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<p>Wir sind ein moderner, caritativer Träger mit einem breiten Spektrum an Dienstleistungen für Menschen mit besonderem Hilfebedarf in der Region Schwaben und Oberbayern. Wir orientieren uns bei der täglichen Arbeit am christlichen Menschenbild und dessen Grundsätzen.</p><p>Für unser Seniorenzentrum in<strong> Burgheim-Straß </strong>suchen wir ab sofort eine/n <strong>Gesundheits-, Kranken- oder Altenpfleger*in (m/w/d) als stellv. Pflegedienstleitung (m/w/d) in Voll – oder Teilzeit.</strong></p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li><strong>Unterstützung der Pflegedienstleitung</strong>:&nbsp;Koordination und Organisation der Pflegeprozesse in enger Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung und der Einrichtungsleitung&nbsp;</li><li><strong>Führung und Anleitung des Pflegeteams</strong>:&nbsp;Sicherstellung der fachgerechten Durchführung der Pflegeleistungen&nbsp;</li><li><strong>Sicherstellung der Pflegequalität</strong>:&nbsp;Überwachung und Kontrolle der Pflegeprozesse gemäß den gesetzlichen und hausinternen Standards.</li><li><strong>Personalmanagement</strong>:&nbsp;Mitarbeit bei der Einsatzplanung und Motivation des Pflegeteams</li><li><strong>Dokumentation und Qualitätssicherung</strong>:&nbsp;Verantwortung für die ordnungsgemäße Dokumentation der Pflegeprozesse und Unterstützung bei der Erstellung von Pflegeberichten.</li><li><strong>Kommunikation mit Angehörigen</strong>:&nbsp;Aktive Kommunikation und Beratung von Angehörigen und Betreuern der Bewohner:innen.</li><li><strong>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung</strong>:&nbsp;Umsetzung von innovativen Pflegekonzepten und Mitgestaltung der Weiterentwicklung des Hauses.</li></ul><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li><strong>Abgeschlossene Ausbildung</strong>&nbsp;in der Altenpflege oder Gesundheits- und Krankenpflege, idealerweise mit einer&nbsp;<strong>Weiterbildung zur Pflegedienstleitung oder die Bereitschaft zur Weiterqualifikation.&nbsp;</strong></li><li><strong>Berufserfahrung</strong>&nbsp;in der Pflege sowie idealerweise erste Führungserfahrungen.</li><li><strong>Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit</strong>:&nbsp;Sie haben Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und arbeiten gerne im Team.</li><li><strong>Organisationsgeschick und Kommunikationsstärke</strong>:&nbsp;Sie behalten auch in stressigen Situationen den Überblick und haben ein sicheres Gespür für die Bedürfnisse unserer Bewohner:innen und Mitarbeitenden.</li><li><strong>Engagement und Empathie</strong>:&nbsp;Sie haben ein großes Herz für die Arbeit mit älteren Menschen und setzen sich mit Leidenschaft für deren Wohlbefinden ein.</li><li><strong>Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben</strong>&nbsp;(SGB XI, Pflegeversicherung etc.) und Erfahrung in der Qualitätssicherung sind von Vorteil</li></ul><h3><strong>Wir bieten Ihnen</strong></h3><ul><li>krisensicherer Arbeitsplatz:&nbsp;in einem wachsenden Unternehmen mit vielen Einsatzmöglichkeiten</li><li>Faire Bezahlung:&nbsp;nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR)</li><li>Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld</li><li>Schichtzulagen,&nbsp;Nachtzuschläge,&nbsp;Zeitzuschläge&nbsp;oder&nbsp;Pflegezulage (Abhängig von den Arbeitsbedingungen)</li><li>30 Tage Jahresurlaub&nbsp;</li><li>Arbeitszeitregelungen:&nbsp;verschieden Teilzeitmodelle und flexible Arbeitszeiten je nach Einsatzgebiet</li><li>Betriebliche Gesundheitsfürsorge: Sie können ein&nbsp;Dienstfahrrad über unseren Kooperationspartner JobRad leasen</li><li>Zusätzlicher Versicherungsschutz:&nbsp;Beihilfeversicherung und&nbsp;Betriebsrente</li><li>Mitarbeiterseelsorge und spirituelle Bildung</li><li>Mitarbeiterrabatte&nbsp;</li><li>Weiterqualifikation und Fortbildungen in den relevanten Bereich</li><li>JobRad Leasing</li><li>FlexiZeit Konten ( flexible Lebensarbeitszeitgestaltung)</li></ul><p><br>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.<br><strong>Ansprechpartner für Bewerbung:</strong><br>Frau Carolin Rießner<br>Personalverwaltung<br><br>Schloßstraße 8 86688 Marxheim&nbsp;<br><a href="mailto:bewerbung@sanktjohannes.com" target="_blank">bewerbung@sanktjohannes.com</a><br>09097 809 888</p>

