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Der Landkreis Pfaffenhofen a.d.Ilm sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für das Sachgebiet Verkehrswesen einenSachbearbeiter (m/w/d)in Teilzeit mit 19,5 Wochenstunden im Jobsharing an drei Tagen pro Woche. Aufgabenbereich <ul><li>Schaltertätigkeit</li><li>Antragsbearbeitung für Fahrerlaubnisklassen</li><li>Antragsbearbeitung und Umtausch von ausländischen Fahrerlaubnissen</li><li>Antragsbearbeitung nach Entzug/Verzicht oder Versagung der Fahrerlaubnis</li><li>Bearbeitung und Ausstellung von internationalen Führerscheinen</li><li>Bearbeitung und Ausstellung Fahrerlaubnis zur Fahrgastbeförderung</li><li>Vollzug Berufskraftfahrer-Qualifikations-Gesetz</li><li>Bearbeitung und Ausstellung von Fahrerqualifizierungsnachweisen</li><li>Verwaltungstätigkeiten außerhalb des Parteiverkehrs</li><li>Maßnahmen bei Führerschein auf Probe</li><li>Maßnahmen nach dem Fahreignungs-Bewertungssystem</li><li>Bearbeiten des Posteinlaufs</li></ul> Fachliche und soziale Kompetenz <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten oder abgeschlossener BL I (m/w/d)</li><li>Ebenfalls bewerben können sich Personen mit einer dreijährigen Berufsausbildung (z. B. Rechtsanwaltsfachangestellte, Notarfachangestellte etc.) zusammen mit einer einschlägigen Berufserfahrung in vergleichbaren Aufgabenbereichen</li><li>Aufgeschlossenes, sicheres und bürgerfreundliches Auftreten</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeit</li><li>Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsfreude</li><li>Durchsetzungsfähigkeit auch in schwierigen Situationen mit dem Parteiverkehr</li><li>Hohes Maß an bürger- und serviceorientiertem Verhalten</li><li>schnelle Auffassungsgabe und sorgfältige Arbeitsweise</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit, auch bei Arbeitsspitzen</li><li>Einsatzbereitschaft, hohe Belastbarkeit</li><li>Sichere Anwendung der gängigen Microsoft-Programme wie Word, Excel und Outlook</li><li>Bereitschaft zum Einsatz in der Außenstelle Vohburg</li><li>Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten</li></ul> Wir bieten … <ul><li>Leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen, je nach beruflicher Qualifikation in der Entgeltgruppe 7 TVöD</li><li>Für Quereinsteiger ohne Verwaltungslehrgang: Bereitschaft zur Weiterbildung bei der Bayerischen Verwaltungsschule zur Erfüllung der nach TVöD vorgeschriebenen Ausbildungs- und Prüfungspflicht ist Voraussetzung; die Kosten sowie die Freistellung zum Besuch der Weiterbildung werden vom Landkreis Pfaffenhofen a.d. Ilm als Arbeitgeber übernommen</li><li>Einen unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>Interessantes und abwechslungsreiches Betätigungsfeld in einem engagierten Team</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Einarbeitung in das breite und vielseitige Tätigkeitsfeld</li><li>Krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Krankenzusatzversicherung</li></ul> Interessiert? Nähere Auskünfte zu fachlichen Fragen erteilt Ihnen gerne die Sachbereichsleitung Frau Reisner unter Tel. 08441 27-5090 oder zu personalrechtlichen Fragen die Sachbearbeiterin, Frau Fischer unter Tel. 08441 27-267.Interessiert?Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Unterlagen über das Online Portal des Landkreises Pfaffenhofen a.d.Ilm (<a href="http://www.landkreis-paf.de" target="_blank">www.landkreis-paf.de</a>). Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sophia Fischer Hauptplatz 22 85276 Pfaffenhofen a.d.Ilm <a href="mailto:Sophia.fischer@landratsamt-paf.de" target="_blank">Sophia.fischer@landratsamt-paf.de</a> +498441272782 Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sophia Fischer Hauptplatz 22 85276 Pfaffenhofen a.d.Ilm <a href="mailto:Sophia.fischer@landratsamt-paf.de" target="_blank">Sophia.fischer@landratsamt-paf.de</a> +498441272782

