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<p>Die Otto Glas Handels-GmbH ist ein expandierendes Großhandelsunternehmen mit über 200 Mitarbeitern an 7 Standorten in Südbayern, Oberösterreich und Salzburg. Wir liefern als Fachgroßhandel Fahrzeugteile und technische Komponenten an regionale Kunden.</p><p>Wir suchen für Zentrallager in Eggenfelden in Vollzeit eine/n engagierte/n</p><p><strong>Lagerist (m/w/d) im Bereich Lager / Logistik</strong></p><p><br>Aufgaben und Verantwortungsbereich<br>&nbsp;</p><ul><li>Qualitative und quantitative Prüfung im Warenein-&nbsp; und -ausgang</li><li>Kommissionieren, Ein- und Auslagern</li><li>Bestandsprüfungen</li><li>Buchung der Lagerbewegungen</li><li>Verpacken von Waren im Versand</li><li>Bearbeitung und Buchung der Wareneingänge</li></ul><p><br>Voraussetzungen<br>&nbsp;</p><ul><li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Lager / Logistik</li><li>Idealerweise Ausbildung zur Fachkraft für &nbsp;Lagerlogistik / Fachlagerist</li><li>Gutes Zahlenverständnis und technisches Interesse</li><li>SAP Kenntnisse von Vorteil</li></ul><p><br>Wir bieten Ihnen:<br>&nbsp;</p><ul><li>einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>ein interessantes Aufgabengebiet mit Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>VWL-Zuschuss und BAV</li><li>Kaffee und Mineralwasser kostenfrei</li><li>Jobrad</li></ul><p><br>Bewerben Sie sich jetzt!<br>&nbsp;</p><p>Wir freuen uns auf Ihre vollständigen <strong>Bewerbungsunterlagen </strong>per Email (<a href="mailto:personal@go-glas.de" target="_blank"><strong>personal@go-glas.de</strong></a><strong>)&nbsp;</strong>mit Angabe des möglichen Eintrittstermins und Ihren Gehaltsvorstellungen.</p><p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau Brigitte Egglhuber<br><br><br>Schellenbruckstraße 7 84307 Eggenfelden&nbsp;<br><a href="mailto:personal@go-glas.de" target="_blank">personal@go-glas.de</a><br><br>&nbsp;</p>

