. Qualität, Regionalität, Nachhaltigkeit und der behutsame Einsatz von Ressourcen sind uns außerdem wichtig. &nbsp; Zu Ihren Aufgaben gehören:&nbsp;<ul><li>Speisenzubereitung für das Mittag- und Abendessen (Menü, nach Vorauswahl der Patienten) im Speisesaal&nbsp;</li><li>Speisenausgabe</li><li>Einhaltung der Arbeitssicherheits- und Hygienevorschriften nach HACCP</li><li>Warenannahme und –kontrolle sowie fachgerechte Lagerung der Produkte</li><li>Reinigung und Pflege der Arbeitsmittel und Maschinen</li></ul>Folgende Kenntnisse und Fähigkeiten sollten Sie mitbringen:<ul><li>erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin</li><li>gerne mit Erfahrung in der Gemeinschaftsverpflegung, Hotellerie oder gehobenen Gastronomie&nbsp;</li><li>strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>einen hellen und modernen Arbeitsplatz (Komplettrenovierung der Küche im Jahr 2022)</li><li>mögliche Arbeitszeit nach Vereinbarung in der Zeit zwischen 08.00 und 19.00 Uhr</li><li>eine als Familienunternehmen geführte Klinik mit vielen langjährigen Mitarbeitern</li><li>ein innovatives Umfeld mit Raum für eigene Initiativen und persönliches Engagement</li><li>ein tolles Team und eine abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>die persönliche Atmosphäre eines Familienunternehmens mit einer flachen Hierarchie und kurzen Entscheidungswegen</li><li>einen attraktiven Arbeitsort mitten im Zentrum von Garmisch-Partenkirchen</li></ul>Wenn wir Ihr Interesse für die ausgeschriebene Stelle wecken konnten und Sie Teil unseres Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre schriftliche Bewerbung (gern per Mail) mit Lebenslauf, Lichtbild und Zeugnissen sowie Angabe Ihres gewünschten Bruttolohns pro Stunde. Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen in Papierform nicht zurücksenden können.Ansprechpartner:Herr Martin KlotzE-Mail: <a href="mailto:bewerbung@begerklinik.de" target="_blank">bewerbung@begerklinik.de</a>Telefon: 08821/915-0Achenfeldstraße 19/2182467 Garmisch-Partenkirchen &nbsp;Wir freuen uns auf Sie !

Klinik Dr. Beger

Koch/Köchin (m/w/d) - Minijob 

1 
 

 Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt 
für das Sachgebiet 12 – Kreisfinanzverwaltung - einen 

 
Stv. Leiter (m/w/d) der Kreisfinanzverwaltung / 
stv. Kreiskämmerer (m/w/d) 
 
Aufgabenbereich: 
ï· Mitwirkung bei der Aufstellung des Kreishaushalts, beim Haushaltsvollzug und der 

Erstellung der Jahresrechnung 
ï· Sachbearbeitung in Haushalts- und Finanzangelegenheiten des Landkreises 
ï· Budgetbeauftragter (m/w/d) für die Budgeteinheit Kreisfinanzverwaltung 
ï· Beratung und Unterstützung der wirtschaftlichen Einheiten bei der dezentralen Be-

wirtschaftung ihrer Haushaltsmittel und der Anwendung des HKR-Fachverfahrens 
ï· Eigenverantwortliche Aufstellung des Haushalts und Erstellung der Jahresrech-

nung für den Planungsverband Region Oberland 
ï· Betreuung der Kreisstraßen und Brücken in Kooperation mit dem Staatlichen Bau-

amt 
ï· Zuwendungen nach dem Finanzausgleichsgesetz – FAG und BayGVFG für eigene 

Investitionsmaßnahmen, insbesondere Straßenbaumaßnahmen 
ï· Kredit- und Schuldenmanagement – Neuaufnahmen, Verlängerungen und Über-

wachung von Investitionskrediten, Zinssteuerung, Sonderformen der Finanzierung 
ï· Allgemeine Grundstücksangelegenheiten des Landkreises und Durchführung von 

