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<h2>Berufsbild</h2><p>Industriekaufleute befassen sich mit kaufmännischen und betriebswirtschaftlichen&nbsp;Aufgaben in verschiedenen Unternehmensbereichen. Das Aufgabenspektrum&nbsp;umfasst u. a. Büro-, Verwaltungs- und Organisationstätigkeiten.</p><h2>Ausbildungsdauer/-Ort</h2><p>3 Jahre in&nbsp;Kempten</p><h2>Benötigter Schulabschluss</h2><p>Mittlere Reife (M-Zweig) oder (Fach-)Abitur&nbsp;(Schwerpunkt Betriebswirtschaft)</p><h2>Ausbildungsschwerpunkte</h2><ul><li>Einkauf und Lagerverwaltung</li><li>Personalverwaltung /-entwicklung</li><li>Vertrieb und Marketing</li><li>Kundenbetreuung</li><li>Finanzbuchhaltung</li><li>Betriebliche Projekte und Prüfungsvorbereitung</li></ul><h2>Das erwarten wir von dir</h2><ul><li>Du bist kontaktfreudig und hast&nbsp;Spaß am Umgang mit Kunden</li><li>Du arbeitest gerne mit dem PC, bist sorgfältig und verantwortungsbewusst</li><li>Du arbeitest gerne im Team</li></ul><h2>Das bieten wir dir</h2><ul><li>Familiäres Miteinander&nbsp;</li><li>Digitales Ausbildungsmanagement</li><li>Teambuilding&nbsp;</li><li>Modernes Arbeitsumfeld&nbsp;</li><li>Prüfungsvorbereitung, eLearning und Kurse</li><li>Arbeits- und Funktionskleidung&nbsp;</li><li>Azubi-Events</li></ul><h2>Interessiert? Fragen?</h2><p>Wir sind gerne für dich da und freuen&nbsp;uns auf deine Bewerbung!</p><p><strong>Ansprechpartnerin</strong><br>Julia Bertele, Team Personal<br>Tel 0831 2521-416</p>

AÜW - Allgäuer Überlandwerk GmbH

Industriekaufmann (m/w/d) (Ausbildungsbeginn: September 2026)

<p>Der Bezirk Schwaben übernimmt als dritte kommunale Ebene Aufgaben, die über die Zuständigkeiten der Gemeinden, Landkreise und kreisfreien Städte Schwabens hinausgehen. Er setzt sich mit seinen mehr als 800 Mitarbeitenden für die sozialen, gesundheitlichen, bildungspolitischen und kulturellen Bedarfe von etwa 2 Millionen Menschen hier in Schwaben ein. Wir möchten Chancen geben und Vielfalt ermöglichen: Das gilt für die Bürger/-innen wie für unsere eigenen Mitarbeiter/-innen. Möchten Sie auch Verantwortung übernehmen und mit uns die Zukunft Schwabens gestalten?</p><p>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:</p><p><strong>Stellvertretenden Sachgebietsleiter (m/w/d) &nbsp;für Sachgebiet 12</strong></p><h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Erfolgreicher Abschluss eines juristischen Studiums mit zweitem Staatsexamen (Volljurist/in), Qualifikationsprüfung für die dritte Qualifikationsebene (Fachlaufbahn: Verwaltung und Finanzen), Fachprüfung des Beschäftigtenlehrgang II oder vergleichbare Abschlüsse (z.B. Bachelor of Law bzw. Bachelor of Arts Public Management).</li><li>Organisationsvermögen, verbindliches Auftreten und Redegewandtheit</li><li>Sie arbeiten selbständig und sorgfältig, sind in hohem Maße verantwortungsbewusst und bringen Einsatzbereitschaft und Begeisterungsfähigkeit mit Sie verfügen über Kommunikationstalent</li><li>Sie beherrschen die aktuellen MS-Office-Programme</li><li>Vielfältige Kenntnisse und Erfahrungen im Vergaberecht wären wünschenswert</li><li>Sie sind diskret und loyal</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Vertretung der Sachgebietsleitung bei Abwesenheit in allen Arbeitsbereichen des Sachgebietes</li><li>Mitwirkung bei allgemeinen und grundsätzlichen Angelegenheiten des Sachbereichs</li><li>Vergabe von Liefer- und Dienstleistungsaufträgen nach den Vorschriften der UVgO</li><li>Zentrale Beschaffungsstelle, insbesondere für</li><li>- Bücher, Fachliteratur, Zeitschriften, Formulare usw.</li><li>- Büromaterial, Papier, Verbrauchsmaterialien (z.B. Toner, Druckertinte) usw.</li><li>- Büroausstattung</li><li>- Kopiersysteme</li><li>Planung, Beschaffung und Zuteilung von Büromöbeln</li><li>Verwaltung und Ausgabe der Giveaways</li><li>Führung der Verzeichnisse</li><li>- Inventarverzeichnis</li><li>- Bücherverzeichnis</li><li>Betreuung des Schilder- und Wegeleitsystems</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Einen vielseitigen Arbeitsplatz in einem engagierten Team mit gutem Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur</li><li>Eine klare und strukturierte Heranführung an Ihre neue, verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>Angebote zur individuellen Anpassung Ihrer Arbeit an Ihre aktuelle Lebenssituation wie Mobiles Arbeiten (nach sechs Monaten), flexible Arbeitszeiten (zwischen 6.00 und 20.00 Uhr) und ein vergünstigtes AVV/Deutschlandticket/DB-Firmenabo</li><li>Ein umfassendes Corporate Benefits-Programm sowie diverse Angebote zur Gesundheitsförderung wie beispielsweise eine ergonomische Arbeitsplatzausstattung, Betriebliche Eingliederung und Gesundheitstage</li><li>Die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch eine wertschätzende Führungskultur, umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, interne Entwicklungsmöglichkeiten sowie Teambuilding</li><li>Eine Kantine in Augsburg mit inklusivem Konzept und regionalem Angebot</li><li>Eingruppierung in EntgGr 9 c TVöD</li></ul><p><strong>Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie möchten Teil des Bezirk Schwaben werden?</strong></p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte über unser Bewerberportal <strong>bis spätestens 06.08.2025</strong> zukommen lassen.</p><p>Für Fragen steht Ihnen unser Personalleiterin Frau Selz gerne zur Verfügung: Telefon: 0821/3101-228. Bei fachlichen Fragen wird der Kontakt zur Sachgebietsleitung gerne vermittelt.</p><p>Informationen zum Bezirk Schwaben siehe <a href="http://www.bezirk-schwaben.de" target="_blank">www.bezirk-schwaben.de</a>.</p><p>Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.&nbsp;<br>Postalisch übersandte Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens nicht zurückgesandt und zeitnah vernichtet.</p><p>Der Bezirk Schwaben verpflichtet sich, die berufliche Gleichstellung aller Personen, unabhängig von deren Geschlecht, Alter, Herkunft, Hautfarbe, Religion und sexueller Orientierung, zu fördern. Schwerbehinderte Bewerber und Bewerberinnen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.</p>

