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Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort in Großhelfendorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vorarbeiter Lackiererei (m/w/d).<h3> Einblicke in Ihr Tätigkeitsfeld</h3><ul><li>Leitung und Moderation von Shop Floor Management (SFM) Meetings inkl. Aufgabenverteilung</li><li>Erstellung der Fertigungsplanung sowie Einleitung verlässlicher Abstellmaßnahmen bei Abweichungen</li><li>Verantwortung für die Personalführung und -einsatzplanung mithilfe einer Qualifikationsmatrix</li><li>Schulung, Unterweisung und Begleitung der Mitarbeitenden; Sicherstellung der Qualifikation für die Tätigkeiten</li><li>Planung aller notwendigen Ressourcen (Materialien, Mittel, Maschinen, Methoden, Mitarbeiter)</li><li>Begleitung, Unterstützung und Prüfung des 5S-Prozesses</li><li>Durchführung von Mitarbeitergesprächen, Ermahnungen, Sanktionen und Leistungsbeurteilungen</li><li>Planung, Koordination und Überwachung von Arbeitsabläufen</li><li>Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen</li><li>Sicherstellung der Haltbarkeit und fachgerechten Lagerung von Chemikalien</li><li>Identifizierung und Vermeidung von Verschwendungen</li></ul><h3>Einblicke in Ihre Kompetenzen</h3><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung sowie mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position</li><li>Nachweisliche Führungskompetenz mit Erfahrung in der Personalführung und -entwicklung</li><li>Ausgeprägte Kommunikations- und Motivationsfähigkeit, gepaart mit Durchsetzungsvermögen</li><li>Empathie, Menschenkenntnis und interkulturelle Kompetenz im Umgang mit Mitarbeitenden</li><li>Sicheres Auftreten, Selbstvertrauen und die Fähigkeit zur Selbstreflexion</li><li>Hohe Ergebnisorientierung: termingerechte Produktion, Einhaltung von Qualitäts- und Lieferstandards</li><li>Strukturierte, präzise und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Vorbildfunktion durch Verantwortungsbewusstsein, Konfliktfähigkeit und Überzeugungskraft</li></ul><h3>Einblicke in unsere Kompetenzen</h3><ul><li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, mindestens 28&nbsp;Tage Urlaub, gute Anbindung an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkplätze.</li><li>Attraktives Vergütungspaket: 13. Monatsgehalt, freiwillige Sonderzahlungen (z. B. Jubiläumsprämien, Einmalzahlungen), monatliche Gutschein-Karte (50 €).</li><li>Soziale Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge (Metallrente), Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.</li><li>Gesundheit &amp; Fitness: Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Gesundheits-Check-ups bei unserer Betriebsärztin, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille.</li><li>Weitere Benefits: Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (Corporate Benefits), begünstigtes Leasing eines M1-Bikes.</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter Angabe der Job ID 1200-2025-000688 an <a href="https://rosenheimjobs.de/job/linkTo_UnCryptMailto('ocknvq,dgygtdwpiBhtkvbogkgt0eqo');" target="_blank">bewerbung@fritzmeier.com</a> oder direkt über unser Bewerbungsformular.Ihre AnsprechpartnerinFrau Daniela Nedbal I Forststraße 2 I 85653 GroßhelfendorfTel.: 08095 6-0

Fritzmeier Systems GmbH

Vorarbeiter Lackiererei (m/w/d)