Stiftung Sankt Johannes

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

<p>Betreuungshelfer | Alltagsbegleiter | Quereinsteiger (m/w/d)</p><p>Wir sind ein modernes Unternehmen mit einem breiten Spektrum an Dienstleistungen für Menschen mit besonderem Hilfebedarf in der Region Schwaben und Oberbayern. Wir orientieren uns bei der täglichen Arbeit am christlichen Menschenbild und dessen Grundsätzen.</p><p>Für unsere Wohngemeinschaften Benedikt/Killian für Menschen mit einer geistigen Behinderung am Standort<strong> Schweinspoint suchen wir ab sofort eine/n Betreuungshelfer*in (m/w/d) in Teilzeit (15-30 Wochenstunden).</strong></p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Betreuung von Menschen mit geistiger Behinderung</li><li>Intensive, individuelle und personenzentrierte Alltagsgestaltung auf Basis inklusiver Grundsätze</li><li>Umsetzung und Entwicklung von Förderzielen und des Gruppenkonzeptes</li><li>Begleitung und Ausführung pflegerischer Maßnahmen</li><li>Planung und Durchführung von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten</li><li>Kontaktpflege zu Angehörigen und gesetzlichen Betreuern</li><li>Dokumentation und Berichtswesen intern/extern</li><li>Schichtdienst nach Dienstplan (Früh-/Spätdienst, Wochenenddienst)</li></ul><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>Erfahrung in der stationären Behindertenhilfe wünschenswert sowie Freude und Souveränität im Umgang mit Menschen mit Behinderung, d.h. auch Geduld, Toleranz, Einfühlungsvermögen und Humor</li><li>Offenheit gegenüber Neuentwicklungen in der Behindertenarbeit</li><li>Teamfähigkeit sowie eine körperliche und geistige Belastbarkeit</li><li>Motivation und selbstständiges, eigenverantwortliches Handeln</li><li>Aufgeschlossenheit und Kontaktfreude</li></ul><h3><strong>Wir bieten Ihnen</strong></h3><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz mit vielen Einsatz- und Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>Faire Bezahlung nach AVR</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Arbeitgeberzuschüsse (VWL)</li><li>Flexizeitkonten (Flexible Lebenszeitgestaltung)</li><li>JobRad</li><li>Zusätzliche Beihilfeversicherung</li><li>Betriebsrente</li><li>Mitarbeiterseelsorge</li><li>Mitarbeiterrabatte</li><li>Kantine</li><li>Fortbildungen</li></ul><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.</p><p><br><strong>Ansprechpartner für Bewerbung:</strong><br>Frau Carolin Rießner<br>Personalverwaltung<br><br>Schloßstraße 8 86688 Marxheim<br><a href="mailto:bewerbung@sanktjohannes.com" target="_blank">bewerbung@sanktjohannes.com</a><br>09097 809 888<br>&nbsp;</p>

Betreuungshelfer (m/w/d) Wohngemeinschaften im Schloss

<p>Erzieher*in| Heilerziehungspfleger*in | Krankenpfleger*in</p><p>Wir sind ein modernes Unternehmen mit einem breiten Spektrum an Dienstleistungen für Menschen mit besonderem Hilfebedarf in der Region Schwaben und Oberbayern. Wir orientieren uns bei der täglichen Arbeit am christlichen Menschenbild und dessen Grundsätzen.</p><p>Wir suchen für unsere Wohngemeinschaften Johannes und Gabriel im<strong> Haus am Hopfengarten am Standort Marxheim/Schweinspoint ab sofort eine Teamleitung (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit.</strong></p><h3><strong>Ihre Aufgaben</strong></h3><ul><li>Kooperative Mitarbeiterführung und Übernahme von Leitungsverantwortung&nbsp;</li><li>Dienstplangestaltung beider WGs</li><li>Berichtswesen intern und extern</li><li>Umsetzung und Entwicklung von Förderzielen und des Gruppenkonzeptes mit Pflegeschwerpunkt</li><li>Begleitung und Ausführung medizinischer und pflegerischer Maßnahmen</li><li>Kontaktpflege zu Angehörigen und Betreuern</li><li>Durchführung und Organisation von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten</li><li>sicherer Umgang mit den dienstlich erforderlichen PC-Programmen</li><li>Arbeiten nach Dienstplan:&nbsp;Frühdienst von&nbsp;<br>6:00 - 14:00 Uhr und Spätdienst von 13:00 - 21:00 Uhr sowie Wochenend- und Feiertagsarbeit</li></ul><h3><strong>Ihr Profil</strong></h3><ul><li>Ausbildung als Heilerziehungspfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d)</li><li>Motivation und Interesse an der Arbeit mit Menschen mit geistiger Behinderung und hohem Unterstützungsbedarf</li><li>Hohe fachliche Qualifikation und Bereitschaft zur Übernahme von Führungsverantwortung, Mitarbeiterentwicklung und –motivation</li><li>Flexibilität in der Arbeitszeit mit Schichtarbeit und Wochenenddiensten&nbsp;</li><li>Bereitschaft zur Arbeit im Team und Kritikfähigkeit</li><li>Erfahrung oder Offenheit im Umgang mit Menschen mit herausfordernden Verhaltensweisen</li><li>kreatives Lösungspotential für die Begleitung von Menschen mit Behinderungen</li></ul><h3><strong>Wir bieten Ihnen</strong></h3><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz</li><li>Faire Bezahlung nach AVR</li><li>30 Tage Jahresurlaub</li><li>Arbeitgeberzuschuss (VWL)</li><li>Flexizeitkonten (Flexible Lebenszeitgestaltung)</li><li>JobRad</li><li>Zusätzliche Beihilfeversicherung</li><li>Betriebsrente</li><li>Mitarbeitenden-Seelsorge</li><li>Mitarbeitenden-Rabatte</li><li>Fortbildungen</li><li>Kantine</li></ul><p>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung.</p><p><strong>Ansprechpartner für Bewerbung:</strong><br>Frau Carolin Rießner<br>Personalverwaltung<br><br>Schloßstraße 8 86688 Marxheim<br><a href="mailto:bewerbung@sanktjohannes.com" target="_blank">bewerbung@sanktjohannes.com</a><br>09097 809 888<br>&nbsp;</p>

