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Für unser Pflegeheim Haus Don Bosco in Konstanz suchen wir ab sofort mit einem Stellenumfang von 60%-100% eine&nbsp;<h3>Pflegefachkraft (w/m/d) für die stationäre Kurzzeitpflege.&nbsp;</h3>Die Kurzzeitpflege im ruhig gelegenen Haus Don Bosco bietet 15 Plätze für Menschen, die vorübergehend Unterstützung benötigen. Der Bereich befindet sich aktuell im Aufbau - mit einem engagierten Team, das bereits vor Ort ist und sich auf Verstärkung freut. Hier entsteht ein moderner Pflegebereich mit viel Raum für Mitgestaltung, fachliche Entwicklung und kollegiale Zusammenarbeit.&nbsp;Wir bieten Ihnen einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz - und noch viel mehr: Denn wir schätzen unsere Mitarbeitenden und investieren in gute Arbeitsbedingungen, Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander. Jetzt bewerben und Teil der Caritas Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH werden!<h3>Das sind Ihre Tätigkeiten</h3><ul><li>Grund- und Behandlungspflege nach aktuellen Standards&nbsp;</li><li>Bereitstellung und Verabreichung von Medikamenten&nbsp;</li><li>Dokumentation und Umsetzung der Pflegeprozesse&nbsp;</li><li>Beratung und Begleitung von Angehörigen&nbsp;</li><li>Selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten im Team&nbsp;</li><li>Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten, Wundexpert*innen und dem Hospizverein</li></ul><h2>Wir wünschen uns</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), Pflegefachmann/-frau (w/m/d) oder Krankenschwester (w/m/d)&nbsp;</li><li>Professionelle, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware (z. B. MS Office)&nbsp;</li><li>Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li></ul><h2>Darauf können Sie sich freuen</h2><ul><li>Vergütung bei 100% bis ca. 4.440 €/Monat Brutto (AVR)&nbsp;</li><li>Weihnachtsgeld (ca. 90 %) und eine pauschalisierte Leistungsvergütung (24 %)&nbsp;</li><li>Einspringentschädigung und attraktive Zuschläge für Sonn- und Feiertagsdienste&nbsp;</li><li>Möglichkeit als Springer zu arbeiten (bis zu 500 €/Monat)&nbsp;</li><li>30 Tage Urlaub plus bis zu 3 Tage Zusatzurlaub&nbsp;</li><li>Mitarbeiterorientierte Dienstplanung&nbsp;</li><li>Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge (KZVK) sowie ein Lebensarbeitszeitkonto&nbsp;</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Gute Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten&nbsp;</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung (Bspw. Zur Praxisanleiter*in sowie hausinterne Angebote wie Führungskräftetrainings, Deeskalationstrainings und Feedback-Workshops)&nbsp;</li><li>Kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote (Bspw. Yoga, SUP, und vieles mehr)&nbsp;</li><li>Vergünstigtes Mittagessen, JobRad und Unterstützung bei der Wohnungssuche&nbsp;</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Marken)</li></ul>Weitere AngabenMenschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Öffnen Sie einfach das Stellenangebot, klicken Sie auf den "Online Bewerben" Button auf der rechten Seite und übertragen Sie Ihre Dokumente datensicher direkt an die zuständigen Ansprechpartner. Oder senden Sie uns Ihre Bewernbung per Post oder E-Mail.Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.<h3>Kontaktdaten:</h3>Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbH Uhlandstraße 15 78464 Konstanz+49 7531 12000<h3>Ansprechperson</h3>Herr Ivica PanzalovicTel: &nbsp;+49 (7531) 1200-551<a href="mailto:recruiting@caritas-kn.de" target="_blank">recruiting@caritas-kn.de</a>