Landkreis Pfaffenhofen a.d. Ilm

Sachbearbeiter (m/w/d) für die Fahrerlaubnisbehörde

<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir suchen Siezum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;für einen Einsatz am Landratsamt Oberallgäu<h3>als Fachkraft der Sozialmedizin (m/w/d)</h3>in Teilzeit.</blockquote><h2>Wer sind wir?</h2>Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig.<h2>Worum geht es?</h2>Die Aufgaben am Landratsamt Oberallgäu liegen im Bereich der Gesundheitsvorsorge und der Gesundheitsfürsorge. Dort ist eine Stelle in Teilzeit mit 90 Prozent (36 Wochenstunden) zu besetzen.Solche Aufgaben einer Fachkraft der Sozialmedizin (FdS) können insbesondere sein:<ul><li>Schulgesundheitspflege (Schuleingangsuntersuchungen)</li><li>Tuberkulosefürsorge</li><li>Impfungen, Impfbuchkontrollen</li><li>Gesundheitsaufklärung und Gesundheitserziehung</li><li>Schwangerenvorsorge</li><li>Mütterberatung</li><li>Säuglings- und Kleinkinderfürsorge</li><li>Jugendgesundheitsvorsorge</li><li>Gesundheitshilfe für körperlich und geistig Behinderte</li><li>Mitarbeit im multiprofessionellen FQA-Team (Fachstelle für Pflege- und Behinderteneinrichtungen – Qualitätsentwicklung und (Heim-)Aufsicht).</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) bzw. als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d) oder einen erfolgreichen Abschluss als Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann in der neu gestalteten Ausbildung in der Pflege sowie einschlägige praktische Berufstätigkeit</li><li>EDV-Kenntnisse</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Dienstleistungsorientierung</li><li>körperliche und psychische Belastbarkeit (Tragen von Untersuchungsgeräten, Arbeiten mit Kindern im Kindergarten)</li><li>Bereitschaft, an einer einjährigen Weiterbildung mit einem insgesamt etwa dreimonatigem Kurs aufgeteilt auf zwei Module teilzunehmen, wobei dieser voraussichtlich im Online-Format ggf. mit Präsenzphasen und Exkursionen stattfinden wird.</li></ul><h2>Wir bieten</h2>Die Eingruppierung erfolgt bei abgeschlossener FdS-Weiterbildung in Entgeltgruppe 8 TV-L, ansonsten in Entgeltgruppe 7 TV-L.Weitere InformationenDie Teilzeitstelle (36 Wochenstunden) ist nicht weiter aufteilbar.&nbsp;Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Ansprechpartner für fachliche Fragen ist bei der Regierung von Schwaben Herr Dr. Lutz, Tel. 0821/327-2335, für personalrechtliche Fragen Frau Wenninger, Tel. 0821/327-2138.Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal bis spätestens 27.07.2025 unter<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?90&amp;id=1325084" target="_blank">Fachkraft der Sozialmedizin (m/w/d) für das Landratsamt Oberallgäu in Teilzeit (90 Prozent) | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Regierung von Schwaben

Fachkraft der Sozialmedizin (m/w/d) für das Landratsamt Oberallgäu in Teilzeit (90 Prozent)

Mehr als Labor. Als medizinisches Labor zählen wir mit dem kompletten Spektrum der modernen Diagnostik zu Deutschlands führenden Privatlaboratorien. Im Mittelpunkt unserer ArbeitMehr als Labor. Als medizinisches Labor zählen wir mit dem kompletten Spektrum der modernen Diagnostik zu Deutschlands führenden Privatlaboratorien. Im Mittelpunkt unserer Arbeit steht dabei das Wohlbefinden der Patienten. Über die Grenzen Oberschwabens hinaus vertrauen niedergelassene Ärzte und eine Vielzahl an Krankenhäusern seit mehr als 70 Jahren der Labordiagnostik des MVZ Labor Ravensburg. Mit Ihrem Einstieg in unser Labor erwartet Sie mehr als Kittel und Handschuhe! - Werden Sie Teil unseres Teams! Ihre Aufgaben: <ul><li>Bearbeitung aller einkaufsrelevanten Aufgaben und Tätigkeiten</li><li>Idealerweise Teilprojektleitung bei der Einführung des Matrialwirtschaft in SAP/&nbsp; Modul MM</li><li>Korrespondenz mit Lieferanten und internen / externen Kunden</li><li>Unterstützung bei der Optimierung bestehender Prozesse und Kosten</li><li>Nach einer erfolgreichen Einarbeitung die Übernahme eigener Einkaufsprojekte und Einkaufsgebiete</li><li>Unterstützung bei der Erstellung von Kalkulationen und Kundenangeboten</li><li>Erstellung von Analysen und Kennzahlen als Entscheidungsgrundlage</li><li>Stammdatenpflege in unserem Warenwirtschaftssystem</li></ul> Ihr Profil: <ul><li>Sie verfügen über eine kaufmännische/betriebswirtschaftliche Ausbildung und können auf erste Berufserfahrungen im Einkaufsbereich zurückgreifen</li><li>Eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise sowie ein analytisches Zahlenverständnis zählen zu Ihren Stärken</li><li>Sie zeichnen sich durch eine hohe Lernbereitschaft, Flexibilität und Einsatzbereitschaft aus</li><li>Kommunikationsstärke gepaart mit Kundenorientierung, Verhandlungsgeschick sowie ein sicheres Auftreten runden Ihr Profil ab</li><li>Sie sind IT affin, sicher im Umgang mit den üblichen MS-Office-Tools und unterstützen uns bei der Integration neuer Systeme</li><li>Teamfähigkeit und Loyalität sind für Sie selbstverständlich</li><li>SAP Erfahrungen im Modul MM wären von Vorteil</li></ul> Wir bieten: <ul><li>Freuen Sie sich auf einen attraktiven Arbeitsplatz mit langfristiger beruflicher Perspektive sowie interessanten und abwechslungsreichen Tätigkeiten mit Gestaltungsspielraum</li><li>Es erwartet Sie eine sorgfältige Einarbeitung in das Aufgabengebiet, inmitten eines engagierten und hochqualifizierten Teams mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Wir bieten Ihnen innerbetriebliche Benefits, z.B. betriebliche Altersvorsorge, Unterstützung bei der Kinderbetreuung oder diverse Mitarbeiterrabatte bei regionalen Händlern, Wellpass und 2 JobRäder</li></ul> Jetzt bewerben! Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre vollständige Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühestmöglichen Eintrittstermins.