Otto Glas Handels-GmbH

Lagerist (m/w/d) Lager / Logistik

<p><strong>Willkommen bei der Sparda-Bank Ostbayern – Deiner Bank vor Ort!</strong></p>
<p>Als genossenschaftliche Bank stehen wir für die Förderung unserer Mitglieder und die Stärkung unserer Region. In Ostbayern sind wir ein verlässlicher Partner für Privatkunden und begleiten Sie mit Kompetenz und Herz bei allen finanziellen Fragen.</p>
<p>Wir sind mehr als nur eine Bank – wir sind die Deine Bank. Bei uns trifft Tradition auf Innovation und genauso gestalten wir auch unser Arbeitsumfeld: familiär, modern und offen für neue Ideen. Unsere Werte – fair, einfach und leistungsstark aber auch sympathisch und gemeinschaftlich – prägen alles, was wir tun.</p>
<p>Zur Unterstützung unseres Teams der <strong>Abteilung Rechnungswesen </strong>suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine <strong>Leitung Rechnungswesen / Meldewesen / Zahlungsverkehr (m/w/d).</strong></p><h1>Ihr Profil</h1><p>Sie …</p>
<ul>
<li>haben eine bankbetriebswirtschaftliche Berufsausbildung, z. B. Bankkaufrau / Bankkaufmann (m/w/d), mit fachspezifischen Weiterbildungen oder ein betriebswirtschaftliches Studium, z. B. BWL, Finanzwirtschaft, sind Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder haben eine vergleichbare Qualifikation.</li>
<li>verfügen über umfassende Kenntnisse zu aufsichtsrechtlichen Anforderungen (z. B. MaRisk, KWG, Basel III, CRR etc.).</li>
<li>haben mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen, Meldewesen und im Zahlungsverkehr einer Bank.</li>
<li>verfügen über fundierte Kenntnisse der HGB-Bilanzierung sowie der regulatorischen Anforderungen im Bankwesen.</li>
<li>besitzen eine hohe Eigeninitiative sowie eine enorme Lern- und Verantwortungsbereitschaft.</li>
<li>verfügen über Führungskompetenzen und haben idealerweise Führungserfahrung.</li>
<li>haben im Idealfall bereits Erfahrungen mit den Rechnungswesen-Systemen der Genossenschaftlichen Finanzgruppe gesammelt.</li>
<li>verfügen über eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit.</li>
</ul><h1>Ihre Aufgaben</h1><p>Sie …</p>
<ul>
<li>übernehmen die Führungsverantwortung im Bereich Rechnungswesen / Zahlungsverkehr / Archiv.</li>
<li>sind verantwortlich für die Erstellung des Jahresabschlusses sowie des Lage- und Offenlegungsberichtes.</li>
<li>sind zuständig für die Erfüllung von gesetzlichen Steuerpflichten (KSt, USt, KESt und sonstigen Abgaben).</li>
<li>sind verantwortlich für die statistischen und aufsichtsrechtlichen Meldungen an die Aufsichtsbehörden.</li>
<li>übernehmen die Verantwortung für die Abwicklung des Zahlungsverkehrs (SEPA-Zahlungsverkehr, Auslandszahlungsverkehr, Kartengeschäft, Geldautomaten).</li>
<li>sind zuständig für die Digitalisierung des Posteingangs und die Archivierung.</li>
<li>übernehmen funktionsübergreifende Aufgaben in Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen.</li>
<li>sind für die Weiterentwicklung eines engagierten Teams zuständig.</li>
<li>wirken bei den Planungsprozessen für die Gesamtbank, den Funktionsbereich und in den Steuerungsgremien der Bank mit.</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><p><strong>Finanzielle Vorteile: </strong></p>
<p>Wir bieten Ihnen eine attraktive Vergütung nach Sparda-Banken-Tarif mit 13 Monatsgehältern, vermögenswirksame Leistungen und eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge.</p>
<p><strong>Work-Life-Balance:</strong></p>
<p>Genießen Sie 30 Tage Urlaub plus arbeitsfrei am 24. und 31.12. sowie Sonderurlaubstage, flexible Arbeitszeiten für eine optimale Familien- und Berufsvereinbarkeit und individuelles mobiles Arbeiten. Mit einem Zeitwertkonto oder Sabbatical erhalten Sie zudem noch mehr Gestaltungsspielraum.</p>
<p><strong>Persönliche Weiterentwicklung: </strong></p>
<p>Mit unseren Seminaren und Weiterbildungen schaffen wir klare Zukunftsperspektiven.</p>
<p><strong>Benefits: </strong></p>
<p>Wir bieten attraktive Zusatzleistungen wie JobRad, Zuschuss zum Deutschlandticket in Höhe von 49 €, vergünstigte Bankprodukte und vieles mehr.</p><br><p>Möchten Sie Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.</p>
<p><strong>Bitte geben Sie uns einen Hinweis auf Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellung (Jahresbrutto).</strong></p>
<p>Für Ihre Fragen steht Ihnen das Personalmanagement (<a href="mailto:personalmanagement@sparda-ostbayern.de" target="_blank">personalmanagement@sparda-ostbayern.de</a>) gerne zur Verfügung.</p>
<p>Sie erklären sich einverstanden, dass Ihre Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens elektronisch gespeichert werden.</p>

Sparda-Bank Ostbayern eG

Leitung Rechnungswesen / Meldewesen / Zahlungsverkehr (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Herstellung von Brot, Semmeln und Feingebäck nach traditionellen und modernen Rezepturen</li><li>Sicherstellung von Qualität, Frische und Einhaltung der Hygienestandards</li><li>Kreatives Mitgestalten neuer Backwaren und Rezeptideen</li><li>Mitarbeit im Team, um einen reibungslosen Produktionsablauf zu gewährleisten</li><li>Bedienung und Pflege von Arbeitsgeräten und Maschinen&nbsp;</li><li>Beitrag zur Verbindung von traditionellem Handwerk und modernen Backtrends</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>abgeschlossene&nbsp;Berufsausbildung als Bäcker</li><li>Du bist zuverlässig&nbsp;und arbeitest&nbsp;selbstständig</li><li>Kenntnisse&nbsp;über Sicherheits-,&nbsp;Qualitäts- sowie&nbsp;Hygienerichtlinien</li><li>Du hast ein hohes&nbsp;Qualitätsbewusstsein,&nbsp;Eigenverantwortung&nbsp;und Motivation</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Gesundheitszeugnis&nbsp;nach § 42/43&nbsp;Infektionsschutzgesetz</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Backwaren und&nbsp;Heißgetränke frei</li><li>großzügiger&nbsp;Personalrabatt</li><li>attraktive Vergütung</li><li>50 % Sonn- und&nbsp;Feiertagszuschlag</li><li>Nachtzuschläge</li><li>kostenloser&nbsp;Mitarbeiterparkplatz</li><li>flache Hierarchien in&nbsp;einem familien-geführten&nbsp;Handwerksbetrieb</li><li>langfristig gesicherter,&nbsp;moderner Arbeitsplatz in&nbsp;einem wachsenden&nbsp;Unternehmen</li><li>gute Aufstiegschancen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – ganz unkompliziert über das Online Formular oder auch gerne per Post.</p><p><br>Du hast noch Fragen? Kein Problem – ruf einfach an oder komm vorbei. Wir freuen uns, dich kennenzulernen!</p><p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau Jacqueline Noß<br>Personalmanagement<br><br><br><a href="mailto:bewerbung@baeckerei-woermann.de" target="_blank">bewerbung@baeckerei-woermann.de</a><br>08136 893 280</p>