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort in Großhelfendorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Hilfskraft Lackiererei (m/w/d).<h3> Einblicke in Ihr Tätigkeitsfeld</h3><ul><li>Auf- und Abhängen der einzelnen Fertigungsteile</li><li>Schleifen, Grundieren, Reinigen und Maskieren von Komponenten</li><li>Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und konsequente Nutzung persönlicher Schutzausrüstung</li><li>Sicheres und ordentliches Arbeiten gemäß Arbeitsanweisungen</li><li>Fehlerfreie Fertigung innerhalb der vorgegebenen Taktzeit</li><li>Prüfung der Qualität angelieferter Produkte</li><li>Identifizieren und Melden potenzieller Fehlerquellen sowie Verbesserungsvorschläge</li><li>Kommunikation des Fertigungsstatus an den Meister</li><li>Meldung von Problemen mit Material, Maschine, Methode oder Umgebung</li></ul><h3>Einblicke in Ihre Kompetenzen</h3><ul><li>Erste Berufserfahrung im Umgang mit Lack und in einer Lackiererei wünschenswert</li><li>Erfahrung im Bereich Beschichtung/Industrie von Vorteil</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit sowie zur Arbeit in körperlich&nbsp;anspruchsvoller Umgebung (inkl. Heben schwerer Lasten)</li><li>Bereitschaft, neue Fähigkeiten zu erlernen und Anweisungen sorgfältig zu befolgen</li><li>Teamfähigkeit sowie gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Selbstdisziplin, Hilfsbereitschaft und Zuverlässigkeit</li><li>Grundkenntnisse in der Handhabung von Werkzeugen und Maschinen von Vorteil</li></ul><h3>Einblicke in unsere Kompetenzen</h3><ul><li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, mindestens 28&nbsp;Tage Urlaub, gute Anbindung an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkplätze.</li><li>Attraktives Vergütungspaket: 13. Monatsgehalt, freiwillige Sonderzahlungen (z. B. Jubiläumsprämien, Einmalzahlungen), monatliche Gutschein-Karte (50 €).</li><li>Soziale Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge (Metallrente), Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.</li><li>Gesundheit &amp; Fitness: Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Gesundheits-Check-ups bei unserer Betriebsärztin, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille.</li><li>Weitere Benefits: Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (Corporate Benefits), begünstigtes Leasing eines M1-Bikes.</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter Angabe der Job ID 1200-2025-000689 an <a href="https://rosenheimjobs.de/job/linkTo_UnCryptMailto('ocknvq,dgygtdwpiBhtkvbogkgt0eqo');" target="_blank">bewerbung@fritzmeier.com</a> oder direkt über unser Bewerbungsformular.Ihre AnsprechpartnerinFrau Daniela Nedbal I Forststraße 2 I 85653 GroßhelfendorfTel.: 08095 6-0

Hilfskraft Lackiererei (m/w/d)

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort in Großhelfendorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Lackierer (m/w/d).<h3> Einblicke in Ihr Tätigkeitsfeld</h3><ul><li>Einstellen und Bedienen von Lackieranlagen (Nasslack und Pulverlack)</li><li>Grundierung, Beschichtung und Lackierung diverser Bauteile mit Handbeschichtungsgeräten unter Beachtung der Qualitätsvorgaben</li><li>Schleifen, Reinigen und Maskieren von Komponenten</li><li>Auf- und Abhängen von Fertigungsteilen</li><li>Selbstständiges Durchführen von Farbwechseln sowie Reinigung der Anlage</li><li>Sicheres und ordentliches Arbeiten nach Arbeitsanweisungen</li><li>Fertigung innerhalb der vorgegebenen Taktzeit</li><li>Prüfung der Qualität angelieferter Produkte</li><li>Erkennen und Melden potenzieller Fehlerquellen und Verbesserungsmöglichkeiten</li><li>Kommunikation des Fertigungsstatus an den Meister</li><li>Meldung von Problemen mit Material, Maschine, Methode oder Umgebung</li></ul><h3>Einblicke in Ihre Kompetenzen</h3><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Maler- und Lackiererhandwerk oder in einem artverwandten Beruf wünschenswert</li><li>Handwerkliches Geschick und Fingerspitzengefühl</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Selbstständige, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein</li><li>Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Lernbereitschaft, Anpassungsfähigkeit und Hilfsbereitschaft</li><li>Grundkenntnisse in der Bedienung von Werkzeugen, Maschinen und Ausrüstungen</li></ul><h3>Einblicke in unsere Kompetenzen</h3><ul><li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, mindestens 28&nbsp;Tage Urlaub, gute Anbindung an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkplätze.</li><li>Attraktives Vergütungspaket: 13. Monatsgehalt, freiwillige Sonderzahlungen (z. B. Jubiläumsprämien, Einmalzahlungen), monatliche Gutschein-Karte (50 €).</li><li>Soziale Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge (Metallrente), Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.</li><li>Gesundheit &amp; Fitness: Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Gesundheits-Check-ups bei unserer Betriebsärztin, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille.</li><li>Weitere Benefits: Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (Corporate Benefits), begünstigtes Leasing eines M1-Bikes.</li></ul>Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter Angabe der Job ID 1200-2025-000691 an <a href="https://rosenheimjobs.de/job/linkTo_UnCryptMailto('ocknvq,dgygtdwpiBhtkvbogkgt0eqo');" target="_blank">bewerbung@fritzmeier.com</a> oder direkt über unser Bewerbungsformular.Ihre AnsprechpartnerinFrau Daniela Nedbal I Forststraße 2 I 85653 GroßhelfendorfTel.: 08095 6-0