Bezirk Schwaben

Stellvertretender Sachgebietsleiter (m/w/d)

<h3>Junior HR Business Partner (m/w/d)</h3><h4><strong>Seit vier Generationen überzeugen wir weltweit nicht nur mit dem beschten Käs, sondern auch mit den beschten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Als Familienbetrieb ist unser Erfolgsrezept ein gut aufgestelltes und kompetentes Team, das sich aktiv und mit Begeisterung einbringt. Möchtest du auch zum beschten Eck gehören? Dann bewirb dich!</strong></h4><h4><strong>Darauf darfst du dich freuen:</strong></h4><ul><li>Unterstützung der Teamleitung/HR Business Partnerin bei personalrelevanten und arbeitsrecht-lichen Themen für Mitarbeitende und Führungskräfte sowie eigenständige Betreuung von definierten Bereichen</li><li>Mitwirkung bei Rekrutierungsprozessen – von der Erstellung von Stellenausschreibungen bis hin zur Organisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen</li><li>Mitarbeit bei Personalentwicklungsmaßnahmen und HR-Projekten (z. B. Employer Branding, Talentmanagement)</li><li>Unterstützung bei der Pflege von Personal- und Stammdaten sowie bei administrativen Aufgaben</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung von HR-Prozessen (z.B. Onboarding, Offboarding, Zeugniserstellung)</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem HR-Team, Betriebsrat und anderen Abteilungen</li></ul><h4><strong>Das bringst du mit:</strong></h4><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Erste Berufserfahrung im HR-Umfeld wünschenswert</li><li>Erste Berührungspunkte mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen, individual und kollektivrechtlich</li><li>Sicherer Umgang mit MS-Office, idealerweise SAP HR Kenntnisse</li><li>Hohe soziale Kompetenz, Offenheit und Teamfähigkeit</li><li>Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise sowie Eigeninitiative</li></ul><h4><strong>Wir überzeugen durch:</strong></h4><ul><li>Genieße den Zusammenhalt mit Kolleginnen, die ihren Job einfach "l(i)eben</li><li>Ein langfristig gesicherter Arbeitsplatz in einem Familienunternehmen, welches sich durch ein team<strong>- </strong>und mitarbeiterorientiertes Klima auszeichnet steht mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag für Dich bereit</li><li>Eine intensive und strukturierte Einarbeitungsphase mit viel Spaß darfst du erwarten </li><li>Große Gestaltungsfreiräume im eigenen Arbeitsumfeld und Aufgabenbereich </li><li>Genieße 30 Urlaubstage pro Jahr </li><li>Gesponserte Getränke und gesunde Snacks geben Dir den Energiekick</li><li>Zusätzliche Zulagen wie Weihnachtsgeld gibt's on TOP</li><li>Tritt mit unserem Bike-Leasing Angebot in die Pedale</li><li>Nutze kostenlos unser inhouse Fitnessstudio im Mutterkonzern</li></ul>