Bäckerei Konditorei Wörmann GmbH

Bäcker (m/w/d)

<p>Wir suchen <strong>Verkäufer</strong> in <strong>Vollzeit</strong> und <strong>Teilzeit</strong> für unsere Filialen in Dachau.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Freundliche und kompetente Beratung unserer Kunden</li><li>Verkauf von frischen Backwaren und Snacks</li><li>Bedienung der Kasse und Abrechnung</li><li>Zubereitung von Snacks und Kaffeespezialitäten</li><li>Pflege und ansprechende Präsentation der Theke</li><li>Unterstützung bei Reinigungs- und Auffüllarbeiten</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Freude am Verkauf und an der Kommunikation mit Kunden</li><li>freundliches Auftreten</li><li>Interesse an gesunden und handwerklich hergestellten Backwaren</li><li>Eigenverantwortung und Selbstständigkeit</li><li>Gesundheitszeugnis nach § 42/43 Infektionsschutzgesetz</li><li>zielorientiertes und strukturiertes Arbeiten</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Quereinsteiger sind willkommen</li><li>Optional: Erfahrung im Handel / Verkauf als z.B. Bäckereifachverkäufer*in / Einzelhandelskaufmann / Einzelhandelskauffrau</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>krisensicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Unternehmen</li><li>selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten im Team</li><li>attraktive Vergütung</li><li>50 % Sonn- und Feiertagszuschlag</li><li>Großzügiger Mitarbeiterrabatt</li><li>Gratifikationen wie Weihnachts- Urlaubsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>fundierte Einarbeitung für Quereinsteiger</li><li>gute Aufstiegschancen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p>Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung – ganz unkompliziert über das Online Formular oder auch gerne per Post.</p><p><br>Du hast noch Fragen? Kein Problem – ruf einfach an oder komm vorbei. Wir freuen uns, dich kennenzulernen!</p><p><br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau Jacqueline Noß<br>Personalmanagement<br><br><br><a href="mailto:bewerbung@baeckerei-woermann.de" target="_blank">bewerbung@baeckerei-woermann.de</a><br>08136 893 280</p>

Verkäufer (m/w/d)

<p><em>Das AVP Autoland ist mit knapp 1050 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – davon rund 190 Auszubildenden - in 22 Betrieben Ostbayerns größte Automobilhandelsgruppe und vertritt die Marken Audi, Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Porsche, ŠKODA, SEAT und Cupra.<br></em></p>
<p><em>Seit über 25 Jahren begeistern wir unsere Kunden als führendes Autohaus in der Region. Familiär und leistungsstark feiern wir immer wieder neue wirtschaftliche Erfolge, was die Basis für ein stetiges und sicheres Wachstum unserer Gruppe darstellt.</em></p>
<p>Verstärke die #avpcrew als <strong>Diagnosetechniker (m/w/d)&nbsp;</strong>im <strong>Porsche Zentrum Niederbayern/Plattling.</strong></p><h1>Das erwartet Dich:</h1><ul>
<li>Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an Kundenfahrzeugen</li>
<li>Diagnose technischer Defekte unter Zuhilfenahme elektronischer Testgeräte und Festlegung des Reparaturwegs</li>
<li>Eigenverantwortliche Sicherstellung der größtmöglichen Arbeitsqualität sowie die Unterbreitung von Vorschlägen zur Optimierung der Reparaturqualität</li>
<li>Lösung besonderer technischer Herausforderungen</li>
</ul><h1>Das macht Dich aus:</h1><ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kfz-Mechatroniker (m/w/d)&nbsp;</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position, vorzugsweise bei der Marke Porsche oder im VW-Konzern, von Vorteil</li>
<li>Fundierte Kenntnisse im Bereich Fahrzeugelektrik und -elektronik sowie Diagnose</li>
<li>Zuverlässigkeit, Flexibilität sowie Einsatzbereitschaft</li>
<li>Teamfähigkeit sowie systematischer Arbeitsstil</li>
<li>Selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein</li>
<li>Besitz eines Führerscheins Klasse B</li>
</ul><h1>Das bieten wir Dir:</h1><ul>
<li><strong>Hau de her, dann samma mehr! </strong>- familiäre Atmosphäre und eine wertschätzende Unternehmenskultur</li>
<li>Möglichkeit durch regelmäßiges Angebot von Weiterbildungen mit der Technik und den zukünftigen Technologien der Automobilbranche zu wachsen - nach dem Motto: "man lernt nie aus!"</li>
<li>Angebot 'vom Strom der Ereignisse mitgerissen zu werden' - durch die Möglichkeit der Weiterbildung zum Hochvoltexperten</li>
<li>Motiviertes Team: "Praxiswissen von erfahrenen Mitarbeitern" + "Ideen und Dynamik neuer Mitarbeiter und der jungen Generation" = <strong>Dreamteam</strong></li>
<li>Abwechslungsreiche Arbeit an attraktiven Autos der Marke Porsche<br></li>
<li>Möglichkeit zum persönlichen Wachstum innerhalb der AVP - wir helfen dir dein volles Potential zu entfalten!</li>
<li>Faire Vergütung sowie weitere <strong>attraktive Zusatzleistungen</strong>, u.a. Leistungsprämie, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Gewinnbeteiligung</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Maßnahmen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>Attraktive Sonderkonditionen beim Autokauf</li>
<li>AVP-Rente sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge - <strong>wir denken an deine Zukunft!</strong></li>
</ul><h1>Kontakt</h1><p>Wenn Sie diese berufliche Herausforderung mit interessanten Perspektiven reizt, dann möchten wir Sie gerne kennenlernen. Als wachsendes Unternehmen sind wir immer auf der Suche nach neuen, motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die unser Team verstärken und freuen uns daher auf Ihre Online-Bewerbung!</p>
<p>Kontakt:</p>
<p>AVP Automobilgruppe Beteiligungs GmbH</p>
<p>Dr.-Wandinger-Straße 1a<br>94447 Plattling<br>E-Mail: <a href="mailto:karriere@avp-autoland.de" target="_blank">karriere@avp-autoland.de</a></p>

