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WAHL gehört zu den führenden Fachmärkten und Fachversendern für Artikel rund um Haus, Hof und Stall in Deutschland und Österreich. Seit 1950, und heute in der 3. Generation geführt, bietet WAHL Landwirten, Reitern und Hobby-Tierhaltern alles, was zum Ausüben ihres Berufs oder Hobbys nötig ist.E-Commerce ist Ihre Welt?&nbsp;Dann kommen Sie zu uns! Wir suchen für unseren Standort in Dietmannsried im Allgäu einen E-Commerce Allrounder (m/w/d) der zuverlässig, präzise und engagiert arbeitet und unser Team mit seiner Fachkompetenz und seinem Einsatz bereichert.Unser aufstrebendes Familien-Unternehmen bietet Ihnen einen attraktiven Arbeitsplatz in einer zukunftsträchtigen Branche.<h2>Darauf dürfen Sie sich freuen</h2><ul><li>Betreuung von E-Commerce-Systemen (z. B. Shopware 6, Shopify)</li><li>Koordination von Weiterentwicklungen inkl. UI/UX Entwürfen und Optimierungen in Zusammenarbeit mit unserer Agentur</li><li>Pflege und Optimierung von Produktdaten, idealerweise mit PIM-Systemen</li><li>Anbindung und Pflege von Preisvergleichsportalen und Verkaufsplattformen (Amazon, Otto etc.)</li><li>Umsetzung von SEO/SEA/SEM-Maßnahmen</li><li>Nutzung und Auswertung von Tools wie Google Search Console, Merchant Center, Analytics etc.</li><li>Technische Betreuung von Schnittstellen und Datenaustauschformaten (REST, JSON, XML)</li><li>Unterstützung bei Cloud-Plattformen (Azure, AWS)</li><li>Erstellung und Pflege von strukturierten Datenbanken (z. B. MySQL, ADS, Solr)</li><li>Zusammenarbeit mit Grafik und Content zur Optimierung der Bildsprache und Darstellung</li><li>Analyse von Userflows und ableiten von Optimierungen</li><li>Kenntnisse in JS und HTML</li><li>Erfahrungen in Webperformance-Messungen und Analyse von Bottlenecks</li></ul><h2>Darauf legen wir Wert</h2><ul><li>Ausbildung oder Studium im Bereich E-Commerce, Marketing, Webentwicklung oder vergleichbar</li><li>Hohe Affinität zum E-Commerce und Verständnis für technische sowie kaufmännische Prozesse</li><li>Kenntnisse in HTML5, CSS3, JavaScript (Basics), PHP und MySQL</li><li>Allgemeines Syntaxverständnis verschiedener Programmiersprachen</li><li>Erfahrung im Umgang mit Datenbanken und deren Struktur (z.B. MYSQL, ADS, soir)</li><li>Sicherer Umgang mit Microsoft Excel</li><li>Grundkenntnisse in grafischer Gestaltung</li><li>Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Entwicklungsmöglichkeiten und Freiraum in einem aufstrebenden Handelsunternehmen&nbsp;</li><li>inhabergeführtes Familienunternehmen mit flachen Hierarchien&nbsp;</li><li>verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit&nbsp;</li><li>moderne Büroräume mit ergonomischen Arbeitsplätzen&nbsp;</li><li>Möglichkeit auf Homeoffice&nbsp;</li><li>attraktives Gehaltsmodell &nbsp;</li><li>Fahrtgeld&nbsp;</li><li>Mitarbeiter-Benefits, wie JobRad, Tankgutscheine, VL und Mitarbeiterrabatte&nbsp;</li><li>kostenfreie Heiß-/Kaltgetränke&nbsp;</li><li>kostenfreie Mitarbeiterparkplätze&nbsp;</li><li>unbefristeter Anstellungsvertrag&nbsp;</li><li>eine offene Kultur, unkompliziertes Miteinander und Freude am gemeinsamen Erfolg&nbsp;</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung, die Sie idealerweise im*.pdf-Format an <a href="mailto:bewerbung@agrar-fachversand.com" target="_blank">bewerbung@agrar-fachversand.com</a> z. Hd. Frau Christine Sailer senden.Bitte vergessen Sie nicht, Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühesten Eintrittstermin anzugeben.Informationen zu unserem Unternehmen finden Sie auf unserem <a href="https://allgaeuer-jobs.de/arbeitgeber/wahl-gmbh-64149" target="_blank">Unternehmens-Profil</a> oder auf unserer <a href="https://www.wahl.company/karriere" target="_blank">Website</a>.Wir freuen uns auf Sie.

