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Zur Verstärkung unseres Teams in&nbsp;Dietmannsried&nbsp;suchen wir &nbsp;Berater:in (m/w/d) im Bereich Hygiene &amp; Managementsysteme in Vollzeit/TeilzeitEINSATZORT: DIETMANNSRIEDDie Parat GmbH hat ihren Firmensitz im Allgäu. Von hier aus beraten wir Kunden deutschlandweit vorrangig im Süddeutschen Raum in den Bereichen Qualitätsmanagement &amp; Hygiene.Am Standort in Dietmannsried verfügen wir auch über moderne Seminarräume, in denen unsere Wissensfabrik Seminare und Fortbildungen anbietet und durchführt.&nbsp;Ihre Chance:Ein abwechslungsreiches und spannendes Aufgabengebiet mit guten Entwicklungsmöglichkeiten, in dem Sie eigenverantwortlich tätig sind. Darüber hinaus:<ul><li>Modernen Büroarbeitsplatz, ggf. Homeoffice</li><li>30 Tage Urlaub ab Eintritt (bei einer 5 Tage Woche)</li><li>Dienstfahrzeug</li><li>Flexible Arbeitszeiten – Work-Life-Balance</li><li>Aus- und Fortbildungsmöglichkeiten – persönliche Entwicklungsperspektiven</li><li>Mitarbeit in einem fachübergreifenden Team</li><li>Mitarbeiterrabatt beim Mittagsmenü, Kaffee und Mineralwasser für alle Angestellten</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung durch kostenfreie Teilnahme an Yoga-Kursen, Laufseminaren etc.; Mitarbeiterrabatte im Fitnessstudio sowie in regionalen Schwimmbädern</li><li>Gemeinsame Teamevents</li></ul> Ihre Tätigkeit: &nbsp;<ul><li>Aufbau und Weiterentwicklung von QM-Systemen nach den Normen DIN EN ISO 9001, DIN EN ISO 14001 und DIN ISO 45001</li><li>Durchführung von internen und externen Audits</li><li>Erstellung von Auswertungen</li><li>Erstellung von Hygienekonzepten</li><li>Referententätigkeit im Bereich Qualitätsmanagement und Hygiene</li><li>Eigenverantwortliche Beratung von Kunden</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;Qualifikation:&nbsp;Abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Lebensmittel, Ernährung und Hygiene, Facility Management oder vergleichbarer QualifikationenErfahrung:&nbsp;Berufserfahrung im Bereich QualitätsmanagementPersönlichkeit:&nbsp;Einsatzbereitschaft, Flexibilität, Durchsetzungsvermögen, freundliches und sicheres AuftretenArbeitsweise:&nbsp;Strukturierte und analytische Arbeitsweise, Kunden- und Dienstleistungsorientierung, hohes Maß an HygienebewusstseinKenntnisse:&nbsp;Sehr gute Kenntnisse in den gängigen PC-Anwendungen (MS Office-Paket)Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung an:<a href="https://parat-institut.de" target="_blank">info@parat-institut.de</a> Parat GmbH Institut für Hygiene Baumeisterstraße 8 87463 Dietmannsried <a href="https://www.parat-institut.de" target="_blank">www.parat-institut.de</a> &nbsp; &nbsp;

Parat GmbH Institut für Hygiene

Berater Hygiene & Managementsysteme (m/w/d)

Unser Center Parcs Park Allgäu ist mit 184 Hektar und insgesamt 1.000 Ferienhäusern nicht nur der größte, sondern auch der neueste Center Parcs Ferienpark in Deutschland.Und nicht nur das, in unserem tropischen Badeparadies Aqua Mundo findet ihr außerdem die längste Wildwasserbahn von Center Parcs. Nahegelegen der schweizerischen, österreichischen und liechtensteinischen Grenzen erwarten euch bei uns Mitarbeitendenrabatte, halbjährliche Entwicklungsgespräche und günstige Verpflegungsmöglichkeiten in unserer Mitarbeitendenkantine.Verkäufer Retail m/w/d Aufgabenbereich: &nbsp;kassierende Tätigkeiten und Verkauf der WarenProfessionelle Beratung der KundenUmsetzung der WarenpräsentationMitwirkung bei der InventurVerkaufsvor- und nachbereitende Tätigkeiten durchführen z. B. Waren auszeichnenÜberprüfung der WarenbeständeKenntnisse über die angebotenen WarenSauberhaltung der Verkaus- und LagerräumeMitverantwortlich für respektvolle und reibungslose Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen durch rechtzeitige und ausreichende Kommunikation Dein Profil: &nbsp;Abgeschlossener SchulabschlussErfahrung in vergleichbarer Funktion im VerkaufGute Deutsch und Englisch KenntnisseSpaß an Beratung und VerkaufFlexibilität und BelastbarkeitHohe Service OrientierungTeamfähigkeitKommunikationsfähigkeitOrdnungssinnQualitäts- und Dienstleistungsorientierung Wir bieten: &nbsp;Sonderzahlungen:&nbsp;UrlaubsgeldWeihnachtsgeldMitarbeiter-Rabatt- freien Eintritt ins Aqua Mundo für dich und deine Familie (Eltern, Geschwister, Kinder und Ehepartner)- 20% in den Shops sowie in der Gastronomie (ausgenommen im Supermarkt)- Gratis Bowling und Indoor-Minigolf- 20% Spa Zugang - Deep NatureTeameventsFamiliäres BetriebsklimaBetriebliche AltersvorsorgeBetriebliche WeiterbildungBetriebsarztEssenszuschussKostenlose GetränkeKostenloser Parkplatz Weitere Zusatzleistungen: &nbsp;<ul><li>Kantine</li><li>Fortbildung / Weiterbildung</li><li>Verpflegungsmehraufwand</li><li>Mitarbeiterevents</li><li>Berufsbekleidung</li><li>Belegschaftsrabatt</li><li>Parkplatz</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebliche Gesundheitsförderung</li><li>Betriebsarzt</li><li>gute Verkehrsanbindung</li><li>barrierefrei</li></ul> Jetzt bewerben &nbsp;Frau Alesia KocliHuman ResourcesRecruiting<a href="mailto:gloriamaria.holzer@groupepvcp.com" target="_blank">alesia.kocli@groupepvcp.com</a>07561 9095396Allgäuallee 4088299 Leutkirch im Allgäu &nbsp;