MVZ Labor Ravensburg GbR

Einkäufer (m/w/d)

<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für dieGruppenleitung kaufmännisches Gebäudemanagementam Landratsamt Augsburgeinen<h3>Beamten (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene, Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen,&nbsp; fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst&nbsp; oder vergleichbaren Tarifbeschäftigten (m/w/d)</h3></blockquote><h2>Wer sind wir?</h2>Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben und auch für die Einstellung und Betreuung von Personal, das an den 10 schwäbischen Landratsämtern staatliche Aufgaben wahrnimmt, zuständig.<h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Leitung der Gruppe Kaufmännisches Gebäudemanagement (ca. 15 Mitarbeitende)</li><li>Haushaltsplanung, Budgetüberwachung und Rechnungsbearbeitung für den Fachbereich Gebäudemanagement in Zusammenarbeit mit weiteren Fachgruppen im Haus für den Landkreis und den Freistaat Bayern (IHV)</li><li>Ansprechpartner für die Kämmerei in Angelegenheiten der Haushaltsplanung</li><li>An- und Vermietung von Liegenschaften&nbsp;</li><li>Erstellung von Mietverträgen und Betriebskostenabrechnungen</li><li>Erstellung von Nutzungsverträgen mit Vereinen oder sonstigen Mietern</li><li>Abrechnung der Nutzungsgebühren</li><li>Liegenschaftskostenverrechnung innerhalb der Landkreisobjekte</li><li>Erfassung und Prüfung von Energieverbrauchsdaten</li><li>Mitwirkung beim Einkauf von Energie (z. B. Heizöl, Pellets, Strom, Gas) für Landkreisliegenschaften</li><li>Anmietung von Liegenschaften für die Unterbringung von Asylsuchenden</li><li>Sicherstellung des laufenden Unterhalts der Asylunterkünfte&nbsp;</li><li>Ansprechpartner für die Regierung von Schwaben in Angelegenheiten der Asylunterbringung</li><li>Prüfung und rechtliche Abwicklung von Mietmängeln bei den Asyl- und sonstigen Liegenschaften&nbsp;</li><li>Ansprechpartner des Landesamts für Finanzen in Zivilrechtssachen hinsichtlich Asylunterkünften</li><li>Innerhalb der Gruppe Stellung des EDV- und DMS-Beauftragten&nbsp;</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>im Beamtenverhältnis: ein erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst oder ein vergleichbarer Abschluss</li><li>im Tarifbeschäftigungsverhältnis: erfolgreich abgeschlossener Lehrgang AL II, BL II oder ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Public Management oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Rechtswissenschaften&nbsp;(jeweils m/w/d)</li><li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsfähigkeit, Überzeugungskraft</li><li>Teamfähigkeit sowie ein freundliches und sicheres Auftreten</li><li>Engagierte, zuverlässige, verantwortungsbewusste, selbstständige Arbeitsweise</li><li>Interesse am Aufgabenbereich, insb. auch an ökologischen und technischen Themen</li><li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie sichere EDV-Kenntnisse (MS-Office)</li><li>Führerschein der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit Innen- und Außendienst</li><li>die Möglichkeit, eine moderne Verwaltung aktiv und kreativ mitzugestalten</li><li>attraktive Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li></ul>Aus haushaltsrechtlichen Gründen ist eine Einstellung von Beamten (m/w/d) bis Besoldungsgruppe A11 möglich. Entwicklungsmöglichkeiten sind gegeben.&nbsp;Bei Beamten (m/w/d) höherer Besoldungsgruppen wäre eine Einzelfallprüfung erforderlich, sofern sie für die vorgesehene Verwendung besonders geeignet erscheinen.Die Eingruppierung der Tarifbeschäftigten (m/w/d) vergleichbar 3. QE richtet sich nach der Entgeltgruppe 10 TV-L.&nbsp;Bei Neueinstellungen ist das Arbeitsverhältnis zunächst für ein Jahr befristet.Weitere InformationenDie Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.&nbsp;Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.&nbsp;Ansprechpartnerin in personalrechtlichen Fragen ist Frau Anna Suppanz, Tel. 0821/327-2866, von der Regierung von Schwaben. Bei konkreten Fragen zu den Aufgaben, Home-Office-Möglichkeiten, etc. wenden Sie sich bitte an Herrn Manfred Hofmann (0821/3102-2050) vom Landratsamt Augsburg.Bitte beachten Sie auch die die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:&nbsp;<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 1. August 2025 über unser&nbsp; Online-Bewerbungsportal&nbsp;unter:<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?0&amp;id=1324690" target="_blank">Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene für die Gruppenleitung kaufmännisches Gebäudemanagement am Landratsamt Augsburg | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene für die Gruppenleitung kaufmännisches Gebäudemanagement am Landratsamt Augsburg