Caritas Konstanz

Pflegefachkraft (w/m/d) für die stationäre Kurzzeitpflege

Für unsere Pflegeheime Haus Zoffingen und Haus Don Bosco in Konstanz suchen wir ab sofort mit einem Stellenumfang von 50%-100% eine&nbsp;<h3>Pflegefachkraft (w/m/d) für die stationäre Pflege.&nbsp;</h3>Das zentral gelegene Haus Zoffingen bietet 90 stationäre Pflegeplätze in Einzelzimmern, 15 Kurzzeitpflegeplätze und 17 Tagespflegeplätze. Das ruhig gelegene Haus Don Bosco verfügt über 42 stationäre Pflegeplätze und 15 Kurzzeitpflegeplätze.&nbsp;Wir bieten Ihnen einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz - und noch viel mehr: Denn wir schätzen unsere Mitarbeitenden und investieren in gute Arbeitsbedingungen, Entwicklungsmöglichkeiten und ein wertschätzendes Miteinander. Jetzt bewerben und Teil der Caritas Altenhilfe für die Region Konstanz gGmbH werden!<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Grund- und Behandlungspflege nach aktuellen Standards&nbsp;</li><li>Bereitstellung und Verabreichung von Medikamenten&nbsp;</li><li>Dokumentation und Umsetzung der Pflegeprozesse&nbsp;</li><li>Beratung und Begleitung von Angehörigen&nbsp;</li><li>Selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten im Team&nbsp;</li><li>Zusammenarbeit mit Ärzten, Therapeuten, Wundexpert*innen und dem Hospizverein</li></ul><h2>Wir erwarten:&nbsp;</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (w/m/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (w/m/d), Pflegefachmann/-frau (w/m/d) oder Krankenschwester (w/m/d)&nbsp;</li><li>Professionelle, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit gängiger Bürosoftware (z. B. MS Office)&nbsp;</li><li>Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li></ul><h2>Wir bieten:&nbsp;</h2><ul><li>Vergütung bei 100% bis ca. 4.440 €/Monat Brutto (AVR)&nbsp;</li><li>Weihnachtsgeld (ca. 90 %) und eine pauschalisierte Leistungsvergütung (24 %)&nbsp;</li><li>Einspringentschädigung und attraktive Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsdienste&nbsp;</li><li>Möglichkeit als Springer zu arbeiten (bis zu 500 €/Monat)&nbsp;</li><li>30 Tage Urlaub plus bis zu 3 Tage Zusatzurlaub&nbsp;</li><li>Mitarbeiterorientierte Dienstplanung&nbsp;</li><li>Betriebliche und freiwillige Altersvorsorge (KZVK) sowie ein Lebensarbeitszeitkonto&nbsp;</li><li>Einen sicheren, vielseitigen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Gute Einarbeitung und eigenverantwortliches Arbeiten&nbsp;</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung (Bspw. Zur Praxisanleiter*in sowie hausinterne Angebote wie Führungskräftetrainings, Deeskalationstrainings und Feedback-Workshops)&nbsp;</li><li>Kostenlose und vergünstigte Gesundheitsangebote (Bspw. Yoga, SUP, und vieles mehr)&nbsp;</li><li>Vergünstigtes Mittagessen, JobRad und Unterstützung bei der Wohnungssuche&nbsp;</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeitervergünstigungen bei namenhaften Marken)</li></ul><h2>Weitere Angaben:</h2>Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular.&nbsp;Die Caritas Konstanz bietet auch Stellen für Auszubildende, ein Freiwilliges Soziales Jahr oder den Bundesfreiwilligendienst an.&nbsp;<h2>Kontaktdaten:</h2>Caritas-Altenhilfe für die Region Konstanz gemeinnützige GmbHUhlandstr. 1578464 KonstanzAnsprechpartner(in): Zeh, AnnetteTel: +49 (7531) 1200 22 178<a href="mailto:recruiting@caritas-kn.de" target="_blank">recruiting@caritas-kn.de</a> &nbsp;