Teamleitung (m/w/d) Wohngemeinschaften Johannes und Gabriel (Haus Hopfengarten)

<p>Das Universitätsklinikum Augsburg ist eine der jüngsten und zugleich eine der größten Universitätskliniken Deutschlands. Wir vereinen nahezu alle Fachrichtungen der Medizin unter einem Dach. Die große Bandbreite an universitärer Spitzenmedizin, höchste Versorgungsqualität und wegweisende Forschung und Lehre eröffnen unseren Mitarbeitenden zahllose Entwicklungsmöglichkeiten – und bietet Ihnen eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit. <br> Bringen Sie Ihr Wissen ein – und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams, das medizinische Exzellenz mit Menschlichkeit verbindet.</p>
<p>Für die&nbsp;<strong>Klinik für Neurologie und klinische Neurophysiologie</strong> suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit, einen Oberarzt (m/w/d) für Neurologie vorzugsweise mit dem Schwerpunkt zerebrovaskuläre Erkrankungen.</p><h1>Ihre Aufgaben</h1><p>Die Klinik für Neurologie und klinische Neurophysiologie verfügt über 95 Betten, einschließlich zertifizierter Stroke Unit mit 16 Betten und betreut ca. 5000 stationäre Patienten pro Jahr. Hinzu kommen ca. 2000 ambulante Patienten, die mit verschiedenen Schwerpunkten im Rahmen der Hochschulambulanz betreut werden. Weiterhin stehen 4 tagesklinische Betten zur Verfügung. Zur Versorgung intensivpflichtiger Patienten stehen mehrere Intensivstationsplätze zur Verfügung, die ab dem kommenden Jahr sukzessive deutlich erweitert werden sollen. Neben der Versorgung von Patienten mit einem breiten Spektrum neurologischer Erkrankungen liegen die klinisch-wissenschaftlichen Schwerpunkte der Klinik in den Bereichen zerebrovaskuläre Erkrankungen (Neurovaskuläres Zentrum mit Telemedizin-Netzwerk TESAURUS, Nachsorge-Ambulanz), neurodegenerative Erkrankungen/Bewegungsstörungen inkl. tiefer Hirnstimulation (Kompetenznetz Parkinson, AZESE, schwäbisches ALS-Register), klinische Neuroimmunologie mit Schwerpunkt Multiple Sklerose (Sektion Klinische Neuroimmunologie, zertifiziertes MS-Schwerpunktzentrum (Deutsche Multiple Sklerose Gesellschaft, Bundesverband e.V., Neuromyelitis optica Studiengruppe (NEMOS) - Zentrum) und klinische Neurophysiologie. Diagnostisch stehen alle neurosonologischen und neurophysiologischen Untersuchungsmethoden einschl. Video-EEG und Polysomnographie zur Verfügung. Die Klinik verfügt über die Ausbildungsberechtigung für EEG, EMG und EPs.</p>
<p>Die Klinik für Neurologie und klinische Neurophysiologie ist der größte Maximalversorger in Schwaben und hat ein Einzugsgebiert von ca. 2 Millionen Einwohnern. Neben den o.g. klinisch-wissenschaftlichen Schwerpunkten liegt ein weiterer wissenschaftlicher Fokus insbesondere auf der Erfassung von Umwelteinflüssen auf die Entstehung und den Verlauf von neurologischen Erkrankungen wie Schlaganfall, Parkinson-Syndromen und MS. Die Neurologische Klinik ist Teil des Augsburger Zentrums für seltene Erkrankungen (AZESE). &nbsp;&nbsp;</p><h1>Ihr Profil</h1><p>Wir suchen einen <strong>Neurologen (m/w/d) </strong>mit Schwerpunkt zerebrovaskuläre Erkrankungen/Leitung Stroke Unit</p>
<ul>
<li>Mit hoher fachlicher Kompetenz und Begeisterung in Klinik, Forschung und Lehre, insbesondere bei zerebrovaskulären Erkrankungen/Stroke Unit</li>
<li>Mit wissenschaftlichem Interesse an der Erforschung von zerebrovaskulären Erkrankungen</li>
<li>Mit hoher sozialer Kompetenz und Teamfähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinaren Zusammenarbeit</li>
<li>Habilitation erwünscht, aber nicht zwingend erforderlich</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1>
<ul>
<li>Leitung der Stroke Unit und des zerebrovaskulären Schwerpunkts als Oberarzt</li>
<li>Selbstständiges und abwechslungsreiches Arbeiten mit einem kompetenten, kollegialen und wertschätzenden Team in einer in Forschung, Lehre und Krankenversorgung führenden Abteilung</li>
<li>Anspruchsvolle Tätigkeit im Bereich der zerebrovaskulären Neurologie mit der Möglichkeit, den Bereich klinisch und wissenschaftlich auszubauen und weiterzuentwickeln</li>
<li>Forschungsfreundliches Umfeld mit der Möglichkeitt der interdisziplinären wissenschaftlichen Zusammenarbeit</li>
<li>Attraktive Anstellungsbedingungen dem Tarifvertrag für Ärzte an Universitätsklinika mit Eingruppierung in Entgeltgruppe Ä3 einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li>
<li>Nebeneinnahmen durch Gutachtertätigkeit und Poolsystem sind möglich</li>
<li>Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie</li>
<li>Attraktive Angebote im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements, wie Yoga-Kurse, Fitnessangebote und vieles mehr</li>
<li>Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen</li>
<li>Ein einzigartiger Peer Support: Unterstützung von und für Mitarbeitende&nbsp;</li>
</ul>
<h1>Kontakt</h1>