Die STETTER GmbH, ein Unternehmen der SCHWING-Gruppe, ist weltweit seit Jahrzehnten auf den Produktbereichen Transportbetonmischer, Betonmischanlagen und Restbetonaufbereitungsanlagen führend tätig.Dem Kunden zu dienen ist unser Leitbild. Der feste Wille, technisch immer ganz vorne zu stehen und unseren Produkten noch mehr Effizienz zukommen zu lassen, gepaart mit hohem Qualitätsbewusstsein und steter Servicebereitschaft, hat uns zu Marktführern in unseren Produktsegmenten gemacht. Das hohe Engagement sowie das Können unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben maßgeblich zu diesem Erfolg beigetragen und sichern uns die Zukunft.Für den Bereich "Service Mischanlagen" suchen wir&nbsp;einen Sachbearbeiter (m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>Ablage und Archivierung von Dokumenten</li><li>Erfassung, Archivierung und Aktualisierung aller neu gefertigten Produkte der Stetter GmbH im Servicemodul (SAP)</li><li>Erstellung von Rechnungen, Garantieaufträgen, Kulanzaufträgen und Gutschriften über die ausgeführten Dienstleistungen und Reparaturaufträgen von der Serviceabteilung im ERP-System SAP-R/3</li><li>Stundenabrechnungen vom Servicepersonal</li><li>Visabearbeitung für das Servicepersonal</li><li>Reiseanmeldungen für das Servicepersonal</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>kaufmännische Ausbildung</li><li>technisches Verständnis</li><li>Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Kenntnisse in der Anwendung von Standard-PC-Software</li><li>SAP-Kenntnisse</li></ul> Wir bieten <ul><li>Ver­ant­wor­tungs­vol­le Auf­ga­ben in ei­nem zu­kunfts­ori­en­tier­ten Un­ter­neh­men</li><li>Attraktive + leis­tungs­ge­rech­te Tarifvergütung</li><li>Gute Work-Life-Balance durch 35-Stunden-Woche und flexible Arbeitszeiten</li><li>Betriebsarzt sowie Möglichkeit für betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsrestaurant mit wechselndem Speiseangebot</li><li>Gute Autobahnanbindung Richtung Ulm, München, Kempten und Lindau</li><li>Fahrradleasing</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr + zusätzliche Urlaubstage (Umzug etc.)</li><li>Tarifliche Sonderzahlungen wie z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li></ul> Bewirb Dich jetzt! Frau Marie-Luise RehmDr.-Karl-Lenz-Str. 70 87700 Memmingen <a href="mailto:personal@stetter.de" target="_blank">personal@stetter.de</a>Tel: 0833178268

Stetter GmbH

Sachbearbeiter für den Bereich "Service Mischanlagen" (m/w/d)