Pflegefachkraft (w/m/d) für die stationäre Pflege

Die Stadt Marktoberdorf sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt flexible Reinigungskräfte (m/w/d) für die städtischen Liegenschaften. Ihre Aufgaben:<ul><li>Reinigung der verschiedensten Einrichtungen nach den vorgegebenen Hygienestandards</li><li>Selbstständige Umsetzung der Reinigungsaufgaben innerhalb der Objekte</li><li>Fachgerechter und sorgsamer Umgang mit Arbeitsmitteln, Materialien und Geräten</li></ul> Ihr Profil:<ul><li> Motivierte und flexible Mitarbeiter/innen mit hoher Einsatzbereitschaft &nbsp;</li><li>Engagierte und zielstrebige Arbeitsweise &nbsp;</li><li>Kommunikation-, Team- und Kontaktfähigkeit &nbsp;</li><li>Privates KFZ von Vorteil</li></ul> Unser Angebot:<ul><li>Es gelten die Regelungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst (TVöD) &nbsp;</li><li>Bezahlung nach Entgeltgruppe 2 &nbsp;</li><li>Teilzeitarbeitsverhältnisse &nbsp;</li><li>Gewährung einer Jahressonderzahlung und eines Leistungsentgelts &nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung) &nbsp;</li><li>Dienstradleasing &nbsp;</li><li>Fitnessangebote</li></ul> Wenn Sie Interesse haben, motiviert und zuverlässig sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit den üblichen aussagefähigen Unterlagen an die Stadt Marktoberdorf, Personalverwaltung, Postfach 1311, 87611 Marktoberdorf oder unter <a href="http://www.marktoberdorf.de/karriere" target="_blank">www.marktoberdorf.de/karriere</a>. Für fachliche Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Linke (Tel.: 0171 / 1766009) zur Verfügung.

Stadt Marktoberdorf

flexible Reinigungskräfte (m/w/d)

Für die Verwaltung der Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau suchen wir zumnächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Schongau einenSachbearbeiter in der Finanzbuchhaltung (w/m/d) in Voll- oder Teilzeit Ihr Aufgabenspektrum (Auszug): &nbsp;<ul><li>Eigenverantwortliche Koordination und Bearbeitung der Prozessschritte der Kreditorenbuchhaltung (Scannen, Rechnungsprüfung und Kontierung, Buchung)</li><li>Eigenständige Durchführung von Zahlläufen</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung und Weiterentwicklung von Geschäftsprozessen (Projektarbeit)</li><li>Stammdatenpflege /-controlling</li></ul> Sie bringen mit &nbsp;<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise Berufserfahrung in vergleichbarer Position</li><li>Sicherer Umgang mit modernen Buchhaltungssystemen, v.a. digitale Belegverarbeitung</li><li>Gute Anwenderkenntnisse in MS-Office</li><li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, hohes persönliches Engagement und Flexibilität</li><li>selbständige und strukturierte Arbeitsweise</li></ul> Unser Angebot &nbsp;<ul><li>ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem dynamischen Unternehmen</li><li>ein motiviertes und leistungsfähiges Team mit flacher Hierarchie und organisierter Einarbeitung</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach den Bestimmungen des TVöD-K/VKA (inkl. Zusatzversorgung)</li><li>Exklusive Rabatte und Sonderkonditionen bei zahlreichen Partnerunternehmen über Corporate Benefits</li><li>Unterstützung bei der Wohnraumsuche</li></ul> Neugierig geworden? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! &nbsp;Für Fragen zur Abteilung sowie Aufgaben und Anforderungen steht Ihnen Frau Hartmann (08861/215–7678) gerne zur Verfügung.Ihre Unterlagen senden Sie bitte an:<a href="mailto:bewerbung@kh-gmbh-ws.de" target="_blank">bewerbung@kh-gmbh-ws.de</a> oderKrankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau,PersonalabteilungMarie-Eberth-Str. 6, 86956 Schongau &nbsp;

Krankenhaus GmbH Landkreis Weilheim-Schongau

Sachbearbeiter in der Finanzbuchhaltung (m/w/d)