WAHL GmbH

E-Commerce Allrounder (m/w/d)

<h2>Aktuelle Stellenangebote</h2> Wir bevorzugen Online-Bewerbungen - das geht ganz einfach und ist für Sie und uns der schnellste Weg zum Erfolg. Ihre Anlagen, wie Lebenslauf und Anschreiben, laden Sie bequem in allen gängigen Formaten hoch.Falls Sie keine passende Stelle gefunden haben, können Sie sich gerne <a href="http://karriere.khagatharied.de/Initiativstelle-de-f11.html" target="_blank">initiativ</a> bewerben.Für Rückfragen steht Ihnen Frau Stefanie Wagner, Personalreferentin unter der Telefonnummer: 08026 / 393-3014&nbsp;gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Krankenhaus Agatharied

Verkäufer

Customer Success Manager – Beratung (m/w/d)

Als stark wachsendes und internationales Unternehmen und Teil des ALS-Konzerns stehen wir für Innovation, Qualität und eine offene Unternehmenskultur. Zur Verstärkung unseres HR-Teams suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit im Bereich HR Operations, die unsere Weiterentwicklung aktiv mitgestalten möchte.DEINE AUFGABEN Koordination und Durchführung arbeitsrechtlicher Vorgänge in enger Zusammenarbeit mit dem HR Business Partnership Team und externer rechtlicher BeratungErstellung und Überarbeitung von Betriebsvereinbarungen und betrieblichen RegelungenSicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher, betrieblicher sowie datenschutzrechtlicher VorgabenÜberprüfung der erstellten Vertragsdokumente, Betriebsratsanhörungen und Bescheinigungen auf ihre RichtigkeitErstellung und Aufbereitung von Analysen &amp; Auswertungen für lokale sowie globale StakeholderUnterstützung bei Audits und internen Revisionen, insbesondere im Rahmen von JahresabschlüssenBearbeitung und Pflege von Personalstammdaten im PersonalmanagementsystemImplementierung von neuer HR-Software inkl. Vorauswahl, Vertragsverhandlungen sowie Change ManagementVerwaltung und Aktualisierung der Unternehmensrichtlinien, Standard Operating Procedures (SOPs) und gesetzlicher Anforderungen und Kommunikation von diesen an alle MitarbeitendenUnterstützung bei der Implementierung von optimierten StellenbeschreibungenDurchführung von Dokumentenübergaben, z.B. Vertragsaktualisierungen und Änderungsvereinbarungen, sowie Ansprechpartner*in für etwaige RückfragenBeantwortung und Abwicklung von Anfragen von Mitarbeitenden sowie die Erstellung von Wissensartikeln zu HR-spezifischen ThemenMitarbeit an lokalen als auch globalen HR-Projekten zur Optimierung bestehender Prozesse und SystemeMitwirkung an der kontinuierlichen Optimierung, Harmonisierung und Standardisierung unserer HR-ProzesseDEINE QUALIFIKATIONENAbgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Arbeitsrecht, BWL oder eine vergleichbare QualifikationMindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im HR-Operations-UmfeldFundierte Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht, Tarifrecht, kollektiven Vereinbarungen und in der PersonaladministrationSicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit gängigen HR-IT-Systemen (z. B. Workday)Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte ArbeitsweiseHohe Sorgfalt und Genauigkeit sowie ein geschulter Blick für DetailsAusgeprägte analytische Denkweise mit hoher Zahlenaffinität zur präzisen Auswertung von HR-Daten und der strategischen Optimierung von HR-ProzessenKommunikationsstärke, Diskretion und ausgeprägte ServiceorientierungSehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und SchriftBereitschaft zu gelegentlichen Reisen an unsere deutschen StandorteWIR BIETENUnbefristeter Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung (Vollzeit 37,5 Stunden pro Woche in Vollzeit) und 30 Tagen JahresurlaubMobiles Arbeiten an 1-2 Tagen pro Woche nach Absprache möglichLease-a-bike, betriebliche Altersvorsorge von 72,00€ pro Monat, kostenlose Parkplätze direkt vor der Tür, Betriebseigene Kantine mit Mitarbeitervorteil und Corporate BenefitsUmfassende Einarbeitung, sowie individuelles Fort- und Weiterbildungsangebot mit Entwicklungschancen in einer globalen KonzernstrukturFlache Hierarchien und eine "Du-Kultur"