Ausbildungsart: Duale Berufsausbildung, geregelt nach Berufsbildungsgesetz (BBiG)Ausbildungsdauer: 3 JahreLernorte: Betrieb und BerufsschuleAUSBILDUNG ZUM INDUSTRIEKAUFMANN (M/W/D) FÜR SEPTEMBER 2024 Was macht man in diesem Beruf? „Industriekaufmann“ ist ein nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG) bundesweit anerkannter Ausbildungsberuf. Es ist kein bestimmter Schulabschluss vorgeschrieben. Das gängige Ausbildungsprofil sieht jedoch die allgemeine Hochschulreife, Fachhochschulreife oder den Realschulabschluss vor. Zusätzlich wird Wert auf gute Noten gelegt, vor allem in den Fächern Mathematik, Englisch und Deutsch. Gute PC-Kenntnisse sind ebenfalls erwünscht.Die Ausbildung dauert normalerweise 3 Jahre, kann jedoch unter bestimmten Voraussetzungen mit Genehmigung Ihres Ausbildungsbetriebs und Zustimmung der IHK auch auf 2,5 oder gar 2 Jahre verkürzt werden. Am Ende der Ausbildungszeit findet eine IHK-Prüfung statt.Die duale Ausbildung erfolgt in Unternehmen aus Industrie und Handwerk unterschiedlicher Branchen und Größen. Parallel dazu wird das theoretische Wissen in der Berufsschule vermittelt. Während Deiner Ausbildung zur Industriekaufmann / -frau durchläufst Du verschiedene Abteilungen des ausbildenden Unternehmens. So kannst Du die Unternehmensstrukturen der einzelnen Abteilungen kennenlernen und kaufmännische, organisatorische und betriebswirtschaftliche Kenntnisse erwerben. Vielleicht findest Du auch schon während der Ausbildung den Bereich, in dem Du danach am liebsten arbeiten würdest. Diese Stationen werden durchlaufen: <ul><li>Materialwirtschaft und Produktion</li><li>Finanzen und Rechnungswesen</li><li>Vertrieb und Marketing</li><li>Personalabteilung</li></ul>Gute kommunikative Fähigkeiten sind besonders wichtig: Für den Umgang mit Kollegen, Kunden und Lieferanten sind Verhandlungsgeschick, eine überzeugende Gesprächstaktik und freundliche Umgangsformen unerlässlich.Ausbildungsinhalte:<ul><li>Unternehmensstruktur und integrative Unternehmensprozesse</li><li>Strategien in Marketing und Vertrieb</li><li>Information, Arbeitsabläufe und Kommunikation</li><li>Geschäftsprozesse und Märkte</li><li>Beschaffung und Bevorratung</li><li>Personalwesen</li><li>Leistungserstellung und Leistungsabrechnung</li></ul> Das bieten wir Ihnen: <ul><li>Wertschätzung und Vertrauen</li><li>Die Sicherheit eines Familienunternehmens, das seit über 70 Jahren erfolgreich ist und weiß, dass es seine Stärke vor allem seinen tollen Mitarbeitern zu verdanken hat</li><li>Tolle Projekte und vielfältige Herausforderungen</li><li>Betriebsrat</li><li>Jugend- und Auszubildendenvertretung</li><li>Leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie z.B. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Gewinnbeteiligung, steuerfreie Sachbezüge</li><li>Und was Sie sonst noch von einem fairen Arbeitgeber erwarten können</li></ul> Jetzt bewerben INTERESSIERT? BEWIRB DICH!Für Deine Bewerbung benötigen wir folgende Unterlagen:AnschreibenTabellarischer LebenslaufKopie der letzten beiden ZeugnisseBescheinigung über PraktikaUrban GmbH &amp; Co. Maschinenbau KGHeike FaklerDornierstr. 587700 MemmingenE-Mail: <a href="mailto:personal@u-r-b-a-n.com" target="_blank">personal@u-r-b-a-n.com</a>Tel.: +49 8331 858-0Fax: +49 8331 858-58

Urban GmbH & Co. Maschinenbau KG

AUSBILDUNG ZUM INDUSTRIEKAUFMANN (M/W/D)

