Sachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit für das Sachgebiet 51 - Öffentliche Sicherheit und Ordnung, Jagd- und Waldrecht

Der Landkreis Garmisch-Partenkirchen sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sachbearbeiter (m/w/d) in Vollzeit für das Sachgebiet 51 – Öffentliche Sicherheit und Ordnung, Jagd- und Waldrecht.

Die Aufgaben umfassen insbesondere:

• Vollzug der Jagdgesetze (Bundesjagdgesetz und Bayerisches Jagdgesetz)
• Abschussplanung
• Rechtsaufsicht Jagdgenossenschaften
• Jagdscheine
• Prüfung Jagdpachtverträge
• Datenpflege
• Überwachung Abschussplanerfüllung
• Ausnahmegenehmigungen
• Vorbereitung Hegeschau

Wir erwarten:

• abgeschlossene Ausbildung zur/zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d), erfolgreichen Abschluss des Beschäftigtenlehrgangs I oder abgeschlossene Ausbildung in der zweiten Qualifikationsebene des nichttechnischen Verwaltungsdienstes (ehem. mittlerer Dienst)
• alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit der Bereitschaft zur Weiterbildung
• gute EDV-Kenntnisse in den gängigen Programmen (MS Office)
• Eigeninitiative, Teamgeist und Belastbarkeit
• selbständige und präzise Arbeitsweise
• Bürgerfreundlichkeit
• Bereitschaft zu Außendiensttätigkeiten
• ausgeprägte Kooperationsbereitschaft und Kommunikationsfähigkeit
• sicheres und gewandtes Auftreten
• sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit

Wir bieten:

• eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
• eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
• betriebliche Altersvorsorge
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Gleitende Arbeitszeit
• ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung

Die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen übermitteln Sie uns bitte bis spätestens 31.07.2025 im PDF-Format mithilfe des Upload-Portals auf unserer Internetseite unter www.lra-gap.de/de/stellenangebote.html. 

Telefonische Anfragen: Herr Mangold (Tel. 08821/751-446), Hr. Grotz (Tel. 08821/751-305)