Möchtest du die Zukunft der Labortechnologie aktiv mitgestalten? Du kennst die Anforderungen des Wartungsvertragsmanagements und bist sehr vertriebsorientiert?&nbsp; Dann komm zu uns alsSales &amp; Projektmanager Service- &amp; Wartungsverträge (m/w/d)Zu deinen Aufgaben zählen:<ol><li>Vertragsmanagement</li></ol><ul><li>Erstellung, Prüfung und Pflege von Serviceverträgen und Wartungsvereinbarungen</li><li>Vertragsverhandlungen mit Neu- und Bestandskunden</li><li>Koordination mit der Rechtsabteilung und Einhaltung regulatorischer Anforderungen</li><li>Vertragscontrolling: Fristen, Laufzeiten, SLAs und KPIs im Blick behalten</li><li>Zusammenarbeit mit dem Service- und Finanzteam zur Vertragsabrechnung und&nbsp; -umsetzung</li></ul>2. Business Development Serviceverträge<ul><li>Aktive Vermarktung von Serviceleistungen wie Wartung, Validierung, Gerätemodernisierung und Reparatur</li><li>Kundenberatung zu passenden Servicepaketen und individuellen Vertragslösungen</li><li>Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten</li><li>Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen und Identifikation von Upselling-Potenzial</li><li>Enge Abstimmung mit dem technischen Außendienst und Innendienst zur Angebotserstellung und Projektumsetzung</li></ul>Was bringst du mit?<ul><li>Ausbildung - abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik / Mechatronik oder Wirtschaftsingenieurwesen, alternativ eine Qualifikation als Techniker / Meister.&nbsp; Dein technisches Verständnis für Laborausstattung und deren Wartungsanforderungen ermöglicht dir einen guten Einstieg.</li><li>Erfahrung – idealerweise im B2B-Vertrieb von technischen Dienstleistungen im Labor- oder Life-Science-Umfeld. Berufserfahrung im Vertragsrecht, Service-Level-Agreements und Vertragscontrolling ergänzen dein Profil. MS Office, ERP und CRM-Systeme wendest du sicher an.</li><li>Skills - Kommunikationsstärke in deutscher und englischer Sprache, ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung, Verhandlungsgeschick, Organisationstalent sowie Reisebereitschaft für Vor-Ort-Kundenberatung runden dein Qualifikationsprofil ab.</li></ul> Warum wir?<ul><li>Wir bieten ein hohes Engagement für deine effektive Einarbeitung und sorgen dafür, dass du dich schnell in unserem Team wohlfühlen kannst</li><li>Starke Innovationskraft, anerkannte Produkte und langjährige Marktpräsenz zeichnen uns aus&nbsp;</li><li>wettbewerbsfähige, leistungsgerechte Gehaltsstruktur, 30 Tage bezahlter Urlaub, flexible Arbeitszeitgestaltung, betriebliche Altersvorsorge, Sonderprämien, Teamevents, u.v.m.</li><li>Qualifizierte Aus-, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Arbeitsort am Standort Hohenpeißenberg, im Homeoffice (40%), sowie Kundenberatung auch vor Ort</li></ul>Du möchtest dich in unser Team einbringen?&nbsp;Dann bewerbe dich gleich über&nbsp; <a href="https://karriere-tecniplast.de" target="_blank">Karriere bei TECNIPLAST</a> Wir freuen uns auf dich!Noch mehr Infos zu uns unter <a href="https://www.kununu.com/de/tecniplast-service " target="_blank">Kununu &nbsp; &nbsp;&nbsp;</a>TECNIPLAST Service GmbH Personalabteilung,82383 Hohenpeißenberg<a href="mailto:bewerbung@tecniplast.de" target="_blank">bewerbung@tecniplast.de</a>Tel: 08805/ 921320 | Mobil/ WhatsApp: 0160/ 965 807 25

Tecniplast Deutschland GmbH

TECNIPLAST SpA - Company Profile - 2020

Sales & Projektmanager Service- & Wartungsverträge (m/w/d)