Service Management Assistent (m/w/d) Starten Sie mit uns durch und schreiben Sie mit an unserer Erfolgsgeschichte. Wir sind ein weltweit führender Anbieter von Maschinentechnologie für die PVC-Fensterindustrie und wollen weiter vorangehen. Gemeinsam mit Ihnen als Service Management Assistent in unserem Werk in Memmingen. In dieser Schlüsselposition sind Sie maßgeblich an der Organisation und dem reibungslosen Ablauf unserer Service- und Projektprozesse beteiligt. Sie fungieren als zentrales Bindeglied zwischen dem Vertrieb und dem Außendienst und unterstützen die Planung sowie Koordination unserer Service-Techniker. Bei Projektbesprechungen stellen Sie sicher, dass alle relevanten Informationen zeitgerecht und korrekt weitergegeben werden und stellen so den notwendigen Informationsfluss zwischen allen beteiligten Abteilungen her. Mit einem klaren Blick auf alle laufenden Projekte sorgen Sie für deren effiziente und ordnungsgemäße Umsetzung. Außerdem wirken Sie bei der Einführung von Microsoft 365 mit, hierbei fungieren Sie als einer der Keyuser. Als Service Management Assistent übernehmen Sie eine aktive Rolle bei der Gestaltung und Weiterentwicklung unserer neu geschaffenen Koordinationsabteilung im Servicebereich. Sie passen hervorragend zu uns, wenn: • Sie Interesse und Leidenschaft für technische Produkte und Lösungen mitbringen • Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Tätigkeit sind • Sie ein Organisationsprofi sind • Sie gerne in einem motivierten Team arbeiten Das sollten Sie mitbringen: • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation • Erfahrung in der Support Koordination, idealerweise im Maschinenbau sowie in der Projektabwicklung • Technische Affinität • Gute Englischkenntnisse in Wort- und Schirft • Hohe Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft 365 • ERP-Kenntnisse und -Verständnis Das bieten wir Ihnen: <ul><li>Wertschätzung und Vertrauen</li><li>Die Sicherheit eines Familienunternehmens, das seit über 70 Jahren erfolgreich ist und weiß, dass es seine Stärke vor allem seinen tollen Mitarbeitern zu verdanken hat</li><li>Tolle Projekte und vielfältige Herausforderungen</li><li>Betriebsrat</li><li>Jugend- und Auszubildendenvertretung</li><li>Leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie z.B. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, Gewinnbeteiligung, steuerfreie Sachbezüge</li><li>Und was Sie sonst noch von einem fairen Arbeitgeber erwarten können</li></ul> Jetzt bewerben INTERESSIERT? BEWIRB DICH!Für Deine Bewerbung benötigen wir folgende Unterlagen:AnschreibenTabellarischer LebenslaufKopie der letzten beiden ZeugnisseBescheinigung über PraktikaUrban GmbH &amp; Co. Maschinenbau KGHeike FaklerDornierstr. 587700 MemmingenE-Mail: <a href="mailto:personal@u-r-b-a-n.com" target="_blank">personal@u-r-b-a-n.com</a>Tel.: +49 8331 858-0Fax: +49 8331 858-58

Service Management Assistent (m/w/d)

Mit mehr als 15 Jahren Erfahrung in der Seniorenbetreuung zuhause und über 160 Betrieben deutschlandweit ist Home Instead weiter auf Wachstumskurs und bietet Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz.Wir sind ein kassenzugelassener ambulanter Pflegedienst im Bereich SGB XI. Unsere Betreuungskräfte ermöglichen als Alltagsbegleiter hilfe- und pflegebedürftigen Menschen ein Leben in ihrer vertrauten Umgebung. Unser Konzept sieht eine Bezugspflege und stundenweise Betreuung vor. Wir schaffen dies durch das Durchführen der Grundpflege, eine respektvolle Alltagsbegleitung und Demenzbetreuung, sowie durch unterstützende Hilfe im Haushalt und Begleitung außer Haus.WIR HABEN VIEL VOR, MACHEN SIE MIT:Als Pflegefachkraft sind Sie mehr als nur eine Unterstützung. Sie sind Teil eines Teams, das gemeinsam an Lösungen arbeitet, die wirklich einen Unterschied machen, passgenaue Unterstützung für und mit unseren Kunden erarbeiten, sich regelmäßig mit unseren Netzwerkpartnern austauschen um eine flächendeckende Versorgung zu gewährleisten und natürlich durch Ihre Einarbeitung unsere Alltagsbetreuer*innen (keine Pflegekräfte) das Home Instead Konzept fachlich kompetent umsetzen.IHRE AUFGABEN:<ul><li>Sie unterstützen die PDL bei der pflegerischen Verantwortung, ohne eigene pflegerische Tätigkeiten, ohne Schicht- und Wochenenddienste, da wir nur nach SGB XI betreuen</li><li>Sie führen Erstgespräche und persönliche Beratungen bei Pflegebedürftigen und ihren Angehörigen zu unserem individuellen Leistungsangebot sowie Leistungen der Pflegeversicherung durch</li><li>Sie betreuen Ihren Kundenstamm eigenverantwortlich inkl. Beratungsbesuche nach § 37.3</li><li>Sie arbeiten unsere Betreuungskräfte bei Kunden ein und führen Kunden- und Mitarbeitervisiten durch</li><li>Sie unterstützen den Aufbau eines Netzwerkes, um unsere sinnvollen Dienstleistungen bekannt zu machen</li><li>Sie geben Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung an unsere Betreuungskräfte weiter, schulen und unterweisen diese</li></ul>WIR BIETEN IHNEN:<ul><li>keine eigene Pflegetätigkeit</li><li>familienfreundliche Arbeitszeiten (5-Tage-Woche) in guter Atmosphäre</li><li>keine Wochenend- und Schichtdienste</li><li>Ein etabliertes Qualitätsmanagementsystem mit allen erforderlichen Dokumentationen</li><li>Ein schlankes Dokumentationssystem, da der Schwerpunkt auf Betreuung und nicht auf Behandlungspflege liegt</li><li>Keine Mitarbeiterplanung</li><li>umfassende Trainings- und Weiterbildungsangebote</li><li>die Möglichkeit, gemeinsam mit einem expandierenden Unternehmen zu wachsen</li></ul>IHR PROFIL:<ul><li>Sie sind examinierte Fachkraft im Gesundheits-, Pflege- oder Sozialbereich: z.B. Altenpfleger/in, Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Krankenschwester/-pfleger, Kinderkrankenschwester/-pfleger oder haben eine sonstige vergleichbare Qualifikation</li><li>Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Pflege; gerne ambulant</li><li>Führerschein Klasse B</li><li>Spaß, Freude an der Beratung unserer Kunden (Senioren und ihre Angehörige)</li><li>Wertschätzung für die Belange unserer Kunden und Mitarbeiter</li><li>Einfühlungsvermögen und Offenheit im Umgang mit Menschen</li><li>Lernbereitschaft, Neugier und Motivation</li></ul>Haben Sie Fragen zur Tätigkeit?Rufen Sich mich gerne an: Wolfgang Haller: 0751 18528205 oder bewerben sich direkt bei: Zuhause umsorgt – Betreuungsdienste Haller GmbH, Bachstraße 39, 88214 Ravensburg - <a href="mailto:wolfgang.haller@homeinstead.de" target="_blank">wolfgang.haller@homeinstead.de</a>SCHÖN SIE KENNEZULERNEN!Home Instead Ravensburg Zuhause umsorgt – Betreuungsdienste Haller GmbH Bachstraße 39 88214 RavensburgTel.: 0751/18528205<a href="http://www.homeinstead.de/ravensburg" target="_blank">www.homeinstead.de/ravensburg</a>