Nuvisan GmbH

Senior HR Operations Specialist (m/w/d)

Als Senior HR Business Partner agierst du als zentrale Verbindung zwischen der HR-Abteilung und den verschiedenen Geschäftsbereichen an unseren Standorten in Neu-Ulm und Grafing.DIESE AUFGABEN ERWARTEN DICH BEI UNSDu berätst und betreust rund 500 Führungskräfte, Projektleitungen und Mitarbeitende in allen personalrelevanten FragestellungenDu führst Personal-, Feedback- und Kritikgespräche und unterstützt die Führungskräfte bei der Gesprächsführung, wobei du die gesetzlichen Vorgaben berücksichtigstDu arbeitest eng mit den Geschäftsführungen, den Betriebsräten und anderen Arbeitnehmendenvertretungen zusammen, um eine konstruktive Abstimmung zu gewährleistenDu begleitest organisatorische Veränderungen und unterstützt bei Strukturanpassungen im Rahmen des Change-ManagementsDu steuerst und setzt regelmäßige Talent- und Performance-Management-Prozesse um und unterstützt bei der NachfolgeplanungDu identifizierst Schulungsbedarfe und entwickelst in Zusammenarbeit mit den Teams für Talent Acquisition und Learning &amp; Development geeignete Maßnahmen zur PersonalentwicklungDu berätst Führungskräfte bei Initiativen zur Steigerung des Mitarbeitendengagements und förderst eine positive "Employee Experience"Du übernimmst eigenverantwortlich interne HR-Projekte und wirkst aktiv in lokalen sowie überregionalen HR-Arbeitsgruppen mitDu unterstützt bei der Erstellung des Personalkostenbudgets und bei der strategischen Personalplanung für deinen BetreuungsbereichDAS BRINGST DU MITDu hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Personalmanagement oder einem vergleichbaren BereichDu verfügst über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner (m/w/d) mit Erfahrung in internationaler HR-Arbeit, bevorzugt aus pharmazeutischer oder chemischer BrancheDu hast fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Kollektivrecht sowie Erfahrung mit Tarifverträgen und in der Zusammenarbeit mit ArbeitnehmervertretungenDu bist begeistert von der Zusammenarbeit mit internationalen und cross-funktionalen TeamsDu arbeitest selbstständig, strukturiert, zuverlässig und lösungsorientiert und bringst eine Hands-on-Mentalität sowie Flexibilität mitDu zeichnest dich durch hohe Beratungskompetenz, Einfühlungsvermögen sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch ausZudem verfügst du über Durchsetzungsvermögen und VerhandlungsgeschickDu bist bereit, gelegentlich innerhalb Deutschlands zu reisenWIR BIETENUnbefristeter Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung (Vollzeit 37,5 Stunden pro Woche in Vollzeit) und 30 Tagen JahresurlaubLease-a-bike, betriebliche Altersvorsorge von 72,00€ pro Monat, kostenlose Parkplätze direkt vor der Tür, Betriebseigene Kantine mit Mitarbeitervorteil und Corporate BenefitsUmfassende Einarbeitung, sowie individuelles Fort- und Weiterbildungsangebot mit Entwicklungschancen in einer globalen KonzernstrukturFlache Hierarchien und eine "Du-Kultur"