Center Parcs Allgäu

Verkäufer Retail m/w/d

<blockquote><h2>Kommen Sie in unser Team!</h2>Wir suchen ab 01.10.2025&nbsp;für das Sachgebiet 43 „Schulpersonal“<h3>einen&nbsp;Beamten(m/w/d) der 3. Qualifikationsebene,</h3>Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen,fachlicher&nbsp;Schwerpunkt&nbsp;nichttechnischer&nbsp;Verwaltungsdienst</blockquote><h3>Wer sind wir?</h3>Wir sind eine staatliche Behörde mit über 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern mit vielfältigen Aufgaben und Zuständigkeiten.<h2>Ihre Aufgaben</h2>Wirken Sie aktiv bei der Gestaltung der Schullandschaft im Regierungsbezirk Schwaben mit!<ul><li>Sie tragen dazu bei, dass ausreichend qualifizierte Lehrkräfte für den Unterricht unserer Kinder und Jugendlichen zur Verfügung stehen.&nbsp;</li><li>Sie kümmern sich um die Personalangelegenheiten der Lehrkräfte und Fachlehrkräfte an den staatlichen Grund- und Mittelschulen sowie Förderschulen und beruflichen Schulen.&nbsp;</li><li>Sie stehen im regelmäßigen Austausch mit den Schulen und Schulämtern im Regierungsbezirk Schwaben.</li><li>Perspektivisch ist die Übernahme von Leitungsaufgaben möglich.&nbsp;</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>erfolgreich abgeschlossenes Studium als Diplom-Verwaltungswirt (FH) (m/w/d) in der Fach -laufbahn Verwaltung und Finanzen, fachlicher Schwerpunkt nichttechnischer Verwaltungsdienst&nbsp;</li><li>gute Kenntnisse gängiger EDV-Anwendungen</li><li>selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten und Organisationsgeschick</li><li>selbstsicheres und freundliches Auftreten bei vielseitigen Kontakten nach außen</li><li>gute Kommunikations- und Teamfähigkeit</li><li>Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Flexibilität</li></ul><h2>Wir bieten</h2><ul><li>eine interessante, vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit</li><li>flexible Arbeitszeitmodelle&nbsp;</li><li>die Möglichkeit, eine moderne Verwaltung aktiv und kreativ mitzugestalten</li><li>JobBike, Jobticket, Corporate Benefits</li></ul><h2>Weitere Informationen</h2>Aus haushaltsrechtlichen Gründen ist eine Übernahme von Beamten (m/w/d) der Besoldungsgruppen A9 bis A11 möglich.&nbsp;Allerdings können sich auch Beamte (m/w/d) der Besoldungsgruppen A12 und A13 bewerben.&nbsp;Bei ihnen wäre dann eine Einzelprüfung erforderlich, sofern sie für die vorgesehene Verwendung besonders geeignet erscheinen.&nbsp;Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern durch Job-Sharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gesichert ist.Bewerbende (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt.Für nähere Informationen zum Aufgabengebiet steht Ihnen Frau Waßner, Telefon 0821/327-2560 zur Verfügung,&nbsp;für&nbsp;personalrechtliche Fragen Frau Königer, Telefon 0821/327-2237.Bitte beachten Sie die Hinweise zum Datenschutz auf unserer Homepage:&nbsp;<a href="https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf" target="_blank">https://www.regierung.schwaben.bayern.de/mam/allgemein/datenschutz/datenschutz-personenbezogene-daten-bewerbung.pdf</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (z.B. Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Beurteilungen) bis zum 22.09.2025 über unser Online-Bewerbungsportal unter <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?4&amp;id=1345851" target="_blank">Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene für das Sachgebiet 43 (Schulpersonal) | Regierung von Schwaben - Stellensuche (interamt.de)</a>

Regierung von Schwaben

Beamter (m/w/d) der 3. Qualifikationsebene für das Sachgebiet 43 (Schulpersonal)

Verstärken Sie unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

<h1>Schichtleiter Produktionstechnik (m/w/d)</h1>

<ul>
	<li> Mertingen (nördlich von Augsburg)</li>
	<li> ab sofort</li>
	<li> Vollzeit</li>
	<li> unbefristet</li>
</ul>


