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<h4>Mit Standorten in Garmisch-Partenkirchen und Oberau entwickelt, produziert und vermarktet Langmatz mit seinen 440 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern technische Systemlösungen für die Bereiche Energietechnik, Telekommunikation und Verkehrsinfrastruktur. Wir sind ein international tätiges Industrieunternehmen, das zu den führenden Infrastrukturanbietern für den Ausbau von Glasfaser, 5G und E-Mobility zählt.</h4><h4>Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie in Vollzeitstellung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt, zunächst befristet als Mutterschutz/Elternzeitvertretung.</h4><h3>Ihre Aufgaben:</h3><p><br>▲ Übernahme und Verantwortung eines eigenen Artikel- Lieferantenportfolios<br>▲ Analyse von Bedarfen und Durchführung und Überwachung von Bestellungen&nbsp;<br>&nbsp; &nbsp; &nbsp;und Lagerbeständen<br>▲ Operative und strategische Einkaufsverantwortung<br>▲ Überwachung und Dokumentation von Einfuhren aus Drittländern<br>▲ Kontinuierliche Verbesserung von Einkaufsprozessen<br>▲ Mitwirkung an Unternehmensprojekten</p><h2>Ihr Profil:</h2><p>▲ Abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischen oder technischen Bereich<br>▲ Berufserfahrung im Einkauf<br>▲ Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und analytische Fähigkeiten<br>▲ Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise<br>▲ Souveräner und partnerschaftlicher Umgang mit Lieferanten und mit Mitarbeitern &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; anderer Abteilungen im Unternehmen<br>▲ Erfahrung mit INFOR ERP LN von Vorteil<br>▲ Vorkenntnisse mit Einfuhren aus Drittländern wünschenswert</p><h2>Wir bieten:</h2><p>▲ Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet, ein angenehmes Arbeitsklima und<br>&nbsp; &nbsp; &nbsp;attraktive Rahmenbedingungen eines solventen Unternehmens<br>▲ Zahlreiche Mitarbeiter-Vergünstigungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge<br>&nbsp; &nbsp; &nbsp;und betriebliche Zusatzversicherungen<br>▲ Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</p><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2><p>Dann bewerben Sie sich unter <a href="mailto:bewerbung@langmatz.de" target="_blank">bewerbung@langmatz.de</a></p>

Langmatz GmbH

Elektroniker/in - Betriebstechnik | Ausbildung bei Langmatz

Werkzeugmechaniker/in | Ausbildung bei Langmatz

Industriekauffrau/-mann | Ausbildung bei Langmatz

Verfahrensmechaniker/in Kunststoff- und Kautschuktechnik | Ausbildung bei Langmatz

Ausbildungsberufe bei Langmatz

Industriemechaniker/in | Ausbildung bei Langmatz

Fachinformatiker/in Fachrichtung Systemintegration | Ausbildung bei Langmatz

Technischer Produktdesigner/in | Ausbildung bei Langmatz

Konstruktionsmechaniker/in | Ausbildung bei Langmatz

Mitarbeiter im Einkauf (m/w/d)

<h3><strong>KOMM ZU UNS - KOMM IN UNSER TEAM</strong></h3><p>Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen Triebfahrzeugführer (m/w/d) in Vollzeit für alle Bahnen und Geschäftseinheiten im Unternehmen.</p><h3><strong>Wir bieten</strong></h3><ul><li>Einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive</li><li>Übertarifliche Bezahlung</li><li>Ausgleich von Überstunden</li></ul><p>Verschiedene Benefits wie:</p><ul><li>Freie Fahrt mit all unseren Bergbahnen</li><li>Betriebliche Krankenversicherung oder eine Bezahlkarte</li><li>Fahrradleasing</li><li>Weihnachtsgeld</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>u. v. m.</li></ul><h3><strong>Deine Aufgaben</strong></h3><ul><li>Führen von Triebfahrzeugen und Lokomotiven, bzw. Zugbegleitung</li><li>Rangiertätigkeiten</li><li>Be- und Entladetätigkeiten im Rahmen von Versorgungs- und Transportfahrten</li><li>Aktive Gästebetreuung</li><li>Reinigungs-, Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten&nbsp;</li><li>Allgemeine Hilfstätigkeiten (z. B. Räumarbeiten, Ladetätigkeiten)</li></ul><p>Die Vermittlung der notwendigen Fachkenntnisse findet im Rahmen einer innerbetrieblichen Ausbildung statt.</p><h3><br><strong>Dein Profil</strong></h3><ul><li>Technisches Verständnis, möglichst technische Ausbildung</li><li>Erfahrungen aus dem Bereich Gästekontakt oder Bahnbereich von Vorteil&nbsp;</li><li>Flexibel in Arbeitszeit und Tätigkeit</li><li>Dienstleistungsorientiertes Handeln</li><li>Lernbereit</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Englisch und weitere Sprachkenntnisse wünschenswert</li></ul><p><br><strong>Haben wir dein Interesse geweckt?</strong><br>&nbsp;</p><p>Bitte bewirb dich nach Möglichkeit online über unser Jobportal unter jobs.zugspitze.de und lade deine Bewerbungsunterlagen hoch. Dies ermöglicht uns eine zügige Bearbeitung und schont die Umwelt.</p><p><strong>Wir freuen uns auf deine Bewerbung!</strong></p><p><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau Monika Sprenger<br>Personalreferentin</p><p><a href="mailto:m.sprenger@zugspitze.de" target="_blank">job@zugspitze.de</a><br>+498821 7979-0</p><p>Bayerische Zugspitzbahn Bergbahn AG<br>Personalabteilung<br>Olympiastr. 31<br>82467 Garmisch-Partenkirchen&nbsp;</p>