Rupp Lindenberg Produktions GmbH

Junior HR Business Partner (m/w/d)

<h2>Unterstütze unser Team!</h2><p>Das AGAPLESION BETHESDA ULM ist „das“ Zentrum für Alter und Gesundheit in der Region. Mit der Akutklinik, geriatrischen Rehabilitation sowie dem Seniorenzentrum Donauufer mit stationärer Pflegeeinrichtung und Servicewohnen heißt es bei uns: Ankommen und Wohlfühlen.</p> <p>Du interessierst dich für die Arbeit in der Verwaltung, möchtest erste Berufserfahrung sammeln und ein bisschen was dazu verdienen? Dann bist Du bei uns genau richtig!</p><h2>Was erwartet Dich?</h2><ul> <li>Begrüßung und Betreuung von Besuchern, Bewohnern und deren Angehörigen</li> <li>Beantwortung und Weiterleitung von Telefonaten</li> <li>Annahme und Weiterleitung von Postsendungen und Lieferungen</li> <li>Allgemeine Verwaltungstätigkeiten</li> <li>Abwechslungsreiche Aufgaben und einen Einblick in unser Seniorenzentrum</li> </ul><h2>Was bieten wir Dir?</h2><ul> <li>Flexible Arbeitszeiten unter Berücksichtigung der Vorlesungspläne und der Prüfungsphasen, mit maximal 20 Wochenstunden</li> <li>Sehr gutes Arbeitsklima mit persönlicher Atmosphäre und wertschätzendem Miteinander</li> <li>Leistungsgerechte Vergütung nach den AVR.HN (Tarif der Diakonie Hessen)</li> <li>Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln</li> <li>Vergünstigtes Essen in unserem Restaurant</li> </ul><h2>Was solltest Du mitbringen?</h2><ul> <li>Ein freundliches Auftreten und gute Deutschkenntnisse</li> <li>Spaß an der Zusammenarbeit mit unseren Bewohnern und deren Angehörigen</li> <li>Selbständige, zuverlässige und gewissenhafte Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit und Bereitschaft Neues zu lernen</li> <li>Bereitschaft zur Arbeit an Wochenende und Feiertagen</li> </ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2><p><strong>Vertrauen</strong>,&nbsp;<strong>Ambition</strong>,&nbsp;<strong>Verantwortung&nbsp;</strong>und ein respektvolles&nbsp;<strong>Miteinander&nbsp;</strong>sind&nbsp;die Basis unseres Handelns. Du kannst dich&nbsp;mit unseren christlich-diakonischen&nbsp;Werten identifizieren? Dann freuen wir uns&nbsp;auf Deine Bewerbung!​</p> <p>Für Rückfragen steht Dir unsere Einrichtungsleitung, Anette Einsiedel, gerne zur Verfügung:</p> <p>Telefonnummer 0731 - 187 5100 oder <a href="mailto:anette.einsiedel@agaplesion.de" target="_blank">anette.einsiedel@agaplesion.de</a></p>                                                   <p><a href></a></p>                                                                  <h2>Willkommen bei AGAPLESION</h2>                    <p>Wir sind die AGAPLESION gAG und stehen als größter diakonischer Gesundheitskonzern Deutschlands für exzellente Medizin und Pflege sowie für ein werteorientiertes Miteinander. In unseren über 100 Einrichtungen behandeln und begleiten wir Menschen in allen Lebensphasen. Gemeinsam gestalten wir das Gesundheitswesen von morgen.</p>

AGAPLESION BETHESDA KLINIK ULM gGmbH

Aushilfe / Werkstudent für den Empfang im Seniorenzentrum (w/m/d)