AVP AUTOLAND

Diagnosetechniker (m/w/d) Porsche Zentrum Niederbayern/Plattling

<p><em>Das AVP Autoland ist mit knapp 1050 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – davon rund 190 Auszubildenden - in 22 Betrieben Ostbayerns größte Automobilhandelsgruppe und vertritt die Marken Audi, Volkswagen, Volkswagen Nutzfahrzeuge, Porsche, ŠKODA, SEAT und Cupra.<br></em></p>
<p><em>Seit über 25 Jahren begeistern wir unsere Kunden als führendes Autohaus in der Region. Familiär und leistungsstark feiern wir immer wieder neue wirtschaftliche Erfolge, was die Basis für ein stetiges und sicheres Wachstum unserer Gruppe darstellt.</em></p>
<p>Verstärke die #avpcrew als <strong>Hochvoltexperte / Hochvolttechniker (m/w/d)</strong> im <strong>Porsche Zentrum Niederbayern/Plattling.</strong></p><h1>Das erwartet Dich:</h1><ul>
<li>Durchführung von Reparatur-, Inspektions- und Wartungsarbeiten an Fahrzeugen mit Hybrid- und Elektroantrieb gemäß Herstellervorgaben</li>
<li>Diagnosestellung bei Fehlfunktionen der Elektronik / Elektrik mittels moderner Diagnosetechniken</li>
<li>Einbau und Austausch von Hochvoltbatterien und anderen elektrischen Systemen</li>
<li>Herstellung der Spannungsfreiheit mithilfe des Fahrzeugdiagnosetesters durch zertifizierte Messung</li>
<li>Gefährdungsbeurteilung von Hochvolt-Unfallfahrzeugen</li>
<li>Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften bei Hybrid- und Elektrofahrzeugen</li>
</ul><h1>Das macht Dich aus:</h1><ul>
<li>Abgeschlossene Berufsausbildung zum Kfz-Mechatroniker (m/w/d)&nbsp;</li>
<li>Berufserfahrung bzw. eine Zusatzqualifikation oder Weiterbildung im Bereich Hochvolttechnik</li>
<li>Erfahrung in der Diagnose und Reparatur von Fahrzeugen mit elektrischem Antrieb</li>
<li>Fundiertes Wissen über aktuelle Fahrzeugtechnik und Diagnoseinstrumente</li>
<li>Interesse und Spaß an Weiterbildungen</li>
<li>Zuverlässigkeit, Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit</li>
<li>Selbständige und kundenorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsbewusstsein</li>
<li>Besitz eines Führerscheins Klasse B</li>
</ul><h1>Das bieten wir Dir:</h1><ul>
<li><strong>Hau de her, dann samma mehr! </strong>- familiäre Atmosphäre und eine wertschätzende Unternehmenskultur</li>
<li>Möglichkeit durch regelmäßiges Angebot von Weiterbildungen mit der Technik und den zukünftigen Technologien der Automobilbranche zu wachsen - nach dem Motto: "man lernt nie aus!"</li>
<li>Angebot 'vom Strom der Ereignisse mitgerissen zu werden' - durch die Möglichkeit der Weiterbildung zum Hochvoltexperten oder Servicetechniker</li>
<li>Motiviertes Team: "Praxiswissen von erfahrenen Mitarbeitern" + "Ideen und Dynamik neuer Mitarbeiter und der jungen Generation" = <strong>Dreamteam</strong></li>
<li>Abwechslungsreiche Arbeit an attraktiven und coolen Marken des weltgrößten Automobilkonzerns VW</li>
<li>Möglichkeit zum persönlichen Wachstum innerhalb der AVP - wir helfen dir dein volles Potential zu entfalten!</li>
<li>Faire Vergütung sowie weitere <strong>attraktive Zusatzleistungen</strong>, u.a. Leistungsprämie, Weihnachts- und Urlaubsgeld, Gewinnbeteiligung</li>
<li>30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Maßnahmen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements</li>
<li>Attraktive Sonderkonditionen beim Autokauf</li>
<li>AVP-Rente sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge - <strong>wir denken an deine Zukunft!</strong></li>
</ul><h1>Kontakt</h1><p>Wenn Dich diese berufliche Herausforderung mit interessanten Perspektiven reizt, dann möchten wir Dich gerne kennenlernen. Als wachsendes Unternehmen sind wir immer auf der Suche nach neuen, motivierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, die unser Team verstärken und freuen uns daher auf Deine Online-Bewerbung!</p>
<p>Kontakt:</p>
<p>AVP Automobilgruppe Beteiligungs GmbH</p>
<p>Dr.-Wandinger-Straße 1a<br>94447 Plattling<br>E-Mail: <a href="mailto:karriere@avp-autoland.de" target="_blank">karriere@avp-autoland.de</a></p>