Grundstückverhandlungen im Rahmen von Radwege- und Straßenbaumaßnah-
men 

ï· Statistiken im Finanzbereich 
ï· Vertretung des Sachgebietsleiters 

 
Wir erwarten: 
ï· Erfolgreiche Teilnahme am Beschäftigtenlehrgang II (Verwaltungsfachwirt 

(m/w/d)) oder abgeschlossenes Studium zum Diplom-Verwaltungswirt (m/w/d) 
ï· Alternativ ein abgeschlossenes Fachhochschulstudium als Dipl.-Betriebswirt 

(m/w/d) oder Diplom-Finanzwirt (m/w/d), einen entsprechenden Bachelor- oder 
Masterabschluss (Public Management/Public Financial Management), Sparkas-
senfachwirt (m/w/d) oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswis-
senschaften mit Erster oder Zweiter Juristischer Staatsprüfung 

ï· Einschlägiges Fachwissen und fundierte Rechtskenntnisse 
ï· Mehrjährige Berufserfahrung, insbesondere auf dem Gebiet der Finanzverwaltung 

sowie Grundkenntnisse der kaufmännischen Buchführung und der Kosten- und 
Leistungsrechnung wären von Vorteil 

ï· EDV-Kenntnisse im Fachverfahren AKDB OK.FIS oder in andere Finanzverfahren 
wären wünschenswert 

ï· Sichere Anwendung gängiger Standardsoftware (MS-Office etc.) 
ï· Bereitschaft digitale Prozesse aktiv mitzugestalten 


2 
 

ï· Verantwortungsbewusstsein, wirtschaftliches Verständnis und Denken 
ï· Organisationsgeschick, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit sowie Verhand-

lungsgeschick 
ï· Teamfähigkeit, sicheres Auftreten, Überzeugungs- und Durchsetzungsvermögen 
ï· Kompetente Gesprächsführung, gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise 
ï· Leistungsbereitschaft und die Motivation zu selbständigem und eigenverantwortli-

chem Handeln 
ï· Fahrerlaubnis Klasse B 
 
Wir bieten: 
ï· Eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen 

Dienst (E 11 TVöD) in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis bzw. im Beamtenver-
hältnis auf Grundlage des Bayer. Besoldungsgesetzes (Einstellung bis max. Be-
soldungsgruppe A 12 BayBesG) 

ï· Einen anspruchsvollen, verantwortungsvollen und zukunftssicheren Arbeitsplatz in 
einem engagiert arbeitenden Team mit sehr gutem Betriebsklima 

ï· Professionelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten 
ï· Eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeits- und Arbeits-

zeitorganisation sowie die Möglichkeit von mobiler Arbeit oder Homeoffice 
ï· Sehr gute infrastrukturelle Rahmenbedingungen sowie alle üblichen Sozialleistun-

gen des öffentlichen Dienstes 
ï· Eine Betreuungsmöglichkeit für Kinder vom 1. bis zur Vollendung des 3. Lebens-

jahres 
ï· Kostenfreie Parkmöglichkeiten 

 
Arbeitszeit: 
Es handelt sich um eine Vollzeitstelle, die bei geeigneten und sich zeitlich ergänzen-
den Teilzeitbewerbungen auch teilzeitfähig ist. Interessenten (m/w/d) werden daher 
gebeten, bei einer Teilzeitbewerbung auch die mögliche Arbeitszeit und Arbeitszeit-
verteilung mit anzugeben. 
 
Der Landkreis Bad Tölz-Wolfratshausen fördert aktiv die Gleichstellung aller Bewer-
ber (m/w/d). 
 
Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung 
bevorzugt berücksichtigt. 
 