<p><strong>Prof. Dr. Markus Naumann</strong><br>Direktor der Klinik für Neurologie und Klin. Neurophysiologie<br>0821/400-2991</p>


<p>Bitte laden Sie Ihre Unterlagen hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.</p>
<p>Wir freuen uns auf Sie!</p>
<p>Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie&nbsp;<a href="https://karriere.uk-augsburg.de/" target="_blank">hier</a>.&nbsp;</p>


<p>Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.</p>

Universitätsklinikum Augsburg

Oberarzt (m/w/d) Neurologie

HERZLICH WILLKOMMEN im bunten und lebendigen Fritz-Felsenstein-Haus. Über 500 Mitarbeitende und rund 380 Klient*innen sowie unser Pflege- und Assistenzdienst PAsst! gGmbH mit über 200 Mitarbeitenden und rund 60 Klient*innen – das sind WIR. Mehr unter <a href="https://karriere.felsenstein.org/" target="_blank">karriere.felsenstein.org</a>.

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<p>Hätten Sie gedacht, nochmal zur Schule gehen zu dürfen und alle Vorzüge der Schulzeit, wie <strong>Ferien </strong>und <strong>familienfreundliche Arbeitszeiten </strong>zu genießen? Viele unserer Kinder brauchen auch auf dem Schulweg und während der Schulzeit eine medizinische Unterstützung.</p><p>Wir möchten Sie ab 01.09.2026 im Umfang von ca. 35 Wochenstunden als</p><br><h1>Gesundheits- und Krankenpfleger als Schulbegleitung (m/w/d)</h1>

<ul>
	<li> Langweid</li>
	<li> Teilzeit</li>
</ul>

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<a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href></a> <a href="if(window.print)window.print()"></a></p><h3>Was können Sie von uns erwarten</h3>


<ul><li>Attraktive Vergütung nach TVöD P-Tabelle EG P7(öffentlicher Dienst) je nach Berufserfahrung <strong>von 3.304,69 € bis 4.066,15 € </strong>(mtl. Brutto/VZ) mit regelmäßiger Gehaltssteigerung, Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersversorgung u. v. m.</li><li>Freuen Sie sich auf top Arbeitszeiten, Sie arbeiten nicht am Wochenende, nicht an Feiertagen und haben keinen Schichtdienst. Den Arbeitsumfang und die Verteilung der Arbeitszeit orientieren wir an Ihren Bedürfnissen.</li><li>Während der Schulferien haben Sie mit Ausnahme von Ferienangeboten größtenteils frei.</li><li>Sie können aus einem umfangreichen Fortbildungsangebot wählen oder gerne eigene Wünsche einbringen.</li><li>Nehmen&nbsp;Sie gerne an unseren Präventivangeboten im Gesundheitsbereich teil z. B. gemeinsame Kochkurse, Yoga, Pilates u. v. m.</li><li>Wir sind gut mit dem ÖPNV erreichbar. Alternativ stehen Ihnen kostenfreie Parkplätze mit der Möglichkeit zur Aufladung Ihres E-Autos zur Verfügung.</li><li>Profitieren Sie von Mitarbeiterrabatten und Sonderkonditionen bei ausgewählten Firmen und Dienstleistern.</li><li>Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung mit Ihrem individuellen Paten.</li></ul><h3>So sieht Ihr Arbeitsplatz aus</h3><ul><li>Sie begleiten ein 12- jähriges Mädchen mit einer schweren Mehrfachbehinderung und einem ausgeprägten Anfallsleiden in der Schule sowie auf dem Schulweg.</li><li>Sie übernehmen die medizinische 1:1 Betreuung in der Schule und auf dem Schulweg von Ichenhausen nach Langweid&nbsp;und zurück sowie die kontinuierliche Überwachung des Allgemeinzustandes.</li><li>Sie gewährleisten die ordnungsgemäße Bedienung der medizinischen Geräte.</li></ul><h3>Ihre Checkliste für den Start bei uns</h3><ul><li>Sie verfügen über eine anerkannte Ausbildung zum Gesundheits- und (Kinder) Krankenpfleger, bzw. Altenpfleger.</li><li>Sie haben Freude an der Arbeit mit Kindern und überzeugen durch Ihr freundliches, fachliches und wertschätzendes Auftreten.</li><li>Wir legen bei unserer Arbeit großen Wert auf ein kollegiales Miteinander.</li></ul><h3>Genau Ihr's?</h3>Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