<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>An-, Ab- und Ummeldung von Kitaplätzen</li><li>Organisatorische Beratung und Unterstützung der Kitaleitungen</li><li>Abstimmungen mit der zuständigen Fachaufsicht</li><li>Ansprechpartner für Eltern zu ihren Betreuungssituationen</li><li>Bescheiderstellung im Kitawesen</li><li>Abrechnung und Verrechnung aller Einnahmen und Ausgaben&nbsp;</li><li>Vertretung der organisatorischen Leitung des Kita- und Schulwesens</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Büro- oder Verwaltungsausbildung</li><li>Stets freundliches und dienstleistungsorientiertes Auftreten</li><li>Gute EDV-Kenntnisse (Microsoft-Office)</li><li>Sehr gute Organisations- und Teamfähigkeit</li><li>Zuverlässigkeit</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine interessante,&nbsp;abwechslungsreiche&nbsp;und&nbsp;verantwortungsvolle&nbsp;Aufgabe&nbsp;in&nbsp;einer&nbsp;aufstrebenden und&nbsp;wachsenden&nbsp;Stadt</li><li>Selbständiges Arbeiten in einem motivierten Team</li><li>Vielseitige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>Flexible Gleitzeitregelung für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf sowie vollem Freizeitausgleich für Mehrarbeit</li><li>Leistungsgerechte&nbsp;Bezahlung nach&nbsp;TVöD&nbsp;und&nbsp;den&nbsp;üblichen Sozialleistungen&nbsp;des&nbsp;öffentlichen&nbsp;Dienstes (z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt, betriebliche Altersversorgung)</li><li>die Möglichkeit, entsprechend unserer hauseigenen Regelungen, mobil von zu Hause aus zu arbeiten</li><li>Jobrad-Leasing</li><li>Regelmäßige Teamevents</li></ul>Die Einstellung erfolgt nach EG 6 TVöD sofern die tarifrechtlichen Voraussetzungen vorliegen.Für Rückfragen steht Ihnen das Personalamt (Telefon: 08861 214-136) gerne zur Verfügung.Neugierig geworden? Dann bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil unseres Teams!Bitte senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und Ausbildungszeugnisse) bis spätestens 21.09.2025&nbsp;an die Personalverwaltung, Münzstraße 1-3, 86956 Schongau. Sie können sich auch gerne über unser Bewerberportal auf unserer Homepage&nbsp;<a href="http://www.schongau.de" target="_blank">www.schongau.de</a>. bewerben.Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Stadt Schongau

Mitarbeiter (m/w/d) für das Kinder- und Jugendwesen

ANWANDER mit Sitz in Sulzberg/Allgäu und Zweigniederlassungen in Augsburg und Villingen-Schwenningen&nbsp;bietet seit über 40 Jahren kompetente Beratung und umfassende Dienstleistung in den Bereichen Brandschutz, Arbeitssicherheit und Gesundheitsmanagement. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung.<h2>Das sind Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Sie koordinieren und betreuen die gesamte&nbsp;IT-Infrastruktur bei ANWANDER</li><li>Sie sind Ansprechpartner/in für interne IT-Anfragen und technische Probleme</li><li>Sie planen&nbsp;IT-Projekte und setzen diese&nbsp;in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern um</li><li>Sie verantworten die Einhaltung&nbsp;von IT-Sicherheitsstandards und Datenschutzrichtlinien</li><li>Sie verwalten Hardware, Software und Lizenzen</li><li>Sie schulen und unterstützen die Kolleginnen und Kollegen im Umgang mit IT-Systemen</li></ul><h2>Das bringen Sie mit:</h2><ul><li>Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der IT-Administration oder IT-Koordination mit</li><li>Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnik, Windows-Umgebungen und Office 365&nbsp;</li><li>Sie arbeiten selbstständige und strukturiert</li><li>Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke und Serviceorientierung&nbsp;</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Sicherheit von Anfang an: Bei uns erhalten Sie direkt einen unbefristeten Arbeitsvertrag.&nbsp;</li><li>Strukturierte Einarbeitung &amp; Teamgeist: Sie werden&nbsp;gründlich eingearbeitet&nbsp;und profitieren vom&nbsp;regelmäßigen Austausch&nbsp;in einem&nbsp;dynamischen, motivierten und kollegialen Team</li><li>Vielfalt &amp; Stabilität: Freuen Sie sich auf ein&nbsp;abwechslungsreiches Aufgabenfeld&nbsp;in einem seit über 40 Jahren etablierten Unternehmen&nbsp;mit&nbsp;klarer strategischer Ausrichtung&nbsp;und&nbsp;breitem Kundenspektrum</li><li>Entwicklung &amp; Wertschätzung: Wir fördern Ihre&nbsp;kontinuierliche Weiterbildung, bieten eine&nbsp;marktgerechte Vergütung&nbsp;sowie&nbsp;attraktive Sozialleistungen</li><li>Flexibilität &amp; Komfort: Ihr Arbeitsplatz ist&nbsp;ergonomisch ausgestattet&nbsp;– und wenn Sie möchten, bieten wir auch mobiles Arbeiten an&nbsp;</li></ul><h2>Fühlen Sie sich angesprochen?</h2>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal auf <a href="http://www.anwander-ingenieure.de/karriere" target="_blank">www.anwander-ingenieure.de/karriere</a>. Bei Fragen sind wir gerne persönlich für Sie da.