Lackierer (m/w/d)

Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams an unserem Standort in Großhelfendorf zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Senior Industrial Engineer (m/w/d).<h3> Einblicke in Ihr Tätigkeitsfeld</h3><ul><li>Analyse, Gestaltung und Optimierung von Produktionsabläufen und Fertigungsprozessen (z. B. Materialfluss, Layout, Technologieeinsatz)</li><li>Mitwirkung an NPI-Projekten (New Product Introduction) inkl. Erstellung von Fertigungskonzepten und Industrialisierung neuer Produkte bis zur Serienreife</li><li>Zeitwirtschaft &amp; Arbeitsvorbereitung: Durchführung von Zeitstudien (REFA/MTM), Erstellung von Arbeitsplänen und Vorgabezeiten, Kalkulation von Stückzeiten</li><li>Umsetzung von Lean-Methoden (z. B. 5S, SMED, Kaizen, Wertstromanalyse) zur kontinuierlichen Prozessverbesserung</li><li>Betriebsmittel- und Anlagenplanung: Konzeption, Auslegung und Inbetriebnahme von Betriebsmitteln, Prüfständen und automatisierten Anlagen unter Berücksichtigung betriebswirtschaftlicher Aspekte</li><li>Digitalisierung im Produktionsumfeld: Unterstützung bei der Einführung von ERP-/MES-Systemen, CAD-gestützte Planung, Sicherstellung der Datenqualität</li><li>Standardisierung &amp; Compliance: Erstellung von Arbeitsanweisungen und SOPs, Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Umweltvorgaben, Pflege der fertigungstechnisch relevanten Dokumentation</li><li>Kosten- und Effizienzmaßnahmen: Identifikation und Umsetzung von Cost-Down-Projekten, Verschwendungsreduzierung und Produktivitätssteigerung</li><li>Unterstützung der Betriebstechnik bei Sicherstellung der Verfügbarkeit von Anlagen, Messmitteln und Betriebseinrichtungen</li></ul><h3>Einblicke in Ihre Kompetenzen</h3><ul><li>Abgeschlossenes technisches oder ingenieurwissenschaftliches Studium (z. B. Maschinenbau, Produktionstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung&nbsp;im Industrial Engineering, Arbeitsvorbereitung oder Fertigungsplanung</li><li>Fundierte Kenntnisse in Produktions- und Fertigungstechnologien sowie Zeitwirtschaft (REFA/MTM)</li><li>Methodenkompetenz in Lean-Management, KVP und Prozessoptimierung</li><li>Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, CAD-Anwendungen und gängigen Office-/BI-Tools</li><li>Kenntnisse in Projektmanagement und interdisziplinärer Zusammenarbeit</li><li>Hohes Kosten- und Qualitätsbewusstsein, analytische Denkweise sowie Datenkompetenz</li><li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit, gepaart mit strukturierter und lösungsorientierter Arbeitsweise</li><li>Kreativität, Veränderungsbereitschaft und Eigeninitiative</li></ul><h3>Einblicke in unsere Kompetenzen</h3><ul><li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, gute Anbindung an den ÖPNV sowie kostenfreie Parkplätze.</li><li>Attraktives Vergütungspaket: 13. Monatsgehalt, freiwillige Sonderzahlungen (z. B. Jubiläumsprämien, Einmalzahlungen), monatliche Gutschein-Karte (50 €).</li><li>Soziale Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge (Metallrente), Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen.</li><li>Gesundheit &amp; Fitness: Firmenfitness mit EGYM Wellpass, Gesundheits-Check-ups bei unserer Betriebsärztin, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille.</li><li>Weitere Benefits: Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 800 Shops (Corporate Benefits), begünstigtes Leasing eines M1-Bikes.</li></ul><h3>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail unter Angabe der Job ID 1200-2025-000685 an <a href="https://rosenheimjobs.de/job/linkTo_UnCryptMailto('ocknvq,dgygtdwpiBhtkvbogkgt0eqo');" target="_blank">bewerbung@fritzmeier.com</a> oder direkt über unser Bewerbungsformular.Ihre AnsprechpartnerinFrau Daniela Nedbal I Forststraße 2 I 85653 GroßhelfendorfTel.: 08095 6-0