Bayerische Zugspitzbahn Bergbahn AG

Neubau Seilbahn Zugspitze - Eine Seilbahn der Superlative

Triebfahrzeugführer (m/w/d)

<p>#<strong>orden</strong>tlichestelle&nbsp;<br><br>Ab sofort in Voll- oder Teilzeit (mindestens 30 Wochenstunden) als Krankheitsvertretung<br><br><strong>Sie sind kreativ, sprühen vor Energie und begeistern Menschen mit Ihrer Kompetenz und Leidenschaft. Ihr Herz schlägt für zielgruppenorientiertes Recruiting, durchdachte Personalentwicklung und smarte Personalbindungs-Konzepte.</strong><br><br>Mit strukturiertem Handeln, kreativen Ansätzen, Vielseitigkeit, Verantwortungsbewusstsein und visionärem Denken sind Sie eine wertvolle Bereicherung für jedes Team. Sie lieben es, eigene Ideen zu verwirklichen, Abläufe zu optimieren und Konzepte weiterzuentwickeln.<br><br>Alles, was Ihnen noch fehlt, ist ein Arbeitgeber, der zu Ihnen passt. Ein Arbeitgeber mit einem sinnstiftenden Leitbild und einem mitarbeiterorientierten Konzept.<br><br>Wertschätzung wird in den Ordenswerken des Deutschen Ordens und daher auch in der<a href="https://www.ordenswerke.de/" target="_blank"><i><strong>Hauptgeschäftsstelle</strong></i></a> in <strong>Weyarn (südlich von München)</strong> großgeschrieben. Es ist uns wichtig, Ihre zukünftige Arbeit bei uns sowie Ihre persönlichen Stärken und Ihre Einsatzbereitschaft mit unseren Wertschätzungsangeboten bestmöglich zu würdigen und zu fördern.<br><br>Wenn Sie unsere Anforderungswünsche erfüllen, freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen und darauf, Sie schon bald persönlich kennenlernen zu dürfen.&nbsp;</p><p><strong>Unsere Anforderungswünsche an Sie:</strong></p><ul><li>Sie sind ein <strong>Kommunikationstalent</strong>: Offen, zugewandt und verbindlich im Austausch mit den unterschiedlichsten Personengruppen. Egal, ob Ihr Weg über ein Studium, eine Ausbildung oder langjährige praktische Erfahrung geführt hat – wichtig sind für uns Ihr<strong> Engagement und Ihre Leidenschaft für Personalmarketing, Recruiting, Personalbindung und -entwicklung</strong>.</li><li>Eine lösungsorientierte Arbeitsweise gepaart mit einem projektorientierten Fokus,</li><li><strong>Eigeninitiative und einem sehr guten Schreibstil </strong>zeichnen Sie aus.<br>Generation Silent, Baby Boomer, Millennials, Gen X oder Z – Sie erreichen unsere Zielgruppen mit Ihren Kommunikationsmaßnahmen.</li><li>Sie sind strukturiert, zuverlässig und ein Teamplayer mit Hands-on-Mentalität.</li></ul><p><strong>Unser Wertschätzungsangebot an Sie:</strong></p><p><strong>ORDEN</strong>TLICHE STELLE</p><ul><li>Ein Dienstvertrag mit tariflicher Vergütung nach <strong>AVR (Caritas).</strong></li><li>Ein sehr <strong>abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet</strong>.</li><li>Ein fünfköpfiges, multiprofessionelles Team mit viel Spirit, gegenseitiger Unterstützung und Humor.</li><li>Eine strukturierte, intensive und nachhaltige Einarbeitung.</li><li>Kostenfreie Parkplätze an Ihrem Arbeitsplatz im Kloster Weyarn, 30 Kilometer südlich von München.</li><li>Ein starkes christliches Leitbild, das unter dem Motto HELFEN UND HEILEN den Menschen ins Zentrum stellt.