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Schwerbehinderte und Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

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PS: So bewerten unsere Mitarbeiter*innen ihren Arbeitsplatz auf <a href="https://www.kununu.com/de/fritz-felsenstein-haus3/bewertung/df471fda-6f29-44c1-b523-f0f96b16a5d5" target="_blank">kununu</a>.

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<strong>Brigitte&nbsp;Gose-Penzien</strong><br>
Leitung Medizin Krankenschwester<br>
86462 Langweid 
Tel: 08231/6004 - 110



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Fritz-Felsenstein-Haus e.V.

Gesundheits- und Krankenpfleger als Schulbegleitung (m/w/d)

<p>Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e. V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Mit fast 3.000 Mitarbeiter*innen sind wir eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben. Wir verfügen über eine 90-jährige Tradition in der Betreuung von Senior*innen und sind Träger von 23 Seniorenheimen, in denen über 2.100 ältere Menschen gepflegt, versorgt und betreut werden. Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt und werden bei uns gelebt.</p>
<p>Für unsere <strong>Seniorenheime Schwabmünchen </strong>und <strong>Bad Wörishofen</strong> suchen wir in <strong>Vollzeit (38,5 Std./Woche)</strong> baldmöglichst eine*n<strong> Trainee Einrichtungsleitung (m/w/d).&nbsp;</strong></p>
<p>Sie lernen innerhalb eines Zeitraums von max. 24 Monaten unseren Verband kennen. Das Programm stimmen wir individuell auf Ihre Vorkenntnisse ab, um Sie optimal auf die Leitung einer unserer AWO Einrichtungen vorzubereiten.</p><h1>Stellenbeschreibung</h1><ul>
<li>Sie unterstützen unsere Führungskräfte (Pflegedienstleiter*in/Heimleiter*in)&nbsp;</li>
<li>Sie führen selbständig übertragene Aufgaben in unterschiedlichen Führungskontexten und Settings durch</li>
<li>Sie lernen die Organisationsstrukturen und Führungsaufgaben in den Einrichtungen der Altenhilfe kennen</li>
<li>Sie wirken im internen und externen Qualitätsmanagement mit</li>
</ul><h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Ein abgeschlossenes Studium im Sozial- und Gesundheitswesen/Pflegemanagement o.ä.</li>
<li>Sie erwerben gerade oder verfügen bereits über die&nbsp;Heimleiterqualifikation gemäß § 12 AVPfleWoqG (z.B. durch entsprechende Weiterbildungen zur&nbsp;Leitung von Einrichtungen der Pflege und für ältere Menschen)&nbsp;</li>
<li>Eine abgeschlossene dreijährige Pflegeausbildung (Ausbildung zur*zum examinierten Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Pflegefachfrau*mann) ist wünschenswert, aber keine Bedingung</li>
<li>Sie sind ein Organisationstalent und zu Ihren Stärken gehören Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Gute IT-Kenntnisse (MS-Office)</li>
</ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>Intensive fachliche und persönliche Anleitung durch erfahrene Führungskräfte</li>
<li>Gezielte Entwicklung von Führungskompetenzen</li>
<li>Freiräume für kreatives und selbständiges Handeln</li>
<li>Leistungsgerechte tarifliche Vergütung mit erweiterten Sozialleistungen gem. TV AWO Bayern</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge, jährliche Sonderzahlung, 30 Tage Urlaub + 24. &amp; 31. Dez. frei</li>
<li>Angebote im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung</li>
<li>Zuschuss zu Kinderbetreuungskosten</li>
</ul><h1>Jetzt bewerben</h1><p>AWO Bezirksverband Schwaben e. V.</p><p>Sabine Polzer<br>Sonnenstraße 10<br>86391 Stadtbergen</p><p>Telefonnummer: 0821/43001-0<br> Internetseite: <a href="www.awo-schwaben.de">www.awo-schwaben.de</a></p>

AWO Bezirksverband Schwaben e. V.