Senior HR Business Partner (m/w/d)

für die Klinik und Poliklinik für Kinder- und Jugendpsychiatrie, Psychosomatik und Psychotherapie in ChamWir sind die Medizinischen Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz. Rund 4.000 Expert:innen aus 60 Nationen arbeiten in unseren Kliniken, Pflegeheimen, Pflegeschulen oder unserem Bildungsinstitut. Wir sind spezialisiert auf die Fachgebiete Psychiatrie &amp; Psychotherapie, Kinder- und Jugendpsychiatrie, Neurologie, Neurologische Rehabilitation, Neuroradiologie sowie Forensik. Wir suchen Charakter-Köpfe, denn: Die medbo wächst, wachsen Sie mit!<h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Medizinischer Fachangestellter (w/m/d) oder vergleichbare Ausbildung</li><li>Sehr gute EDV-Kenntnisse, insbesondere MS Office und SAP wünschenswert</li><li>Einschlägige Erfahrungen im medizinischen Bereich</li><li>Interesse an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und ihren Familien</li><li>Hohe psychosoziale und kommunikative Kompetenz</li></ul><h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Anmeldung mit Planung und Koordination von ambulanten Terminen und Aufnahmeterminen</li><li>Allgemeine Steuerung des Tagesgeschehens und administratives Patientenmanagement</li><li>Schreiben der Befundberichte nach Diktat</li><li>Abwicklung von Korrespondenzen&nbsp;</li><li>Vorbereitung, Mithilfe und Nachsorge bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen</li><li>Leistungsabrechnung in der Institutsambulanz</li><li>Unterstützung des ärztlichen Dienstes und des therapeutischen Teams</li><li>Allgemeine Verwaltungsaufgaben,&nbsp; z. B. Ablage, Bibliothek, Archivierung, Telefondienst usw.</li></ul><h2>Unser Angebot:</h2><ul><li>Ein zunächst befristetes Arbeitsverhältnis zur Vertretung in Teilzeit</li><li>Eine attraktive, leistungsorientierte Vergütung</li><li>Betriebliche Zusatzrente ohne Eigenbeteiligung</li><li>Vielfältige Fort-, Weiterbildungs- und Tagungsmöglichkeiten</li><li>Einen Arbeitgeber, der der Work-Life-Balance einen hohen Wert beimisst und die Vereinbarkeit von Familie und Beruf fördert</li></ul><h2>Ihr Kontakt:&nbsp;</h2>Ihre vollständige Bewerbung senden Sie bitte mit Angabe der&nbsp;Referenz-Nr. CHA-KJPP-2025-084 als PDF mit max. 5 MB bis spätestens 31.08.2025&nbsp;an:&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@medbo.de" target="_blank">bewerbung@medbo.de</a>Medizinische Einrichtungen des Bezirks Oberpfalz –medbo KU&nbsp; Personalabteilungz. H. Helen WedlichUniversitätsstraße 84 93053 RegensburgWir informieren Sie gerne vorab:Tel. +49 (0) 941 / 941-4391Herr Dr. Christian Rexroth Chefarzt, Zentrum Amberg | Cham | Weiden&nbsp;Frau Ulrike Scheugenpflug Chefarztsekretärin

medbo KU

Teamassistent (w/m/d) / Medizinischer Fachangestellter (w/m/d)