&nbsp;</li></ul><p><strong>ORDEN</strong>TLICHE AUFGABEN</p><ul><li>Zentrale Koordination, Steuerung und Weiterentwicklung der <strong>Recruiting-, Personalentwicklungs-, und -bindungsprozesse </strong>für unsere bundesweit 60 sozialen Einrichtungen und Dienste.</li><li>Konzeptionelle Umsetzung und Ausbau der <strong>Personalmarketing-Strategie</strong> sowie Realisierung in <strong>On- und Offline-Kampagnen</strong>.</li><li>Mitarbeit in abteilungsübergreifenden Projekten.</li><li>Kontrolle, Analyse und Optimierung der umgesetzten Maßnahmen sowie Erstellung von Reportings.</li></ul><p><strong>ORDEN</strong>TLICHE ZUSCHÜSSE</p><ul><li><strong>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</strong></li><li>Betriebliche dienstgeberfinanzierte Altersvorsorge</li><li>Vermögenswirksame Leistungen</li><li>Vorteile bei externen Kooperationspartnern in den Bereichen Mode, Technik, Sport u. v. m.</li></ul><p><strong>ORDEN</strong>TLICHE FÖRDERUNG</p><ul><li>Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote</li><li>Individuelle Fortbildungen</li><li>Förderung eigenverantwortlicher Projekte</li><li>Mitgestaltung des eigenen Arbeitsbereichs</li></ul><p><strong>ORDEN</strong>TLICHE ABSICHERUNG</p><ul><li>Beihilfeanspruch und Höherversicherung in der Krankenversicherung</li><li>Nutzung des Beamten-Tarifs in der privaten Kfz-Versicherung</li><li>Attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung mit Dienstgeberzuschuss</li></ul><p><strong>ORDEN</strong>TLICHE GESUNDHEIT</p><ul><li><strong>Betriebssport </strong>mit einer externen Personal Trainerin</li><li>Betriebliches Eingliederungsmanagement</li><li>Kostenlose Getränke, Kaffee-Flatrate sowie wöchentlich frisches Bio-Obst</li><li>Auf Wunsch unterstützende Begleitung durch unser mobiles Seelsorgeteam</li><li>Attraktive Angebote für persönliche Auszeiten wie Gruppenreisen, Exkursionen und Einkehrtage</li></ul><p><strong>ORDEN</strong>TLICHE UNTERNEHMENSKULTUR</p><ul><li>30 Tage Urlaubsanspruch im Rahmen einer 5-Tage-Woche</li><li>Unternehmens- und Führungskultur – gekennzeichnet durch Respekt und gegenseitiges&nbsp;Vertrauen, Transparenz, Angstfreiheit und offenen Umgang</li><li>Regelmäßige Veranstaltungen und Feiern zur Förderung eines wechselseitigen, wertschätzenden Miteinanders</li></ul><p><strong>ORDEN</strong>TLICHE DIENSTGEBERIN</p><p>In der <strong>zentralen Verwaltung der Ordenswerke in Weyarn bei München</strong> unterstützt ein Team von 70 Mitarbeitenden die Einrichtungen in den Bereichen Finanzen, Personal und Kommunikation.<br>Der Deutsche Orden engagiert sich mit seinen Ordenswerken bundesweit in über 60 sozialen Einrichtungen. Rund 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter kümmern sich täglich um die Bedürfnisse und Wünsche der ihnen anvertrauten Menschen in Häusern, Kliniken und Zentren für Seniorinnen und Senioren, Kinder und Jugendliche, Suchtkranke und Menschen mit Behinderungen.</p><p>Für weitere Informationen und Fragen steht Ihnen&nbsp;<strong>Maren Ruhstorfer</strong>, Bereichsleitung Unternehmenskommunikation, Personalrecruiting, Personalbindung, Personalentwicklung unter der Telefonnummer <strong>+ 49 8020 906 385</strong> gerne zur Verfügung.</p>