Trainee Einrichtungsleitung Pflege (m/w/d)

<p>Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e. V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Mit fast 3.000 Mitarbeiter*innen sind wir eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben. Wir verfügen über eine 90-jährige Tradition in der Betreuung von Senior*innen und sind Träger von 25 Seniorenheimen, in denen über 2.100 ältere Menschen gepflegt, versorgt und betreut werden. Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt und werden bei uns gelebt.</p>
<p>Unser&nbsp;<strong>AWO Ambulanter Pflegedienst&nbsp;</strong>möchte die Selbständigkeit unserer Kunden in der häuslichen Kranken- und Altenpflege so lange wie möglich erhalten, Sicherheit in der Versorgung bieten und die Angehörigen entlasten.</p>
<p>Für unseren&nbsp;<strong>Ambulanten Pflegedienst in Wertingen</strong>&nbsp;suchenwir<strong>&nbsp;zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong></p>
<ul>
<li>Altenpfleger*in (m/w/d)</li>
<li>Gesundheits-und Krankenpfleger*in (m/w/d)</li>
<li>Krankenschwester*Krankenpfleger (m/w/d)</li>
<li>Pflegefachkraft (m/w/d/)</li>
</ul><h1>Stellenbeschreibung</h1><ul>
<li>Aktivierende Grund- und Behandlungspflege</li>
<li>Betreuung unserer Bewohner*innen nach neuesten pflegewissenschaftlichen Standards</li>
<li>aktive Mitarbeit an Qualitätssicherungsmaßnahmen</li>
<li>Durchführung der Pflegeplanung und -dokumentation</li>
</ul><h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder exam. Altenpfleger*in</li>
<li>Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren und kranken Menschen</li>
<li>selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten</li>
<li>soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li>
<li>Hohes Maß an Empathie, Engagement und Leidenschaft für eine würdevolle Pflege</li>
<li>Bereitschaft zur Teilnahme an Schicht-, Wochenend-, Feiertagsdiensten und Rufbereitschaft</li>
<li>Zugewandte Persönlichkeit, die sich mit Herzblut für das Wohl ihrer Mitmenschen einsetzt</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
</ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>Tarifliche Vergütung&nbsp;</li>
<li>Zeitzuschläge &amp; Schichtzulagen</li>
<li>Bis zu 34 Tage Urlaub + 24. &amp; 31.12. frei bzw. entsprechender Freizeitausgleich</li>
<li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Jährliche Sonderzahlungen</li>
<li>Familienfreundliche Unternehmenskultur</li>
<li>Unterstützende psychosoziale Beratung in besonderen Lebenssituationen</li>
</ul><h1>Jetzt bewerben</h1><p>AWO Sozialstation Wertingen/Höchstädt</p><p>Ramona Neugebauer<br>Am Marienfeld 1<br>86637 Wertingen</p><p>Telefonnummer: 082725365</p>

Pflegefachkraft, Pflegefachfrau*mann, Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Krankenschwester*Krankenpfleger (m/w/d)

<p>Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e. V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Mit fast 3.000 Mitarbeiter*innen sind wir eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben. Wir verfügen über eine 90-jährige Tradition in der Betreuung von Senior*innen und sind Träger von 25 Seniorenheimen, in denen über 2.100 ältere Menschen gepflegt, versorgt und betreut werden. Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt und werden bei uns gelebt.</p>
<p>Unser&nbsp;<strong>AWO Ambulanter Pflegedienst&nbsp;</strong>möchte die Selbständigkeit unserer Kunden in der häuslichen Kranken- und Altenpflege so lange wie möglich erhalten, Sicherheit in der Versorgung bieten und die Angehörigen entlasten.</p>
<p>Für unsere Einrichtung&nbsp;<strong>AWO-Seniorenzentrum in Wertingen/Höchstädt </strong>mit Ambulantem Dienst suchen wir&nbsp;<strong>ab sofort</strong>&nbsp;eine</p>
<p><strong>Pflegefachkraft als Praxisanleiter*in (m/w/d) in der Altenpflege</strong></p>
<p><strong>Arbeitszeit:&nbsp;</strong>Teil- bzw. Vollzeit, 25-38,5 Std./Woche (unbefristet)</p><h1>Stellenbeschreibung</h1><ul>
<li>Praktische Begleitung der Auszubildenden (m/w/d) im Arbeitsalltag der Pflege</li>
<li>Festlegung der Lernziele in Absprache mit der Berufsfachschule</li>
<li>fachliche Anleitung der praxisbegleitenden Pflegefachkraft (m/w/d)</li>
<li>Erstellung von Beurteilungen der Auszubildenden (m/w/d)</li>
<li>Umsetzung des Handbuches für Qualitätsmanagement</li>
<li>Vermittlung von Träger- und Einrichtungsspezifischen Inhalten (Leitbild, Konzepte)</li>
<li>Teilnahme an fachspezifischen Arbeitskreisen und Sitzungen</li>
</ul><h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>Ausbildung oder Anerkennung als Pflegefachkraft (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Krankenpfleger (m/w/d), oder Gesundheitspfleger (m/w/d)</li>
<li>Fortbildung als Praxisanleitung (m/w/d) gemäß AVPfleWoqG</li>
<li>Kommunikationsstärke und Sozialkompetenz im Umgang mit den Auszubildenden (m/w/d), Kollegen (m/w/d) und unseren Bewohnern (m/w/d)</li>
<li>Belastbarkeit und Freude an der Arbeit mit jungen Menschen</li>
</ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>Vergütung nach dem Tarifvertrag AWO Bayern</li>
<li>Attraktive Jahressonderzahlung</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>30 Tage Urlaub</li>
<li>2 Regenerationstage (zusätzlich frei)</li>
<li>Fahrradleasing</li>
<li>Weiterentwicklung durch regelmäßige interne und externe Schulungen</li>
<li>Durch wechselseitige Wertschätzung geprägte, freundliche Arbeitsatmosphäre</li>
</ul><h1>Jetzt bewerben</h1><p>AWO Sozialstation Wertingen/Höchstädt</p><p>Ramona Neugebauer<br>Am Marienfeld 1<br>86637 Wertingen</p><p>Telefonnummer: 082725365</p>