Wie exaKT sind Sie?&nbsp;Sie sind ein Teamplayer, lieben Herausforderungen und suchen einen Job mit Gestaltungsfreiraum und Spaß an der Arbeit?Sie sind ein Macher und packen mit an.Dann sind Sie bei uns bestens aufgehobenWerden Sie Teil der family – be exaKT! Aufgaben und Verantwortungsbereich &nbsp;Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams eine/nEinkäufer&nbsp;(m/w/d)Ihre AufgabenErstellung von Lieferplanabrufen und Abruf auf Mengenkontrakte&nbsp;Bearbeitung von Materialverfügbarkeitslisten&nbsp;Lieferterminabstimmung mit Lieferanten und Lieferterminverfolgung&nbsp;Kommunikation und Preisverhandlungen mit den Lieferanten&nbsp;Termingerechte Warenbeschaffung&nbsp;Einholung und Einpflege von Auftragsbestätigungen&nbsp;Erstellung, Versendung und Nachverfolgung von Lieferantenbewertungen und ReklamationenDatenerfassung und –pflege&nbsp;Ermittlung und Definition von Beschaffungszielen&nbsp;&nbsp;Entwicklung und Umsetzung von Beschaffungsstrategien&nbsp;Auswahl und Qualifizierung von Lieferanten sowie die Durchführung von Lieferantenaudits&nbsp;Verhandeln und Abschließen der Rahmenverträge und Qualitätsvereinbarungen&nbsp;Beschaffungscontrolling&nbsp;&nbsp;Koordination der Beschaffungsmarktforschung&nbsp;Unterstützung von Entwicklungsprojekten&nbsp;Festlegung der&nbsp;Reportingstruktur&nbsp;und Erstellung von Berichten&nbsp;Definition und Auswertung von Kennzahlen (Wertanalysen,&nbsp;Make&nbsp;or&nbsp;Buy)&nbsp; Voraussetzungen &nbsp;Ihr Profilabgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung und/oder mehrjährige Berufserfahrung im o.g. Bereich&nbsp;Ausgeprägte Teamorientierung und analytisches Verständnis&nbsp;Diskretion und Vertrauenswürdigkeit&nbsp;Mittelständische Hands-on-Mentalität&nbsp;Kontakt- und Kommunikationsstärke&nbsp;&nbsp;Engagierte, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise&nbsp;Fundierte Kenntnisse der gängigen MS-Office Anwendungen sind Voraussetzung&nbsp;Team- und Serviceorientierung&nbsp; Wir bieten: &nbsp;30 Tage UrlaubInteressante und vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsmöglichkeiten&nbsp;Attraktive, leistungsgerechte VergütungsstrukturenFlexible Arbeitszeitgestaltung für beste Work-Life-BalanceSicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmeneine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeitein angenehmes Arbeitsumfeld in einem hochmotivierten kollegialen Teamdie Möglichkeit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten und Ihre Talente einzubringenkostenloses Obst, Kaffee und WasserEine ansprechende und herausfordernde Tätigkeit in einem wachstumsstarken Unternehmen mit flachen Hierarchien in führender Marktposition Möchten Sie Teil unseres Teams werden und mit uns gemeinsam wachsen? &nbsp;Dann freuen wir uns darauf, Sie persönlich kenn zu lernen!Bitte übersenden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) unter der Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihres nächstmöglichen Eintrittstermins vorzugsweise online.Für erste Fragen steht Ihnen Frau Kubitza unter der Telefonnummer 0179 2570890 oder per E-Mail&nbsp;<a href="mailto:jobs@exakt-hydraulik.com" target="_blank">jobs@exakt-hydraulik.com</a> zur Verfügung.Absolute Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Agnieszka Kubitza HR Lippenstraße 41 84051 Essenbach&nbsp; <a href="mailto:agnieszka.kubitza@exakt-hydraulik.com" target="_blank">agnieszka.kubitza@exakt-hydraulik.com</a> &nbsp;

exaKT Hydraulik GmbH

Einkäufer (m/w/d)