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Pflegefachkraft (m/w/d) Kundenbetreuung ohne eigene Pflegetätigkeit

HR Assistenz (m/w/d) in Allgäuallee 40, 88299 Leutkirch im Allgäu, Deutschland. Diese Position kann in Festanstellung, Vollzeit besetzt werden.<h2>Über uns</h2>Unser Center Parcs Park Allgäu ist mit 184 Hektar und insgesamt 1.000 Ferienhäusern nicht nur der größte, sondern auch der neueste Center Parcs Ferienpark in Deutschland. Und nicht nur das, in unserem tropischen Badeparadies Aqua Mundo findet ihr außerdem die längste Wildwasserbahn von Center Parcs.<h2>Was Sie tun werden</h2><ul><li>Unterstützung der HR-Abteilung in administrativen und organisatorischen Aufgaben</li><li>Pflege von Personalakten und Datenbanken</li><li>Vorbereitung und Begleitung von Onboarding-Prozessen</li><li>Unterstützung bei der Planung und Durchführung von Mitarbeiterevents</li><li>Pflege und Überwachung der monatlichen Zeiterfassungs-Dokumente</li><li>Überwachung der Krankdaten und Urlaubstage sowie die Erstellung entsprechender Statistiken</li><li>Pflege, Überwachung und Terminierung aller notwendigen und relevanten Schulungen (Ersthelfer, Arbeitssicherheit) Mitverantwortlich für respektvolle und reibungslose Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen durch rechtzeitige und ausreichende Kommunikation</li><li>Bearbeitung aller HR-administrativen Aufgaben für die Mitarbeiter, die im Park angestellt sind</li><li>Erledigung der internen und externen Korrespondenz</li><li>Unterstützung bei Recruitment Tätigkeiten wie z.B. das Erstellen von Anzeigen für vakante Positionen, Bearbeitung der eingehenden Bewerbungen</li><li>Erstellung von Arbeitsverträgen und allen dazugehörigen Dokumenten und Formularen</li><li>Allgemeine administrative Bearbeitung von Personaldaten vom Eintritt bis zum Austritt</li><li>Erstellung monatlicher Listen &amp; Reports</li><li>Bearbeitung und Pflege aller HR-Systeme&nbsp;</li><li>Stetige Aktualisierung des Mitarbeiter-Handbuchs und anderen personalrelevanten Unterlagen</li><li>Erstellung und Überwachung der Betriebsratsanhörungen</li><li>Erstellung von Personalakten nach den geltenden gesetzlichen Regeln &nbsp;</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise im kaufmännischen Bereich</li><li>Erfahrungen mit administrativen Aufgaben im Bereich Verwaltung/Sekretariat</li><li>Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb eines Unternehmens der Branche oder Ähnlichem, vorzugsweise im Hotel oder im Tourismus oder Event</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>gute Kenntnisse in Englisch von Vorteil</li><li>sehr gute bis gute MS Office Kenntnisse</li><li>Dienstleistungsorientiert, innovativ, proaktiv Sicheres Auftreten strukturierte uns selbständige Arbeitsweise</li><li>freundlicher Umgang und sehr gute Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Mitarbeitern und Kollegen&nbsp;</li><li>Flexibilität, Belastbarkeit, Verantwortungsbewusstsein, Diskretion, Loyalität &nbsp;</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Urlaubsgeld</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Mitarbeiter-Rabatt</li><li>freien Eintritt ins Aqua Mundo für dich und deine Familie (Eltern, Geschwister, Kinder und Ehepartner)</li><li>20% in den Shops sowie in der Gastronomie (ausgenommen im Supermarkt)</li><li>Gratis Bowling und Indoor-Minigolf</li><li>20% Spa Zugang - Deep Nature</li><li>Teamevents</li><li>Familiäres Betriebsklima</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Weiterbildung</li><li>Betriebsarzt</li><li>Essenszuschuss</li><li>Kostenlose Getränke</li><li>Kostenloser Parkplatz</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Einladung zum Vorstellungsgespräch</li><li>Persönliches Kennenlernen</li><li>Feedback und Entscheidung</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Allgäuallee 40, 88299 Leutkirch im Allgäu, Deutschland</li></ul><h2>So bewerben Sie sich</h2>Klicken Sie auf die Schaltfläche "Bewerben" und Ihr Online-Lebenslauf wird verwendet und mit dem Recruiter geteilt.