Pflegefachkraft als Praxisanleiter*in, Praxisanleiter*in ambulante Pflege (m/w/d)

<p>Die Arbeiterwohlfahrt Bezirksverband Schwaben e. V. ist ein Spitzenverband der Freien Wohlfahrtspflege. Mit fast 3.000 Mitarbeiter*innen sind wir eines der großen sozialen Dienstleistungsunternehmen in Schwaben. Wir verfügen über eine 90-jährige Tradition in der Betreuung von Senior*innen und sind Träger von 25 Seniorenheimen, in denen über 2.100 ältere Menschen gepflegt, versorgt und betreut werden. Solidarität, Toleranz, Freiheit, Gleichheit und Gerechtigkeit sind die Werte der Arbeiterwohlfahrt und werden bei uns gelebt.</p>
<p>Unser&nbsp;<strong>AWO Ambulanter Pflegedienst&nbsp;</strong>möchte die Selbständigkeit unserer Kunden in der häuslichen Kranken- und Altenpflege so lange wie möglich erhalten, Sicherheit in der Versorgung bieten und die Angehörigen entlasten.</p><h1>Stellenbeschreibung</h1><p>Für unseren&nbsp;<strong>Ambulanten Pflegedienst in Wertingen, Betreutes Wohnen</strong>&nbsp;suchenwir<strong> zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;</strong></p>
<ul>
<li>Altenpfleger*in (m/w/d)</li>
<li>Gesundheits-und Krankenpfleger*in (m/w/d)</li>
<li>Krankenschwester*Krankenpfleger (m/w/d)</li>
<li>Pflegefachkraft (m/w/d/)</li>
</ul><h1>Sie bringen mit</h1><ul>
<li>eine abgeschlossene Ausbildung zur*m Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder exam. Altenpfleger*in</li>
<li>Einfühlungsvermögen im Umgang mit älteren und kranken Menschen</li>
<li>selbständiges und verantwortungsvolles Arbeiten</li>
<li>soziale Kompetenz und Teamfähigkeit</li>
<li>Hohes Maß an Empathie, Engagement und Leidenschaft für eine würdevolle Pflege</li>
<li>Bereitschaft zur Teilnahme an Schicht-, Wochenend-, Feiertagsdiensten und Rufbereitschaft</li>
<li>Zugewandte Persönlichkeit, die sich mit Herzblut für das Wohl ihrer Mitmenschen einsetzt</li>
<li>Führerschein Klasse B</li>
</ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>Tarifliche Vergütung&nbsp;</li>
<li>Zeitzuschläge &amp; Schichtzulagen</li>
<li>Bis zu 34 Tage Urlaub + 24. &amp; 31.12. frei bzw. entsprechender Freizeitausgleich</li>
<li>Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten sowie Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Jährliche Sonderzahlungen</li>
<li>Familienfreundliche Unternehmenskultur</li>
<li>Unterstützende psychosoziale Beratung in besonderen Lebenssituationen</li>
</ul><h1>Jetzt bewerben</h1><p>AWO Sozialstation Wertingen/Höchstädt</p><p>Ramona Neugebauer<br>Am Marienfeld 1<br>86637 Wertingen</p><p>Telefonnummer: 082725365</p>

Mitarbeiter*in im Betreuten Wohnen, Pflegefachkraft im Ambulanten Dienst (w/d)