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<h1>Das Rezept für Ihren Erfolg sind diese Aufgaben:</h1><ul><li>Disziplinarische und fachliche Führung eines engagierten Produktionsteams</li><li>Motivation und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Schichtbetrieb</li><li>Sicherstellung der technischen Betreuung und Verfügbarkeit der Produktionsanlagen</li><li>Systematische Identifikation und Analyse von Verbesserungspotenzialen (z. B. Ursachenanalyse bei ungeplanten Breakdowns)</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung des vorbeugenden Instandhaltungsprogramms</li><li>Überwachung und Optimierung des Instandhaltungsbudgets</li></ul><h1>Mehr als nur Zutaten sind Ihre Fähigkeiten:</h1><ul><li>Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister, Techniker oder technisches Studium</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, idealerweise in einem Konsumgüterunternehmen</li><li>Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Teamgeist und Führungsstärke</li><li>Ausgeprägte „Can-Do-Mentalität“ und hohe Methodenkompetenz im Prozessmanagement</li><li>Schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denken und hohe Problemlösekompetenz</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und SAP</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li></ul><h1>Die Genussmomente unserer Arbeit:</h1><ul><li>Work-Life-Balance</li>38 Stunden Woche, 30 Tage Urlaub im Jahr und zusätzlich arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.<li>Attraktive Vergütung</li>Attraktive Vergütung inkl. Urlaubsgeld und 13. Gehalt<li>Fort- und Weiterbildung</li>Persönliche und fachliche Weiterentwicklung, Zott-Stipendium und regelmäßige Feedbackgespräche<li>Genuss</li>Bezuschusstes Mittagessen, Wöchentliches Produkt-Deputat und kostenlose Zott Produkte am Arbeitsplatz<li>Gesundheit</li>Inhouse Aktivzentrum mit Fitnesskursen und -geräten, Heilpraktikerleistungen und Vitaminpakete<li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li>In wirtschaftlich turbulenten Zeiten, eine stabile und gesicherte Anstellung<li>Vergünstigungen</li>Job-Rad-Leasing, Corporate Benefits und Rabatt in unserer Genusswelt<li>Vorsorge</li>Berufsunfähigkeitsversicherung, Zusatzkrankenversicherung, betriebliche Altersvorsorge<li>Jobvielfalt</li>Abwechslungsreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet</ul><h1>Ihr direkter Draht zu uns:</h1>

Wir bieten Ihnen Raum, um unser Unternehmen aktiv mitgestalten zu können. Außerdem erwartet Sie eine intensive Einarbeitung und eine herzliche Aufnahme im Team.

Wenn Sie etwas bewegen möchten und eine neue Herausforderung suchen, freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.





<h4>Ihre Ansprechperson</h4>

Ingo&nbsp;Jaros 
HR-Manager 
Human Resources &amp; Organisation

Zott SE & Co. KG

Schichtleiter Produktionstechnik (m/w/d)

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Ob Minijob oder Midijob – bei Deinem Aushilfsjob als Kassierer sorgst Du mit Deinem Lächeln und Deinem Verständnis für moderne Kassensysteme dafür, dass unsere Kunden die typische dm-Atmosphäre auch an der Kasse spüren. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt von Montag bis Samstag zwischen 07:00 und 20:00 Uhr. Du hast Lust, in einem Minijob/Midijob unser Team im dm-Markt zu unterstützen? Dann lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Kassieren: An der Kasse kommst Du mit unseren Kunden in Kontakt, sorgst für einen reibungslosen Abschluss ihrer Einkäufe und ein gutes Gefühl zum Ende ihres dm-Besuches. Serviceorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm bis zur Verabschiedung zu einem schönen Erlebnis.&nbsp; Aktionen vermitteln: Du hast Freude daran, an der Kasse mit Kunden in Kontakt zu kommen und sie für Promo-Aktionen zu begeistern.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis:&nbsp;Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Kompetenzen: Mit Bargeld gehst Du sicher um und die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und auch, wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Flexibilität: In einer Filiale können sich die Situationen und der Bedarf immer mal wieder ändern – auf Deine Zuverlässigkeit können wir auch dann zählen.&nbsp; Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander.&nbsp; Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Mit unserem Engagement für einen übertariflichen Mindesteinstiegslohn von 14 € pro Stunde setzen wir ein klares Zeichen für die Wertschätzung unserer Mitarbeitenden und ihrer Arbeit. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