<blockquote><h2><strong>Kommen Sie in unser Team!</strong></h2><p>Wir brauchen Sie</p><p>zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;</p><p>für die Regierung von Schwaben</p><h3><strong>als&nbsp;Verwaltungskraft (m/w/d) in Kempten (Allgäu)</strong><br><strong>zur Unterstützung der Betriebsleitung in</strong><br><strong>einer Einrichtung im Bereich der Flüchtlingsunterbringung (ANKER Schwaben)&nbsp;</strong></h3><p>für das Sachgebiet 14.2 („Flüchtlingsunterbringung, Flüchtlingsbetreuung, zentrale Aufgaben“)</p><p><strong>in Vollzeit</strong>.</p></blockquote><h2><strong>Wer sind wir?</strong></h2><p>Die Regierung von Schwaben ist eine staatliche Behörde mit vielfältigen Aufgaben. Dazu gehört auch der Betrieb des ANKER Schwaben einschließlich der Dependancen sowie die Betreuung und Versorgung der dort untergebrachten Flüchtlinge. Eine neue Aufnahmeeinrichtung für Asylbewerber (ANKER-Dependance) soll in Kempten in Betrieb gehen.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><p><strong>Darum geht es konkret:</strong></p><ul><li>Unterstützung der Betriebsleitung in&nbsp;der Unterkunfts-Dependance Kempten&nbsp;des ANKER-Schwaben, insbesondere bei&nbsp;der Aufrechterhaltung des laufenden Betriebs, als Ansprechpartner für die in der Unterkunftsdependance tätigen Personen (Verwaltungsmitarbeiter, Hausmeister, externe Dienstleister)</li><li>Unterstützung der Betriebsleitung bei den allgemeinen Verwaltungstätigkeiten im Bereich der Gemeinschaftsunterkünfte</li><li>Bedarfsermittlung, Vorbereitung und Durchführung der Beschaffung von Einrichtungsgegenständen, Büroausstattung, Arbeitsmitteln, Hygieneartikeln usw. in Abstimmung mit der Betriebsleitung, dem Kernsachgebiet sowie mit anderen Behörden</li><li>Mitarbeit beim Bauunterhalt, Koordination mit Handwerkern und Fremdfirmen</li><li>Kontrolle und Überwachung der Hausordnung sowie</li><li>allgemeine Verwaltungstätigkeiten und statistische Arbeiten,&nbsp;z.B.: &nbsp;</li></ul><p>&nbsp; &nbsp; &nbsp; - Rechnungsprüfung&nbsp;</p><p>&nbsp; &nbsp; &nbsp; - Schlüsselverwaltung</p><p>&nbsp; &nbsp; &nbsp; - Bewertung von Konzepten der Dienstleister für Ausschreibungen</p><p>&nbsp; &nbsp; &nbsp; - Kontrolle der Leistungserbringung der Dienstleister, gegebenenfalls Reklamation</p><p>&nbsp; &nbsp; &nbsp; - Erstellen von Abschreibungen und Inventuren</p><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>eine erfolgreich abgeschlossene Verwaltungsausbildung als Immobilienkaufmann, Verwaltungsfachangestellter, Rechtsanwaltsfachangestellter, Kaufmann für Bürokommunikation oder vergleichbare Qualifikation (jeweils m/w/d)</li><li>Organisationsgeschick und gute Kommunikationsfähigkeit in Word und Schrift</li><li>Englischgrundkenntnisse</li><li>serviceorientiertes und freundliches Auftreten, Flexibilität und Teamfähigkeit</li><li>Freude am Umgang mit Menschen unterschiedlichster Herkunft, Sozialkompetenz auch bei schwierigen Gesprächssituationen und Sprachbarrieren</li><li>gute Kenntnisse in den Standard-EDV-Anwendungen (MS-Office) und Interesse zur Weiterentwicklung</li><li>gültige Fahrerlaubnis der Klasse B</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine Eingruppierung in Entgeltgruppe E6 TV-L</li><li>ein bei Neueinstellung zunächst für ein Jahr befristetes Arbeitsverhältnis mit Verlängerungs- und Entfristungsoption</li><li>flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li><li>die Mitwirkung bei einer gesellschaftlich wichtigen Aufgabe</li><li>Sozialleistungen entsprechend den Regelungen des öffentlichen Dienstes einschließlich einer betrieblichen Altersvorsorge</li><li>eine jährliche Sonderzahlung gemäß den Bestimmungen nach dem TV-L sowie vermögenswirksame Leistungen</li><li>Corporate Benefits</li></ul><p><strong>Weitere Informationen</strong></p><p>Die Vollzeitstelle (40 Wochenstunden) ist teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe gesichert ist.&nbsp;</p><p>Eine kurze Hospitationszeit an den vorhandenen Anker-Dependancen in Augsburg, Günzburg und Neu-Ulm wird im Rahmen der Einarbeitung vorausgesetzt.</p><p>Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.</p><p>Bitte beachten Sie auch die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:</p><p><a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a></p><p>Ansprechpartner: für fachliche Fragen&nbsp;Frau Schwab (Telefon 0821/327-2150), für personalrechtliche Fragen Frau Bauer/Frau Rohrer (Tel. 0821/327-2371/2526).</p><p>Wir bitten um Übersendung Ihrer Bewerbung über unser Online-Bewerbungsportal <strong>bis spätestens 05.08.2025 </strong>unter <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?185&amp;id=1332388" target="_blank">Verwaltungskraft (m/w/d) in Kempten (Allgäu) zur Unterstützung der Betriebsleitung in einer Einrichtung im Bereich der Flüchtlingsunterbringung | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a></p>

Regierung von Schwaben

Verwaltungskraft (m/w/d) in Kempten (Allgäu) zur Unterstützung der Betriebsleitung in einer Einrichtung im Bereich der Flüchtlingsunterbringung