<p>Der Standort Ronsberg im Ostallgäu ist Teil des finnischen HUHTAMAKI-Konzerns, der mit rund 19.000 Mitarbeitern weltweit an 116 Standorten in 37 Ländern innovative Verpackungskonzepte entwickelt und produziert.<br><br>Knapp 1.100 engagierte Kolleginnen und Kollegen arbeiten am Standort Ronsberg täglich an nachhaltigen Lösungen für die Verpackung von Lebensmitteln, Tiernahrung oder Pharma-produkten. Obwohl HUHTAMAKI Ronsberg nicht direkt den Endkunden beliefert, sind unsere Produkte weltweit bekannt. </p><br>UNSER ANGEBOT<br><ul><li><p>In dieser verantwortungsvollen Funktion sind Sie für das Management des Arbeitsschutzes im Segment Flexible Packaging Europe an den Standorten Ronsberg und Tortona verantwortlich und optimieren den Arbeitsschutz, indem Sie geeignete Maßnahmen für die vorgegebenen Arbeitsschutzziele implementieren. Zudem unterliegt Ihnen das Management und die Optimierung aller Umweltaufgaben auf Basis aktueller Gesetze und Sie verfolgen die Huhtamaki Nachhaltigkeitsstrategie 2030</p></li><li><p>Zu Ihren Aufgaben zählen die Unterstützung und Beratung des Betriebes bei der Verhütung von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und arbeitsbedingten Gesundheitsgefahren in enger Zusammenarbeit mit den Fachkräften für Arbeitssicherheit und den Betriebsärzten nach § 20 des Unfallverhütungsgesetzes</p></li><li><p>Im Rahmen der Organisation und Koordination der Arbeitsschutzaktivitäten und -ziele innerhalb des Segments Flexible Packaging Western Europe entwickeln sie Strategien zur Verbesserung des Arbeitsschutzes und setzen diese um</p></li><li><p>Sie führen Sicherheits- und Gesundheitsbegehungen an den europäischen Standorten durch und dokumentieren diese</p></li><li><p>Gegenüber dem Gewerbeaufsichtsamt und der Berufsgenossenschaft fungieren Sie als Ansprechpartner in allen Fragen des Arbeitsschutzes, sowohl präventiv als auch korrigierend</p></li><li><p>Ihre Funktion beinhaltet die Überwachung und Umsetzung gesetzlicher Vorgaben, Änderungen und interner Regelungen zur Arbeitssicherheit</p></li><li><p>Daneben verantworten Sie die Organisation, Durchführung und Dokumentation von regelmäßigen Sicherheitsunterweisungen, Begehungen und internen Audits zur Sicherstellung der Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften und aktuellen Gesetze in Bezug auf Umweltthemen</p></li><li><p>Sie stellen sicher, dass alle gesetzlichen Vorschriften und geltenden Gesetze in Bezug auf Umweltthemen eingehalten werden, den Behörden (IHK,LfU) die notwendigen und vorgeschriebenen Berichte rechtzeitig zur Verfügung gestellt werden sowie die EMAS-Umweltberichterstattung einschließlich der DIN EN ISO 14001 entsprechend behandelt werden. Hierzu führen Sie gemeinsam mit den verantwortlichen Beauftragten Projekte zur Verbesserung oder Stabilisierung des Ist-Zustandes durch<br><br></p></li></ul><br>Unsere Erwartungen:<br><ul><li><p>Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare Aus- oder Weiterbildung (Techniker/Ingenieur/Meister) zur Fachkraft für Arbeitssicherheit mit der Bereitschaft zur Ausbildung sowie der Aneignung von Themen aus dem Bereich des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</p></li><li><p>Sie bringen bereits Erfahrung in der Industrie mit und sind versiert im Projektmanagement und in der Prozessorganisation</p></li><li><p>Sie kommunizieren und präsentieren klar, transparent und zielgruppengerecht auf allen Ebenen und führen Verhandlungen sicher und überzeugend in Deutsch wie in Englisch</p></li><li><p>Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit zeichnet Sie aus</p></li><li><p>Sie sind bereit, die erforderliche Ausbildung für die Umweltrolle auf der Grundlage der gesetzlichen Anforderungen einschließlich der anschließenden Organisation der Wiederholungsschulungen zu absolvieren</p></li><li><p>Sie sind offen für regelmäßige Dienstreisen ins europäische Ausland</p></li><li><p>Zudem übernehmen Sie die Verantwortung für das Umweltreporting gegenüber der Konzernleitung</p></li></ul><br>WIR BIETEN<br><p>Die von gegenseitiger Wertschätzung und einem sympathischen und offenen Umgang getragene Unternehmenskultur hält darüber hinaus noch einige andere Vorteile für unsere Mitarbeiter bereit:</p><ul><li><p>Betriebliche Altersvorsorge &amp; Vermögenswirksame Leistungen</p></li><li><p>eigene Kantine mit täglich wechselnden Gerichten zur Auswahl (auch vegetarisch) sowie separater Kiosk</p></li><li><p>Fahrradleasing „JobRad“</p></li><li><p>Umfangreiches Weiterbildungs- und gefördertes Weiter­quali­fi­zie­rungs­angebot</p></li><li><p>„Mobiles Arbeiten“ an bis zu 3 Tagen pro Woche</p></li><li><p>großzügiger Gleitzeitrahmen ohne Kernarbeitszeit</p></li><li><p>Einkaufsermäßigungen bei regionalen Anbietern und Einzelhändlern</p></li><li><p>überregionale Rabattangebote über unseren Anbieter „Corporate Benefits“</p></li><li><p>großzügige Mitarbeiterparkplätze</p></li><li><p>tarifgebundenes Unternehmen mit Weihnachts- und Urlaubsgeld</p></li><li><p>Sonderurlaube bei familiären Angelegenheiten</p></li><li><p>Bezuschussung von Kinderbetreuungskosten &amp; Krankengeldzuschuss ab der 7. Woche</p></li><li><p>Sommerfeste, Familietage, Jubilarfeiern</p></li></ul><br>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<br><br>

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