dm-drogerie markt GmbH + Co. KG

Aushilfe für die Kasse (w/m/d) 6 Std./Wo. in 86150 Augsburg

<h2>Einleitungstext</h2>
Du machst den Unterschied in einem unserer mehr als 2.000 dm-Märkte, der Begegnungsstätte für Marken und Menschen. Als Filialmitarbeiter hast Du immer ein offenes Ohr für die Wünsche unserer Kunden. Neben Deinem Wissen rund um das dm-Sortiment überzeugst Du mit kompetenter Beratung und machst als Verkäufer den Einzelhandel zu einem schönen Erlebnis. Deine Einsatzzeiten sind in Absprache mit Deinem dm-Markt in verschiedenen Arbeitsschichten (morgens, mittags, abends) von Montag bis Samstag. Lass uns gemeinsam handeln – einladend, empathisch und zupackend.<h2>Deine Aufgaben</h2>
Beraten: Mit Kompetenz und einem Lächeln bist Du für unsere Kunden da und lässt keine ihrer Fragen offen.&nbsp; Waren präsentieren und das Sortiment gestalten: Übersichtlich angeordnet, im Sinne der Kunden sortiert und leicht aus dem Regal zu holen – so trägst Du dazu bei, dass Menschen gerne bei dm einkaufen.&nbsp; Kundenorientierung: Mit Deiner Offenheit und Hilfsbereitschaft machst Du Einkaufen bei dm zu einem schönen Erlebnis. Passbildservice: Nach biometrischen Vorgaben fertigst Du Passbilder für Ausweise &amp; Co. an. Kassieren: Du sorgst dafür, dass auch an der Kasse alles wie am Schnürchen läuft und unsere Kunden ihren Einkauf in angenehmer Atmosphäre beenden. Filialkommissionierung: Du bearbeitest eingehende Onlinebestellungen und packst mit an, wenn es darum geht, Expresslieferungen für unsere Kunden bereitzustellen.&nbsp; Thementische für Aktionen gemeinsam gestalten: Bei unseren verkaufsfördernden Maßnahmen sind Deine Kreativität und Ideen genauso gefragt wie Dein Organisationstalent. Inventur: Du nimmst die Warenbestände auf und stellst durch Bestellungen sicher, dass unsere Waren im dm-Markt nicht ausgehen.<h2>Deine Qualifikationen und Fähigkeiten</h2>
Serviceverständnis: Mit Deiner Empathie, Deinem Engagement und Deiner Freude, Menschen zu begegnen, gestaltest Du mit uns die typische dm-Wohlfühlatmosphäre. Ausbildung und Berufserfahrung: Deine kaufmännische Ausbildung liegt hinter Dir und Du blickst auch schon auf Berufserfahrung im Einzelhandel oder im kaufmännischen Bereich zurück. eID-Freischaltung für Passbildservice: Um die Passbilder für unseren Passbildservice in unseren Märkten digital an die Bürgerbüros übermitteln zu können, benötigst Du die Freischaltung der eID auf Deinem Ausweisdokument. Kompetenzen: Du hast Freude an digitalem Arbeiten und bist sicher im Umgang mit Smartphone &amp; Co. Auch die deutsche Sprache beherrschst Du aus dem Effeff. Teamgeist und Motivation: Damit der Filialalltag reibungslos läuft, packst Du im Team mit an und stimmst Arbeitszeiten gemeinsam ab. Wenn es mal stressig wird, ist auf Deine Ruhe Verlass. Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Gestaltungswillen: Du hast Lust darauf, die Initiative zu ergreifen, selbstbestimmt zu arbeiten, Lösungen zu entwickeln und gemeinsam mit unserer Arbeitsgemeinschaft eine lebenswerte Zukunft für alle zu gestalten. &nbsp; Flexibilität: Damit Arbeitszeiten und Öffnungszeiten der Filiale bestmöglich aufeinander abgestimmt sind, wirkst Du aktiv an der Mitarbeitereinsatzplanung&nbsp;mit. Aktivität: Die Arbeit in der Filiale ist zeitweise auch anstrengend. Dabei helfen Dir Deine Belastbarkeit und Deine Resilienz.<h2>Unser Angebot für Dich</h2>
Die dialogische Unternehmenskultur ist das Fundament unseres gemeinsamen Handelns, das geprägt ist durch flache Hierarchien, eigenverantwortliches Arbeiten und den wertschätzenden Umgang miteinander. Dabei setzen wir auch auf die Initiative unserer Mitarbeitenden, Themen neu oder weiter zu denken und zum Erfolg der Arbeitsgemeinschaft beizutragen. Unsere umfassende kollegiale Einarbeitung hilft Dir, in die dm-Welt einzutauchen und Deinen Platz im Team zu finden. Modernste technische Ausstattung: Für die Kundenberatung, die Warenbestellung oder Kommunikation steht Dir ein Smartphone oder ein Laptop zur Verfügung. Für eine gute Planbarkeit von Beruf und Privatleben stimmen wir unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse unsere Arbeitszeiten frühzeitig gemeinsam ab. Über 250 Weiterbildungsangebote erwarten Dich: von Projektmanagement bis Kosmetik und Styling. Mit unserer digitalen dm-Lernwelt lernst Du zeit- und ortsunabhängig. Mental, körperlich und sozial gesund – mit einem umfangreichen und vielfältigen Programm möchten wir Dein Wohlbefinden am Arbeitsplatz nachhaltig unterstützen. Dabei achten wir auf maximale Arbeitszeiten und erholsame Pausen – inklusive minutengenauer elektronischer Aufzeichnung Deines Einsatzes. Kaffee, Wasser oder Tee sind bei dm in allen Arbeitsbereichen kostenfrei. Mit unserem 30-%-Zuschuss zum „Deutschlandticket“ bist Du günstig unterwegs. Bei unbefristeter Anstellung ist in Kooperation mit JobRad® auch das umweltfreundliche Fahrradleasing möglich. Mit unserem Mitarbeiterrabatt sparst Du 10 Prozent auf Deinen Einkauf in allen deutschen dm-Märkten und profitierst dank unserer Kooperationspartner in vielen Online-Shops von Vergünstigungen für exklusive Marken und Dienstleistungen. Für Deine Vorsorge bieten wir Zusatzleistungen für individuelle Bedürfnisse an, wie z. B. einem Zuschuss zu Deiner betrieblichen Altersvorsorge oder einer attraktiven Berufsunfähigkeitsversicherung. Den Erfolg unserer Arbeitsgemeinschaft geben wir mit freiwilligen Sonderzahlungen an Dich zurück. Dazu zählen Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Sonderzahlungen und Warengutscheine sowie Jubiläumszahlungen für Deine langjährige Treue und Loyalität. Zwei Mal im Jahr können unsere Mitarbeitenden in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis aktuelle Smartphones, Tablets oder Laptops für den privaten Gebrauch zu attraktiven Konditionen leasen.