<blockquote><h2><strong>Kommen Sie in unser Team!</strong></h2><p>Wir suchen <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong>&nbsp;</p><p><strong>für das Sachgebiet 14.1</strong></p><p>(„ANKER-Einrichtung, Flüchtlingsverteilung, Integration“)</p><h3>einen&nbsp;Beamten&nbsp;(m/w/d) der 3. Qualifikationsebene,</h3><h3>Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen,</h3><h3>fachlicher&nbsp;Schwerpunkt&nbsp;nichttechnischer&nbsp;Verwaltungsdienst</h3><h3>oder</h3><h3><strong>einen&nbsp;vergleichbaren&nbsp;Tarifbeschäftigten&nbsp;(m/w/d)</strong></h3></blockquote><h2><strong>Wer sind wir?</strong></h2><p>Wir sind eine staatliche Behörde mit derzeit über 1000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit vielfältigen Aufgaben und Zuständigkeiten.&nbsp;</p><p>Das Sachgebiet 14.1 bearbeitet mit seinen Teams die Aufnahme, Unterbringung und Verteilung von Asylsuchenden sowie die damit verbundenen Themen.&nbsp;</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Bearbeitung von Widersprüchen im Zusammenhang mit Leistungen für Asylbewerber&nbsp;</li><li>Bearbeitung von Klageverfahren bei Fragen der Unterbringung und Umverteilung der Asylbewerber sowie der Befreiung von der Wohnpflicht in Gemeinschaftsunterkünften&nbsp;</li><li>Rückerstattung von Kosten für die Unterbringung von Geflüchteten an die Landkreise und kreisfreien Städte&nbsp;</li><li>Erstellung von Übersichten und Statistiken im Bereich der Kostenerstattung</li><li>Hilfestellung und Rechtsberatung von Landkreisen und kreisfreien Städten bei Fragen des Asylbewerberleistungsgesetzes&nbsp;</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) in der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst&nbsp;oder</li><li>erfolgreicher&nbsp;Abschluss&nbsp;des Beschäftigtenlehrgangs&nbsp;II oder</li><li>erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften</li></ul><p><strong>Für die vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit erwarten wir</strong></p><ul><li>Fähigkeit zur selbstständiger Arbeit und Entscheidungsfreude&nbsp;</li><li>Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Teamfähigkeit</li><li>freundliches und sicheres Auftreten&nbsp;</li><li>Bereitschaft zur Einarbeitung in die digitale Akte</li><li>Verhandlungsgeschick</li><li>gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie sichere EDV-Kenntnisse, insbesondere Excel (MS-Office).&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit ohne&nbsp;direkten Kundenkontakt</li><li>die Möglichkeit in einem engagierten, gut laufenden Team eine moderne Verwaltung aktiv mitzugestalten</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle</li><li>attraktive Fortbildungsmöglichkeiten</li><li>einen krisensicheren Arbeitsplatz</li><li>Jobbike</li></ul><p><strong>Weitere Informationen</strong></p><p>Aus haushaltsrechtlichen Gründen kommen nur Beamte (m/w/d) der Besoldungsgruppe A 9 bis A 11 in Betracht. Bei Beamten (m/w/d) höherer Besoldungsgruppen wäre eine Einzelfallprüfung erforderlich, sofern sie für die vorgesehene Verwendung besonders geeignet erscheinen.</p><p>Für Tarifbeschäftigte richtet sich die Eingruppierung nach Entgeltgruppe 9b TV-L.&nbsp;</p><p>Im Falle einer Neueinstellung ist die Stelle zunächst befristet für ein Jahr.</p><p>Die Vollzeitstelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.</p><p>Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt.</p><p>Für nähere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Herr Kurtenbach (Tel. 0821/327-2848) &nbsp; zur Verfügung,&nbsp;für&nbsp;personalrechtliche Fragen Frau Halbmeir (Tel. 0821/327-2781).</p><p>Bitte beachten Sie die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:&nbsp;<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a></p><p>Wir bitten um Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (z.B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen) <strong>bis zum 29. August 2025 über unser Online-Bewerbungsportal</strong> <strong>INTERAMT </strong>unter <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?86&amp;id=1332298" target="_blank">Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene oder vglb. Tarifbeschäftigter (m/w/d) für das Sachgebiet 14.1 | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a></p>

Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene oder vglb. Tarifbeschäftigter (m/w/d) für das Sachgebiet 14.1