ANWANDER

IT-KOORDINATOR (M/W/D)

<h3>Über f+p:</h3>Das Therapiezentrum Pro freut sich, ab sofort Teil der f+p Gruppe zu sein.Wir sind die Bewegungsexperten im Allgäu. In allen Geschäftsbereichen geht es seit fast 30 Jahren darum, die Gesundheit proaktiv zu erhalten oder sie in Verbindung mit der richtigen Bewegung wieder zu steigern. Sei es im Fitness-Studio, in der Ambulanten Reha, in der Physio- und Ergotherapie, Diagnostik sowie im Bereich Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF).An unseren Standorten überall im Allgäu und auch darüber hinaus arbeiten zahlreiche hochqualifizierte Mitarbeiter:innen.&nbsp;Wir sind Kooperationspartner des Klinikverbunds Allgäu und versorgen mehrere Kliniken im Bereich Physiotherapie und Ergotherapie.Bei f+p | GESUND BEWEGEN haben wir ein gemeinsames Ziel: Menschen durch Bewegung fit, gesund und aktiv zu machen.Schreibe mit uns die Erfolgsgeschichte fort und werde Teil unseres motivierten Teams.<h3>So sieht Dein Arbeitsalltag aus:</h3><ul><li>Einsatzgebiet: Orthopädische / Chirurgische und/oder psychosomatische Fachrichtung&nbsp;</li><li>Ergotherapeutische Diagnostik</li><li>Zielorientierte Befundung und Behandlung in der Einzel- und Gruppentherapie</li><li>Hilfsmittelberatung, -Anpassung und -Versorgung</li><li>Berufliche sowie soziale Rehabilitationsmaßnahmen</li><li>Beratung von Patienten und Angehörigen</li><li>Organisation und Patientenmanagement</li></ul><h3>Du überzeugst uns durch:</h3><ul><li>Eine abgeschlossene Berufsausbildung Ergotherapeut*in</li><li>Berufserfahrung ist wünschenswert, gerne kannst Du Dich aber auch als Berufseinsteiger*in oder Wiedereinsteiger*in bewerben</li><li>Einfühlungsvermögen, Wertschätzung und Freude am Umgang mit Patienten</li><li>Positive Arbeitseinstellung und Verantwortungsbewusstsein</li></ul><h3>Damit wollen wir Dich überzeugen:</h3><ul><li>Leistungsorientierte Vergütung, regelmäßige Steigerung der Lohnstufe</li><li>Umzugsbonus</li><li>30 Tage Urlaub und zusätzlich am Geburtstag bezahlt frei&nbsp;</li><li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz im unbefristeten Beschäftigungsverhältnis</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jobrad – auch zur privaten Nutzung</li><li>Rabatte bei regionalen Händlern und Corporate Benefits</li><li>Berufskleidung</li><li>Kostenlos für unsere Mitarbeitenden: Obst, Kaffee, Cappuccino, Tee, etc.&nbsp;</li><li>Individuelle, geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenendienste</li><li>Zusammenarbeit in einem sympathischen motivierten&nbsp;Team</li><li>Eigenverantwortliches Arbeiten</li><li>Angenehme Arbeitsatmosphäre mit einer modernen Betriebsausstattung</li><li>Wir haben Verständnis für jede Lebenssituation. Deshalb begrüßen wir Neu- oder Wiedereinsteiger in den Beruf mit offenen Armen.</li><li>Unterstützung bei Kitakosten</li><li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit</li><li>Regelmäßige Supervisionen</li><li>Weitere Informationen erhältst Du unter: <a href="http://www.fp-karriere.de" target="_blank">www.fp-karriere.de</a></li></ul><h3>Kontakt</h3>Regina Lupper |&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@fpgb.de" target="_blank">bewerbung@fpgb.de</a>&nbsp;| oder schreibe uns unkompliziert per Whatsapp unter der 0173/3860839 f+p GmbH |&nbsp;Bucher Hang 2 | 87448 Waltenhofen &nbsp;