Senior Industrial Engineer (m/w/d)

Du liebst es, die richtigen Menschen mit den richtigen Aufgaben zu verbinden? Du arbeitest strukturiert, effizient und mit einem hohen Qualitätsanspruch? Dann suchen wir genau Dich! Die Position ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung zunächst befristet auf 12 Monate – eine anschließende Weiterbeschäftigung ist nicht ausgeschlossen. Wir freuen uns, wenn Du langfristig Teil unseres Teams wirst!

So sieht Dein Aufgabengebiet aus&nbsp;
<ul>
<li>
Du bist verantwortlich für aktives Pipelinemanagement, die passenden Recruitingkanäle, die professionelle und moderne Ausschreibung und den effektiven Einsatz des Recruiting-Budgets.
</li>
<li>
Du sorgst für eine professionelle Erstansprache der Bewerbenden, extrahierst relevante Informationen, stellst ein Matching zu unserem Personalbedarf her und koordinierst den Recruiting Prozess im Zusammenarbeit mit den People Business Partnern.
</li>
<li>Du bist Sparringspartner*in für unsere Hiring Manager und begleitest sie beratend durch alle Phasen der Personalsuche.</li>
<li>Du sprichst aktiv Kandidat*innen an und baust nachhaltige Netzwerke in sozialen und beruflichen Plattformen auf.</li>
<li>Du entwickelst individuelle Recruiting-Strategien und sorgst für eine exzellente Candidate Experience.</li>
<li>Du bringst Dich kreativ in bereichsübergreifende HR-Projekte ein und gestaltest unsere Arbeitswelt aktiv mit.</li>
</ul>
Das bringst Du mit&nbsp;
<ul>
<li>
Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium, eine&nbsp;Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen&nbsp;oder eine vergleichbare Qualifikation.
</li>
<li>
Du bringst mehrjährige Erfahrung im&nbsp;operativen&nbsp;Recruiting&nbsp;von&nbsp;kaufmännischen und gewerblichen Rollen&nbsp;mit – idealerweise in einem digitalen, wachstumsorientierten Umfeld.
</li>
<li>Du arbeitest strukturiert, proaktiv und eigenverantwortlich und behältst auch bei hoher Komplexität den Überblick.</li>
<li>
Du hast ein ausgeprägtes Gespür für Menschen und verstehst es, Talente nicht nur zu erkennen, sondern auch zu begeistern.
</li>
<li>
Du trittst selbstbewusst und konsequent als Sparringspartner auf.
</li>
</ul>

Das erwartet Dich bei Bergzeit&nbsp;
<ul>
<li>#mehrbergzeit: Mit unserem Flexi-Prinzip kannst Du Deinen Arbeitsalltag durch unser hybrides Arbeitsmodell noch flexibler gestalten</li>
<li>#mehrsport: Du kannst bei uns mit Yoga, Rad- oder Klettertreffs mehr Sport in Dein Leben bringen. Nutze gerne unser Jobrad Leasing Programm und den Wellpass Zuschuss</li>
<li>#mehrvorteile: Alle Bergzeit Mitarbeiter profitieren von Vergünstigungen im Bergzeit Shop</li>
<li>#mehrkreativität:&nbsp;Wir bieten Dir eine moderne Arbeitswelt in einer agilen Organisation</li>
<li>#mehrgenuss: Wir bieten Dir jeden Tag frischgekochte Mahlzeiten in unserer zertifizierten Bio-Kantine</li>
<li>#mehrperspektiven: In der Einarbeitung wirst Du durch einen Buddy begleitet ebenso bieten wir individuelle Weiterbildungsangebote</li>
<li>#mehrhund: Bei uns ist auch Dein treuer Vierbeiner herzlich willkommen</li>
<li>#mehrerholung: Neben dem regulären Jahresurlaub von 30 Tagen kannst Dir zusätzlich bis zu vier Wochen unbezahlten Urlaub für eine längere Auszeit nehmen. Und dies alle zwei Jahre.</li>
<li>#mehrworkation: Bei uns kannst Du bis zu vier Wochen im Jahr an den schönsten Orten innerhalb der EU arbeiten</li>
<li>#mehrvorsorge: Wir denken in die Zukunft und bieten Dir eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>#mehrgesundheit: Zur Aufrechterhaltung der mentalen Gesundheit bieten wir Dir kostenfreie, externe Sitzungen zur Vorsorge oder für persönliche Notfälle</li>
</ul>