Verkäufer (w/m/d) 5-15 Std./Wo. in 86381 Krumbach (Schwaben)

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. 
 
Wir suchen bei der Stadt Ulm zum 01.01.2026 eine*n
<h1>Leiter*in der Abteilung IT (m/w/d)</h1>
Vollzeit, unbefristet
Mit rund 4.000 Mitarbeitenden bietet die Stadt Ulm eine breite Palette an Aufgabenbereichen, darunter insbesondere Sicherheit und Ordnung, Kultur, Bildung und Betreuung, Soziales, Bauen, Umwelt und Klimaschutz sowie Stadtentwicklung und Digitalisierung. Diese Vielfalt ermöglicht es, individuelle Interessen und Fähigkeiten optimal einzusetzen und weiterzuentwickeln.
Die Abteilung IT ist neben den Abteilungen Haushalt und Finanzen, Personal und Organisation, Steuern und Beteiligungsmanagement, Interne Dienste, Rechtsstelle und Digitale Agenda eine der zentralen Querschnittseinheiten im Bereich Zentrale Steuerung und Dienste und ist im Geschäftsbereich des Ersten Bürgermeisters angesiedelt.
Die Abteilung ist federführend in der strategischen und technischen Entwicklung der IT-Infrastruktur, in der Digitalisierung von Prozessen und Bürgerservices sowie der zukunftssicheren IT-Services für die gesamte Stadtverwaltung. Daneben sind neue Entwicklungen u. a. beim Einsatz von KI, Infrastruktur, Applikationen und Clientlösungen zu erkennen, konzeptionell zu definieren und in die gesamtstädtische Planung (Haushalts-, Strategie – und Arbeitsplanung) einzubringen. Die IT-Infrastruktur der Stadt Ulm umfasst insgesamt 2.600 IT-Arbeitsplätze, 4.500 Benutzer mit virtualisierter Server- und Storageinfrastruktur, 3.400 UC-Anschlussnummern, 1.200 Mobilgeräte und 400 Fachanwendungen, verteilt auf 236 Standorte.
Die Abteilung ist eine zentrale Drehscheibe in der Weiterentwicklung der Arbeits- und Digitalisierungsprozesse innerhalb der Stadtverwaltung und setzt diese gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen der Fachabteilungen um. Sie ist Teil des Kompetenzzentrums Digitale Verwaltung, das als Querschnittsteam die Steuerung der Verwaltungsdigitalisierung verantwortet.

Die Bezahlung orientiert sich am Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Bitte teilen Sie uns Ihre konkrete Gehaltsvorstellung im Rahmen Ihrer Bewerbung mit.

 
					<h4>Ihre Aufgaben:</h4>
<ul>
<li>Gesamtverantwortung für die Führung und Weiterentwicklung von rund 80 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter</li>
<li>strategische und operative Steuerung aller IT-Themen - von der Betreuung der IT-Infrastruktur (Windows/Linux) über zentrale Anwendungen (z. B. Mitarbeiterportal, Dokumenten- und Content-Management) bis hin zu Server- und Sicherheitssystemen, Client-Support und zentraler User-Hotline</li>
<li>Gestaltung innovativer IT-Lösungen (z. B. Einsatz von KI in der Verwaltung) unter Berücksichtigung der IT-Architektur, Projektmanagement und Softwareentwicklung</li>
<li>Weiterentwicklung und Umsetzung der Digitalisierungsstrategie der Stadt Ulm einschließlich der Implementierung geeigneter Maßnahmen und Initiativen</li>
<li>Beratung und enge Zusammenarbeit mit den städtischen Abteilungen in Digitalisierungsthemen sowie Steuerung von interdisziplinären Projekten</li>
<li>strategische Beratung und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Verwaltungsleitung in allen Fragen rund um IT und Digitalisierung</li>
<li>Budgetplanung und -kontrolle für den IT-Bereich im Rahmen der dezentralen Ressourcenverantwortung bei der Stadt Ulm</li>
<li>aktive Netzwerkarbeit und Mitarbeit in Verbänden und Vereinigungen (u.a. Komm.ONE, Städtetag BW)</li>
<li>Förderung von Kooperation und Vernetzung mit Dritten, u.a. im städtischen Konzern sowie auf interkommunaler Ebene.</li>
</ul>
Im Rahmen struktureller Veränderungen bleiben Änderungen des konkreten Aufgabengebiets vorbehalten.

				
					<h4>Ihr Profil:</h4>
<ul>
<li>ein erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium der Informatik, vorzugsweise mit Schwerpunkt im Verwaltungs- oder Wirtschaftsinformatik oder digitalem Verwaltungsmanagement bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li>
<li>umfangreiche Führungserfahrung und umfassende, praktische Erfahrungen im Bereich IT-Infrastruktur</li>
<li>hohes Interesse für aktuelle Marktentwicklungen und IT-Trends</li>
<li>praktische Erfahrungen in digitalen Transformationsprozessen</li>
<li>konzeptionelles und strategisches Denken zur Entwicklung von innovativen Projekten und kreativen Problemlösungen sowie Kreativität und Gestaltungswillen</li>
<li>detaillierte Kenntnisse und Verständnis der Aufbau- und Ablauforganisation einer (Stadt-)Verwaltung sowie deren Dienstleistungs-Portfolios</li>
<li>hohe Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft, gutes Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Sozialkompetenz sowie Teamfähigkeit</li>
<li>hohe Belastbarkeit, Eigeninitiative und Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung</li>
</ul>

	 
 
<h4>Wir bieten:</h4>
<ul>
<li>eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld</li>
<li>umfangreiche Fortbildungsangebote und individuelles Coaching für Führungskräfte</li>
<li>ein motiviertes und kollegiales Team</li>
<li>ein vergünstigtes Deutschlandticket für die Nutzung öffentlicher Nahverkehrsmittel</li>
<li>verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>flexible Teilzeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Angebote der Gesundheitsförderung</li>
<li><a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere/stadt-ulm-als-arbeitgeber" target="_blank">und vieles mehr</a></li>
</ul>

<h4>Fragen beantwortet Ihnen gerne:</h4>
Herr Bendel, Erster Bürgermeister, Tel.: 0731/161-2000.
 
Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich am Dienstag, den 7. Oktober 2025 statt. Die finale Personalentscheidung durch den Ulmer Gemeinderat ist für die Gemeinderatssitzung am Mittwoch, den 15. Oktober 2025 vorgesehen.


<h4>Weitere Infos:</h4>
Die Stadt unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Erfahren Sie mehr über Arbeiten und Ausbildung bei der Stadt Ulm unter <a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere" target="_blank">karriere.ulm.de</a>.


 
 Bitte bewerben Sie sich mit aussagefähigen Unterlagen ausschließlich online über unser <a href="https://bewerbung.ulm.de/jobs/10086-leiter-in-der-abteilung-it-m-w-d/job_application/new" target="_blank">Bewerbungsportal</a> bis zum 28.09.2025. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Stadt Ulm

Leiter*in der Abteilung IT (m/w/d)

Unsere Stadtverwaltung ist so stark wie die Gesamtheit ihrer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ulm aktiv mit. 
 
Wir suchen bei der Abteilung Bildung und Sport zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n
<h1>Stellvertretende*r Leiter*in für das Team Rechnungs- und Stiftungswesen (m/w/d)</h1>
Vollzeit, unbefristet
Mit der Schulträgerschaft für 49 öffentliche Schulen und Schulkindergärten mit rd. 20.000 Schüler*innen ist das Team verantwortlich für die Finanzbuchhaltung der Abteilung Bildung und Sport (BS) und der Schulen. Anlässlich der §2b UStG-Umsetzung sind verschiedene unternehmerische Bereiche zu betreuen und das Umsatzsteuerrecht sicher sowie funktional im Spannungsfeld zwischen dem äußeren und inneren Schulbetrieb anzuwenden.
Die Stellenbesetzung erfolgt im Rahmen einer organisatorischen Betrachtung und Neuaufstellung des Teams. Der stellvertretenden Teamleitung kommt hierbei eine zentrale Bedeutung zugute - einerseits mit der zentralen Fachaufsicht und als Ansprechperson für das allgemeine BS-Rechnungs- und Steuerwesen sowie andererseits mit der Projektleitung für den Aufbau und Implementierung eines Abteilungs-(T)CMS.

Die Bezahlung erfolgt bis&nbsp;<a href="https://bewerbung.ulm.de/system/assets/b462bf39da6f783bf4c5cbd835db890663fb1497/original/Entgelttabelle_2024_TV_D_VKA.pdf?1732528328" target="_blank">Entgeltgruppe 9c TVöD</a>&nbsp;bzw. bis&nbsp;<a href="https://bewerbung.ulm.de/system/assets/77f7dcd9d22e72c7ac767d875a4bb52e45e0db3c/original/Besoldungstabelle_Beamte_ab_01.02.2025.pdf?1739809199" target="_blank">Besoldungsgruppe A11</a> -vorbehaltlich einer derzeit noch offenen Stellenbewertung.

 
					<h4>Ihre Aufgaben:</h4>
<ul>
<li>Übernahme von Aufgaben als stv. Teamleitung, insbesondere die Ansprech- und Rückfragefunktion für buchende Mitarbeiter*innen im Team sowie die fachliche Mitverantwortung über die Buchhaltung innerhalb der Abteilung</li>
<li>Projektverantwortung für die Einführung und Aufbau eines abteilungseigenen (T)CMS und Umsetzung der E-Rechnungspflicht innerhalb der Fachabteilung</li>
<li>Überwachung und Steuerung der Schulbudgets, von der Beplanung bis zu den Abschlüssen mit der Besonderheit eines abweichenden Wirtschaftszyklus im Schulbetrieb</li>
<li>Nacharbeiten der §2b UStG-Umsetzung und allgemeine Stammdatenpflege für die Abteilung Bildung und Sport</li>
</ul>
Im Zuge der organisatorischen Neuaufstellung ist eine geringfügige Anpassung der Aufgabenschwerpunkte möglich.