Center Parcs Allgäu

HR Mitarbeiter (m/w/d)

Die Diakonie Allgäu setzt sich mit einer Vielzahl unterschiedlichster Dienste für Menschen aller Altersgruppen und verschiedenster, sozialer Bedarfe für die Umsetzung sozialer Gerechtigkeit und für die Solidarität mit den Schwächsten in unserer Gesellschaft ein. Wir sind tätig in den Bereichen der Sozialpsychiatrie, der Altenpflege, der Kindertagesstätten und in Form von Beratungsangeboten für Familien, Jugendliche und Einzelpersonen, die in Not oder Armut geraten sind. Mit mehr als 850 Mitarbeitenden in über 40 Einrichtungen im Allgäuer Raum setzen wir den christlichen Auftrag in die Tat um. <ul>Das Caroline-Rheineck-Haus ist ein familiäres Seniorenzentrum nahe dem Stadtzentrum in Memmingen. Es befindet sich dort eine zweigruppige Tagespflege sowie stationäre Kurzzeit- und Dauerpflege mit 31 Plätzen. </ul>Für unser Caroline-Rheineck-Haus suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Pflegedienstleitung (m/w/d) und Einrichtungsleitung (m/w/d)<h1>Dafür brauchen wir Sie</h1><ul>Wir suchen eine engagierte Leitungskraft, die mit Begeisterung, Teamgeist und Flexibilität die Aufgaben der Pflegedienstleitung des stationären Bereichs sowie der Einrichtungsleitung übernimmt. Der Zuständigkeitsbereich der Einrichtungsleitung umfasst neben dem stationären Bereich auch die Haustechnik, Hauswirtschaft und den Empfang. </ul><h1>Das bringen Sie mit</h1><ul><li>Qualifikation als Pflegedienstleitung und Einrichtungsleitung nach §56 AVPfleWoqG</li><li>Interesse an der Leitung und Weiterentwicklung unserer Angebote in fachlich-inhaltlicher, organisatorischer, wirtschaftlicher und personeller Hinsicht</li>
<li>Engagement in der Sicherstellung bedarfsgerechter, qualitäts-gesicherter und wirtschaftlicher Erbringung von Leistungen</li>
<li>Freude an Personalführung, -planung und -entwicklung</li>
<li>Einsatz bei der Bewohnergewinnung und Sicherung der Kapazitätsauslastung</li> 
<li>Bereitschaft die Einrichtung in der Öffentlichkeit zu repräsentieren und sich mit anderen Diensten zu vernetzen</li>
<li>Kommunikationsfähigkeit und Teilnahme am internen fachlichen Austausch in unseren Besprechungen und Gremien, sowie Interesse und Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche (ACK-Kirche) ist wünschenswert, aber nicht Voraussetzung</li></ul>
<h1>Darauf dürfen Sie sich freuen</h1><ul><li>Möglichkeit zum eigenständigen Arbeiten</li>
<li>Leistungsgerechte attraktive Vergütung gem. AVR-Bayern (Diakonie)</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Arbeitgeberfinanzierte Zusatzrente – betriebliche Altersvorsorge, Beihilfeversicherung</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen</li>
<li>Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld) in Höhe von 80 % einer Monatsvergütung</li>
<li>30 Tage Urlaub und zusätzliche freie Tage (Buß- und Bettag, Heilig Abend, Silvester)</li>
<li>Mitarbeitervergünstigungen bei Corporate Benefits</li></ul>
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten wir Sie, sich ausschließlich über unser Bewerberportal zu bewerben. Ihre Ansprechperson Bereich Pflege Dr. Eva Hänselmann, Bereichsleitung St-Mang-Platz 12 87435 Kempten Telefon 08331-75811

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