Dein Bergzeit Kontakt
Du hast Lust auf #mehrbergzeit? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Dein Filip &amp; Stefan

Bergzeit GmbH

Warum Bergzeit?

Recruiter (m/w/d)

Das Hotel Maier zum Kirschner ist seit mehreren Generationen ein Familienbetrieb mit 43 Zimmern und direkt am Tegernsee gelegen. Hereinkommen und eine herzliche Atmosphäre spüren Gäste und Mitarbeiter vom ersten Moment an. Jedes unserer Zimmer und Suiten hat seinen eigenen Charme und ist stilvoll eingerichtet.In unserem Restaurant Kirschner Stuben mit offener Küche ist es uns eine Herzensangelegenheit, raffinierte Köstlichkeiten auf den Teller zu zaubern.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineSpülkraft &nbsp;(m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Sortieren, Spülen, Abtrocknen und Einräumen des GeschirrsEntsorgen von Abfällen und LebensmittelnLeergut verräumenPolieren von BesteckGerne auch Quereinsteiger Voraussetzungen &nbsp;Qualitätsbewusstsein, Teamfähigkeit und die Liebe zum Detail zeichnen Sie aus.Sie sind entscheidungsfreudig, verantwortungsbewusst sowie belastbar.Ein sicheres Auftreten sowie ein positives Erscheinungsbild runden Ihre Persönlichkeit ab.Sie haben Spaß an der Arbeit und können diesen auch weitergeben Deine Vorteile bei uns &nbsp;Vermittlung von Personalzimmer/-wohnungen oder Hilfestellung bei der WohnungssucheArbeitskleidung kann gestellt werdenWir bieten Ihnen einen interessanten Arbeitsplatz in einem mittelständigen Unternehmen. Ständige Weiterentwicklung ist uns wichtig, als Garant für unseren Erfolg.Sie finden bei uns flache Hierarchien und schnelle Entscheidungen. Vom ersten Tag an übernimmt jeder Mitarbeiter ein Stück Verantwortung und ist Teil des Teams,unser zweiwöchiges Einarbeitungskonzept unterstützt Sie dabei. Uns verbindet ein starker Teamgeist über alle Abteilungen hinweg. Bewirb dich jetzt! &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen:&nbsp; &nbsp; &nbsp; Hotel Maier zum Kirschner, Frau Daniela Maier Seestraße 23 in 83700 Rottach-Egern&nbsp; Tel: 08022 / 67 11 0 | Fax: 08022 /67 11 37&nbsp; &nbsp;<a href="mailto:kontakt@hotel-maier-kirschner.de" target="_blank">kontakt@hotel-maier-kirschner.de</a>

Hotel Maier zum Kirschner GmbH

Spülkraft (m/w/d)