Hochvoltexperte / Hochvolttechniker (m/w/d) Porsche Zentrum Niederbayern/Plattling

<p><strong>Für unsere stationäre <a href="https://www.kinderschutz.de/Angebote/Stationaere-Erziehungsangebote/Wohngruppe-Fliederstrasse/" target="_blank">Wohngruppe Fliederstraße in Karlsfeld</a> im Bereich Stationäre Erziehungsangebote suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein*e</strong></p>        <p><strong>in Vollzeit mit 39 <strong>Stunden pro Woche</strong>. </strong></p>    <p>In der Wohngruppe leben 7 Kinder zwischen 6 und 12 Jahren, denen wir mithilfe unseres hochmotivierten, multidisziplinären Teams ein sicheres Zuhause auf Zeit bieten möchten. In einem großzügigen Einfamilienhaus mit Garten haben die Kinder überwiegend in Einzelzimmern viel Platz, um sich zu entfalten und zu entwickeln. Wir arbeiten mit den Kindern und Jugendlichen ressourcenorientiert und wollen sie dabei unterstützen ihr Potential zu entfalten. Bei uns steht das Interesse an ihrer Lebenswelt im Vordergrund. Ihre Vorgeschichte kann Folgen (z.B. (Bindungs-)Trauma, verschiedene Störungsbilder, soziale Probleme, etc.) haben und sich unterschiedlich im Alltag zeigen. Eine wertschätzende Grundhaltung, insbesondere für die bisher als sinnvoll und helfend erlebten und entwickelten Überlebensstrategien, ist von großer Bedeutung für diese Arbeit.</p>    <p>Als Mitarbeiter*in im Gruppendienst ist es Ihre Aufgabe eine stabile Komponente in der Lebenswelt der Kinder und Jugendlichen zu werden, welche mit Humor, Energie und Durchhaltevermögen den Alltag meistert.</p>    <p>Wir arbeiten flexibel und eigenverantwortlich, legen Wert auf gegenseitiges voneinander Lernen und versuchen herausfordernde Situationen mit Humor zu nehmen.</p>      <h2 id="ihre-aufgaben">IHRE AUFGABEN</h2>    <ul> <li>Übernahme von einer Bezugsbetreuung</li>    <li>Eigenverantwortliche, selbstständige und kreative Anleitung und Begleitung durch die Tagesstruktur</li>    <li>Unterstützung der Jugendlichen in allen Lebenslagen, um individuelle Lösungswege zu entwickeln und umzusetzen</li>    <li>Hilfeplanung sowie Kooperation mit Netzwerkakteur*innen</li>    <li>Schicht-, Wochenend- und Nachtdienste gemäß der Gruppendienstplanung</li> </ul>      <h2 id="wir-wünschen-uns">WIR WÜNSCHEN UNS</h2>    <ul> <li>Ausbildung/Studium zum/zur Sozialpädagog*in, Heilpädagog*in, Sozialarbeiter*in, Heilerziehungspfleger*in oder Erzieher*in</li>    <li>Eigene Ideen zur Gestaltung des (Gruppen-)Alltags</li>    <li>Engagierte Mitwirkung im Team sowie Offenheit und Freude am Austausch mit Jugendlichen und Kolleg*innen</li>    <li>Bereitschaft zur Selbstreflexion und die Fähigkeit mit dem Team gemeinsam an Aufgaben zu wachsen</li>    <li>Selbstständige Arbeitsweise, die von Transparenz und Teamgeist geprägt ist</li>    <li>Begegnung auf Augenhöhe mit unseren Zielgruppen und den Kolleg*innen</li> </ul>      <h2 id="wir-bieten-ihnen">WIR BIETEN IHNEN</h2>                 <p>Attraktive Vergütung entsprechend TVÖD inkl. Zulagen, unbefristete Festanstellung</p>           <p>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag, 24. und 31.12.</p>           <p>Job-Rad &amp; Zuschuss/ Übernahme Deutschlandticket</p>           <p>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen</p>           <p>Klare Haltung, die sich in unseren Schwerpunktthemen ausdrückt</p>           <p>Fortbildungskonzept, Schulungen, Bildungsurlaub, Supervision</p>           <p>Engagierte Teams, großer Zusammenhalt, gemeinsame Feiern &amp; Ausflüge</p>           <p>Praxisorientiertes Einarbeitungskonzept, viel Gestaltungsspielraum</p>          <p>Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.</p>    <h2 id="jetzt-bewerben">JETZT BEWERBEN</h2>                                                 <h2>Bewerbung zentral – reduziert</h2>                              							<p>„*“ zeigt erforderliche Felder an</p>