Die Honold Logistik Gruppe ist eines der führenden Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Süddeutschland. Mit&nbsp; ca. 1.350 Mitarbeitenden und über 910.000 m² Fläche an 24 Standorten bieten wir unseren Kunden überlegene Logistiklösungen.Zur Unterstützung unseres Vertriebsteams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein neues Teammitglied:Folgendes sollten Sie mitbringen:<ul><li>Sie haben erfolgreich eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise zum Kaufmann (m/w/d) für Spedition und Logistikdienstleistung, abgeschlossen.</li><li>Nach Ihrer Ausbildung konnten Sie bereits Vertriebserfahrung sammeln, vorzugsweise bereits in der Speditions- und Logistikbranche.</li><li>Neben Ihrer Analyse- und Teamfähigkeit, beherrschen Sie eine selbstständige Arbeitsweise, welche sich durch selbstmotivierendes und erfolgsorientiertes Arbeiten auszeichnet.</li><li>Sie sind ein Organisationstalent und haben Freude am Kontakt mit (potentiellen) Kunden.</li><li>Eigeninitiative sowie eine selbstständige Arbeitsweise zeichnen Sie aus.</li><li>Abgerundet wird Ihr Profil durch Ihren sicheren Umgang mit den MS Office Produkten, insbesondere Excel.</li></ul>Ihr zukünftiges Aufgabenfeld:<ul><li>Sie arbeiten Hand in Hand mit dem Vertriebsaußendienst, um neue Kunden zu gewinnen und bestehende zu binden.</li><li>Hierzu analysieren Sie potenzielle Neukunden, passend zum Produktportfolio der Honold International GmbH &amp; Co. KG und akquirieren diese selbstständig.</li><li>Unsere Bestandskunden betreuen Sie nachhaltig und erweitern unser Dienstleistungsangebot bei diesen.</li><li>Sie erstellen Angebote, überwachen diese und unterstützen die Vertriebsleitung und den Außendienst mit Auswertungen und Präsentationen.</li><li>Darüber hinaus führen Sie diverse Verkaufsaktionen am Telefon durch und überwachen deren Erfolg.</li><li>Sie übernehmen unterstützend Aufgaben im Tagesgeschäft und tragen zur Abwicklung von Kundenanliegen sowie internen Abläufen bei.</li></ul>Was Sie von uns erwarten können:<ul><li>In unserem Team ist jeder Tag anders und die Aufgaben niemals langweilig, sodass Sie in unserem Team einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz haben.</li><li>Selbstverständlich bekommen Sie eine strukturierte Einarbeitung und eine schrittweise Heranführung an Ihr zukünftiges Aufgabengebiet mit Kolleg*innen an Ihrer Seite, welche Ihnen für Fragen zur Verfügung stehen.</li><li>Neben einer leistungsgerechten Vergütung, in Verbindung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und übertariflichen Gehaltsbestandteilen, erwartet Sie bei uns eine unbefristete Anstellung in Vollzeit.</li><li>Wir bieten Ihnen darüber hinaus feste Arbeitszeiten, übergesetzliche Urlaubstage sowie Sonderurlaubstage für besondere Anlässe.</li><li>Kostenlose Parkplätze stehen Ihnen ebenso zur Verfügung wie die Möglichkeit eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss abzuschließen.</li><li>Sie profitieren außerdem von Mitarbeiterrabatten.</li></ul>Seien Sie dabei – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberformular! Bitte nennen Sie uns in Ihren Bewerbungsunterlagen auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen.Honold International GmbH &amp; Co. KG Kay Blohme Ernst-Abbe-Str. 7 89231 Neu-Ulm