Deutscher Orden Ordenswerke

Wir begleiten Sie aus der Sucht: Willkommen in der Laufer Mühle!

Herzlich willkommen im Schloss Tannegg - Suchthilfe Landau

Referent Personalmarketing (m/w/d)

<h3><strong>Wir sind…</strong></h3><p>... das Team des Fachdienstes Asyl und Migration des Caritas-Zentrums Garmisch-Partenkirchen. Wir unterstützen und beraten im Landkreis Garmisch-Partenkirchen Geflüchtete und Migrant/-innen in unterschiedlichen Angeboten. Dazu zählen die Flüchtlings- und Integrationsberatung, die Ehrenamtskoordination und die Leitung von Asylunterkünften. Für die Ehrenamtskoordination suchen wir für unser Büro in Garmisch-Partenkirchen ab sofort einen/eine Sozialpädagogen/ -in (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation in Teilzeit (20h).</p><p><br>&nbsp;</p><h3><strong>Sie sind verantwortlich für...</strong></h3><ul><li>die Beratung und den Kontakt zu ehrenamtlich engagierten Helfenden vornehmlich Jugendliche und junge Erwachsene&nbsp;</li><li>die Konzeption und Durchführung von Projekten mit Schülerinnen und Schülern, Jugendlichen&nbsp;</li><li>die Gestaltung und Förderung zivilgesellschaftlichen Engagements&nbsp;</li><li>die Kooperation und Netzwerkarbeit mit allen Akteuren im Bereich Asyl und Migration&nbsp;</li><li>die Mitarbeit in verbandsinternen Projektgruppen und / oder in externen Gremien&nbsp;</li><li>Öffentlichkeitsarbeit und Meinungsbildung&nbsp;</li></ul><h3><strong>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</strong></h3><ul><li>ein Studium der sozialen Arbeit erfolgreich abgeschlossen haben oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen&nbsp;</li><li>Freude an der Arbeit mit Menschen aus verschiedensten Kulturen mitbringen&nbsp;</li><li>sich kreativ einbringen wollen und das Zusammenleben und Engagement in der Gesellschaft fördern möchten&nbsp;</li><li>Englisch und/oder weitere Fremdsprachen sprechen&nbsp;</li><li>Flexibilität und Offenheit mitbringen&nbsp;</li><li>gerne Netzwerkarbeit betreiben und ihnen konstruktive und lösungsorientierte Kommunikation wichtig ist&nbsp;</li><li>selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten gewohnt sind&nbsp;</li><li>eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen&nbsp;</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben&nbsp;</li></ul><h3><strong>Bei uns erwartet Sie…</strong></h3><ul><li>eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, ermäßigtes Deutschland-Ticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), 24. und 31.12. sind ebenfalls dienstfrei sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage</li><li>Wohnraum für Mitarbeitende nach Verfügbarkeit oder zum Übergang in unserer WG</li><li>Dienstbefreiung zu persönlichen Anlässen z.B. Geburt des Kindes, Hochzeit, Kommunion etc.</li><li>ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen</li><li>persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung</li><li>individuelles Fort- und Weiterbildungsbudget</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement in Kooperation mit der AOK und hausinterne Angebote</li><li>viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li><li>weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie auf unserer Karriereseite <a href="http://www.%20jobs-caritas-garmisch.de/" target="_blank">http://www. jobs-caritas-garmisch.de</a> finden</li></ul><h3><strong>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</strong></h3><p>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.<br>Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><h2>Fachdienst für Asyl und Migration Garmisch-Partenkirchen</h2><p><br>Bahnhofstraße 14, 82467 Garmisch-Partenkirchen</p><p>Ansprechpartner/-in: Tobias Kein</p>

Caritas-Zentrum Garmisch-Partenkirchen

CariWER? CariWIR  & DU (Kurzversion)

Sozialpädagoge als Ehrenamtskoordinator (m/w/d) Fachdienst Asyl und Migration

<h3><strong>Wir sind...</strong></h3><p>ein großes, buntes Team in der Familie des Caritas-Zentrums. An zehn Schulstandorten im Landkreis begleiten wir Schüler und Schülerinnen im Anschluss an den Unterricht mit Herzblut und viel Freude durch den Nachmittag. Für unser Team an der Grundschule Wallgau-Krün&nbsp;wünschen wir uns nun noch eine Teamleitung. Wenn Sie Lust haben, uns kennenzulernen, freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><h3><strong>Sie sind verantwortlich für...</strong></h3><ul><li>die Betreuung und Beaufsichtigung von Schüler/-innen</li><li>die Durchführung lernfördernder Angebote sowie der Hausaufgabenbetreuung und -unterstützung</li><li>Umsetzung des Konzeptes und&nbsp;Sicherstellung der pädagogischen Qualität</li><li>organisatorische Teamführung und Öffentlichkeitsarbeit</li><li>erste Ansprechperson für die Schulleitung und&nbsp;Eltern</li><li>Organisation und Planung des Schuljahres&nbsp;</li><li>den Austausch und die Zusammenarbeit im interdisziplinären Team</li><li>die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz</li></ul><h3><strong>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</strong></h3><ul><li>eine pädagogische Ausbildung haben oder eine entsprechende mehrjährige Erfahrung im Bereich der Mittagsbetreuungen/OGTS, mit dem Wunsch sich zukünftig weiter zu qualifizieren</li><li>Empathie und Freude am Umgang mit Kindern vermitteln</li><li>Toleranz und Klarheit im Umgang mit Kindern und Jugendlichen besitzen</li><li>selbstständig und teamorientiert arbeiten sowie Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mitbringen</li><li>Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität besitzen</li><li>gerne in einem fachlich qualifizierten Team mitarbeiten</li><li>eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen</li><li>C1 Deutschkenntnisse besitzen</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li></ul><h3><strong>Bei uns erwartet Sie...</strong></h3><ul><li>eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Vergünstigungen bei KFZ-Versicherungen</li><li>Job Bike</li><li>vergünstigtes Deutschlandticket</li><li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), 24. und 31.12. sind zusätzliche freie Tage</li><li>sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage</li><li>Dienstbefreiung zu persönlichen Anlässen z.B. Geburt des Kindes, Hochzeit, Kommunion...</li><li>Wohnraum für Mitarbeitende nach Verfügbarkeit oder zum Übergang in unserer WG</li><li>ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf durch freie Schulferienzeiten gut miteinander vereinbaren lassen</li><li>individuelles Einarbeitungsprogramm</li><li>persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung</li><li>individuelles Fort- und Weiterbildungsbudget</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement in Kooperation mit der AOK und hausinterne Angebote</li><li>viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li><li>weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie&nbsp;auf unserer Karriereseite www. jobs-caritas-garmisch.de finden</li></ul><h3><strong>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</strong></h3><p>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.<br>Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><p>Bewirb dich jetzt und komm in unser Team! #caritasgapa</p><h2>Caritas Offene Ganztagsschulen &amp; Mittagsbetreuungen Garmisch-Partenkirchen</h2><p><br>Dompfaffstraße 1, 82467 Garmisch-Partenkirchen</p><p>Ansprechpartner/-in: Stefano Palmer</p>