KINDERSCHUTZ MÜNCHEN

Sozialpädagog*in, Erzieher*in oder vergleichbarer Abschluss | Wohngruppe Fliederstraße | #44597

<p><strong>Für unsere</strong> <strong>Kindertageseinrichtungen suchen wir immer wieder</strong></p><h2><strong>Kinderpfleger*innen und pädagogische Ergänzungskräfte (m/w/d)</strong></h2><p><strong>in Voll- oder Teilzeit, die wöchentlichen Arbeitsstunden besprechen wir gerne gemeinsam.</strong></p><p>Unsere Kindertageseinrichtungen sind Orte der Willkommenskultur, die sowohl im Team, als auch bei den Kindern auf eine bunte Vielfalt setzen. Wir sind überzeugt, dass alle vom Zusammenleben verschiedener Kulturen und Lebensmodelle profitieren. Jedes Kind hat eine einzigartige Persönlichkeit, die von uns wahrgenommen und begleitet wird. Inklusion erleben wir in unseren Einrichtungen als eine große Bereicherung, der wir verantwortungsvoll begegnen.</p><p>Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN ist Betriebsträger von&nbsp;zwölf Kinder­tages­einrichtungen der Landeshauptstadt München. Wir betreuen Kinder im Alter von 0 bis 3 Jahren (Kinder­krippe), Vorschulkinder im Alter von 3 bis 6 Jahren (Kindergarten) und Grundschulkindern im Alter von 6 bis 10 Jahren (Hort).</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Begleitung der Kinder entsprechend ihrer Bedürfnisse und Mitbeteiligung im Sinne der partizipativen Pädagogik</li><li>Unterstützung bei der Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit sowie Sicherstellung des Tagesablaufs unter Einbezug unseres <a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kindertageseinrichtungen/ueber-unsere-kitas/" target="_blank">Nachhaltigkeitsleitbildes</a></li><li>Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und deren Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft</li><li>Mitverantwortung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung unseres Konzepts</li><li>Mitwirkung bei regelmäßigen Entwicklungsgesprächen</li><li>Durchführung regelmäßiger Kindbeobachtung und Austausch im Team</li><li>Pflegerische Tätigkeiten</li><li>Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplans</li></ul><h2>Wir wünschen uns:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Kinderpfleger (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss</li><li>Interkulturelle Kompetenz und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen</li><li>Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption</li><li>Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit und Bildung für nachhaltige Entwicklung sind willkommen</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt</li><li>Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich ins Team einzubringen</li><li>Bereitschaft zur Selbstreflexion und Anpassung des pädagogischen Handelns</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung entsprechend TVöD SuE S4, SuE-Zulage und Münchenzulage</li><li>Unbefristete Festanstellung</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt im Juni und Jahres-Sonderzahlung im November</li><li>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich</li><li>Kontingentplätze für Mitarbeiter*innen in Krippe, Kindergarten und Hort</li><li>Inanspruchnahme des Job-Rad-Leasing, Fahrtkostenzuschuss im Rahmen der Münchenzulage</li><li>Unterstützung bei Wunsch auf Weiterqualifizierung durch 5 Tage Bildungsurlaub, Kostenbeteiligung oder -übernahme auf Antrag möglich</li><li>10 Team-Supervisionen jährlich, interne sowie externe Fortbildungen, eine qualifizierte Fachberatung und multiprofessionelle Teams</li><li>Insgesamt 5 Tage zur Konzeption und Teamweiterbildung</li><li>Regelmäßiger Austausch im Rahmen von Klein- und Großteams</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Angeboten in jeder Einrichtung</li><li>Ein gelebtes Nachhaltigkeitsleitbild&nbsp;und Unterstützung durch die interne Nachhaltigkeits-Beauftragte</li><li>Veranstaltungen im Bereich</li></ul><p>Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.</p>