Interessenten (m/w/d) werden gebeten, sich bis spätestens 13.10.2025 mit vollstän-
digen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, einschlägige Abschluss- und Arbeits-
zeugnisse, etc.) per E-Mail als PDF-Datei an <a href="mailto:personalstelle@lra-toelz.de" target="_blank">personalstelle@lra-toelz.de</a> oder pos-
talisch zu bewerben beim 

 
Landratsamt Bad Tölz – Wolfratshausen 

Personalverwaltung 
Prof.-Max-Lange-Platz 1 

83646 Bad Tölz 


3 
 


Für Rückfragen steht Ihnen die Personalstelle des Landratsamtes jederzeit gerne 
zur Verfügung (Ansprechpartner: Herr Huber, Tel.: 08041/505-313). 

In fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an den Leiter der Kreisfinanzverwaltung 
Herrn Ralf Zimmermann (Tel.: 08041 / 505-265).

Stv. Leiter (m/w/d) der Kreisfinanzverwaltung / stv. Kreiskämmerer (m/w/d)

Wer sind wir?Das Gesundheitszentrum Oberammergau verfügt über insgesamt 180 Betten. Davon sind 64 Betten für das 3&nbsp;Sterne Superior Aktiv- und Vitalhotel am Kofel und 116 Betten für die Fachklinik am Kofel vorgesehen. In der Fachklinik führen wir Anschlussheilbehandlungen sowie stationäre Rehabilitation für kardiologische, pneumologische und orthopädische Patienten durch.Wir sind eine GmbH geführt im familiären Sinn mit 150 fachlich kompetenten Mitarbeitern, einer hochwertigen Ausstattung und einer Wohlfühlatmosphäre mit Hotelcharakter. Ihre Aufgaben: ·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Termine für Ärzte vereinbaren und Terminkoordination von ärztlichen Konsilen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Vorbereiten von Besprechungen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Führen von medizinischen Kennzahlen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Organisation des medizinischen Sekretariates·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Erledigung der Büroaufgaben zur Unterstützung des Chefarztes·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sortierung der medizinischen Unterlagen zur Archivierung·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Sensibler, fachkundiger Umgang mit Patienten und Angehörigen·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Teilnahme an Mitarbeiterschulungen und Teamsitzungen&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Intensive Kommunikation und Absprache mit Ärzten und Pflegekräften·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Kommunikation mit Krankenkassen, Sozialdienst, Patienten Ihr Profil: Berufsausbildung oder auch gerne Quereinsteiger mit Erfahrung <ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen Bereich</li><li>Erste Berufserfahrung im Arztsekretariat von Vorteil</li><li>Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware (z.B. MS Office, Outlook, DigtaSoftPro)</li><li>Kommunikationsstärke und einfühlsamer Umgang mit Patient*innen</li><li>Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit</li></ul> Vorteile, die unsere Mitarbeiter/-innen schätzen: <ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Geregelte Arbeitszeiten durch stetige hohe Auslastung (keine Saisonzeiten)</li><li>Arbeitszeitkonto (Mehrarbeit wird ausgeglichen oder entlohnt)</li><li>Sonn-/ und Feiertagszuschlag</li><li>Mitarbeiterwohnung auf Anfrage</li><li>Jobrad</li><li>Arbeiten Hand in Hand, mit offenen Türen und Ohren für Ihr Anliegen</li><li>Hohe Gäste und Mitarbeiterzufriedenheit</li></ul> Interessiert? Nutzen Sie bitte das Bewerbungsformular auf dieser Seite oder senden Sie Ihre aussagekräftige schriftliche Bewerbung (gerne per Mail) an dasGesundheitszentrum Oberammergau Frau Marion Aurhammer Perez Hubertusstr. 2 82487 OberammergauTel: 08822 / 78 – 452 E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:m.perez@gzogau.de" target="_blank">m.perez@gzogau.de</a>

