Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Wir bieten Ihnen mehr als einen Job!

Sie haben viel Berufserfahrung oder kommen frisch aus der Schule? Bei der Paritätischen Altenhilfe finden Sie attraktive Arbeitsplätze, zum Beispiel in Pflege, Verwaltung oder Hauswirtschaft. Nach den paritätischen Prinzipien Vielfalt, Offenheit und Toleranz kümmern wir uns liebevoll um ältere Menschen in der letzten Lebensphase. Entdecken Sie eine Arbeitsstelle, die zu Ihnen passt.

Wir suchen für unser “Josefistift” in Bad Tölz ab sofort Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Teilzeit, 15 - 20 Wochenstunden.

Ihre Aufgaben:

• Eigenständige Bearbeitung und Pflege der Personalakten und -daten in unserem HR-System
• Vorbereitung und Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen sowie weiteren personalrelevanten Dokumenten
• Pflege und Kontrolle der Zeiterfassung
• Dateneingabe für die Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnung
• Erstellung von Statistiken und Auswertungen für die Dienststellenleitung oder die Geschäftsstelle Altenhilfe

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit einer Weiterbildung im Bereich Personal (z. B. Personalfachkaufmann/-frau)
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, insbesondere in der Sachbearbeitung wünschenswert
• Kenntnisse in der Gehaltsabrechnung wünschenswert
• Sicherer Umgang mit MS Office
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Diskretion und Zuverlässigkeit
• Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise und Spaß an Teamarbeit
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten Ihnen:

• Offene und lebendige Kommunikation in einer gelebten, wertschätzenden Unternehmenskultur
• Sinnstiftende Mitwirkungsmöglichkeiten in einem vielfältigen Altenhilfeverbund
• Mitwachsen in einer starken Gemeinschaft
• Flache Hierarchien und Zusammenarbeit auf Augenhöhe
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach persönlichen Interessen
• Bezahlung in Höhe des TVÖD (mit Jahressonderzahlung) (3486 Euro bis 4230 Euro - Angabe der Gehaltsspanne bezieht sich auf Vollzeit = 39h/Woche - genaue Eingruppierung erfolgt nach Ausbildung und Erfahrung)
• Altersvorsorgekasse komplett finanziert durch den Arbeitgeber (Zusatzrente)
• Mindestens 30 Tage Urlaub, zudem zusätzliche freie Tage am 24.12 und 31.12.
• Sicherer Arbeitsplatz in einem etablierten Unternehmen
• Gründliche und gut strukturierte Einarbeitung
• Herzliche Arbeitsatmosphäre
• Offene, lebendige Kommunikation
• Umzug Frühjahr 2027 in ein komplett neues Haus

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität.

Ihr Kontakt

Herr Markus Stroh Tel.: 089 / 244 168 371

Bei Fragen oder Unklarheiten helfe ich Ihnen gerne weiter!