				
					<h4>Ihr Profil:</h4>
<ul>
<li>ein abgeschlossenes Studium zur/zum Diplom-Verwaltungswirt*in, Public Management B. A. - möglichst mit Schwerpunkt Finanzen und Steuern - oder eine gleichwertige Qualifikation mit fundierten Kenntnissen im neuen, kommunalen Haushaltsrechts sowie Steuerrecht</li>
<li>herausragende Team- und Kommunikationsfähigkeit insbesondere im Kontakt mit den Schulen, verbunden mit einer umsichtigen, motivierten und lösungsorientierten Persönlichkeit</li>
<li>Verantwortungsbewusstsein, Eigenverantwortlichkeit, überdurchschnittliches Engagement sowie Erfahrung in der Bewertung und/oder Weiterentwicklung von organisatorischen Prozessen</li>
<li>Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Aufrichtigkeit, schnelle Auffassungsgabe sowie Freude an der Digitalisierung von Verwaltungsvorgängen</li>
</ul>

	 
 <h4>Wir bieten:</h4>
<ul>
<li>verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>ein vergünstigtes Deutschlandticket für den öffentlichen Nahverkehr</li>
<li>Mittagstisch in ausgewählten Gastronomie- und Kantinenbetrieben gegen einen geringen Eigenanteil</li>
<li>günstige Eintrittskarten in städtische Einrichtungen (Theater, Schwimmbad, Tiergarten, Museen)</li>
<li>
<a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere/stadt-ulm-als-arbeitgeber" target="_blank">und vieles mehr</a>
</li>
</ul>

<h4>Fragen beantwortet Ihnen gerne:</h4>
Frau Herrmann, Sachgebietsleiterin, Tel.: 0731/161-3410 oder Herr Beine, Tel.: 0731/161-3406.
 
Die Vorstellungsgespräche werden voraussichtlich in KW 41 stattfinden.


<h4>Weitere Infos:</h4>
Die Stadt unterstützt die Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Ihres Alters, Ihrer Religion oder Weltanschauung, Ihrer Behinderung, Ihres Geschlechts oder Ihrer sexuellen Identität. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.
Erfahren Sie mehr über Arbeiten und Ausbildung bei der Stadt Ulm unter <a href="https://www.ulm.de/rathaus/karriere" target="_blank">karriere.ulm.de</a>.


 
Wir fördern die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter*innen (m/w/d). Daher wird bei dieser Ausschreibung zuerst ein internes Auswahlverfahren durchgeführt. Externe Bewerbungen werden erst nach erfolglosem Abschluss des internen Verfahrens berücksichtigt.
 
 
Bitte bewerben Sie sich mit aussagefähigen Unterlagen ausschließlich online über unser <a href="https://bewerbung.ulm.de/jobs/10091-stellvertretende-r-leiter-in-fuer-das-team-rechnungs-und-stiftungswesen-m-w-d/job_application/new" target="_blank">Bewerbungsportal</a> bis zum 28.09.2025. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Stellvertretende*r Leiter*in für das Team Rechnungs- und Stiftungswesen (m/w/d)

Das Universitätsklinikum Augsburg ist eine der jüngsten und zugleich eine der größten Universitätskliniken Deutschlands. Wir vereinen nahezu alle Fachrichtungen der Medizin unter einem Dach. Die große Bandbreite an universitärer Spitzenmedizin, höchste Versorgungsqualität und wegweisende Forschung und Lehre eröffnen unseren Mitarbeitenden zahllose Entwicklungsmöglichkeiten – und bietet Ihnen eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit. Bringen Sie Ihr Wissen ein – und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams, das medizinische Exzellenz mit Menschlichkeit verbindet.
Du bist&nbsp;Pflegefachperson oder Gesundheits- und Krankenpfleger&nbsp;(m/w/d) und interessierst Dich für die Arbeit der Normalstation für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde (HNO) und Mund-Kiefer-Gesichtschirurgie (MKG) am Medizincampus Süd im Stadtteil Haunstetten auf höchstem Niveau?&nbsp;
Dann bist Du bei uns im Team genau richtig!&nbsp;<h1>Deine Aufgaben im Team - weil Abwechslung dazugehört.</h1>

<ul>
<li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit innerhalb eines breiten Behandlungsspektrums der Versorgung von HNO-Patienten im Alter von ab drei Jahren</li>
<li>Erhebung und Feststellung des individuellen Pflegebedarfs der Patienten und Betreuung dieser</li>
<li>Organisation, Umsetzung und Weiterentwicklung des individuellen Pflegeprozesses und der Stationsabläufe</li>
<li>Analyse, Sicherung und Weiterentwicklung der Pflegequalität der Patienten.</li>
<li>Führen der digitalen Pflegeprozessdokumentation zur Sicherstellung der notwendigen individuellen Betreuung</li>
<li>Umfassende Hilfe bei der Bewältigung der Folgen von Krankheit und funktioneller Beeinträchtigungen</li>
</ul>

<h1>Dein Profil - damit wir als Team zusammenpassen.</h1>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zur Pflegefachperson oder in der Gesundheits- und Krankenpflege</li>
<li>Motivation und Interesse an einer ressourcenorientierten und aktivierenden Pflege innerhalb eines breiten Behandlungsspektrums</li>
<li>Interesse an der stetigen Verbesserung der Versorgung und Behandlung von palliativen Patienten</li>
<li>Freude an der Mitarbeit im multiprofessionellen universitären Behandlungs- und Therapieteam und mit modernen diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen</li>
<li>Sympathisches Auftreten und eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise</li>
</ul>
<h1>Unser Angebot - weil Du Deinem Team wichtig bist.</h1><ul>
<li>Spannendes Arbeitsumfeld innerhalb der wissenschaftlich sehr aktiven Klinik&nbsp;</li>
<li>Individuelle Gestaltung der Arbeitszeit in einem multikulturellem Team</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag inklusive einer betrieblichen Altersvorsorge und Jahressonderzahlung bei Augsburgs größtem Arbeitgeber</li>
<li>Vergütung nach Tarifvertrag (TV-L) einschließlich Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge</li>
<li>Qualifizierte Einarbeitung mit einem festen Ansprechpartner, der für Deine Fragen zur Verfügung steht</li>
<li>Dein neues Team zeichnet sich durch Kollegialität, Professionalität und flache Hierarchien aus</li>
<li>Beratungs- und Informationsangebot im Familienbüro zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf</li>
<li>Unterstützung in der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung durch individuelle Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie</li>
<li>Zahlreiche Fitnessangebote bei unseren vielfältigen Kooperationspartnern oder im Haus</li>
<li>Attraktive Angebote von Deinen Lieblingsmarken mit satten Mitarbeiterrabatten von Apple bis Zalando</li>
<li>Ein einzigartiger Peer Support: Unterstützung von und für Mitarbeitende&nbsp;</li>
</ul><h1>Kontakt</h1>
Frau Julia Schreiner Klinisches Zentrumsmanagement 0821/400-167205