Therapiezentrum PRO GmbH

Ergotherapeut*in (m/w/d) für unser Therapiezentrum PRO gesucht

Die Provinz Baden-Württemberg der Barmherzigen Schwestern vom heiligen Kreuz ist offen für die Menschen und setzt sich dort ein, wo Menschen Hilfe und Unterstützung brauchen. Pflege, Bildung, Beherbergung, spirituelle Angebote und geistliche Begleitung sind die Schwerpunkte der Arbeit. Wir suchen Sie alsLeiter*in Bereich Finanzen (m/w/d)– Gestalten Sie mit uns die Zukunft –Sie suchen eine Herausforderung, bei der Sie Verantwortung übernehmen und Ihr strategisches sowie operatives Know-how einbringen können? Willkommen im Team!Wir sind eine vielseitige Organisation mit einem breiten Spektrum an Aufgaben und suchen eine/n Leiter*in Finanzen in unserer Zentralen Verwaltung des Klosters Hegne, der*die mit Herz, Verstand und Weitblick unser Finanzmanagement weiterhin in eine erfolgreiche Zukunft führt. Ihre Aufgaben – anspruchsvoll und abwechslungsreich: <ul><li>Leitung eines engagierten Teams von 3 Mitarbeiterinnen.</li><li>Ansprechpartner*in für Geschäftsführung, Führungskräfte und externe Partner in finanzrelevanten Themen</li><li>Erstellung und Koordination von Jahresabschlüssen sowie Budgetplanung und -überwachung für unsere verschiedenen Rechtsträger.</li><li>Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Buchhaltung, des Zahlungsverkehrs und des Cash-Managements.</li><li>Optimierung von Prozessen und Bearbeitung bilanzieller sowie rechtlicher Fragestellungen.</li><li>Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, Steuerberatern und Finanzbehörden.</li><li>Weiterentwicklung der Buchhaltungs- und Banking-Software.</li></ul> Das bringen Sie mit – kompetent und zukunftsorientiert: <ul><li>Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Weiterbildung zur/zum Bilanzbuchhalter*in oder eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Freude an einer verantwortungsvollen Leitungsaufgabe</li><li>Kenntnisse im Steuer- und Handelsrecht, idealerweise Erfahrung mit gemeinnützigen Rechtsträgern.</li><li>Empathische Führungsstärke, analytisches Denkvermögen und eine lösungsorientierte Arbeitsweise.</li><li>Versierter Umgang mit MS Office, insbesondere MS Excel und Buchhaltungssoftware.</li></ul> Unser Angebot – attraktiv und wertschätzend: <ul><li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Strukturen aktiv mitzugestalten.</li><li>eine attraktive Vergütung (AVR) mit zusätzlicher guter Altersversorgung (KZVK) und Benefits</li><li>eine angenehme Arbeitsatmosphäre in modernen Räumen in einer wunderbaren Landschaft&nbsp;</li><li>einen sicheren Arbeitsplatz im Kloster Hegne, einem besonders geprägten Ort direkt am schönen Bodensee</li><li>Eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen Umfeld mit sinnstiftendem Auftrag.</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei Ihrer zukünftigen Weiterentwicklung</li><li>attraktive zusätzliche Arbeitgeberleistungen (z.B. Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements, Job Rad, kostenloses Obst, Kaffee und Pausengetränke u.v.m.)</li></ul> Neugierig? Gestalten Sie als Leiter*in Finanzen die finanzielle Zukunft unserer Organisation und tragen Sie zu unserem Erfolg bei.Jetzt bewerben!Für weitere Informationen steht Ihnen unser Technischer Leiter gerne zur Verfügung. Michael Hartwich | Leiter Personal &amp; Organisation | Telefon + 49 (0) 7533 807 - 332 Werden Sie Teil unseres Teams und senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen gleich hier über das Bewerbungsportal. Es dauert nur 2 Minuten.Wir freuen uns auf Sie!