Gesundheitszentrum Oberammergau GmbH

MFA Mitarbeiter*in im Arztsekretariat (w/m/d) in Voll-oder Teilzeit

Der Landkreis Garmisch-Partenkirchen&nbsp;sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) mit abgeschlossenem (Fach-)Hochschulstudium der (Sozial-)Pädagogik oder einem vergleichbaren Studiengang in Teilzeit mit 19,5 Wochenstundenfür die Koordinierungsstelle Frühe Kindheit (KoKi). Die KoKi ist eine Anlaufstelle für (werdende) Eltern mit Kleinkindern zwischen 0-3 Jahren, die Unterstützung wünschen bzw. diese aufgrund von besonderen Belastungen benötigen.&nbsp;Die Aufgaben umfassen insbesondere:<ul><li>Weiterentwicklung des präventiven Kinderschutzes im Rahmen der Jugendhilfeplanung im Landkreis</li><li>Organisation/ Durchführung von Vernetzungstreffen, Informationsveranstaltungen, Fortbildungen und Arbeitsgruppen für Netzwerkpartner</li><li>Durchführung von Infostunden in Eltern-Kind-Einrichtungen</li><li>Koordination von Frühen Hilfen in Familien</li><li>Öffentlichkeitsarbeit</li><li>Gremienarbeit</li><li>Beratung von Schwangeren, Familien, Angehörigen und Fachstellen zu Angeboten der Frühen Hilfen</li><li>Beratung von Fachstellen zum präventiven Kinderschutz</li></ul>Wir erwarten:<ul><li>Selbständige und präzise Arbeitsweise, organisatorisches Geschick&nbsp;</li><li>Eigeninitiative, Kooperationsbereitschaft, Teamgeist und Belastbarkeit&nbsp;</li><li>Gute PC-Kenntnisse&nbsp;</li></ul>Wir bieten:<ul><li>ein motiviertes, kompetentes und kollegiales Team</li><li>eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li><li>betriebliche Altersvorsorge</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Gleitende Arbeitszeit</li><li>ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung</li></ul>Die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen übermitteln Sie uns bitte bis&nbsp;spätestens 19.10.2025 im PDF-Format mithilfe des Upload-Portals auf unserer Internetseite unter <a href="http://www.lra-gap.de/de/stellenangebote.html.&amp;nbsp" target="_blank">www.lra-gap.de/de/stellenangebote.html.&amp;nbsp</a>;(Telefonische Anfragen: Herr Märte,&nbsp;( 08821/751-279, Frau Vogt,&nbsp;( 08821/751-308).

Landratsamt Garmisch-Partenkirchen

eine/n Mitarbeiter/in (m/w/d) mit abgeschlossenem (Fach-)Hochschulstudium der (Sozial-)Pädagogik oder einem vergleichbaren Studiengang in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden

Der Landkreis Garmisch-Partenkirchen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine&nbsp;Reinigungskraft (m/w/d) in Teilzeit (19,5 WStd.)für die Staatliche Berufs- und Berufsfachschule für Musikinstrumentenbau in Mittenwald.(Kernarbeitszeiten Mo – Do. 16.00 - 19.00 Uhr, Fr. 13.00 - 16.00 UhrRestliche Stunden nach Vereinbarung, Änderungen vorbehalten)<ul><li>teilweise Einarbeitung der Ferienwochen</li><li>Urlaub nur während der Schulferienzeit möglich&nbsp;</li></ul>Die Aufgaben umfassen insbesondere:<ul><li>übliche&nbsp;Raumpflegearbeiten (Fußböden in Lehrsälen und Lehrwerkstätten, Fensterreinigung, WC-Anlagen etc.)</li><li>Pflanzenpflege in den Aufenthaltsbereichen</li></ul>Wir bieten:<ul><li>eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Sozialleistungen&nbsp;</li></ul>Die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen übermitteln Sie uns bitte bis&nbsp;spätestens 19.10.2025 im PDF-Format mithilfe des Upload-Portals auf unserer Internetseite unter <a href="http://www.lra-gap.de/de/stellenangebote.html.&amp;nbsp" target="_blank">www.lra-gap.de/de/stellenangebote.html.&amp;nbsp</a>;(Anfragen zur Tätigkeit: Herr Dr. Habel, Tel. 08823/1353, E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@instrumentenbauschule.eu" target="_blank">bewerbung@instrumentenbauschule.eu</a>)

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