Bitte laden Sie Ihre Unterlagen hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Wir freuen uns auf Sie!
Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie&nbsp;<a href="https://karriere.uk-augsburg.de/" target="_blank">hier</a>.&nbsp;


Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Universitätsklinikum Augsburg

Pflegefachkraft (m/w/d) für Hals-Nasen-Ohrenheilkunde (HNO) und Mund-Kiefer-Gesichtschirurgie (MKG) 

Das Universitätsklinikum Augsburg ist eine der jüngsten und zugleich eine der größten Universitätskliniken Deutschlands. Wir vereinen nahezu alle Fachrichtungen der Medizin unter einem Dach. Die große Bandbreite an universitärer Spitzenmedizin, höchste Versorgungsqualität und wegweisende Forschung und Lehre eröffnen unseren Mitarbeitenden zahllose Entwicklungsmöglichkeiten – und bietet Ihnen eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit. Bringen Sie Ihr Wissen ein – und werden Sie Teil eines einzigartigen Teams, das medizinische Exzellenz mit Menschlichkeit verbindet.<h1>Ihre Aufgaben</h1>
Für unsere&nbsp;Zentrale Notaufnahme&nbsp;suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, Fach- und Assistenzärzte (m/w/d).
Die&nbsp;Zentrale Notaufnahme des Universitätsklinikums Augsburg&nbsp;ist eine der größten Notaufnahmen Deutschlands. Hier werden pro Jahr über 80.000 erkrankte oder verletzte Menschen im Rahmen der Erstversorgung behandelt. Wir decken damit das breiteste Behandlungsspektrum in unserer Region ab und sind in lebensbedrohlichen Versorgungssituationen erster Ansprechpartner. Das bedeutet für Sie: ein abwechslungsreiches Berufsfeld, hohe fachliche Anforderungen, schnelle Entscheidungen in kritischen Situationen und eine bestmögliche Patientenversorgung mit modernster Medizintechnik.


<ul>
<li>Medizinische Betreuung und Versorgung von und Patienten des gesamten Spektrums der Akut- und Notfallmedizin</li>
<li>Mitarbeit in einem multiprofessionellen Team</li>
<li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit anderen Fachgebieten</li>
<li>Mitwirkung an der studentischen Lehre</li>
</ul>
<h1>Ihr Profil</h1><ul>
<li>Berufserfahrung in der Akut- und Notfallmedizin wünschenswert</li>
<li>Eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise</li>
<li>Interesse an einer herausfordernden, stets aber abwechslungsreichen, klinischen Tätigkeit in einem engagierten, kompetenten und kollegialen Team</li>
<li>Wissenschaftliches Interesse, Freude an Lehre und Forschung</li>
<li>Eine teamfähige und freundliche Persönlichkeit</li>
<li>Engagement und Empathie</li>
</ul><h1>Wir bieten</h1><ul>
<li>Weiterbildungsermächtigung Innere Medizin, Allgemeinmedizin, Klinische Akut- und Notfallmedizin</li>
<li>Vergütung gemäß dem TV-Ärzte an Universitätskliniken in Ä1 bzw. Ä2 unter der Berücksichtigung Ihrer persönlichen Voraussetzungen und Berufserfahrung einschließlich der im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen</li>
<li>Gute oberärztliche Betreuung, Konsiliarärzte des Hauses erweitern das Weiterbildungsspektrum</li>
<li>Regelmäßige und vielfältige Fortbildungsveranstaltungen</li>
<li>Möglichkeit zur Forschung, Promotion und Habilitation in einem interdisziplinären Arbeitsumfeld</li>
<li>Mitarbeitervergünstigungen in diversen Unternehmen</li>
<li>Ein einzigartiger Peer Support: Unterstützung von und für Mitarbeitende&nbsp;</li>
</ul><h1>Kontakt</h1>


Klinikdirektor der Zentralen Notaufnahme und IV. Medizinischen Klinik 0821/400-3876


Bitte laden Sie Ihre Unterlagen hoch und schicken Sie die Bewerbung ab.
Wir freuen uns auf Sie!
Neben spannenden Aufgaben in den unterschiedlichsten Bereichen erwarten Sie im Universitätsklinikum eine Vielzahl an attraktiven Benefits sowie eine Tätigkeit mit Sinn. Nähere Informationen dazu finden Sie&nbsp;<a href="https://karriere.uk-augsburg.de/" target="_blank">hier</a>.&nbsp;


Die Stelle ist für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Bewerber (m/w/d) mit Schwerbehinderung werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt. Das Universitätsklinikum Augsburg fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern. Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Universitätsklinikum Augsburg muss gemäß §§ 23, 23a IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

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