Teamleitung Schülerbetreuung (m/w/d) Grundschule Wallgau-Krün

<h3><strong>Wir sind...</strong></h3><p>ein großes, buntes Team in der Familie des Caritas-Zentrums. An zehn Schulstandorten im Landkreis begleiten wir Schüler und Schülerinnen im Anschluss an den Unterricht mit Herzblut und viel Freude durch den Nachmittag. Für unser Team an der Grund- und Mittelschule am Gröben wünschen wir uns nun noch eine Teamleitung. Wenn Sie Lust haben, uns kennenzulernen, freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><h3><strong>Sie sind verantwortlich für...</strong></h3><ul><li>die Betreuung und Beaufsichtigung von Schüler/-innen</li><li>die Durchführung lernfördernder Angebote sowie der Hausaufgabenbetreuung und -unterstützung</li><li>Umsetzung des Konzeptes und&nbsp;Sicherstellung der pädagogischen Qualität</li><li>organisatorische Teamführung und Öffentlichkeitsarbeit</li><li>erste Ansprechperson für die Schulleitung und&nbsp;Eltern</li><li>Organisation und Planung des Schuljahres&nbsp;</li><li>den Austausch und die Zusammenarbeit im interdisziplinären Team</li><li>die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz</li></ul><h3><strong>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</strong></h3><ul><li>eine pädagogische Ausbildung haben oder eine entsprechende mehrjährige Erfahrung im Bereich der Mittagsbetreuungen/OGTS, mit dem Wunsch sich zukünftig weiter zu qualifizieren</li><li>Empathie und Freude am Umgang mit Kindern vermitteln</li><li>Toleranz und Klarheit im Umgang mit Kindern und Jugendlichen besitzen</li><li>selbstständig und teamorientiert arbeiten sowie Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mitbringen</li><li>Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität besitzen</li><li>gerne in einem fachlich qualifizierten Team mitarbeiten</li><li>eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen</li><li>C1 Deutschkenntnisse besitzen</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li></ul><h3><strong>Bei uns erwartet Sie...</strong></h3><ul><li>eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Vergünstigungen bei KFZ-Versicherungen</li><li>Job Bike</li><li>vergünstigtes Deutschlandticket</li><li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), 24. und 31.12. sind zusätzliche freie Tage</li><li>sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage</li><li>Dienstbefreiung zu persönlichen Anlässen z.B. Geburt des Kindes, Hochzeit, Kommunion...</li><li>Wohnraum für Mitarbeitende nach Verfügbarkeit oder zum Übergang in unserer WG</li><li>ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf durch freie Schulferienzeiten gut miteinander vereinbaren lassen</li><li>individuelles Einarbeitungsprogramm</li><li>persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung</li><li>individuelles Fort- und Weiterbildungsbudget</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement in Kooperation mit der AOK und hausinterne Angebote</li><li>viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li><li>weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie&nbsp;auf unserer Karriereseite www. jobs-caritas-garmisch.de finden</li></ul><h3><strong>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</strong></h3><p>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.<br>Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><p>Bewirb dich jetzt und komm in unser Team! #caritasgapa</p><h2>Caritas Offene Ganztagsschulen &amp; Mittagsbetreuungen Garmisch-Partenkirchen</h2><p><br>Dompfaffstraße 1, 82467 Garmisch-Partenkirchen</p><p>Ansprechpartner/-in: Stefano Palmer</p>