<p>für das Ausbildungsjahr 2026</p><p><strong>Der Beruf für Nachwuchskräfte, die in einem vielfältigen, interessanten und lebensnahen Aufgabenbereich unter Anwendung von Gesetzen arbeiten möchten.</strong></p><p><strong>Beginn</strong></p><ul><li>1. September 2026</li></ul><p><strong>Dauer</strong></p><ul><li>2 Jahre</li></ul><p><strong>Inhalt</strong></p><p>Beamtinnen und Beamte im mittleren Dienst sind in zahlreichen Bereichen der öffentlichen Verwaltung tätig. Sie erledigen selbstständig und eigenverantwortlich Tätigkeiten in der Sachbearbeitung und stehen dabei meist im direkten Kontakt zu unseren Bürgerinnen und Bürgern. Sie lernen den Umgang mit Gesetzen und deren Anwendung in Einzelfällen kennen.</p><p><strong>Verlauf &amp; Dauer</strong></p><p>Die Ausbildungsdauer beträgt zwei Jahre. Zum ersten Ausbildungstag erfolgt die Einberufung in das Beamtenverhältnis auf Widerruf. Die praktische Ausbildung findet in einigen der rund 20 Ämtern&nbsp;des Landratsamtes statt. Diese werden im Rahmen eines individuellen Ausbildungsplanes durchlaufen. Die theoretischen Ausbildungsinhalte werden während des ersten Ausbildungsjahres im Blockunterricht an der Beruflichen Schule in Riedlingen vermittelt. Im zweiten Ausbildungsjahr findet der sechsmonatige Vorbereitungslehrgang an der Verwaltungsschule des Gemeindetags (Bezirksschule Balingen) statt.</p><p><strong>Voraussetzungen</strong></p><ul><li>Mittlere Reife oder gleichwertiger Bildungsabschluss</li><li>Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen (Deutsche Staatsbürgerschaft oder EU-Bürgerin/EU-Bürger, gesundheitliche Eignung)</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Spaß an der Arbeit mit dem Gesetz</li><li>Verantwortungsbereitschaft</li><li>Fähigkeit selbstständig und genau zu arbeiten</li><li>Neugier</li><li>Lernbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit</li></ul><p><strong>Vergütung</strong></p><ul><li>Während Ihrer Ausbildung erhalten Sie einen monatlichen Anwärtergrundbetrag von 1.342,89 € brutto monatlich.</li></ul><p><strong>Darauf können Sie sich freuen</strong></p><ul><li>Kennenlern- und Informationsveranstaltungen zu Beginn der Ausbildung</li><li>Ein Team von rund 60 Auszubildenden und Studierenden in allen Berufen und Jahrgängen</li><li>Eine gute Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre auf Basis unserer Philosophie</li><li>Gemeinsame Projekte und Exkursionen</li><li>Sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an die Ausbildung</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem TVAöD</li><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung</li><li>Zuschuss für das Mittagessen bei ausgewählten Gastronomen</li><li>Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket</li><li>Angebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li></ul><p>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.</p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum <strong>15. September 2025.</strong></p><p>Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.</p><p>Ihre Fragen beantwortet:</p><p>Frau Jenny Knape, Ausbildungsleiterin – 0731 185-1213</p><p>Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.</p>

Landratsamt Alb-Donau-Kreis

10.09/2025 - Verwaltungswirt – mittlere Beamtenlaufbahn (w/m/d)

<p>für das Ausbildungsjahr 2026</p><p><strong>Der Beruf für Nachwuchskräfte, die gerne mit und für Menschen arbeiten und Freude am Umgang mit Gesetzen und Verwaltungstätigkeiten haben.</strong></p><p><strong>Beginn</strong></p><ul><li>1. September 2026</li></ul><p><strong>Dauer</strong></p><ul><li>3 Jahre</li><li>ggf. 2,5 Jahre: Die Ausbildung kann bei bestimmten Voraussetzungen von 3 Jahren um ein halbes Jahr verkürzt werden</li></ul><p><strong>Inhalt</strong></p><p>Verwaltungsfachangestellte sind in zahlreichen Bereichen der Verwaltung tätig. Sie erledigen selbstständig und eigenverantwortlich Tätigkeiten in der Sachbearbeitung und stehen dabei meist im direkten Kontakt zu unseren Bürgerinnen und Bürgern. Sie erhalten während der Ausbildung Kenntnisse im Umgang mit der Anwendung von Gesetzen in unterschiedlichen Arbeitsbereichen. Arbeitsbereiche können z. B. die Bearbeitung eines Führerscheinantrages, die Gewährung von Sozialleistungen, die Zulassung eines Kraftfahrzeuges oder die Genehmigung einer Gaststätte sein.</p><p><strong>Verlauf &amp; Dauer</strong></p><p>Die Ausbildungsdauer beträgt grundsätzlich drei Jahre. Bei sehr guter Leistung ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit um ein halbes Jahr möglich. Die praktische Ausbildung findet in einigen der rund 20 Ämtern des Landratsamtes statt. Diese werden im Rahmen eines individuellen Ausbildungsplanes durchlaufen. Die theoretischen Ausbildungsinhalte werden während der ersten beiden Ausbildungsjahre im Blockunterricht an der Beruflichen Schule in Riedlingen vermittelt. Im dritten Ausbildungsjahr findet der dreimonatige Vorbereitungslehrgang an der Verwaltungsschule des Gemeindetags (voraussichtlich in Heidenheim oder Biberach) statt.</p><p><strong>Voraussetzungen</strong></p><ul><li>Mittlere Reife oder gleichwertiger Bildungsabschluss</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Spaß an der Arbeit mit dem Gesetz</li><li>Verantwortungsbereitschaft</li><li>Fähigkeit selbstständig und genau zu arbeiten</li><li>Neugier</li><li>Lernbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit</li></ul><p><strong>Vergütung</strong></p><ul><li>1. Ausbildungsjahr 1.293,26 €</li><li>2. Ausbildungsjahr 1.343,20 €</li><li>3. Ausbildungsjahr 1.389,02 €</li></ul><p><strong>Darauf können Sie sich freuen</strong></p><ul><li>Kennenlern- und Informationsveranstaltungen zu Beginn der Ausbildung</li><li>Ein Team von rund 60 Auszubildenden und Studierenden in allen Berufen und Jahrgängen</li><li>Eine gute Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre auf Basis unserer Philosophie</li><li>Gemeinsame Projekte und Exkursionen</li><li>Sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an die Ausbildung</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem TVAöD</li><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung</li><li>Zuschuss für das Mittagessen bei ausgewählten Gastronomen</li><li>Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket</li><li>Angebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li></ul><p>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.</p><p><strong>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</strong></p><p>Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum <strong>15. September 2025.</strong></p><p>Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.</p><p>Ihre Fragen beantwortet:</p><p>Frau Jenny Knape, Ausbildungsleiterin – 0731 185-1213</p><p>Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30, 89077 Ulm.</p>