Passen oberbayerische Alpen und globale Luftfahrttechnik zusammen?SAM GmbH vereint als etabliertes mittelständisches Unternehmen die Entwicklung und Fertigung modernster Luftfahrtsysteme mit der Lebensqualität des Alpenvorlands nahe München.Wir suchen Dich als Mitarbeiter Qualitätskontrolle für die Wareineingangs- und Fertigungskontrolle (m/w/d). Deine Aufgaben:Du kümmerst Dich um die Wareneingangs- und Fertigungskontrolle!<ul><li>Serienprüfung von Bauteilen mit Standardmessmitteln und an CNC gesteuerten Messmaschinen</li><li>Erstteilprüfung von Bauteilen zur Serienfreigabe</li><li>Einhalten von Qualitätsanforderungen</li><li>Prüfen von Fertigungs-, DIN- und Normteilen sowie Halbzeugen mit Standardmessmitteln und optischen Messgeräten</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf oder vergleichbare Qualifikation</li><li>AUKOM Schulung wünschenswert</li><li>Sicherer Umgang mit mechanischen und elektrischen Mess- und Prüfmitteln</li><li>Schichtbereitschaft (Früh- und Spätschicht)</li></ul>Deine Perspektive:<ul><li>Keine Umwege bei Entscheidungen - kurze Wege und kompakte Struktur</li><li>Tarifvertrag und betriebliche Altersvorsorge - wir bieten Sicherheit</li><li>Onboarding - Durchstarten ab Tag 1</li><li>Mitgestalten und Vorantreiben der Unternehmensprozesse - wir gestalten SAM gemeinsam</li><li>Modern ausgestatteter Arbeitsplatz - mit Alpenblick</li><li>Dachterrasse, Sommerfest und Jobrad - werde Teil der SAM-Familie</li></ul>Bewirb' Dich jetzt! &nbsp;Wir freuen uns auf Deine Bewerbung an <a href="mailto:personal-toel@sam-ger.com" target="_blank">personal-toel@sam-ger.com</a>&nbsp;SAM GmbH ● Personal ● Sitecpark 1 ● 83646 Bad Tölz <a href="mailto:personal-toel@sam-ger.com" target="_blank">personal-toel@sam-ger.com</a> ● 08041/79577-161 od. 179

SAM GmbH

COMPANY TOUR

Mitarbeiter Qualitätskontrolle (m/w/d)

<h2>Recruiter (m/w/d)</h2><ul><li>Vollzeit</li><li>83624 Otterfing, Deutschland</li><li>Mit Berufserfahrung</li><li>Hybrid</li></ul>Du liebst es, die richtigen Menschen mit den richtigen Aufgaben zu verbinden? Du arbeitest strukturiert, effizient und mit einem hohen Qualitätsanspruch? Dann suchen wir genau Dich! Die Position ist im Rahmen einer Elternzeitvertretung zunächst befristet auf 12 Monate – eine anschließende Weiterbeschäftigung ist nicht ausgeschlossen. Wir freuen uns, wenn Du langfristig Teil unseres Teams wirst!So sieht Dein Aufgabengebiet aus&nbsp;Du bist verantwortlich für aktives Pipelinemanagement, die passenden Recruitingkanäle, die professionelle und moderne Ausschreibung und den effektiven Einsatz des Recruiting-Budgets.Du sorgst für eine professionelle Erstansprache der Bewerbenden, extrahierst relevante Informationen, stellst ein Matching zu unserem Personalbedarf her und koordinierst den Recruiting Prozess im Zusammenarbeit mit den People Business Partnern.<ul><li>Du bist Sparringspartner*in für unsere Hiring Manager und begleitest sie beratend durch alle Phasen der Personalsuche.</li><li>Du sprichst aktiv Kandidat*innen an und baust nachhaltige Netzwerke in sozialen und beruflichen Plattformen auf.</li><li>Du entwickelst individuelle Recruiting-Strategien und sorgst für eine exzellente Candidate Experience.</li><li>Du bringst Dich kreativ in bereichsübergreifende HR-Projekte ein und gestaltest unsere Arbeitswelt aktiv mit.</li></ul>Das bringst Du mit&nbsp;Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium, eine&nbsp;Berufsausbildung mit Schwerpunkt Personalwesen&nbsp;oder eine vergleichbare Qualifikation.Du bringst mehrjährige Erfahrung im&nbsp;operativen&nbsp;Recruiting&nbsp;von&nbsp;kaufmännischen und gewerblichen Rollen&nbsp;mit – idealerweise in einem digitalen, wachstumsorientierten Umfeld.<ul><li>Du arbeitest strukturiert, proaktiv und eigenverantwortlich und behältst auch bei hoher Komplexität den Überblick.</li></ul>Du hast ein ausgeprägtes Gespür für Menschen und verstehst es, Talente nicht nur zu erkennen, sondern auch zu begeistern.Du trittst selbstbewusst und konsequent als Sparringspartner auf.Das erwartet Dich bei Bergzeit&nbsp;<ul><li>#mehrbergzeit: Mit unserem Flexi-Prinzip kannst Du Deinen Arbeitsalltag durch unser hybrides Arbeitsmodell noch flexibler gestalten</li><li>#mehrsport: Du kannst bei uns mit Yoga, Rad- oder Klettertreffs mehr Sport in Dein Leben bringen. Nutze gerne unser Jobrad Leasing Programm und den Wellpass Zuschuss</li><li>#mehrvorteile: Alle Bergzeit Mitarbeiter profitieren von Vergünstigungen im Bergzeit Shop</li><li>#mehrkreativität:&nbsp;Wir bieten Dir eine moderne Arbeitswelt in einer agilen Organisation</li><li>#mehrgenuss: Wir bieten Dir jeden Tag frischgekochte Mahlzeiten in unserer zertifizierten Bio-Kantine</li><li>#mehrperspektiven: In der Einarbeitung wirst Du durch einen Buddy begleitet ebenso bieten wir individuelle Weiterbildungsangebote</li><li>#mehrhund: Bei uns ist auch Dein treuer Vierbeiner herzlich willkommen</li><li>#mehrerholung: Neben dem regulären Jahresurlaub von 30 Tagen kannst Dir zusätzlich bis zu vier Wochen unbezahlten Urlaub für eine längere Auszeit nehmen. Und dies alle zwei Jahre.</li><li>#mehrworkation: Bei uns kannst Du bis zu vier Wochen im Jahr an den schönsten Orten innerhalb der EU arbeiten</li><li>#mehrvorsorge: Wir denken in die Zukunft und bieten Dir eine betriebliche Altersvorsorge</li><li>#mehrgesundheit: Zur Aufrechterhaltung der mentalen Gesundheit bieten wir Dir kostenfreie, externe Sitzungen zur Vorsorge oder für persönliche Notfälle</li></ul>Dein Bergzeit KontaktDu hast Lust auf #mehrbergzeit? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!Dein Filip &amp; Stefan