Kloster Hegne

Leiter*in Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

Die Schülerhilfe ist mit über 1.000 Standorten das größte Nachhilfe-Institut in Deutschland und besteht seit 1974. Über 125.000 Schülerinnen und Schülern verhelfen wir jedes Jahr zu besseren Noten in der Schule.Du bist Student*in und suchst einen wirklich sinnvollen Nebenjob, der zudem noch richtig Spaß macht? Dann komm in unser kollegiales und familiäres Team alsNachhilfelehrer (m/w/d) im Nebenjobam Standort WEILHEIM Folgendes steht auf deinem Stundenplan <ul><li>Schwere Inhalte leicht verständlich – schon bald dank dir! Mit deiner Unterstützung meistern Schüler*innen ihren Schulalltag.</li><li>In kleinen Gruppen gibst du Nachhilfeunterricht an unseren Standorten und zeigst durch deine empathische und mitreißende Art, dass Lernen echt Spaß macht</li><li>Ob Unterstützung in Mathe, Deutsch, Englisch oder in anderen Fächern – in deinem neuen Nebenjob hilfst du Schülern und Schülerinnen bis Klassenstufe 13, damit sie ihre Noten verbessern.</li><li>Sollte dein Unterricht am Standort temporär nicht möglich sein, bietest du deine Kurse natürlich online an.</li><li>Individuelle Förderung von Schülerinnen und Schülern in verschiedenen Fächern</li><li>Erstellung von Lernplänen und Unterrichtsmaterialien</li><li>Motivation der Schülerinnen und Schüler zum eigenständigen Lernen</li><li>Kommunikation mit Eltern über den Lernfortschritt der Schülerinnen und Schüler</li></ul> Das bringst du mit <ul><li>Fachhochschulreife/Abitur mit sehr guten Fachkenntnissen in einem oder mehreren Hauptfächern</li><li>Teamfähiges Kommunikationstalent mit Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Erfahrungen als Nachhilfelehrer (m/w/d) sind von Vorteil, aber nicht nötig – wir machen dich fit für den Job</li><li>Gutes Deutsch und sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen wie MS Officerungszeugnisses</li><li>Quereinsteiger sind herzlich willkommen</li></ul> Hiervon profitierst du bei uns <ul><li>Attraktiver und sicherer Nebenverdienst auf Honorarbasis von bis zu 1.000 € im Monat</li><li>Umfangreiche Online-Einarbeitung mit Zertifikat und ein qualifiziertes Abschlusszeugnis – ggfs. als Praktikum anrechenbar</li><li>Viele weitere kostenlose Weiterbildungen</li><li>Sicherer Job bei einem stetig wachsenden Arbeitgeber</li><li>Frei nutzbares Lehr- und Lernmaterial vor Ort und online</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur, in der es auf jeden einzelnen Menschen ankommt</li><li>Eine sinnvolle Aufgabe, die nachhaltige Ergebnisse mit sich bringt und deswegen Spaß macht</li></ul> Neugierig geworden? Bewirb dich mit Unterlagen, die zeigen, was du kannst, und uns sagen, wer du bist – weil es um den ganzen Menschen geht.Wir freuen uns auf DICH!Dein Ansprechpartner:Dr. Dieter Rödel<a href="mailto:dieter.roedel@schuelerhilfe.com" target="_blank">dieter.roedel@schuelerhilfe.com</a> Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Dr. Dieter Rödel Personalabteilung <a href="mailto:dieter.roedel@schuelerhilfe.com" target="_blank">dieter.roedel@schuelerhilfe.com</a>

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