Teamleitung Schülerbetreuung (m/w/d) Grund- und Mittelschule am Gröben

<h3><strong>Wir sind…</strong></h3><p>ein großes, buntes Team in der Familie des Caritas-Zentrums. An zehn Schulstandorten im Landkreis begleiten wir Schüler und Schülerinnen im Anschluss an den Unterricht mit Herzblut und viel Freude durch den Nachmittag. Für unser Team an der Grundschule Großweil wünschen wir uns nun noch eine Teamleitung. Wenn Sie Lust haben, uns kennenzulernen, freuen wir uns über Ihre Bewerbung!</p><h3><strong>Sie sind verantwortlich für...</strong></h3><ul><li>die Betreuung und Beaufsichtigung von Schüler/-innen</li><li>die Durchführung lernfördernder Angebote sowie der Hausaufgabenbetreuung und -unterstützung</li><li>Umsetzung des Konzeptes und&nbsp;Sicherstellung der pädagogischen Qualität</li><li>organisatorische Teamführung und Öffentlichkeitsarbeit</li><li>erste Ansprechperson für die Schulleitung und&nbsp;Eltern</li><li>Organisation und Planung des Schuljahres&nbsp;</li><li>den Austausch und die Zusammenarbeit im interdisziplinären Team</li><li>die Umsetzung unserer Qualitätsstandards zum Thema Kinderschutz</li></ul><h3><strong>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</strong></h3><ul><li>eine pädagogische Ausbildung haben oder eine entsprechende mehrjährige Erfahrung im Bereich der Mittagsbetreuungen/OGTS, mit dem Wunsch sich zukünftig weiter zu qualifizieren</li><li>Empathie und Freude am Umgang mit Kindern vermitteln</li><li>Toleranz und Klarheit im Umgang mit Kindern und Jugendlichen besitzen</li><li>selbstständig und teamorientiert arbeiten sowie Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mitbringen</li><li>Kommunikationsfähigkeit und Flexibilität besitzen</li><li>gerne in einem fachlich qualifizierten Team mitarbeiten</li><li>eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen</li><li>C1 Deutschkenntnisse besitzen</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li></ul><h3><strong>Bei uns erwartet Sie...</strong></h3><ul><li>eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Vergünstigungen bei KFZ-Versicherungen</li><li>Job Bike</li><li>vergünstigtes Deutschlandticket</li><li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), 24. und 31.12. sind zusätzliche freie Tage</li><li>sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage</li><li>Dienstbefreiung zu persönlichen Anlässen z.B. Geburt des Kindes, Hochzeit, Kommunion...</li><li>Wohnraum für Mitarbeitende nach Verfügbarkeit oder zum Übergang in unserer WG</li><li>ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf durch freie Schulferienzeiten gut miteinander vereinbaren lassen</li><li>individuelles Einarbeitungsprogramm</li><li>persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung</li><li>individuelles Fort- und Weiterbildungsbudget</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement in Kooperation mit der AOK und hausinterne Angebote</li><li>viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li><li>weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie&nbsp;auf unserer Karriereseite www. jobs-caritas-garmisch.de finden</li></ul><h3><strong>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</strong></h3><p>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.<br>Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><p>Bewirb dich jetzt und komm in unser Team! #caritasgapa</p><h2>Caritas Offene Ganztagsschulen &amp; Mittagsbetreuungen Garmisch-Partenkirchen</h2><p><br>Dompfaffstraße 1, 82467 Garmisch-Partenkirchen</p><p>Ansprechpartner/-in: Stefano Palmer</p>

Teamleitung Schülerbetreuung (m/w/d) Grundschule Großweil

<h3><strong>Wir sind…</strong></h3><p>... multikulturell, weltoffen ist das Caritas-Altenheim St. Hedwig in Geretsried! Wir verstehen uns als beständige Begleiter/-innen der uns anvertrauten Bewohner/-innen. Unser Anliegen ist es, zum Wohle unserer Kunden/-innen zu agieren, ihre individuellen Bedürfnisse zur erkennen, ihre selbständige Lebensgestaltung zu fördern und ihren Lebensabend angenehm zu gestalten. Gleichzeitig achten wir einander, sorgen uns um das Wohlergehen im Haus und den Zusammenhalt im Team.</p><p>Sie möchten das auch? Dann kommen Sie zu uns.</p><p>Es erwartet Sie ein nettes, multikulturelles und qualifiziertes Team, das auch manchmal außerhalb der Dienstzeiten Zeit miteinander verbringt. Bei uns wird interdisziplinäre Zusammenarbeit groß geschrieben und gesunde Arbeitsbedingungen sowie ein fairer Dienstplan sind für uns keine Fremdworte.</p><p>Wir bieten Mitarbeiterzimmer an.</p><h3><strong>Sie sind verantwortlich für...</strong></h3><ul><li>die Unterstützung von Menschen aller Altersstufen bei der Körperpflege</li><li>die Begleitung von pflegebedürftigen Menschen mit verschiedenen Erkrankungen</li><li>den professionellen Umgang mit Menschen mit Demenz</li><li>das Kennenlernen von Anatomie und Physiologie des Menschen und deren Erkrankungen</li><li>die Unterstützung in der Umsetzung eines ganzheitlichen Pflegeprozesses</li></ul><h3><strong>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</strong></h3><ul><li>mindestens einen Mittelschulabschluss besitzen</li><li>Deutschkenntnisse, mindestens auf B1-Niveau, mitbringen</li><li>Interesse und Freude an der Arbeit mit und für Menschen haben</li></ul><h3><strong>Bei uns erwartet Sie...</strong></h3><ul><li>eine qualitative und abwechslungsreiche Ausbildung in unserer Einrichtung</li><li>eine regelmäßige, persönliche und zielorientierte Anleitung und Begleitung durch qualifizierte Praxisanleiter/-innen</li><li>die Möglichkeit, neben Ihrer praktischen Ausbildung auch Ihre theoretische Ausbildung an unserer Berufsfachschule zu absolvieren</li><li>eine Bezahlung nach&nbsp;dem Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) mit umfangreichen Sozialleistungen wie dem Jobticket, Arbeitgeber-Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, zusätzliche Vergütung bei Wochenend- und Feiertagsarbeit, betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li><li>eine interessante Einstiegsmöglichkeit nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung</li><li>ein Angebot von verschiedenen Veranstaltungen für und mit Auszubildenden</li><li>weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie&nbsp;<a href="https://job.caritas-nah-am-naechsten.de/benefits-und-zusatzleistungen" target="_blank">hier</a>&nbsp;finden</li></ul><h3><strong>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</strong></h3><p>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.<br>Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><h2>Caritas Altenheim St. Hedwig Geretsried</h2><p><br>Adalbert-Stifter-Straße 56, 82538 Geretsried</p><p>Ansprechpartner/-in: Tobias Kein</p>