BERGSIEGEL ist eine eigenständige Marke innerhalb der AGROBS GmbH &amp; Co. KG und spezialisiert auf hochwertige Pflegeprodukte und natürliche Ergänzungsfuttermittel für Pferde. Unsere Produkte werden auf Grundlage aktueller wissenschaftlicher Erkenntnisse und fundierter Erfahrung in der Pferdegesundheit entwickelt – mit dem Ziel, den Organismus des Pferdes auf natürliche Weise zu unterstützen und das Wohlbefinden zu fördern.&nbsp; Um dieser Vision gerecht zu werden, beziehen wir wissenschaftliche Erkenntnisse in die Entwicklung unserer Produkte mit ein.&nbsp;Wer ist AGROBS?&nbsp;Wir sind Hersteller, Groß- und Einzelhändler für hochwertige Futtermittel für Pferde und Heimtiere. Wir beliefern unseren Handel auf nationaler und internationaler Ebene. Unser Betriebsstandort befindet sich in Degerndorf, unser Verwaltungsbüro in Münsing.Wir sind ein stark wachsendes Unternehmen und brauchen Deine Unterstützung!&nbsp;Deine Aufgaben:<ul><li>Identifikation, Ansprache und Gewinnung neuer Kunden im B2B- und B2C-Bereich (z.B. Reitsportfachhandel, Tierärzte und -kliniken, Ställe, Onlineplattformen)</li><li>Betreuung und Ausbau bestehender Kundenbeziehungen</li><li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erhöhung der Markenpräsenz</li><li>Planung und Durchführung von Produktschulungen, Messen und Events</li><li>Markt- und Wettbewerbsanalysen zur strategischen Weiterentwicklung</li><li>Zusammenarbeit mit Marketing, Produktmanagement und Geschäftsleitung &nbsp;</li></ul>Dein Profil:<ul><li>Erfahrung im Vertrieb oder Business Development – idealerweise im Bereich Tiergesundheit, Reitsport oder Naturprodukte</li><li>Begeisterung für Pferde, Tierpflege und natürliche Wirkstoffe</li><li>Kommunikationsstärke, Empathie und Überzeugungskraft</li><li>Selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise</li><li>Reisebereitschaft innerhalb der DACH-Region</li><li>Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office</li></ul> Wir bieten:<ul><li>Eine starke Marke mit hochwertigen Produkten und klarer Philosophie</li><li>Eine leistungsgerechte und faire Bezahlung&nbsp;</li><li>Sehr gute Zusatzleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Job-Rad und Mitarbeiterrabatte</li><li>Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zu mobilen Arbeiten</li><li>Intensive Einarbeitung, sowie Fort- und Weiterbildung &nbsp;</li></ul>Konnten wir Dein Interesse für eine Mitarbeit in unserem Team wecken? Wenn ja, freuen wir uns sehr über Deine aussagekräftige Bewerbung mit frühestmöglichem Eintrittstermin und Gehaltswunsch!Agrobs GmbH &amp; Co.KG.· Angerbreite 27&nbsp;· 82541 Degerndorf&nbsp;· Ansprechpartner: Julia Legen&nbsp;Tel: 08171-90 84 – 899&nbsp;· E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@agrobs.de" target="_blank">bewerbung@agrobs.de</a>