10.08/2025 - Verwaltungsfachangestellter – Landes- und Kommunalverwaltung (w/m/d)

<p>Der Bezirk Schwaben übernimmt als dritte kommunale Ebene Aufgaben, die über die Zu-ständigkeiten der Gemeinden, Landkreise und kreisfreien Städte Schwabens hinausgehen. Er setzt sich mit seinen mehr als 800 Mitarbeitenden für die sozialen, gesundheitlichen, bildungspolitischen und kulturellen Bedarfe von etwa 2 Millionen Menschen hier in Schwaben ein. Das eröffnet spannende Perspektiven für die eigene Karriere in den unter-schiedlichsten Bereichen.<br>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere:<br>&nbsp;</p><p><strong>Sachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die Rechnungsbuchung und -zahlung</strong></p><p>Als Sachbearbeiter für die Rechnungsbuchung und -zahlung prüfen Sie die jeweiligen Abrechnungen und Rechnungen der Einrichtungen, Anbieter sowie Leistungserbringer und geben diese zur Bezahlung frei.</p><h2>Unsere Anforderungen</h2><ul><li>Einen erfolgreichen Abschluss</li><li>in der 2. Qualifikationsebene - Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen - oder eine vergleichbare Ausbildung, welche der Befähigung für die 2. Qualifikationsebene entspricht oder</li><li>des Beschäftigtenlehrgangs I oder</li><li>als Verwaltungsfachangestellte/-r oder</li><li>eine andere gleichwertige kaufmännische Ausbildung</li><li>Affinität zu Zahlen</li><li>Sorgfältiges, präzises und selbstständiges Arbeiten</li><li>Von Vorteil sind Erfahrungen im Bereich des Abrechnungswesens</li><li>Sehr gute und freundliche Kommunikation</li><li>Selbstorganisation sowie Zeitmanagement</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office</li></ul><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Eigenverantwortliche Prüfung und Freigabe der Abrechnungen von Einrichtungen, Anbieter sowie Leistungserbringer</li><li>Prüfung der Richtigkeit und ggf. Korrektur von Abrechnungen und Rechnungen</li><li>Anweisung und Erstellung des Zahlungsavis und Erläuterungsschreibens</li><li>Hilfestellung und Unterstützung für Rechnungssteller bei Unstimmigkeiten zwischen Anweisungsbetrag und Rechnungsstellung</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem motivierten Team, das großen Wert auf kollegiale Zusammenarbeit legt</li><li>Einen vielseitigen Arbeitsplatz in einem interessanten und sinnstiftenden Themenumfeld</li><li>Einen modernen Arbeitsplatz in einer zukunftsorientierten Behörde mit gutem Betriebsklima und einer wertschätzenden Führungskultur</li><li>Individuelle Möglichkeiten der Fort- und Weiterbildung zur Entwicklung der eigenen Fähigkeiten und Kompetenzen</li><li>Flexible Arbeitszeitmodelle und Lösungen für eine gelingende Vereinbarkeit von Beruf und Familie, z.B. Homeoffice</li><li>Ein umfassendes Corporate Benefits-Programm sowie diverse Angebote zur Gesund-heitsförderung</li></ul><p>Die Stellen sind nach EntgGr. 5 bewertet und grundsätzlich auch in Teilzeit zu besetzen. Es besteht die Entwicklungsmöglichkeit bis EntgGr. 6 bzw. die Besoldung nach BesGr. A6 BayBesO.</p><p><strong>Wir haben Ihr Interesse geweckt und Sie möchten Teil des Bezirk Schwaben werden?</strong></p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Sie uns bitte über unser Bewerberportal (<a href="http://www.bezirk-schwaben.de/jobs" target="_blank">www.bezirk-schwaben.de/jobs</a>) bis <strong>05.08.2025 </strong>zukommen lassen.</p><p>Nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens werden die eingegangen Online-Bewerbungen zeitnah gelöscht.</p><p>Postalisch übersandte Bewerbungsunterlagen werden nach Abschluss des Stellenbesetzungsverfahrens nicht zurückgesandt und zeitnah vernichtet.</p><p>Für Fragen steht Ihnen unsere Personalleiterin Frau Selz (Telefon 0821/3101-228) gerne zur Verfügung.</p><p>Bei fachlichen Fragen wird der Kontakt in das Sachgebiet gerne vermittelt. Informationen zum Bezirk Schwaben siehe <a href="http://www.bezirk-schwaben.de" target="_blank">www.bezirk-schwaben.de</a>.</p><p>Der Bezirk Schwaben fördert die berufliche Gleichstellung aller Personen, unabhängig von deren Geschlecht, Herkunft, Hautfarbe, Religion, Alter und sexueller Orientierung. Schwerbehinderte Bewerber/-innen werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt.</p>