Caritas-Zentrum Bad Tölz-Wolfratshausen

Stark für Generationengerechtigkeit | Spot zur Caritas-Kampagne 2016

Ausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d) Schwerpunkt stationäre Pflege ab 09/26

<h3><strong>Wir sind...</strong></h3><p>eine Einrichtung der stationären Altenhilfe des Caritasverbandes der Erzdiözese München und Freising e.V. Die Mitarbeitenden aller Berufsgruppen sorgen durch ihre verantwortungsvolle Tätigkeit für ein Lebensumfeld, das durch Wertschätzung, Respekt und Aufmerksamkeit geprägt ist. Gemeinschaft, Lebensgestaltung und Pflege - das sind Perspektiven für 125 ältere Menschen, die im St. Anna Haus leben.&nbsp;</p><p>Das Caritas St. Anna Haus steht für hohe fachliche Qualität in den Bereichen Pflege, Betreuung und Versorgung. Die Entwicklung und Umsetzung moderner und bewohnerorientierter Konzepte, ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein wertschätzendes Miteinander ermöglichen ein sinnstiftendes Arbeiten.&nbsp;</p><h3><strong>Sie sind verantwortlich für...</strong></h3><ul><li>die Unterstützung von Menschen aller Altersstufen bei der Körperpflege</li><li>die Begleitung von pflegebedürftigen Menschen mit verschiedenen Erkrankungen</li><li>den professionellen Umgang mit Menschen mit Demenz</li><li>das Kennenlernen von Anatomie und Physiologie des Menschen und deren Erkrankungen</li><li>die Unterstützung in der Umsetzung eines ganzheitlichen Pflegeprozesses</li></ul><h3><strong>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</strong></h3><ul><li>mindestens einen&nbsp;Mittelschulabschluss haben</li><li>Deutschkenntnisse, mindestens auf B1-Niveau, mitbringen</li><li>Interesse und Freude an der Arbeit mit und für Menschen mitbringen</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li></ul><h3><strong>Bei uns erwartet Sie...</strong></h3><ul><li>eine qualitative und abwechslungsreiche Ausbildung in unserer Einrichtung</li><li>eine regelmäßige, persönliche und zielorientierte Anleitung und Begleitung durch qualifizierte Praxisanleiter/-innen</li><li>die Möglichkeit, neben Ihrer praktischen Ausbildung auch Ihre theoretische Ausbildung an unserer Berufsfachschule zu absolvieren</li><li>ggf. Wohnmöglichkeit in Form eines Dienstzimmers (derzeit alle belegt), leider können wir aus Kapazitätsgründen keine weitere Unterstützung bei der Wohnungssuche anbieten</li><li>eine Bezahlung nach&nbsp;dem Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) mit umfangreichen Sozialleistungen wie dem Jobticket, Arbeitgeber-Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, zusätzliche Vergütung bei Wochenend- und Feiertagsarbeit, betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung</li><li>eine interessante Einstiegsmöglichkeit nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung</li><li>ein Angebot von verschiedenen Veranstaltungen für und mit Auszubildenden</li><li>weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie&nbsp;<a href="https://job.caritas-nah-am-naechsten.de/benefits-und-zusatzleistungen" target="_blank">hier</a>&nbsp;finden</li></ul><h3><strong>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</strong></h3><p>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.<br>Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><h2>Caritas Altenheim St. Anna-Haus Holzkirchen</h2><p><br>Krankenhausstraße 10, 83607 Holzkirchen</p><p>Ansprechpartner/-in: Tobais Kein</p>