AGROBS GmbH & Co. KG

Sales Development Manager für die Marke BERGSIEGEL (m/w/d)(

<h2>Alltagsbegleiter (m/w/d)</h2>Stellenumfang: Teil- oder Vollzeit (20-39 Stunden)Vertragsart: UnbefristetBeginn: zum nächstmöglichen ZeitpunktStellen-ID: 35533Eingruppierung: Anlage 02, Gruppe 09 bis 09 - <a href="https://www.lambertus.de/gehaltsrechner" target="_blank">zum AVR-Rechner</a>Arbeitsort: Caritas Altenheim St. Hedwig, Adalbert-Stifter-Straße 56, 82538 Geretsried<h3>Wir sind…</h3>... multikulturell, weltoffen ist das Caritas-Altenheim St. Hedwig in Geretsried! Wir verstehen uns als beständige Begleiter/-innen der uns anvertrauten Bewohner/-innen. Unser Anliegen ist es, zum Wohle unserer Kunden/-innen zu agieren, ihre individuellen Bedürfnisse zur erkennen, ihre selbständige Lebensgestaltung zu fördern und ihren Lebensabend angenehm zu gestalten. Gleichzeitig achten wir einander, sorgen uns um das Wohlergehen im Haus und den Zusammenhalt im Team. Sie möchten das auch? Dann kommen Sie zu uns. Es erwartet Sie ein nettes, multikulturelles und qualifiziertes Team, das auch manchmal außerhalb der Dienstzeiten Zeit miteinander verbringt. Bei uns wird interdisziplinäre Zusammenarbeit groß geschrieben und gesunde Arbeitsbedingungen sowie ein fairer Dienstplan sind für uns keine Fremdworte.Wir bieten Mitarbeiterzimmer an.<h3>Sie sind verantwortlich für...</h3><ul><li>die Begleitung und Unterstützung der Bewohner/-innen bei deren Alltagsaktivitäten unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse und der jeweiligen situativen Besonderheiten&nbsp;</li><li>die Begleitung der Bewohner/-innen beispielsweise im Rahmen von Moderierten Mahlzeiten</li><li>die Förderung der sozialen Kontakte und der Gemeinschaft auf dem Wohnbereich&nbsp;</li><li>die Betreuung der Bewohner/-innen&nbsp;sowohl im Rahmen einer Einzelbegleitung als auch bei Gruppenangeboten&nbsp; &nbsp;</li></ul><h3>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</h3><ul><li>eine Qualifizierung zum/zur Alltagsbegleiter/-in nach §87b SGB XI (bis 2016) oder §53c SGB XI mitbringen</li><li>Erfahrung in der Begleitung von Menschen mit Demenz besitzen</li><li>Beobachtungsgabe und Einfühlungsvermögen&nbsp;aufweisen</li><li>die kooperative Zusammenarbeit mit anderen Berufsgruppen schätzen</li><li>die Bewohnerinnen und Bewohner in besonderen Lebenssituationen unterstützen wollen</li><li>eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li></ul><h3>Bei uns erwartet Sie...</h3><ul><li>eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den&nbsp;TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage</li><li>ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen</li><li>persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung</li><li>viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li><li>weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie <a href="https://job.caritas-nah-am-naechsten.de/benefits-und-zusatzleistungen" target="_blank">hier</a>&nbsp;finden</li></ul><h3>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</h3>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.<h2>Caritas Altenheim St. Hedwig Geretsried</h2> Adalbert-Stifter-Straße 56, 82538 GeretsriedAnsprechpartner/-in: Tobias Kein

6.671 Vollzeit Jobs in 82362 Weilheim in Oberbayern, Deutschland