Initiativbewerbung Kinderpfleger*innen und pädagogische Ergänzungskräfte (m/w/d) | #43862

<p><strong>Für unser </strong><a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kindertageseinrichtungen/einrichtungen/schatzkiste/" target="_blank"><strong>Integrationskindergarten Schatzkiste</strong></a><strong> im Bereich Kindertageseinrichtungen suchen wir zum 01.09.2025 eine</strong></p><h2><strong>Integrationsfachkraft (m/w/d)</strong></h2><p><strong>in</strong> <strong>Vollzeit</strong> <strong>mit 39 Stunden pro Woche.</strong></p><p>Unsere Schatzkiste ist ein Integrationskindergarten mit drei Gruppen in der Parkstadt Schwabing. Wir orientieren uns an den individuellen Bedürfnissen der Kinder und ihren Familien und unterstützen die Kinder dabei ihre Selbständigkeit zu entwickeln. Wir stehen für interkulturelle Zusammenarbeit und unser Haus ist geprägt durch eine wertschätzende Atmosphäre.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Begleitung der Kinder und Familien mit besonderem Förderbedarf im Kita-Alltag um eine gleichberechtige Teilhabe entsprechend ihren Bedürfnissen und Beteiligung im Sinne der partizipativen Pädagogik zu ermöglichen</li><li>Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit sowie Sicherstellung des Tagesablaufs im Einklang mit unserem&nbsp;<a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kindertageseinrichtungen/ueber-unsere-kitas/" target="_blank">Nachhaltigkeitsleitbild</a></li><li>Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und deren Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft</li><li>Durchführung regelmäßiger Entwicklungsgespräche mit den Eltern und Unterstützung bei versch. Herausforderungen</li><li>Mitverantwortung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption besonders mit dem Fokus Integration/Inklusion</li><li>Projektentwicklung nach dem situationsorientierten/offenen Ansatz, mit dem Ziel, dass durch bedürfnisorientiertes Arbeiten in der Gruppe alle Kinder gemeinsam am Entwicklungsprozess der Integration teilhaben können.</li><li>Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan, sowie unseres Nachhaltigkeitsleitbildes und allen anderen relevanten Vorgaben und Gesetzen</li><li>Vernetzung (fachlicher und organisatorischer Austausch) mit vor Ort bzw. wohnraumsnah tätigen Einrichtungen, die Hilfen und Unterstützung für Familien mit Kindern anbieten</li></ul><h2>Wir wünschen uns:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Erzieher/ zur pädagogischen Fachkraft (m/w/d), abgeschlossenes Studium zum Kindheitspädagogen/ Sozialpädagogen (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss</li><li>Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption</li><li>Interkulturelle Kompetenz und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen</li><li>Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit und Bildung für nachhaltige Entwicklung sind Willkommen</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt</li><li>Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich ins Team einzubringen</li><li>Bereitschaft zur Selbstreflexion und Anpassung des pädagogischen Handelns</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung entsprechend TVöD SuE S11b, SuE-Zulage und Münchenzulage</li><li>Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach 6-monatiger Probezeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt im Juni und Jahres-Sonderzahlung im November</li><li>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich</li><li>Kontingentplätze für Mitarbeiter*innen in Krippe, Kindergarten und Hort</li><li>Inanspruchnahme des Job-Rad-Leasing, Fahrtkostenzuschuss im Rahmen der Münchenzulage</li><li>Unterstützung bei Wunsch auf Weiterqualifizierung durch 5 Tage Bildungsurlaub, Kostenbeteiligung oder -übernahme auf Antrag möglich</li><li>10 Team-Supervisionen jährlich, interne sowie externe Fortbildungen, eine qualifizierte Fachberatung und multiprofessionelle Teams</li><li>Insgesamt 5 Tage zur Konzeption und Teamweiterbildung</li><li>Regelmäßiger Austausch im Rahmen von Klein- und Großteams</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Angeboten in jeder Einrichtung</li><li>Ein gelebtes Nachhaltigkeitsleitbild&nbsp;und Unterstützung durch die interne Nachhaltigkeits-Beauftragte</li><li>Veranstaltungen im Bereich</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Integrationsfachkraft (m/w/d) | Integrationskindergarten Schatzkiste | #44466