Caritas St. Anna-Haus

Ausbildung zum Pflegefachhelfer (m/w/d) Schwerpunkt stationären Pflege ab 09/26

<h3><strong>Wir sind…</strong></h3><p>eine Einrichtung der stationären Altenhilfe des Caritasverbandes der Erzdiözese München und Freising e.V. Die Mitarbeitenden aller Berufsgruppen sorgen durch ihre verantwortungsvolle Tätigkeit für ein Lebensumfeld, das durch Wertschätzung, Respekt und Aufmerksamkeit geprägt ist. Gemeinschaft, Lebensgestaltung und Pflege - das sind Perspektiven für 125 ältere Menschen, die im St. Anna Haus leben.&nbsp;</p><p>Das Caritas St. Anna Haus steht für hohe fachliche Qualität in den Bereichen Pflege, Betreuung und Versorgung. Die Entwicklung und Umsetzung moderner und bewohnerorientierter Konzepte, ein angenehmes Arbeitsumfeld und ein wertschätzendes Miteinander ermöglichen ein sinnstiftendes Arbeiten.&nbsp;</p><h3><strong>Sie sind verantwortlich für...</strong></h3><ul><li>das Kennenlernen und Umsetzung von verschiedenen Konzepten und Methoden professioneller Pflege</li><li>die Umsetzung eines ganzheitlichen Pflegeprozesses&nbsp;</li><li>die theoretische Annährung an und den praktischen Beitrag zu Diagnostik und Therapie im Pflegealltag</li><li>die Übung der Gesprächsführung mit Betroffenen&nbsp;</li><li>die Weiterentwicklung Ihrer Beratungskompetenzen&nbsp;</li><li>die Aneignung von Methoden der Alltagsgestaltung</li></ul><p>… im Bezug auf die verschiedenen Zielgruppen und Einsatzbereiche der Pflege. Diese sind:</p><ul><li>Altenheime</li><li>ambulante Pflegedienste</li><li>Kliniken</li><li>Kinderkrankenpflege, Palliativpflege, Psychiatrie und weitere.</li></ul><p>Diese Einsatzbereiche werden Sie im Rahmen Ihrer Ausbildung kennenlernen.&nbsp;</p><h3><strong>Wir freuen uns auf Sie, weil Sie...</strong></h3><ul><li>einen mittleren Schulabschluss (Realschulabschluss), einen gleichwertigen Bildungsabschluss oder Mittelschulabschluss mit mindestens zweijähriger abgeschlossener Berufsausbildung oder abgeschlossener Ausbildung als Pflegefachhelfer/-in haben</li><li>gute Deutschkenntnisse, mindestens auf B2-Niveau, mitbringen</li><li>Interesse und Freude an der Arbeit mit und für Menschen mitbringen</li><li>sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben</li></ul><h3><strong>Bei uns erwartet Sie...</strong></h3><ul><li>eine qualitative und abwechslungsreiche Ausbildung in allen Einsatzbereichen der Pflege</li><li>ein vertiefter Einsatz (Orientierungs- und Vertiefungseinsatz) in unserer Einrichtung der stationären Altenpflege</li><li>eine regelmäßige, persönliche und zielorientierte Anleitung und Begleitung durch qualifizierte Praxisanleiter/-innen</li><li>ggf. Wohnmöglichkeit in Form eines Dienstzimmers (derzeit alle belegt), leider können wir aus Kapazitätsgründen keine weitere Unterstützung bei der Wohnungssuche anbieten</li><li>die Möglichkeit, neben Ihrer praktischen Ausbildung auch Ihre theoretische Ausbildung an einer unserer Berufsfachschulen zu absolvieren</li><li>eine Bezahlung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) mit umfangreichen Sozialleistungen wie zum Beispiel dem Jobticket, Arbeitgeber-Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, zusätzliche Vergütung bei Wochenend- und Feiertagsarbeit, betriebliche Altersversorgung und Krankenzusatzversicherung sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung&nbsp;</li><li>eine interessante Einstiegsmöglichkeit nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung</li><li>ein Angebot von verschiedenen Veranstaltungen für und mit Auszubildenden</li></ul><h3><strong>Sie möchten uns kennenlernen? Wir freuen uns!</strong></h3><p>Die Inklusion von Menschen mit Behinderung entspricht unserem Selbstverständnis. Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.<br>Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Sie aufgrund der geltenden Datenschutzgrundverordnung bitten, sich online über unser Bewerbungssystem zu bewerben.</p><h2>Caritas Altenheim St. Anna-Haus Holzkirchen</h2><p><br>Krankenhausstraße 10, 83607 Holzkirchen</p><p>Ansprechpartner/-in: Tobias Kein</p>

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