Sachbearbeiter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit für die Rechnungsbuchung und -zahlung

<p>Bereit für den nächsten Karriereschritt? Wir bieten spannende Stellen und Projekte – vom Mittelstand bis zum Konzern. Dazu gibt’s ein gutes Gehalt und ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld. Klingt nach Deinem nächsten Job? Dann bewirb Dich jetzt und werde Teil unseres Teams!</p><h2>Büroassistenz (m/w/d) in Landsberg.</h2><h3>18,00 - 20,00 € je Stunde</h3><p><strong>Worauf Du Dich bei diesem Kunden freuen kannst:</strong></p><ul><li>Teilzeit: 25-30 Stunden pro Woche</li><li>familiäres Arbeitsumfeld&nbsp;</li><li>kostenlose Parkplätze&nbsp;</li><li>kostenlose Getränke&nbsp;</li></ul><p><br><strong>Worauf Du Dich immer bei persona service verlassen kannst:</strong></p><ul><li>50 € monatlich geschenkt für Deine Mobilität je nach Stelle, z. B. für das Deutschlandticket uvm.</li><li>Prämien sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>kostenlose Nachhilfe für Deine Kinder auf der Lern- &amp; Nachhilfeplattform Ubimaster</li><li>zahlreiche Shopping-Rabatte bei namhaften&nbsp;Marken über unser corporate benefits Programm</li><li>exzellente persönliche Betreuung und regelmäßige Feedbackgespräche</li><li>vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten</li></ul><p><strong>Was Deine Aufgaben sind:</strong></p><ul><li>Du schreibst Kundenrechnungen&nbsp;</li><li>Du bereitest die Einkaufsrechnung für die Buchhaltung vor&nbsp;</li><li>Du kümmerst Dich um den Einkauf&nbsp;</li><li>Du erfasst die Personalstempelkarten und überwachst diese&nbsp;</li><li>Du kümmerst Dich um Mahnungen und die Telefonzentrale&nbsp;</li><li>der Postein- und -ausgang sowie weitere administrative Tätigkeiten gehören ebenfalls zu Deinen Aufgaben&nbsp;</li></ul><p><strong>Was wir uns von Dir wünschen:</strong></p><ul><li>Du hast bereits Berufserfahrung im Büro oder in einem anderen kaufmännischen Beruf gesammelt&nbsp;</li><li>Du hast sichere EDV-Kenntnisse (Word, Outlook, Excel und&nbsp;SAP) und kannst auf der Tastatur schnell schreiben</li><li>neben guten Deutschkenntnissen sind Englischkenntnisse von Vorteil für Dich</li><li>eigenständiges Arbeiten ist für Dich&nbsp;selbstverständlich&nbsp;</li><li>Flexibilität, Engagement und strukturiertes Arbeiten sind Deine Stärken</li><li>Dein Organisationstalent sowie Kommunikationsfähigkeit runden Dein Profil ab</li></ul><p><strong>Jetzt bewerben!</strong></p><p><br>Bei persona service geben wir 100% für Dich!<br>Wir bringen seit über 58 Jahren Menschen und Arbeit erfolgreich zusammen – deutschlandweit und mit umfänglicher Betreuung. Dafür geben wir Dir unsere 100%-Garantie: Durch 100% Geschwindigkeit versprechen wir Dir eine schnelle Rückmeldung innerhalb von 100 Minuten(*). Mit unseren bundesweiten Niederlassungen garantieren wir Dir 100% Nähe durch eine persönliche Onboarding-Begleitung.<br><br>(*) Innerhalb unserer ausgeschriebenen Geschäftszeiten<br>&nbsp;<br><br>Dieser Job ist doch nicht das Richtige? Mit unserem Job-Newsletter jetzt viele Stellenanzeigen bekommen: <a href="https://www.persona.de/jobboerse" target="_blank">Gleich anmelden!</a></p><p>persona service AG &amp; Co. KG • Niederlassung: Landsberg • Herr Stefan Schliebe<br>Georg-Hellmair-Platz 169a • 86899 Landsberg • Telefon: 08191 94724 55 • <a href="mailto:welcome-team@persona.de" target="_blank">welcome-team@persona.de</a> • <a href="http://www.persona.de" target="_blank">www.persona.de</a></p><p>[185993]</p>

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