Honold Logistik Gruppe

VERTRIEBSMITARBEITER (M/W/D) IM INNENDIENST

Express-Karriere über Nacht? Starte als TEAMLEITER (m/w/d) bzw. STELLVERTRETENDER BETRIEBSEITER beim Night Star Express durch!Die Night Star Express Honold GmbH macht für ihre Kunden die Nacht zum Tag. Wir sind Profis im Bereich maßgeschneiderter Kurierdienstleistungen für den Versand in der Nacht und sichern so unseren Kunden ihren Vorsprung im Wettbewerb. Die Night Star Express Honold GmbH ist Teil der Honold Logistik Gruppe, eines der führenden Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Süddeutschland. Mit rund 1.350 Mitarbeiter*innen und über 910.000 m² Fläche an 24 Standorten bieten wir unseren Kunden überlegene Logistiklösungen.Was Sie von uns erwarten können:&nbsp;<ul><li>Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit an einem sicheren Arbeitsplatz. Sie haben große Entscheidungsspielräume und die Möglichkeit, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln</li><li>Der Standort Neu-Ulm verfügt über ein kompetentes und aufgeschlossenes Team aus überwiegend langjährigen Mitarbeitern</li><li>Freiraum für eigenständiges Arbeiten und das Einbringen von Verbesserungsideen</li><li>Strukturierte Einarbeitungsprozesse</li><li>Ein solide aufgestelltes Unternehmen mit fairer Entlohnung</li><li>Ein gutes Arbeitsklima und ein modernes Arbeitsumfeld</li><li>Wir bieten Ihnen darüber hinaus übergesetzliche Urlaubstage sowie Sonderurlaubstage für besondere Anlässe</li><li>Die Möglichkeit eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss abzuschließen</li><li>Jährliche Fort- und Weiterbildungen</li><li>Zahlreiche Corporate Benefits – Rabatte und Sonderkonditionen bei über 1.500 Anbietern aus Mode, Wohnen, Reisen und Lifestyle</li></ul>Ihr zukünftiges Aufgabenfeld:In dieser Rolle übernehmen Sie als Teamleiter oder stellvertretender Betriebsleiter die Verantwortung für die reibungslose Organisation des Tagesgeschäfts und unterstützen das Team aktiv bei der Durchführung und Überwachung der Betriebsabläufe. Ihr Einsatz und Engagement tragen zur Qualität unserer Dienstleistungen und zur Zufriedenheit unserer Kunden bei.<ul><li>Qualitätskontrolle und Überwachung der Touren o Tägliche Kontrolle der Zustell- und Abholtouren: Sie prüfen, ob alle Touren pünktlich, vollständig und in guter Qualität durchgeführt werden, und klären Abweichungen mit den beteiligten Parteien. o Überwachung von Linienverkehren: Sie stellen sicher, dass Linien- und Sonderfahrten wie geplant ablaufen und analysieren Abweichungen, um Optimierungen umzusetzen.</li><li>Unterstützung im Tagesgeschäft o Bearbeitung offener Anfragen: Sie koordinieren offene Aufgaben und Tickets und sorgen dafür, dass alle Anfragen zeitnah und vollständig bearbeitet werden. o Kontrolle und Organisation der Schichtabläufe: Tägliche Besprechungen mit den Schichten helfen Ihnen dabei, das Team über aktuelle Themen und wichtige Informationen zu informieren. o Sicherstellung von Qualitäts- und Sicherheitsstandards: Sie führen regelmäßige Hallenrundgänge durch, um Ordnung und Sicherheit in allen Bereichen zu gewährleisten.</li><li>Effiziente Einsatzplanung und Schulung o Schichtplanung und Vertretung: Sie erstellen Schicht- und Arbeitszeitpläne, um eine reibungslose Abdeckung sicherzustellen, und organisieren regelmäßige Jobrotationen, damit Teammitglieder flexibel einsetzbar sind. o Einführung und Unterstützung neuer Mitarbeitenden: Sie begleiten Teammitglieder bei der Einarbeitung und stellen sicher, dass sich alle schnell in ihre Aufgaben einarbeiten.</li><li>Kennzahlen und Berichterstattung o Kommunikation von Qualitätskennzahlen: Sie erstellen regelmäßige Berichte zur Qualitätssicherung und besprechen die Ergebnisse mit dem Team, um stetige Verbesserungen zu fördern. o Umgang mit Reklamationen und Eskalationen: Sie koordinieren Lösungen für wiederholte Reklamationen und eskalieren wichtige Themen, um die Kundenzufriedenheit zu sichern.</li><li>Bestellwesen und Budgetkontrolle o Verantwortung für Kleinbestellungen: Sie führen eigenständig kleinere Bestellungen durch und bereiten Dokumente für größere Anschaffungen zur Freigabe vor.</li></ul>Folgendes sollten Sie mitbringen:<ul><li>Erfahrung in der Teamführung und im logistischen bzw. KEP Bereich, idealerweise mit Aufgaben in der Schicht- oder Teamleitung</li><li>Kommunikationsstärke, Organisationstalent und eine lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Entscheidungsfreude</li></ul>Sie erfüllen nicht alle Kriterien der Stellenanzeige, aber möchten dennoch Teil der Night Star Express Honold Welt werden? Wir freuen uns Sie kennenzulernen!Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung.Night Star Express Honold GmbH Patrick Schlagenhauf Ernst-Abbe-Str. 5 – 7 89231 Neu-Ulm