<p><strong>Für unseren </strong><a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kindertageseinrichtungen/einrichtungen/freiraum/" target="_blank"><strong>Integrationskindergarten FreiRaum</strong></a><strong> im Bereich Kindertageseinrichtungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine</strong></p><h2><strong>Integrationsfachkraft (m/w/d)</strong></h2><p><strong>in</strong> <strong>Vollzeit</strong> <strong>mit 39 Stunden pro Woche.</strong></p><p>Unser Integrationskindergarten FreiRaum in Haidhausen betreut Kinder mit und ohne Behinderung in zwei Gruppen.</p><p>Das Sinnbild unserer Pädagogik ist der Baum, dessen Wurzeln unser Vertrauens-Fundament symbolisieren. Der Stamm versinnbildlicht das Wachsen durch Freiheit und Verantwortung für sich selbst und die anderen. Die Krone stellt unsere Vision eines demokratischen, durch Partizipation lebendigen Kindergartens dar.</p><h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Begleitung der Kinder und Familien mit besonderem Förderbedarf im Kita-Alltag um eine gleichberechtige Teilhabe entsprechend ihren Bedürfnissen und Beteiligung im Sinne der partizipativen Pädagogik zu ermöglichen</li><li>Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit sowie Sicherstellung des Tagesablaufs im Einklang mit unserem&nbsp;<a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kindertageseinrichtungen/ueber-unsere-kitas/" target="_blank">Nachhaltigkeitsleitbild</a></li><li>Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und deren Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft</li><li>Durchführung regelmäßiger Entwicklungsgespräche mit den Eltern und Unterstützung bei versch. Herausforderungen</li><li>Mitverantwortung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption besonders mit dem Fokus Integration/Inklusion</li><li>Projektentwicklung nach dem situationsorientierten/offenen Ansatz, mit dem Ziel, dass durch bedürfnisorientiertes Arbeiten in der Gruppe alle Kinder gemeinsam am Entwicklungsprozess der Integration teilhaben können.</li><li>Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan, sowie unseres Nachhaltigkeitsleitbildes und allen anderen relevanten Vorgaben und Gesetzen</li><li>Vernetzung (fachlicher und organisatorischer Austausch) mit vor Ort bzw. wohnraumsnah tätigen Einrichtungen, die Hilfen und Unterstützung für Familien mit Kindern anbieten</li></ul><h2>Wir wünschen uns:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher*in/ zur pädagogischen Fachkraft (m/w/d), abgeschlossenes Studium zum/zur Kindheitspädagog*in/ Sozialpädagog*in (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss</li><li>Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption</li><li>Interkulturelle Kompetenz und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen</li><li>Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit und Bildung für nachhaltige Entwicklung sind Willkommen</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt</li><li>Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich ins Team einzubringen</li><li>Bereitschaft zur Selbstreflexion und Anpassung des pädagogischen Handelns</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung entsprechend TVöD SuE S11b, SuE-Zulage und Münchenzulage</li><li>Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach 6-monatiger Probezeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt im Juni und Jahres-Sonderzahlung im November</li><li>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich</li><li>Kontingentplätze für Mitarbeiter*innen in Krippe, Kindergarten und Hort</li><li>Inanspruchnahme des Job-Rad-Leasing, Fahrtkostenzuschuss im Rahmen der Münchenzulage</li><li>Unterstützung bei Wunsch auf Weiterqualifizierung durch 5 Tage Bildungsurlaub, Kostenbeteiligung oder -übernahme auf Antrag möglich</li><li>10 Team-Supervisionen jährlich, interne sowie externe Fortbildungen, eine qualifizierte Fachberatung und multiprofessionelle Teams</li><li>Insgesamt 5 Tage zur Konzeption und Teamweiterbildung</li><li>Regelmäßiger Austausch im Rahmen von Klein- und Großteams</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Angeboten in jeder Einrichtung</li><li>Ein gelebtes Nachhaltigkeitsleitbild&nbsp;und Unterstützung durch die interne Nachhaltigkeits-Beauftragte</li><li>Veranstaltungen im Bereich</li></ul><p>Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.</p>

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