TEAMLEITUNG / STELLVERTRETENDE BETRIEBSLEITUNG

Express-Karriere über Nacht? Starte als Sachbearbeiter (m/w/d) zur Tourenbetreuung beim Night Star Express durch!Die Night Star Express Honold GmbH macht für ihre Kunden die Nacht zum Tag. Wir sind Profis im Bereich maßgeschneiderter Kurierdienstleistungen für den Versand in der Nacht und sichern so unseren Kunden ihren Vorsprung im Wettbewerb. Die Night Star Express Honold GmbH ist Teil der Honold Logistik Gruppe, eines der führenden Logistikunternehmen mit Hauptsitz in Süddeutschland. Mit rund 1.250 Mitarbeiter*innen und über 910.000 m² Fläche an 24 Standorten bieten wir unseren Kunden überlegene Logistiklösungen.Wir suchen Sie zur Ergänzung unseres Teams als Sachbearbeiter (m/w/d) zur Tourenbetreuung in der Nachtschicht.Ihr zukünftiges Aufgabenfeld: &nbsp;<ul><li>In der Disposition sind Sie für die Abholtouren und Sonderfahrten verantwortlich und erstellen die zum Transport benötigten Papiere für die Linien und Zustelltouren.</li><li>Zur Kommunikation mit den Partnerbetrieben übertragen Sie die Sendungsdaten ins Transport-Management-System.</li><li>Sie klären Auffälligkeiten bei Reklamationen zu Laufzeiten, Schäden, Verlusten und Nichtanlieferungen. Dies geht einher mit der Prüfung von gemeldeten Differenzen bei Fehlmengen.</li><li>Als Ansprechpartner für die eingesetzten Transportunternehmer betreuen Sie die Zustellfahrer und leisten den 1st-Level Support bei Rückfragen und Problemen.</li></ul>Folgendes sollten Sie mitbringen:<ul><li>Sie haben erfolgreich eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen.</li><li>Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung im KEP-Bereich gesammelt; Bewerbungen von Quereinsteigern (m/w/d) sind auch herzlich willkommen!</li><li>Im Umgang mit unseren Transportpartnern zeichnen Sie sich durch Freundlichkeit und Durchsetzungsvermögen aus.</li><li>Sie überzeugen durch eine selbstständige Arbeitsweise und Ihre Entscheidungsfähigkeit, auch in unklaren Situationen.</li><li>Die gängigen MS Office-Produkte wenden Sie sicher und routiniert an.</li><li>Sie haben gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und sind auch bereit, in der Nachtschicht (Arbeitsbeginn zwischen 18:00 und 21:00 Uhr) zu arbeiten.</li></ul>Was Sie von uns erwarten können:<ul><li>Wir bieten Ihnen eine abwechslungsreiche Tätigkeit an einem sicheren Arbeitsplatz. Sie haben große Entscheidungsspielräume und die Möglichkeit, sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln.</li><li>Der Standort Neu-Ulm verfügt über ein kompetentes und aufgeschlossenes Team aus überwiegend langjährigen Mitarbeitern.</li><li>Selbstverständlich bereiten wir Sie gründlich auf Ihre neue Aufgabe vor und arbeiten Sie aktiv ein.</li><li>Kostenlose Parkplätze stehen Ihnen ebenso zur Verfügung, wie die Möglichkeit eine betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss abzuschließen.</li><li>Darüber hinaus haben Sie bei uns feste Arbeitszeiten, übergesetzliche Urlaubstage sowie Sonderurlaubstage für besondere Anlässe.</li><li>Sie erhalten eine faire Vergütung.</li></ul>Seien Sie dabei – wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerberformular! Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Ihre Gehaltsvorstellungen an.Night Star Express Honold GmbH Carl Michael Haney Ernst-Abbe-Str. 5 – 7 89231 Neu-Ulm

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